区2025年党建工作计划

区2025年党建工作计划

2025年是中国共产党建党104周年，是新中国成立76周年，也是实施"十四五"规划的收官之年。2025年党建工作的总体工作目标是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实二十届三中全会精神，持续巩固和深化党纪学习教育成果。以党的政治建设为统领，聚焦中心各项工作任务，〔*〕动员全区党员干部在推动〔*〕高质量发展中奋勇争先、建功立业。现结合我区实际，特制定2025年党建工作全年计划。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想思想为指导，全面贯彻落实〔*〕二十届三中全会精神，深入学习贯彻关于党的建设的重要思想，增强"四个自信"、做到"两个维护"，紧紧围绕推进中国式现代化这个最大的政治，以推动党建高质量发展为主题，以落实党建工作责任制为牵引，进一步推进全区党建全面提质增效，为推动各项事业高质量发展，为〔*〕提供坚强保证。

二、主要目标

（一）全面贯彻党的路线方针政策。认真学习、深入理解和贯彻系列重要讲话和党中央决策部署，坚决维护党中央权威，推动全面从严治党向纵深发展。

（二）深入推进全面从严治党。严格执行党的纪律和规矩，加强党的政治建设，强化党的〔*〕建设，提高党的建设质量，把全面从严治党落实到每个党〔*〕和每个党员。

（三）提高党建工作水平。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强党〔*〕建设，提高党员素质，加强宣传教育，提高党建工作的科学化水平。

（四）加强党的政治能力和领导能力。提高党的建设质量，加强党的政治能力和领导能力，增强党的创造力、凝聚力、战斗力，确保党的领导坚强有力。

（五）加强党员教育管理。严格执行党员教育管理政策，加强党员的思想教育和政治教育，提高党员的素质和能力，确保党员始终保持先进性和纯洁性。

三、基本要求

（一）要深入学习和贯彻党的二十大和二十届三中全会精神。全面贯彻落实省委和市委的总体部署和要求。坚定理想信念，牢记党的宗旨，增强党性观念，发扬优良传统。

（二）要在党建工作中立足于"创"，突出于"新"。针对党建实践中的新情况、新问题，抓谋划、抓载体、抓典型、抓亮点，强化对党建工作重要性和紧迫性的认识，克服只注重完成任务而没有特色的情况，做到有基础、有创新、有提高。

（三）要把党建工作和全区中心工作结合起来。改变就党建抓党建，只抓党建不顾现实工作的做法，使党建工作与本职工作融为一体，做到思想、目标任务、行动三同步，提升创造力、凝聚力。

四、工作措施

（一）强化理论学习，激发创先争优的精神动力

1.坚定正确政治方向。教育引导广大党员干部牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，时刻在思想上对标对表、行动上紧跟紧随、执行上坚定坚决，做到"两个维护"。

2.树牢政治机关意识。必须把带头讲政治作为党员干部的思想自觉、实际行动和纪律要求，贯穿到本职工作的全过程、各方面，做到〔*〕倡导的坚决响应、〔*〕决定的坚决照办、〔*〕禁止的坚决杜绝。严格执行《重大事项请示报告条例》，下级党〔*〕要向上级党〔*〕，党员、领导干部要向党〔*〕及时请示报告重大事情和重要情况。

3.严肃党内政治生活。严格落实"三会一课"、主题党日、〔*〕生活会、民主评议党员、领导干部参加双重〔*〕等制度，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

5.加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制，切实加强阵地建设管理，每季度至少〔*〕次意识形态领域情况分析研判和专题学习，牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。将意识形态教育纳入党员教育培训计划，加强法治教育和保密教育，增强法治意识和保密意识，强化网络意识形态复杂性、斗争性认识。及时了解分析党员干部思想动态，坚持解决思想问题和解决实际困难相结合，增强思想政治工作针对性和实效性。

（二）强化政治建设，夯实创先争优的基层基础

1.学习宣传贯彻二十届三中全会精神。制定学习方案，通过书记讲党课、举办读书班、理论宣讲、交流研讨等方式，集中学习、交流研讨、自主学习等多种形式，切实把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来，高举思想旗帜、汇聚奋进力量，进一步推动各项决策部署落地生根。教育引导党员干部深刻领悟〔*〕的决定性意义，争当学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想思想的排头兵，以实际行动衷心拥护〔*〕、忠诚践行"两个维护"。

2.加强政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位，加强理论〔*〕，全面落实"第一议题"，制订并落实党委中心组学习计划，坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想思想、关于习近平新时代中国特色社会主义思想工作重要论述作为必修内容，不折不扣贯彻落实〔*〕决策部署，在思想上政治上行动上同以〔*〕保持高度一致。持续推行党委理论学习中心组带党员干部理论学习、党支部集中学习和党小组学习等方式，努力营造浓厚的学习氛围。

3.狠抓党建工作责任制。健全明确的责任管理机制，深化党员责任区域，根据岗位的特点，合理划分党员责任区域，明确党员职责和任务，建立党员责任区域考核机制，定期对党员的工作表现进行评价，激励党员更好地发挥作用，以此牢固树立"不抓基层〔*〕建设工作是失职，抓不好基层〔*〕建设工作是不称职"的思想理念，，坚持把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核，推动党建工作与业务工作融合发展。

4.严明党的政治纪律和政治规矩。突出政治忠诚教育、党性教育和理想信念教育，规范政治言行，落实好政治生态分析研判机制，及时发现和纠正政治偏差。

（三）强化作风建设，打造创先争优的干部队伍

1.加强领导班子建设。按照"领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好"五好班子的要求，全面贯彻《基层〔*〕工作条例》和《〔*〕贯彻落实的实施办法》，优化基层党〔*〕设置，配齐配强党〔*〕班子。

2.加强党员干部队伍建设。建强党务干部队伍。加强机关党委自身建设，严格机关"两委"按期换届和负责人任免审批。选优配强党务工作力量，把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台，规范落实专兼职党务工作经历纳入干部履历要求。常态化开展专兼职党务干部教育培训，继续〔*〕部门机关党委副书记、党支部书记、党小组组长示范培训，开展新任基层党〔*〕书记任职培训、党支部委员履职培训，持续抓好机关纪委书记、专职纪检干部培训，着力建设高素质专业化机关党务干部队伍。

3.加强工、青、妇群团建设。认真抓好党建带"三建"工作，健全工、青、妇群团〔*〕，充分发挥群团〔*〕在密切联系群众方面的指导和纽带作用，带动全院党员干部职工立足岗位，建功立业。

（四）强化基层党建，增强基层党〔*〕功能

1.深化"四强"党支部建设。开展党支部标准化规范化建设状况抽查检查，指导督促党支部严格落实党的〔*〕生活各项制度，提高"三会一课"和主题党日质量。出台规范主题党日的制度规定。落实《"四强"党支部创建管理办法（试行）》，评定命名新一批"四强"党支部，分层分类举办"四强"党支部建设论坛，总结推广典型经验。加强对"四强"党支部动态管理，对不符合要求的及时撤销称号。

2.开展分类指导。落实《关于〔*〕党的建设的意见》，制定关于加强〔*〕所属企业党的建设的意见，开展企事业单位党〔*〕负责人集中培训。探索完善分类别具体指导、分群体精准施策的有效机制，加强对离退休干部职工党员以及编外聘用、劳务派遣、服务外包人员党员分类管理。进一步加强和改进流动党员管理，指导推动流动党员所在基层党〔*〕制定具体管理措施。

3.加强党员教育管理监督。严把党员"入口关"，制定并执行年度发展党员计划。制定贯彻2024-2028年全国党员教育培训工作规划的具体措施，落实《干部教育培训规划（2024-2028年）》的实施意见。举办