县卫健局局长2024年度民主生活会对照检查材料

县卫健局局长2024年度民主生活会对照检查材料

按照开好2024年度民主生活会的安排部署，会前，本人通过中心组集体学习、集中研讨、个人自学等方式，深入学习习近平总书记重要讲话重要指示精神，系统研读党章、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，深刻领会进一步全面深化改革的重大意义和战略部署，紧密联系工作实际，广泛征求意见、开展谈心谈话，对照"带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一；带头增强党性、严守纪律、砥砺作风；带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新；带头履行全面从严治党政治责任"等4个方面，深入查找本人存在的问题，深刻剖析问题根源，进一步明确了下一步努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下：

一、存在的突出问题

（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是政治站位还不够高。在工作中，往往习惯性地从本单位的实际需求出发，注重提升我分管领域的绩效。虽然出发点是为了单位的发展，但在一定程度上忽视了更大局的思考方式。比如，在医疗资源分配时，更多地考虑到了局内医院的需求，提升了局内满意度，却导致了区域间资源分配的不均，未能充分协调市级资源，影响了整体医疗体系的协调发展。二是推进落实不力。尽管已制定了巩固拓展主题教育成果的具体方案和计划，并进行了研究部署，在后续的推进和落实中缺乏足够的跟踪督导，使问题整改难以持续深入。比如，虽然在会议中明确了多项改进措施，但在后期的实施中，缺少有效的反馈机制，只停留在方案的层面，未能及时掌握实际进展情况，导致部署安排多、反馈效果少，影响了整体工作的推进效果。三是贯彻落实不严不实。在贯彻落实总书记指示和党中央决策部署时，"对表对标"不够严谨，存在执行"时差"问题，虽然深知"两个维护"重要性，但在将其融入制度规矩、体制机制和工作程序中仍有不足。例如，对于中央出台的政策，有时只在文件上进行了传达，具体措施落实有所滞后，导致上级部署的战略意图未能在第一时间完全贯彻到日常工作中，影响了工作的高效推进。

（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党纪学习教育常态化不足。在党纪学习教育阶段，本局认真组织、积极参与，确保学习取得了阶段性成果，提升了团队的纪律意识。然而，教育活动结束后，更多的精力转向完成年度既定的工作任务，忽略了对《条例》的持续深入学习。在某种程度上导致建章立制方面的工作进展较为缓慢。比如，在制定新年度的卫生健康发展计划时，尽管目标明确，但未能充分结合《条例》进行深度剖析，导致规章制度创新性有待提高，影响了政策执行的长远性和合规性。二是制度约束力不足。在推进党员干部遵规守纪方面，积极努力营造良好的氛围，明确了违纪事项并建立了提醒清单。但实际操作中，更多依赖于党员干部的个人自觉，制度化的详细规范仍显不足，尤其是在对"八小时之外"管理和潜在违纪风险的管控上，缺乏有效措施。比如，虽然有针对性地开展了一些教育活动，但缺乏具体的制度约束和监督机制，导致部分党员在工作之外的行为无法得到有效监管。三是核心价值观引领作用发挥不足。在推动单位纪律建设中，我对社会主义核心价值观的运用缺乏系统性思考和实践探索，导致团队文化建设还有待加强。比如，在组织一次健康知识培训时，由于没能充分体现核心价值观的要求，结果培训效果平平，员工互动不够积极。

（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是改革创新的劲头不足。在具体配套政策的制定上仍有提升空间。比如，最近上级出台了关于鼓励家庭医生服务的新政策，我们的宣传和配套支持措施准备得不够充分，导致社区居民参与率不高。二是历史问题推进力度不够。在处理一些历史遗留问题上，一直在努力协调各方，希望能找到平衡点。但由于涉及的利益主体较多，有些问题较为敏感，推进难度确实不小。在某社区卫生设施优化项目中，因担心处理不当会引发新的矛盾，导致该项目推进得较慢，目前两个关键节点仍未完全落实。三是基层减负措施不够有力。虽然我们推出了一些政策为基层减负，但在实际工作中，形式主义问题依然存在，比如检查考核、调查研究和报表填报，确实给基层增加了不少负担。在一次调研时，有乡镇工作人员反映，每月需要填写的各种报表仍然有十几份，一些内容重复且意义不大。

（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。一是履行全面从严治党主体责任不力。在贯彻落实从严治党方面仍有不足，特别是在执行既定制度和工作计划时力度不够。有时往往注重制定政策，而忽略监督执行过程的持续跟进。比如，在去年推行的...防控整改工作中，虽然制定了详细的操作手册，但基层实际落实力度不够，导致部分社区的防控措施流于形式，未能达到预期效果，影响了整体防控效率。二是纪律教育常态化长效化还有差距。

在履行"一岗双责"过程中表现为对纪律建设的重视不足，未能将其作为一项基础性、经常性工作来抓。比如，在日常工作中，纪律检查和教育的会议安排较少，干部职工在纪律意识上缺乏应有的警觉，导致个别工作人员在工作作风上出现懈怠情绪，没有严格按照规章制度执行任务。三是践行网上群众路线重视不足。虽然明白互联网是了解民意的重要渠道，但未能有效利用这一平台及时收集和反馈群众意见。比如，在医疗服务投诉问题上，虽然设有网上反馈渠道，但往往没有及时更新和回应，群众意见得不到快速处理，导致部分群众对我们的服务能力和关注度产生质疑，未能有效引导形成社会共识。

二、产生问题的原因分析

（一）理论学习方面。虽有意识地进行学习，但往往流于形式，缺乏系统性和深度。究其原因，是对理论学习重要性认识不足，没有把理论学习与实际工作紧密结合起来，忽视了理论指导实践的作用。这种表面化的学习方式，导致思想认识不到位，未能有效提高自己的理论水平和战略思维，无法在复杂局面中进行正确决策，缺乏驾驭全局的能力，影响了政策执行的精准性和实效性。

（二）宗旨意识方面。自身对全心全意为人民服务的初心有所淡化。归根结底，在于未能始终如一地将人民放在心中最高的位置，工作中有时过于强调经济指标，而忽视了群众的真实诉求。在思想深处，服务群众的意识不够强烈，个别工作未能做到尽善尽美，未能让发展成果更好地惠及广大群众。这种不足，暴露了自己在实践群众路线过程中存在的薄弱环节，也反映出思想作风上的欠缺。

（三）干事创业方面。自省到创新精神和干劲有所减弱。本质上是由于对新挑战、新机遇的认识不足，有时偏于保守和稳妥。面对复杂问题时，缺乏攻坚克难的决心和勇气，导致工作成效未达到预期。这种状态，削弱了内生动力，影响了责任担当。未能始终保持奋勇争先、激励创新的精神面貌，是制约干事创业成效提升的根源，多次反思后，深感需要在此方面加强整改。

（四）管党治党方面。在管党治党工作中，发觉自身执行力度不够，监督机制不够完善。深层次原因在于自身纪律意识、规矩意识有待于进一步提高，没有把从严治党的要求落实到每项具体工作中。在带领班子方面，宽严并济不到位，对苗头性、倾向性问题警觉不够，致使个别问题被放大。对党风廉政建设责任制的把握不够细致，导致管党治党工作的压力传导不够到位，这反映出在管理和执行细节上的缺陷。

三、今后的努力方向和改进措施

一是强化理论武装。不断以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，提升马克思主义理论水平，以党的创新理论指导实践，推动工作发展。一是集中学习习近平总书记的重要讲话精神，将此作为重大政治任务，系统学习治国理政新理念、新思想、新战略，深刻领会精神实质及内涵，强化理论武装，保持集中和自学相结合，坚持每日自学，每年定期参与党课讲授活动，提升理论学习深度和广度，做到学有所得，学以致用。二是结合卫生健康业务，开展学习方法、制度、要求和形式上的创新探索，提高自身学习同时，促使党员干部进一步改进学风，激发学习动力和自觉性，保持政治上的清晰和坚定。三是加大党建工作的执行力度，创新学习方式和工作理念，提高