集团党委委员、副总经理2022年度民主生活会个人对照检查材料(第2/3页)
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进"五位一体"总体布局、协调推进"四个全面"战略布局，紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题，补短板、强弱项、固底板、扬优势，推动经济社会持续健康发展。在发展中保障和改善民生，聚焦解决人民群众急难愁盼问题，让人民群众看到学习贯彻党的XX大精神的实际成效方面。公司XX路地块由于地价高，按传统模式开发无法盈利，公司坚持创新新发展理念，充分分析公司和XX集团合作的优势互补，决定按补短板、强弱项、扬优势的方式与万达集团合作经营万达广场，这是创新公司房地产开发模式，便利人民群众的民生工程，但在完整准确全面贯彻新发展理念方面有待提高，思想上还停留在传统房地产经营理念，没有突破融资模式，建设资金尚未落实。
（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。增强忧患意识，坚持底线思维，主动识变应变求变，敢于担当、积极作为，知难而进、迎难而上，统筹发展和安全，全力战胜前进道路上各种困难和挑战，依靠顽强斗争打开事业发展新天地方面。增强忧患意识，做到居安思危，是我们治党治国必须始终坚持的一个重大原则。"生于忧患，死于安乐"，"于安思危，于治忧乱"。这是几千年来治国理政的重要经验。治国如此，治理企业亦然。公司土地储备已突破1000亩，但2022年却没有新的项目开工建设，资金压力越来越大，虽然存在疫情和市场低迷影响，但作为分管领导在面对困难和挑战方面的忧患意识、知难而进、迎难而上的精神要加强，缺乏紧迫感和危机感。
（六）带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧从严从紧这根弦，严于律己、严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪，加强新时代廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治"四风"，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为。以零容忍的态度反腐惩恶，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，完善权力监督制约机制，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调。积极践行"一岗双责"，切实做好廉政建设，做好表率，是领导干部带头落实全面从严治党的政治责任。本人作为公司领导，没能贯彻落实好"一岗双责"，通过对照学习XX、XX等人有关案例，发现在廉政引导教育方式单调陈旧，创新不足，流于形式。平时多是传达文件精神、谈心、检查等传统方式开展党风廉政教育，缺少人文关怀和耐心疏导、以讨论剖析身边案例的方式警示自己和教育员工。
（七）履行意识形态工作责任制情况、领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况方面。意识形态工作方面：意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。新形势下，意识形态领域斗争复杂尖锐。各种敌对势力以意识形态领域为突破口，企图搞乱我们思想，破坏我们发展。我们务必要教育引导形成正确的世界观、人生观、价值观。平时虽然要求分管部门的员工要积极参加党史学习、参加各项爱国主义教育和民族团结进步宣传教育、加强政治思想教育、培育和践行社会主义核心价值观等意识形态方面的教育学习，但未同分管部门开展意识形态方面的研讨会。自然资源资产离任审计方面：本人年内无离任审计情况。贯彻落实绿色发展理念情况方面：无中央生态环境保护督察反馈意见。
四、存在问题的原因剖析
在思想方面，缺乏知难而进、迎难而上的精神，存在惰性思想、经验主义和拿来主义的思想。国家储备林建设政策出台还在左顾右盼，看别人怎样行动才进行模仿；与万达合作经营万达广场，是创新公司房地产开发模式，但思想上还停留在传统房地产经营理念，融资没有得到突破；2022年没有新的房地产项目开工，将理由归根于疫情和房地产市场低迷。
在政治方面，政治大局意识不够，工作多从本位思考，从发展中去谋划和思考问题不够，用党的政策去指导推动工作不到位。比如"保交楼"就是要"稳民生"，不能只盯在政府安排的任务上，要主动分析公司开发的项目是否也存在类似问题。祥和苑项目施工单位无力继续完成施工任务，即将逾期交房，影响了稳民生问题。
在组织方面，不懂得通过发挥党的政治功能和组织功能作用，从而发挥党员模范效应作用把广大员工组织凝聚好。XX园二期和XX苑二期因XX集团违规操作，很多问题很复杂，处理起来很困难，由于组织不好导致工作推进缓慢。
在纪律方面，廉政引导教育方式单调陈旧，创新不足，老调重弹，没有人文关怀和耐心疏导、深入讨论剖析身边案例，难以入脑入心，容易出现类似XX等案例中的法纪意识淡薄，自我约束不严的情况。
在工作作风方面，工作作风不够深入扎实，流于形式，在意识形态阵地建设管理和防范意识形态领域风险意识不强，未组织过意识形态方面的研讨会进行员工教育学习。
五、下一步整改方向及措施
（一）深刻领悟"两个确立"，坚决做到"两个维护"。切实提高政治站位，更加深刻领悟"两个确立"的决定性意义，进一步增强做到"两个维护"建立在贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的学习践行上来，自觉做到政治上维护、情感上认同、组织上服从、行动上紧随。提高思想认识高度、政治敏感性和政治站位，全面准确学习领会和贯彻落实好党的XX大精神，转化为坚定理想和指导做好公司房地产和国储林业务。
（二）学做结合，提高行动速度，提升履职能力。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，做到知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想和指导实践、推动工作的强大力量，增强发展思想，杜绝惰性思想、拿来主义和经验主义的思想，创新工作模式，今年计划收储和建设国储林项目30万亩，逐步将其经营成为公司最主要的业务。
（三）敢于担当，积极作为，推进各项业务发展。坚持知行合一，贯彻落实好党的XX大作出的重大决策部署。准确把握时代大势，熟练掌握政策导向，勇于站在发展前沿，解放思想，守正创新，迎难而上，善于进行战略思维，应对各种风险挑战，增强忧患意识，加强紧迫感和危机感。今年计划开工建设3个房地产项目和XX广场，逐步减少公司土地储备。事虽难，做则必成，脚踏实地，埋头苦干，积跬步以至千里，一定能够把宏伟目标变为现实。
（四）提高认识，发挥党组织功能作用，激发昂扬斗志。学懂运用好党组织政治功能和组织功能，不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于本地区本部门本单位的重要指示批示精神贯彻落实好，发挥党员模范效应作用，让党员干部"活起来"，不断增强战斗力、号召力，把广大员工组织凝聚好，敢于直面XX园二期和XX苑二期存在的困难，全面完成项目建设。
