2023年上半年全面从严治党工作汇报 9

2023年上半年全面从严治党工作汇报

上半年，在厅党组、驻厅纪检监察组和厅直属机关党委的统一领导下，我中心深化"五型"模范机关创建，持之以恒推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争，为〔…〕要素保障工作提供坚强保证。

一、工作开展情况

（一）坚持理论武装头脑，淬炼优良政治品格。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持落实"第一议题"学习制度，学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，学习习近平总书记视察时重要讲话和重要指示批示精神，深刻领悟"两个确立"的决定性意义，进一步增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入中心工作各方面、全流程。在"三会一课"和党支部学习会上持续抓好党风廉政教育，认真传达学习贯彻中央、自治区及〔…〕系统党风廉政建设和反腐败斗争有关会议精神，组织以党性党风、政德操守和党规党纪为重点内容的学习22次，党员政治鉴别力、政治领悟力和政治执行力得到全面提高。

（二）发扬党的优良作风，扎实筑牢廉政阵地。将党的作风建设贯穿于党支部生活中，以丰富多样的教育形式，激发党员干部勇挑重担、攻坚克难的工作作风，纠治形式主义、官僚主义等不良作风。组织参加厅廉政警示教育周系列活动，包括参加领导干部廉政警示教育暨新提拔年轻干部廉政谈话会，聆听常晋宏书记讲话和李雪峰组长廉政警示教育课，赴〔…〕监狱接受警示教育等。开展"读书思廉"活动，向干部职工推荐《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等廉政书籍，组织党员撰写心得体会，参加厅组织的读书分享会，从好书廉书中汲取理论和思想养分。开展廉政谈心谈话和廉政风险点排查及防控工作，中心党支部书记与支委成员、中心主任与各科负责人、各科负责人与关键岗位人员逐级开展廉政谈心谈话，起到了警示教育、交流思想、防腐防变的良好作用。研究制定《审批服务中心廉政风险点排查及防控措施一览表》，重点推进风险防控措施的落实工作。开展"强化廉政警示教育筑牢廉洁思想防线"主题党日活动，组织重温党规党纪，开展党员公诺活动，观看廉政警示教育专题片，开展土地和矿业权审批突出问题专项整治动员部署，将党风廉政建设与业务工作作风建设同部署、同推进。

（三）持续提高纪律意识，紧抓纪律责任建设。为切实提高中心党员干部的纪律规矩意识，加强教育监督管理，持续做好惩防体系建设和廉政风险防控工作，制定印发《2023年审批服务中心党支部全面从严治党"三个清单"》，班子成员对中心党规党纪执行情况亲部署、严要求。厅分管领导与中心主任、中心主任与各科科长签订了《党风廉政建设责任书》。常态化开展"六廉"活动，组织党员家人签订家庭助廉寄语，党员干部签订党员承诺书，在每个节日假期前着重强调廉洁过节、平安过节等要求。将遵守纪律情况与年终考核、评先评优相结合，注重结果运用的最大化。扎实开展纠治形式主义官僚主义专项整治，周密制定实施方案，中心党支部查找出14个问题，制定17条整改措施，制定《纠治形式主义官僚主义问题整改方案》，逐个问题明确责任领导、责任部门、责任人和整改时限。22名党员干部、职工个人认真对照检视问题，分别制定整改措施并推进整改，确保专项整治取得实效。开展"坚定政治信仰、严守党章党纪、拒绝信教参教"主题党日活动，学习习近平总书记关于民族宗教工作的重要论述，重温《中国共产党章程》关于党员纪律的规定，学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和自治区党委关于共产党员不准信仰宗教和参与宗教活动的相关规定，组织党员签订《共产党员不信仰宗教和不参与宗教活动承诺书》，确保党员坚定整治信仰、遵守党内法规。

（四）加大党内监督力度，紧盯重点环节。党支部书记组织研究部署中心党风廉政和反腐败斗争工作，纪检委员和纪检干部认真履责，重预防、强监督。党支部委员会委员主动参与中心各项工作要点、规章制度、工作方案等的修改完善和人事、财务、采购等事项决策。从重点岗位和薄弱环节抓起，与中心干部职工广泛开展廉政谈话，掌握思想动态，防范不良苗头和倾向。落实"一岗双责"，织密监督之"网"，抓住监督之"要"，兜牢监督之"底"，持之以恒落实中央八项规定及其相关细则精神，锲而不舍纠治和抵御"四风"问题，加大对建设项目用地预审、建设用地报件审核、探矿权审核、采矿权审核、地质灾害资质审核等关键环节监督检查力度，要求审核人员严格履行岗位职责，遵守廉政纪律，按照规定和程序进行收件和审核。以巡察反馈问题整改工作为契机，严格按照整改方案监督党建工作是否细致认真，内控制度建设是否完整，制度落实是否到位，切实以巡察整改促进工作质效提升。

二、存在问题和不足

对照厅党组关于全面从严治党的相关部署要求，中心相关工作仍然存在一些不足。一是对党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争工作的新理论、新思想学习领会不够深入。对中纪委和自治区纪委的有关会议精神和决策部署学习及时，但贯彻落实措施不够具体，可操作性不够强。二是中心班子成员对新形势下的纪检工作思考得少、学习得少，深入党员干部群众中调查研究得少。在抓党风廉政建设工作与业务工作的