共青团如皋市委2019年度工作总结
共青团如皋市委2019年度工作总结
2019年，在市委和南通团市委的坚强领导下，团市委深入学习贯彻党的十九大和十九届四中全会精神，紧紧围绕市委十二届八次、九次全会工作部署，聚焦主责主业，狠抓基层基础，服务中心大局，从严团要管团，全面推动共青团事业发展取得新成效。
一、坚持围绕主线、建功立团，共青团的全局贡献显著增强
多向发力，高品质助力青年创业就业。推进"银团合作"，用活"两个办法"。全年提供总额6500万的创业贷款，并将贴息贷款的单笔金额提升至100万、低息贷款的单笔金额提升至200万。今年共发放贴息贷款1489万、低息贷款2390万，扶持创业青年195人，新增就业岗位600余个，造浓创业氛围。聚焦农村青年，推出"新农菁英贷"，目前已发放1420万，助力农业项目做实做稳。成功孵化了6个农业创业项目免费入驻"京东·江苏青年馆"进行培育，帮助农村创业项目搭上互联网的"快车"，提升农业创业青年的产品形象和附加值。开展了20多场"春风送岗"青年专场招聘会，累计提供5000多个就业岗位，帮助企业与青年实现工岗对接，实现更多青年"工作"在如皋。举办了第七届"创青春"青年创业大赛，优选项目30多个，服务优秀项目落地生根，力促更多优秀项目"发展"在如皋。
拓展阵地，高标准服务青年人才招引。举办如皋市第三届青年人才大会，在北京大学、南京大学等高校成立了6个驻外团工委，拓展对在外优秀青年人才的服务、凝聚，为企业创新创造提供智力源泉。打造大学生就业"校地直通车"，新建青年就业创业见习基地8个，构建青商单位与高校就业见习的长效合作机制。对接了徐州医科大、南京中医药大学、上海交通大学等6家"双一流"高校学子来如开展社会实践，让更多在外皋籍学子感受家乡温暖、看到发展机会。发挥青商会人脉资源优势，开展沪通青年企业家对接活动4场，助力招引沪上优秀青年创业者来如兴业。举办了江苏省新生代企业家2019年第一期移动课程暨"对话青商·走进如皋"政企面对面活动，邀请30余名省内一流企业家来如参观、座谈，寻求新的发展契机，实现互利共赢。
找准抓手，高水平助推青年创优创效。召开了"创新赋能·实体兴业"青年企业家峰会，与如皋在沪企业家商会签订友好商会协议书，为双方的经济合作创造条件，共同开辟新的合作领域。成立了青商服务团，帮助创业青年精准运营，推动全市创新创业服务资源开放共享、无缝衔接。开展了"青年岗位能手"评比活动，营造岗位大练兵、技术大比武、技能传帮带的浓厚气氛，弘扬新时代青年"工匠精神"。开展第十一届"如皋市十大杰出青年"、"我们身边的好青年"、"两红两优"等各类典型选树活动，共有800余名青少年受到省市表彰。其中周锋、张琳婕2位同志入围江苏省我身边的好青年百人榜。发展了3名优秀青年成为省青联委员、2名农村青年为省农创会会员。推进苏陕合作，重点扶贫扶志，结对洋县3所小学，圆梦微心愿170余个，帮助4名高考生圆梦大学，帮扶10名建档立卡户中小学生，累计提供资金和物资约13万余元。全年成功招引了2个亿元项目，跟踪服务技改项目2个。
二、坚持聚焦主业、品牌建团，共青团的青年服务更显成效
持续加强青少年思想政治引领。抓好学校团队思想引领主阵地。围绕"新中国成立70周年""五四运动100周年""少先队建队70周年"等重大节点，开展了"不忘初心跟党走·青春建功新时代""我和我的祖国--国旗下的演讲"等主题团、队日活动30余场，进一步增强了青少年理想信念教育。抢占互联网思想引航新战场。全面提升"两微一网"内容生产、服务供给和群体覆盖，抢占青年的移动终端运用空间。扎实推进"青年大学习"网上主题团课，每周固定开展主题学习线上打卡活动，累计学习14期，参与青年7万余人。用活线下基地辐射大引擎。建成"青马"分校2家、基地2家、"青年学习社"80家，成立80余人的"青年大学习"讲师团，分层分类到社区、企业宣讲300余场。"雉水青心"青年学习社线路入选省级线路，"如皋市青年学习社"入围省级青年学习社评选，并与其余2家学习社共同获评"南通市级青年学习社"称号。《"诵读学传"引方向·"红领巾"向前争先锋》入选2019年度江苏省共青团工作"10100"创新创优工程。
聚力公益引领社会文明新风尚。突出"规范化"管理，以小亭青年志愿服务队为依托，从阵地建设、资源整合、制度制定、考核管理等方面进一步规范了志愿服务的开展、成效。实现"活动化"引领，全年围绕"冬日送温暖""平安春运""大型赛事""保护母亲河""全国文明城市建设""扶贫济困"等主题开展了志愿服务活动50余场，"精准扶贫·小组同行"项目获评全国优秀社会组织"伙伴计划"四星项目，更有5个团属项目在南通市第五届公益项目中获重点扶持，不断擦亮如皋爱心之城的名片。3月份，牵头组织了1086名志愿者圆满地完成如皋国际马拉松各项志愿服务工作，体系化地提升了青年志愿服务职能，受到市委市政府的高度认可。推动"组织化"凝聚，广泛凝集"社会服务型"青年人才，全年挖掘了新兴青年群体32人，网罗青少年事务社会工作专业人才79人，建成社会组织团组织2家，建立互联网行业团组织1家，筑牢社会组织体系框架，完善社会组织网格管理。
优化服务解决青年多元化需求。聚焦青年婚恋交友，开展了"爱在520"、"情系七夕"等青年联谊活动，扩大了青年交友圈，丰富了青年业余生活。继续推进希望工程圆梦行动，动员凝聚社会各界爱心力量，共筹集到爱心助学金和助学物资30万元，为90余位贫困家庭学生提供了每人不少于3000元的助学金。深化青少年"成长护航工程"，牵头召开了全市预防青少年违法犯罪领导小组工作会议，联合各成员单位围绕"预防和减少青少年违法犯罪、维护青少年合法权益、促进青少年健康成长"的工作主线，积极实施六大行动，完善五大保障体系，充分发挥未成年人成长指导中心、青少年之家等阵地平台作用，为青少年健康成长保驾护航。我市城东交巡警中队获评全国青少年维权岗。《"助力高考·青年先行"团如皋市委"四大行动"为高考学子保驾护航》在团属主流媒体《中国共青团》上刊载发表。
三、坚持落实主责、固本兴团，共青团的组织活力有效激发
持续推动团的组织有形有效双覆盖。坚持"党建带团建"，扎实开展"团的基层建设规范年"活动。在团的组织整顿上，开展了全市团组织团情大调研，摸清了组织底数、干部底数、团员底数、每个支部覆盖的青年底数，完善了"智慧团建"系统，实现了全国联网。在团的组织建设上，全年新建团组织134家，进一步扩大了团组织的覆盖面。7月份中央团校专题来如调研我市非公企业团建工作，给予了一致好评；9月份，团省委专题来如调研我市村（社区）党建带团建工作，给予高度肯定。如城街道探索的"园区团建"被团省委确定为省级团建工作直接联系点、高新区探索的"互联网团建"模式被南通确定为"一十百千万"团建试点单位、"青年e家"园区非公企业团建入选2019年度江苏省共青团工作"10100"创新创优工程。在团的作用发挥上，依托青少年之家、苏青U+平台，全年开展了200余场以青年为主体的活动，进一步丰富了青年的思想和生活、强化了对青年的组织和凝聚。
着力深化团的队伍有质有量双保障。在市委组织部的大力支持下，联合下发了《关于进一步加强新形势下党建带团建工作的实施意见》，对团的工作、团员的管理、团干部教育等方面进行了明确的规定，提供了政策保障。全面排查失联团员。开展团员身份认定，累计查找"失联团员"、"流动团员"5000余名，梳理了基层组织脉络，为社会闲散团员找到了组织，进一步增强了团员青年的归属感。着眼提高团员质量。全面加强中学中职团的建设，从严规范团员管理程序，全年新发展团员1962名。常态化推进基层团组织"三会两制一课"和"双述双评"制度，严肃团的组织生活。从严团干部队伍管理。充分履行团干部协管职能，协调推动基层团干部特别是专职团干部配备，完成了少代会换届，配备了基层少先队总辅，夯实了基层团干基础。举办团干部专题培训班，邀请市委常委为团干部上专题党课，提高团干部的政治素养和业务水平。
切实改进团的作风又严又实双优化。加强党风廉政建设，增强班子廉洁自律意识，严格遵守党的各项政治纪律；常态化地开展"三会一课"、"两月两日"等活动，坚持依法依规办事，严格执行民主集中制，确保重大事项科学民主决策。认真开展"不忘初心、牢记使命"主题教育，通过集中学习、座谈讨论、红十四军纪念馆党性教育等方式，进一步加强对使命、初心、担当的理解和践行。结合"走帮服""1+100"等工作，全年分批次到各镇（区、街道）、学校、企业、志愿服务组织、创业孵化基地等处进行走访调研30余次，直接联系青年2000余人。坚持问题导向，围绕2018年度市委巡察整改要求，制定了工作文件办理、机关管理、考勤办法等15项制度，并在日常工作中贯彻执行，努力把作风改进转化为工作推进。
今年来，在市委市政府的正确领导和各级团组织的共同努力下，各项工作都取得了显著成效。但与全市中心工作要求相比，与组织和群众的期待相比还存在差距，我们还需要进一步开拓进取、锐意拼搏。接下来，我们将进一步深入贯彻学习十九大和十九届四中全会精神，紧紧围绕市委各项中心工作，不忘初心、牢记使命，锐意进取、踏实苦干，努力把共青团锻造成为新时代党的有力助手和可靠后备军，为谱写新时代如皋高质量发展精彩篇章贡献青春力量。
