市局党组关于开展2023年主题教育的实施方案(第3/3页)

责任单位：机关党委（机关纪委）、办公室、人事科

3.召开专题民主生活会（组织生活会）。充分运用学习调研成果，针对检视反思的问题，联系整改落实情况，真刀真枪开展批评和自我批评，突出辣味、见筋见骨、红脸出汗，切实起到改进学习、改进作风、改进工作的效果。党员领导干部要带头当"战士"不当"绅士"，不讲工作、不讲成绩，不讲私情、不讲面子，深刻查摆剖析问题，深入开展思想交锋。各党支部要召开专题组织生活会，局党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部组织生活会，并至少指导1个分管单位党支部组织生活会。在市XX社会组织中的基层党组织，要以党支部为单位，依托"三会一课"、主题党日等，组织党员开展学习教育，严格组织生活，加强组织建设。

责任单位：机关党委、人事科

三、组织实施

开展好主题教育是当前的重要政治任务，各科室、各单位要将其摆上突出位置，高度重视，精心组织，以良好作风保障主题教育取得扎实成效。

（一）加强组织领导。局系统主题教育在市委第XX巡回指导组的指导和党组领导下开展，成立局党组主题教育领导小组，局党组书记、局长XXX同志任组长，班子成员任副组长。领导小组下设办公室，XXX同志兼任办公室主任。领导小组办公室要切实发挥好职能作用，自觉主动地向指导组请示、请教、汇报，精确把握要求，周密计划部署，扎实有序推进各项工作。各科室、直属单位要扛起主体责任，主要负责同志亲自研究、亲自部署、亲自抓落实，班子成员切实履行"一岗双责"，形成齐抓共管的合力。

（二）强化督导落实。局党组主题教育领导小组及办公室要通过实地指导、随机抽查、调研座谈等方式，对局系统各基层党组织开展主题教育进行督促指导，并适时派员参加学习讨论、讲党课、主题党日、专题组织生活会等关键环节。注重加强从领导干部自身素质提升、解决问题成效、群众评价反映等方面，客观评估主题教育效果，将其作为党支部标准化建设的重要指标和年终考核的重要依据。对开展主题教育消极对待、敷衍应付的约谈函询；对走样变形、问题严重的要给予组织处理。

（三）杜绝形式主义。主题教育要注重实际效果，解决实质问题。学习教育要深，不对写读书笔记、心得体会等提出硬性要求，关键在学思践悟、入脑入心、笃行致用；调查研究要实，坚持问题导向和效果导向，调查研究要一竿子插到底，听真话、察实情、谋实招；检视问题要真，广泛听取意见，敢于触及灵魂，不做表面文章，特别要防止以上级指出的问题代替自身查找的问题，以班子的问题代替个人的问题，以他人的问题代替自身的问题，以工作业务问题代替思想政治问题，以旧问题代替新问题；整改措施要硬，要列出清单、落细落小，不走过程，不做无用功，真正取得让人民满意的实际效果。

（四）搞好统筹安排。要紧紧围绕XX工作大局和当前重点任务，把主题教育同推进"两学一做"学习教育常态化制度化、落实党建工作责任制、加强标准化党支部建设、加强年度重点工作任务落实、省运会备战等各项工作结合起来，始终坚持两手抓、两促进，通过主题教育破解发展难题，凝聚精神力量，推动中心工作，把主题教育的成果运用和体现到XX工作中。同时，要着力发挥市XX局官方网站、微信公众号等宣传阵地的作用，加强宣传引导和典型示范，强化舆论监督，为在局系统开展主题教育营造良好氛围。