在乡镇2026年第二季度意识形态工作会议上的讲话
在〔*〕镇2026年第二季度意识形态工作会议上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开全镇2026年第二季度意识形态工作会议，镇党政班子成员、各社区（村）的书记、五办五中心的负责同志都参加了会议。这次会议的主要任务是，全面总结上半年特别是第二季度以来我们全镇的意识形态工作，深入分析当前我们所面临的形势和存在的突出问题，并在此基础上，精准部署下半年意识形态领域的重点任务。目的就是要通过这样一次会议，让全镇上下的思想再统一、认识再提高、责任再压实、行动再聚焦，为我镇各项事业的高质量发展，提供更加坚强有力的思想保证和精神支撑。
下面，我结合会议主题，讲三个方面的意见。
一、肯定成绩正视现实，客观总结第二季度工作成效
今年第二季度以来，在县委的坚强领导下，全镇各级党组织和广大党员干部能够始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握正确的政治方向和舆论导向，紧紧围绕基层治理现代化、全国文明城市创建、惠民政策宣传等中心工作，主动作为、扎实履职，意识形态领域总体呈现出向上向好、平稳可控的良好态势。
我们的工作亮点主要体现在以下几个方面：一是理论武装的深度不断拓展。我们始终把理论学习作为首要任务，通过党委理论学习中心组学习、支部"三会一课"等形式，常态化组织党员干部深入学习党的创新理论，确保党的路线方针政策在基层落地生根。二是正面宣传的声势不断壮大。我们紧扣发展大局，积极策划了一系列主题宣传活动，有效传播了〔*〕镇在经济发展、民生改善、社会稳定等方面的生动实践和显著成效，主流思想舆论的引领力、传播力、影响力持续增强。三是风险防范的篱笆不断扎紧。我们坚持底线思维，常态化开展意识形态风险隐患排查，特别是在网络舆情管控方面，加大了监测和研判力度，确保了在重要时间节点和敏感时期意识形态领域的绝对安全。四是文明实践的根基不断夯实。我们扎实推进新时代文明实践阵地建设，以群众喜闻乐见的形式开展各类文明实践活动，积极培育和践行社会主义核心价值观，为辖区经济社会高质量发展营造了良好的思想舆论环境。
可以说，这些成绩的取得，是全镇上下共同努力、辛勤付出的结果。在此，我代表镇党委，向所有奋战在意识形态工作一线的同志们，表示衷心的感谢和诚挚的问候！
在肯定成绩的同时，我们更要清醒地认识到，意识形态领域的斗争是长期的、复杂的、尖锐的，有时候甚至是"于无声处听惊雷"。我们必须坚持问题导向，用放大镜审视工作中的不足，用显微镜剖析问题背后的根源。只有这样，我们才能做到防患于未然，牢牢掌握工作的主动权。
二、直面问题深挖根源，清醒认识当前面临的严峻挑战
通过前期的调研和日常的掌握，结合今天会议上同志们的交流，我们必须清醒地看到，当前我镇的意识形态工作依然存在不少薄弱环节，一些问题甚至还比较突出。这些问题如果不能得到及时有效的解决，就可能成为影响我们发展稳定的重大风险隐患。我把这些问题归纳为六个"不够"：
一是思想认识站位不够高。少数单位和个别干部对意识形态工作的极端重要性认识不足，存在"重业务、轻思想""重发展、轻导向"的片面观念。他们认为意识形态是"软任务"，看不见摸不着，不如抓经济指标、抓项目建设来得实在。这种松懈思想和麻痹心态是当前我们面临的最大风险。这种认识上的偏差，直接导致在工作中缺乏应有的政治敏锐性和政治鉴别力，对一些苗头性、倾向性问题熟视无睹、反应迟钝。
二是责任链条压得不够实。尽管我们反复强调意识形态工作责任制，但在实际执行中，"上热、中温、下冷"的现象依然存在。党委统一领导的力度需要进一步加强，党政齐抓共管的合力尚未完全形成，特别是"各村（社区）具体落实"这一环，压力传导层层递减。有的社区（村）书记没有真正把自己当作"第一责任人"，对本单位的意识形态工作情况说不清、道不明，满足于开了会、发了文，对具体工作的指导、检查和督促严重缺位，导致责任落实出现"最后一公里"的梗阻。正如县里所强调的，意识形态工作必须纳入党建工作重点和年度考核，这绝不是一句空话，而是硬杠杠。我注意到，县委已经优化了"月分析、季推进、全年总结"的工作机制，我们镇、村两级必须严格对标对表，把责任真正扛在肩上。
三是阵地管理抓得不够严。意识形态工作，阵地是基础，是我们必须守好的"责任田"。当前，我们对各类阵地的管理还存在漏洞。比如，新时代文明实践站（所）的建设，有的地方存在重挂牌、轻活动的现象。我注意到一份我们镇的文明实践活动计划表，计划很丰满，但现实是否骨感？这些阵地有没有真正成为凝聚群众、教育群众、服务群众的主阵地？还有我们的网格宣传阵地、居民微信群等网络空间，管理是否到位？一个几百人的居民微信群，群主有没有尽到监管责任？里面是否充斥着各种未经证实的小道消息、负面情绪甚至是有害言论？这些都是我们需要深刻反思和立即整改的。
四是宣讲方式方法不够活。理论宣讲是我们传递党的声音、引导社会思潮的重要手段。但当前我们的一些宣讲还停留在"你讲我听、照本宣科"的传统模式上，形式单一、语言干巴，群众不爱听、听不进。回想我们过去的一些好做法，比如组织"宣讲+文艺"的轻骑兵小分队，用歌舞、小品等形式把大道理讲成小故事，或者组织干部利用"通俗乡音"开展"小院讲堂""炕头宣讲"，这些都取得了很好的效果。为什么这些好的形式没有得到常态化的坚持和推广？我们必须在创新宣传载体、丰富宣讲形式上下更大功夫，要学会用群众的语言讲群众的故事，让党的创新理论像春雨一样"随风潜入夜，润物细无声"。
五是舆情应对能力不够强。随着互联网的普及，网络已经成为意识形态斗争的主战场。当前，我们一些干部面对网络舆情的预判能力、处置能力还很欠缺。往往是等事件发酵、舆论哗然了，才被动应对，错失了最佳的处置时机。我们还没有真正建立起一套科学、高效的舆情监测、研判、处置闭环机制。其他地区的经验显示，一个成熟的闭环流程应该包括监测、分析、响应和复盘等关键环节。而我们现在往往是头痛医头、脚痛医脚，缺乏系统性的思考和制度化的安排，快速回应群众关切、及时化解舆论风险的能力亟待提升。
六是队伍专业素养不够硬。意识形态工作是一项政治性、政策性、专业性都很强的工作。我们基层的宣传干部、网格员、信息员，就是我们战斗在最前沿的"战士"。但这支队伍的专业化水平还有待提升。有的同志虽然工作热情很高，但缺乏新闻敏感性，抓不住宣传的重点；有的同志不善于运用新媒体，还习惯于用老办法做新工作；有的同志在面对复杂舆情时，方法不多、底气不足。我注意到，今年三月份我们镇开展的"全岗通"能力提升工程中，就包含了如何拍摄信息图片等实操训练，这是一个非常好的开端。但这还远远不够。我们必须认识到，这种"一岗多能"的综合培训，不能完全替代专业化的深度培训。我们必须下大力气，通过系统性的培训和实战化的演练，着力提升基层宣传队伍的脚力、眼力、脑力、笔力，锻造一支召之即来、来之能战、战之必胜的"铁军"。
同志们，以上我列举的这六个"不够"，每一个都指向我们工作中的具体短板，每一个都可能成为"黑天鹅""灰犀牛"事件的导火索。我们必须高度警惕，拿出壮士断腕的勇气，坚决予以纠正和解决。
三、聚焦重点精准发力，坚决打赢下半年意识形态工作主动仗
针对上半年工作中存在的短板和弱项，结合当前形势任务要求，下半年全镇的意识形态工作，必须以问题整改为主线，以能力提升为关键，以责任落实为保障，重点抓好以下五个方面的工作。
一是要把主体责任的"螺丝"拧得更紧。意识形态工作是党委（党组）的主体责任，书记是第一责任人，班子成员要履行好"一岗双责"。我们要严格落实"党委统一领导、党政齐抓共管、各村（社区）具体落实"的工作机制。从下半年开始，我们要将意识形态工作执行情况作为党建工作述职评议的核心内容和领导班子、领导干部年度考核的重要依据。对因责任不落实、工作不到位，导致发生重大意识形态问题的单位和个人，要严肃追责问责。要通过层层传导压力，让每一个责任主体都感受到沉甸甸的担子，真正形成一级抓一级、全员抓落实的强大合力。
一是政治上、行动上统一的基础。我们要持续强化理论武装，把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重。关键要在"深入人心"上下功夫。一是宣讲内容要"精准滴灌"。要常态化组织开展政策理论、时政热点、惠民政策的宣讲，不能"大水漫灌"，要根据不同群体的需求，定制个性化的"宣讲菜单"。二是要让理论武装的"引擎"动力更足。思想上的统二是宣讲形式要"百花齐放"。要彻底摒弃"文件念给文件听"的枯燥模式，大力推广互动式、体验式、文艺式宣讲，让群众在潜移默化中接受教育。像"冬不拉"小分队、"小板凳"课堂等形式，我们都可以学习借鉴。三是宣讲队伍要
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