关于2023年度干部教育培训工作情况的报告

关于市〔…〕干部教育培训情况的报告

2023年，市〔…〕全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平总书记在全国政协会议民建、〔…〕界联组会议上的重要讲话精神，按照"干什么学什么，缺什么补什么"的原则，以建设一支"政治坚定、业务精通、纪律严明、作风优良"的高素质的干部队伍为目标，紧扣"两个健康"工作主题，围绕中心，服务大局，采取措施着力抓好全体党员干部的教育培训工作，使干部队伍的整体素质得到明显提高。现将有关情况报告如下：

一、工作开展情况

一是强化政治理论学习。认真学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于民营经济领域系列重要讲话、重要指示批示精神，采取党组理论中心组带机关集体学习等形式，严格落实"第一议题"制度，认真组织学习《中共中央国务院关于加强新时代〔…〕工作的意见》《习近平总书记关于促进"两个健康"和做好〔…〕工作的重要论述摘编》等重要内容。深入学习《中共中央国务院关于促进民营经济发展壮大的意见》，在网站、微信公众号开辟专栏，刊发全市〔…〕系统学习心得体会，强化对〔…〕机关干部和民营经济人士的理论武装、舆论引导、思想教育，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。

二是积极开展理论宣讲。认真落实《中国共产党宣传工作条例》，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，组织开展多形式、分层次、广覆盖的学习教育和宣传宣讲，推动党的二十大精神进机关、商会、进企业、进基层。承办1期齐鲁企业家大讲堂，举办6期"新时代〔…〕民营企业家讲堂"，将讲堂打造成面向民营经济人士进行政策宣讲、经验分享的平台，过万人次通过线上线下参加学习。举办"听党话感党恩跟党走"全市〔…〕系统庆祝建党102周年文艺演出，400余人观看演出，进一步提振广大民营企业发展信心，切实增强民营经济人士的凝聚力和向心力。

三是扎实开展教育培训。4月份，会同省〔…〕赴厦门大学举办理想信念教育培训班，运用课堂教学及实地考察等学习模式，提高培训的时效性，使民营企业及民营经济人士在学习培训中坚定理想信念，增强法律意识、树立诚信观念，提高经营管理水平，49名企业家参加培训。分批次组织民营经济人士、直属商会会长赴北京、天津、上海、厦门等地对标学习。组织举办非公党建、镇街商会、宣传（舆情）员等专题培训班，共300余人参加培训。团结教育民营经济人士特别是年轻一代民营经济人士的教育、引领工作，践行"两个健康"和社会主义核心价值观，增强中国特色社会主义的信念。组织开展调查研究、建立学习型〔…〕组织、送政策转作风促发展等活动，通过提升服务民营企业科学发展的能力，增强民营企业对党和政府的信任。引导民营企业探索转型升级、科学创新、集群发展、做大做强的新路径。引导民营企业结合"村企精准扶贫"做好扶贫工作。引导民营企业加强企业思想文化建设。引导非公经济人士积极投身光彩事业，履行社会责任、增强对企业发展的信心。

四是注重突出重点领域及活动特色。认真落实《关于加强干部碳达峰碳中和教育培训的实施方案》，组织全体机关干部收看全国公共机构节能宣传周启动仪式，用好"新时代〔…〕民营企业家讲堂"，采取线上线下相结合的方式，邀请上海质量管理科学研究院党委副书记、副院长魏玉剑教授，从"双碳"目标的提出、〔…〕大报告关于"双碳"内容、我国的碳达峰碳中和"1＋N政策体系、各省市推进碳达峰碳中和政策发布及实施方案、碳排放纳入环保执法范围、如何获得央行碳减排支持工具（利率为1.75％）支持、企业如何通过碳交易机制获得收益、碳关税对企业的影响、企业如何启动碳管理、碳管理体系的建立与实施路径方法等10个方面，讲授"碳管理体系建立与实施"。市〔…〕执委、各直属商会企业家代表及市〔…〕全体机关干部约220余人线下、近千人线上参加培训。

五是持续深化干部队伍建设。组建5支"民情日记"工作队，走访商会、企业100余家。制定深化"四大"活动方案和任务推进台账，印发市〔…〕应知应会业务知识手册，扎实开展"每周夜校"和"领导干部上讲台"学习活动。选派2名年轻干部先后参加省"四进"工作队，安排1名新录用选调生到基层挂职锻炼，组织部分机关干部到北京、天津、上海、江苏、福建等先进地区对标精炼。设置读书学习角，制定青蓝工程实施方案，通过建立"导师帮带""师徒结对"制度，采取"1＋1""1＋N"的以老带新方式，为年轻干部提升素质搭建学习平台。制定《市〔…〕第十四届执行委员会关于委员分组活动的办法》，加强企业家执委履职能力建设。

六是切实强化作风建设。召开全面从严治党专题会议动员部署，签订"廉政责任书"压紧压实责任。建立廉政档案，组织廉政建设专题党课，进行集体廉政谈话，观看警示片，落实常态化警示教育。研究制定《巡察整改工作方案》和《整改台账》，分解部署反馈问题的整改工作任务。制定《"冲刺过万亿、机关当先锋"能力作风建设专题活动实施方案》和《专题活动推进台账》，将本部门承担的所有重点工作每条具体措施再次细化分解，每月按时上报工作推进情况。成立机关能力作风建设专题活动领导小组，组织开展作风纪律集中整治活动。

二、存在的问题

一是干部教育培训经费不足，制约了党员干部教育培训的开展；二是培训内容和培训方式与各级干部多样化的培训需求还有差距，教育培训内容安排还缺乏系统性、科学性，专业培训精细化、个性化水平不高等。

三、下步打算

一是坚持政治引领，深化理想信念教育。将学习贯彻《中共中央国务院关于加强新时代〔…〕工作的意见》与理想信念教育深度融合，持续办好"新时代〔…〕民营企业家讲堂"，每季度至少举办1期。加强年轻一代企业家组织建设，成立市〔…〕青年工作委员会，探索打造富有〔…〕青年特色的思想政治引领工作品牌。深化党员干部、企业家培训工作，分期分批组织机关干部、执常委、青年企业家和商会负责同志外出培训。

二是围绕提质增效，持续巩固组织基础。扎实开展"