纪检监察工作总结合集10篇(第4/4页)

（五）压紧压实责任。一是细化分解责任。推动层层签订落实全面从严治党责任书，建立党工委领导班子、班子成员、责任部门三张责任清单，协助分解党工委主体责任重点任务分工，推动责任落实。二是层层传导压力。为副县级以上干部、单位主要负责人配发落实全面从严治党主体责任记实本，组织开展履责谈话、廉政谈话、述责述廉等，组织全区科级干部填报廉政档案，强化监督。三是严格追责问责。把追责问责作为推动责任落实的有力举措，倒逼责任落实，严肃查处X起落实全面从严治党主体责任不力问题，对X名领导干部和X个党组织进行了追责问责。

（六）建设过硬队伍。一是抓党建。坚持党建引领，打造纪检监察组织党建品牌，以固定学习日和"主题党日+"为载体，组织赴平邑九间棚、市廉政教育基地进行党性教育和警示教育，举办集中学习研讨X次、"主题党日+"活动X次，形成调研报告X篇。二是抓培训。推动监察体制向开发区、街道延伸，加强对基层行使公权力公职人员的监察覆盖；举办六期纪检业务培训，提素质、强能力；通过一体化协同办案、以干代训等形式，提升街道纪检人员业务。三是抓考核。制定内部量化考核办法、街道纪检监察工作考核办法等，发挥"指挥棒"作用，让人人有压力、增动力。加强工作调度，督导、讲评工作，让大家动起来、干起来。四是抓监督。采取微信工作群定期案例提醒、谈心谈话、外出审批、填报廉政档案等多种形式，经常性提醒、预警，加强自身监督。

问题和不足：一是对全面从严治党责任落实监督有薄弱环节，存在压力传导递减的问题。二是对隐形变异"四风"、形式主义官僚主义问题和涉黑涉恶问题研究探索不够，发现问题能力待提高。三是监督执纪"四种形态"第一种形态运用不够经常，侵害群众利益问题仍时有发生。四是业务能力有待提高，监察审查力量薄弱。

二、X年工作打算

总体打算：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，按照"好于去年、全面提升、走在前列、争创一流"的部署要求，坚持全面从严治党，坚定不移正风反腐，大力强化自身建设，为建设一流国家级经济技术开发区提供坚强纪律保障。

（一）夯实管党治党责任。一是加强警示教育。以案例警示、专题活动为抓手，增强针对性、扩大覆盖面，深化开展"清廉家风"、廉政自省日、专题廉政教育等活动，筑牢拒腐防变思想底线。二是压紧压实责任。协助党工委抓住主体责任这个"牛鼻子"，列清列细问题责任清单，督促各级扛起责任。坚持日常提醒、定期调度和检查考核相结合，深化拓展履责谈话、廉政谈话、述责述廉、年度检查等，传导压力，夯实责任，年度向党工委汇报党风廉政建设工作情况不少于X次，向党工委提出加强和改进党风廉政建设建议不少于X条。

（二）重拳正风反腐。一是持续纠正"四风"。巩固拓展纪律作风集中整顿和"整浮、去虚、克软、治慢"专项整治成果，加大形式主义官僚主义集中整治、人防系统腐败问题专项治理工作力度，严肃纠治"四风"问题，持续改作风转作风。二是严格执纪审查。完善反腐败协调工作，加强与司法、组织、审计等单位的组织协调，年度综合协调不少于X次。突出审查重点，把扫黑除恶专项斗争、扶贫领域监督执纪问责作为重中之重，严守办案安全规定，严格办案程序，提高安全文明办案水平。三是严肃追责问责。建立容错纠错机制，严肃查处诬告陷害行为，及时澄清事实，营造干事创业氛围。严格执行问责条例和省委实施办法，对"两个责任"落实不到位、维护党纪不力、推进党风廉政建设不坚决的严肃问责。加大通报曝光力度，发挥警示作用，唤醒责任意识，激发担当精神。

（三）强化监督检查。一是加大对开发区重大决策、重点工作、重大项目执行情况的监督检查，特别是对精准脱贫、新旧动能转换、环境污染防治、信访维稳、安全生产责任落实过程中"四个意识"不强的问题加强监督检查，与党工委保持一致，用坚决态度、有力措施，推动各项工作落实到位。二是强化察访。加大察访频率，推动落实、效能提升，对抓作风建设不到位的，及时提醒约谈单位负责人。三是加强制度执行监督检查。会同党工委办公室、组织部、宣传部、财政局等单位，巩固拓展X年度制度执行成果，每季度至少开展X次监督检查，发现问题、促进整改、强化执行。四是深化政治巡察。落实巡察工作新部署新要求，狠抓问题整改，创新方式方法，提高巡察质量。

（四）加强自身建设。一是增强履职本领。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习中央纪委和省市纪委全会精神，重点抓好党章党规党纪和宪法、监察法等法律法规的系统学习，不断提高纪检监察干部的纪律意识和法治思维；通过专题培训、岗位练兵等载体，有针对性地加强业务培训，提升队伍的规范化、专业化水平。年度组织集中业务培训、专题培训等不少于X次。二是强化责任担当。深入推进监察职能向开发区、街道延伸，配齐配强纪检监察干部，切实加强纪检监察组织建设。倡树"严细深实快"的工作作风，高质量、高标准、高效率把各项工作落到实处。三是严格管理监督。打造纪检组织党建品牌，落实"三会一课"等制度，严肃党内生活；抓好日常教育、监督和管理，实行量化考核，持续打造政治过硬、本领高强、作风务实、要求严格的纪检监察队伍。

10.纪检监察工作总结（十）

X年，区纪委（监察局）在区委、区政府和市纪委的正确领导下，深入贯彻党的十九大和十九届三中、四中、五中全会及习近平总书记系列重要讲话精神，全面落实中央纪委六次全会和省纪委五次全会、市纪委六次全会的决策部署，坚持全面从严治党，聚焦监督执纪问责，严明政治纪律和政治规矩，持之以恒落实中央八项规定精神和省、市、区委相关规定，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，纪检监察工作取得了一定成效。

一、主要做法及取得的成效

（一）推进责任落实。组织召开了区纪委六届五次全会，传达学习了十九届中央纪委六次全会、省纪委十二届五次全会、市纪委七届六次全会精神，安排部署了X年主要工作任务。协助区委、区政府制定了X年党风廉政建设和反腐倡廉工作要点，并将重点任务细化分解为X大项X小项，逐项确定了任务目标和牵头、协作单位，形成了"横向到边、纵向到底"的责任体系。出台了X区X年党风廉政建设考核办法，明确了考核对象、考核方式、考核内容、评分标准及考核结果运用。认真做好全区X个部门单位X年度党风廉政建设考核评定工作，充分掌握了全区各部门单位党风廉政建设工作开展和责任落实情况，为做好全区X年党风廉政建设工作提供了决策和参考。调整更名了区委反腐败协调小组，制定了工作制度，进一步加强和规范了各成员单位之间的协作配合。

（二）强化监督检查。紧盯元旦、春节、五一、端午等重要节点，以文件通知形式重申有关纪律规定，着力强化党员干部纪律规矩意识，并在X政务信息网和微信公众号开通投诉举报热线，积极受理群众投诉举报。严格执行领导干部操办婚丧喜庆事宜报告制度，共有X名副科级以上干部进行了报备。部署开展了扶贫领域"两查两保"专项行动，明确了查纠重点，以强有力的监督执纪问责为精准扶贫、精准脱贫保驾护航。扎实开展了"不作为、慢作为"专项治理行动，对市纪委转办的X起"不作为、慢作为"投诉举报问题进行了调查核实。健全完善了党员领导干部监督管理机制，出台了对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行规定，坚持对党员领导干部存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。强化区镇换届风气监督，严明换届"九严禁"纪律规定，着力营造了风清气正的换届环境。

（三）加强廉政教育。紧紧围绕关键节点、重点人群、深入开展形式多样、内容丰富的警示教育活动，着力构建党员干部拒腐防变的思想防线，今年以来共组织X多人参加了警示教育。注重抓早抓小，综合运用提醒、诫勉谈话、廉政约谈等方式加强党员干部廉政教育，截至目前，诫勉谈话X人、提醒约谈X人。坚决把好党员领导干部任前"廉政关"、"廉考关"，先后对拟提拔、转任实职和平职转任重要职务的X多名党员领导干部进行了任前廉政谈话和廉政考试。认真落实"三述"制度，在区委六届七次全委（扩大）会议上安排X名单位党政主要负责人进行"三述"，接受监督和测评。

（四）加大纪律审查力度。，共受理各类信访举报X件，本级受理X件，市纪委转交X件（其中，省委巡视组X件，省纪委督办X件），初核X件，立案X件，给予党政纪处分X人（其中，普通党员X人，科级干部X人；给予开除党籍、开除公职和留党察看党纪重处分的X人，给予党内警告和党内严重警告党纪轻处分的X人）。对群众反映的有关违纪问题线索，向单位发函函询X件，向个人发函函询X件。对省委巡视组交办和市纪委转办的信访问题及时调查处理，切实维护了纪律的严肃性和权威性。

（五）强化自身建设。深化"转职能、转方式、转作风"，强化监督执纪问责。按照上级纪委部署要求，在保持内设机构、人员编制数总体不变的原则下，完成了区纪委（监察局）机关内设机构调整工作，纪检监察室达到X个，监督执纪机构和人员占X%以上，为履行监督执纪问责职能提供了坚强的组织保障。深入开展党史学习教育，通过学党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神，教育引导委局机关党员干部做"四讲四有"合格党员。坚持机关干部职工周一上午半天学习制度，及时传达学习中央和省、市纪委的重要会议和文件精神，精准解读业务知识，使纪检监察干部及时了解当前形势动态，熟练掌握查办案件工作的相关程序。组织全区纪检监察干部按时观看全省纪检监察干部大讲堂。选派X名纪检监察干部积极参加中央纪委举办的各类业务知识培训班，进一步增强了纪检监察干部的业务素质和工作能力。

二、存在的问题及2022年工作打算

，我区纪检监察工作在区委、区政府和市纪委的正确领导下，取得了一些实际成效，但还存在一些问题和薄弱环节：有的党组织对全面从严治党的重要性紧迫性认识不到位，落实主体责任的自觉性、主动性不够强；部分领导干部在抓党风廉政建设上存在"两张皮"现象，责任制落实不够到位；个别党员干部对党风廉政建设和反腐败形势缺乏清醒认识，依然心存侥幸、顶风违纪，不收敛不收手；反腐败协调机制有待完善，在线索移送、信息共享等方面需加大协作配合力度；农村基层党风廉政建设有关政策规定落实不到位，违纪现象易发多发，等等。2022年，全区纪检监察工作将进一步聚焦中心任务，持续深化"三转"，践行"四种形态"，切实履行好监督执纪问责职责，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题。

（一）严明党的纪律。坚决把纪律挺在前面，牢牢抓住党员领导干部这个"关键少数"，加强对党员领导干部的监督。强化纪律执行，准确运用"四种形态"，开展执纪监督，坚决维护党规党纪的严肃性。配合区委，扎实做好换届工作，严肃换届纪律，加强监督检查，营造风清气正的换届环境。

（二）严肃责任追究。强化责任担当，推进全面从严治党主体责任向机关、农村、社区、学校等基层党组织延伸。严格落实"三述"制度，进一步强化对一把手的监督。坚持一案双查、责任倒查、多案追查，既追究主体责任、监督责任，又追究领导责任、党组织的责任。加大责任追究典型问题通报曝光力度，使失责必问形成制度、成为常态。

（三）狠抓作风建设。坚持抓常抓细抓长，对隐形变异的"四风"问题从重处理，绝不让"四风"反弹回潮。加大宣传教育力度，结合"七一"党建活动，以开展知识竞赛等多种形式，组织引导党员干部深入学《党章》、学《条例》，唤醒党员意识、强化底线意识。深入推进廉政文化建设，推动社会风气持续好转。

（四）严格执纪监督。始终保持惩治腐败高压态势，突出惩治重点，把党的十九大后不收敛、不收手，问题严重、群众反映强烈，现在重要岗位可能还要提拔使用这三类情况同时具备的，作为重中之重。着力强化拒腐防变的思想自觉，在纪律审查工作中安排被审查对象重温党章、深学党纪党规环节，教育党员干部自警、自省，自觉筑牢思想防线。

（五）严查侵害群众利益行为。认真贯彻中央和省、市、区委关于精准扶贫精准脱贫决策部署，深入开展"两查两保"专项行动。加大审计发现违纪问题线索移送力度，有效遏制侵害群众利益的不正之风和腐败问题。充分发挥反腐败协调小组及职务犯罪预防工作领导小组职能作用，加强案件查办过程中的协作配合。

（六）持续深化"三转"。紧紧围绕监督执纪问责的主责主业，持续深化"三转"，按照上级纪委部署，完成区纪委机关内设机构调整工作。切实加强纪委领导班子建设，按照区委统一部署，配合区委做好纪委换届工作。认真开展党史学习教育，加大培训力度，强化干部管理，以铁的纪律打造忠诚干净担当的纪检监察队伍。

藏经阁家园--超过X万字精品资料，打开链接立即下载

http://www.biganzijiayuan.com/

-X-

识别二维码，进入藏经阁家园，下载更多精品资料