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退役军人事务局工作总结汇编-11篇

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1.市退役军人事务局工作总结(一) 3

2.市退役军人事务局工作总结(二) 10

3.市退役军人事务局工作总结(三) 15

4.市退役军人事务局工作总结(四) 19

5.市退役军人事务局工作总结(五) 22

6.县退役军人事务局工作总结(六) 34

7.县退役军人事务局工作总结(七) 38

8.县退役军人事务局工作总结(八) 45

9.县退役军人事务局工作总结(九) 52

10.县退役军人事务局工作总结(十) 59

11.区退役军人事务局工作总结(十一) 65

市退役军人事务局工作总结

2022年,全市退役军人工作在市委、市政府坚强领导下,坚持"以退役军人为中心",围绕数字化转型和体制机制建设为重点,基础工作持续夯实,服务管理能力持续提升,退役军人政策利好持续释放,拥军崇军氛围日益浓厚。

一、2021年度工作总结

(一)齐抓共管工作格局逐步显现。充分发挥领导小组办公室统筹协调作用,把退役军人工作纳入全市大党建"党管武装"、重大改革攻坚、平安xx、综合考评等重要考核,逐级压实工作责任链,形成了党委统一领导,领导小组牵头抓总,退役军人事务部门具体落实,地方和军队相关部门、社会各界共同参与的工作格局。

(二)"新时代枫桥式退役军人服务站"建设稳步推进。制定三年创建行动计划,细化量化县、乡、村三级创建标准,体现地域特色。全市退役军人服务中心(站)xx家,上报创建全国示范型退役军人服务站点xx家,占全市总数的xx%,其中区县级、镇街级、村社级争创比例分别达到xx%、xx%、xx%。全市xx家被评为市级"新时代枫桥式退役军人服务中心(站)",xx家被省评为"新时代枫桥式示范型退役军人服务中心(站)"。召开全市"新时代枫桥式退役军人服务站"创建暨退役军人全生命周期服务管理工作现场推进会,融合推进新时代枫桥式服务站创建和全生命周期服务管理工作。

(三)双拥共建优良传统持续深入。圆满实现"全国双拥模范城"八连冠的创建工作目标。全市建成xx个基层双拥示范点,支持黔南州武警支队扶贫项目xx万元。会同有关部门协调落实军人军属等xx类对象、xx项优抚政策。落实xx名军人子女(含消防救援人员子女)中考加分政策。发放驻xx部队随军未就业家属生活补助xx万元。与省军区及xx启扬教育集团联合举办第八届启扬教育拥军活动,向驻xx部队官兵子女发放价值xx万元的拥军培训卡。推进"慈善拥军情"活动,拨付年度专项资金补助经费xx万元。市四套班子主要领导带头走访慰问部队xx家,2万余人次,发放慰问金(慰问品)xx余万元。支持黔南州扶贫经费xx万元。

(四)数字化转型工作成效初显。以"最多跑一次"改革为契机,拓宽数字治理在退役军人事务工作上的应用。开发建设"智慧老兵"系统,全国首发"老兵码",实现"码上医疗、码上优待"等应用场景,目前全市xx万退役军人已申领老兵码,xx多家崇军先锋商家入驻平台。结合事务部军休APP试点任务,为军休干部提供"五色健康码"特色应用场景。

(五)基础业务工作高质量推进。移交安置工作高质高效。2021年,全市接收安置计划分配军转干部xx人(其中市本级xx人),约占全省安置数量1/4多;安置符合政府安排工作的士兵xx人,100%安排进国企或事业单位;计划安置随军家属xx人;完成xx名自主择业军转干部落户接收和配套服务。社保接续有序推进。截至目前,全市确认符合部分退役士兵社保接续条件xx人。就业创业不断创新。出台《xx市退役军人就业创业工作实施意见》,打造就业创业云平台,参与网络培训近万人次。组织开展退役军人"战疫"网络招聘会,成功解决xx名退役军人就业问题,获得央视新闻频道重点关注。组织开展退役军人创业大赛和就业创业论坛,吸引xx家企业、团队参与。帮扶援助落实有力。全面梳理排查全市困难退役军人底数,建立常态化联系退役军人制度,入户走访困难退役军人xx万余人次,帮助解决各类困难xx多个,发放困难帮扶资金共计xx余万元。

(六)防范化解风险能力持续提升。紧扣疫情防控、全国"两会"等重大会议、重要时点,坚守底线思维,注重分析研判,突出精准施策,统筹做好销存量与防增量,有序有力推进疫情防控与信访防控,实现我市涉军群体总体稳定良好态势。强势推进全市xx家区县(市)服务中心入驻本级矛盾调解中心。今年以来共接待退役军人xx批xx人次,其中xx人以上群访xx批xx人次,来信来电xx件,办理网络转办件xx件,出具信访受理告知书和复查意见件xx件。

(七)拥军崇军氛围更为浓厚。深挖先进典型,评选表彰30名xx市"最美退役军人"及xx名"最美军嫂(兵妈妈)",xx名优秀退役军人被评为首届"全省模范退役军人"。推动军队"二等功"以上人员载入地方史志。紧扣"八一"重要时点,创新开展主题为擦亮崇军之光的"崇军周"活动。开展线上线下融合推进烈士褒扬纪念活动,推出xx革命烈士纪念馆VR线上参观、英烈书信诵读、"云端祭奠+线下代祭"等活动,吸引全市xx万人参与,有力营造崇尚英雄、捍卫英雄、关爱英雄的浓厚氛围。

二、"十四五"规划基本思路

紧紧围绕"让军人成为全社会尊崇的职业"的责任使命,以"退役军人为中心"的工作思路,到2025年,全市退役军人事务治理体系和治理能力现代化取得显著进展,全系统数字化信息化智能化建设全面推进,组织管理体系、工作运行体系、政策制度体系持续加强,服务保障水平明显提升,退役军人的荣誉感、归属感、获得感、幸福感进一步增强。

(一)全面贯彻落实《退役军人保障法》。一是强化政策刚性。健全安置制度、安置程序、安置保障,建立以服役贡献和德才条件为依据、公开公平公正的"阳光安置"机制。落实创业担保贷款、税费减免、社会保险补贴等扶持政策,加大就业创业帮扶力度。二是强化权益保障体系。制定困难退役军人军属帮扶援助办法,推动成立各级退役军人关爱基金。建立兜底保障的困难援助机制。组建退役军人法律援助服务、老兵矛盾调解和心理疏导工作队伍,为退役军人军属提供法律援助、心理咨询等服务。三是完善体现褒扬的优抚制度。普惠政策与特殊政策相结合,研究制定优待目录清单;建立健全以连心结对、个性帮扶、大病探视、临终关怀为主要内容的关心关爱机制,推进社会化优抚工作。

(二)深入推进双拥工作。争创"全国双拥模范城"九连冠。一是健全体制机制。发挥各级党委、政府和驻xx部队双拥工作主导作用,健全和完善协调机构和工作机制,加强对双拥工作的组织领导。围绕军地联动、军民共建、军民融合扩展双拥工作,以科技拥军、教育拥军、文化拥军、法律拥军为载体,推进社会化拥军和基层双拥规范化建设,进一步打造双拥工作特色品牌。二是服务部队备战打仗。建立拥军支前协调机制,配合保障部队完成军事任务,服务支持部队调整改革,帮助协调解决部队训练备战等方面的实际困难。三是解除后顾之忧。落实军人依法优先优待政策规定,给予军人子女教育优待,做好随军未就业家属生活补助发放等工作,努力解决官兵"三后"问题,各项双拥政策法规落实到位。

(三)健全组织保障体系。一是健全服务保障体系。全面构建党委领导、政府牵头、退役军人事务部门协调、相关部门配合、社会参与的工作格局。继续健全横向到边、纵向到底、覆盖全员的"四级五有"服务体系。推动服务保障进机关、进企业、进高校。支持社会力量参与退役军人服务工作,凝聚服务保障退役军人强大社会合力。二是建立数字智治服务体系。依托全国首创的"老兵码",完善具有xx特色的优抚政策落地的数字方案,打造全社会崇军和落实优惠优先优待的数字平台。积极争取全国退役军人领域数字化智能化智慧化改革试点。三是迭代升级服务管理模式。强化与军队沟通合作,军地协同建立涵盖军人入伍、服役、退役、就业、优待等全过程的退役军人服务机制,着力构建全要素覆盖、全链条集成、多业务协同的退役军人全生命周期服务管理模式。

(四)营造拥军崇军氛围。坚持精神激励与物质保障并重,褒扬彰显退役军人为党、国家和人民牺牲奉献的精神风范和价值导向。一是大力弘扬英烈精神。加强英烈纪念设施管理,推进军人公墓建设,建立健全烈士祭扫制度和礼仪规范,依法保护英烈荣誉,宣传英烈事迹和英雄故事,营造崇尚英雄、学习英雄、关爱英雄、捍卫英雄的社会风尚。以崇军大厦为基础建设崇军文化主题公园,在我市驻军部队较为集中区域建设崇军文化示范基地、示范街区,努力建成集拥军崇军文化、爱国教育示范、红色旅游基地为一体的双拥文化地标。二是健全表彰激励机制。定期进行全市退役军人工作表彰,强化退役军人先进典型选树宣传,引导广大退役军人见贤思齐、永葆本色。邀请优秀退役军人代表参加重大庆典,将退役军人先进典型载入地方志,坚持开展送立功喜报、悬挂光荣牌、走访慰问等活动。推动"军人荣誉墙"进"农村文化大礼堂"、进学校。三是注重宣传引导。建立传统媒体+新媒体的宣传矩阵,发掘推广退役军人先进典型,讲好退役军人故事,营造全社会尊崇军人的浓厚氛围。

三、2022年工作思路

2022年,xx市退役军人事务系统将以政府数字化转型、"新时代枫桥式退役军人服务站"建设、全生命周期服务管理为契机,撬动全市退役军人工作全面提质增效、加速驶入快车道,力争在"重要窗口"建设中体现省会城市担当、贡献省会城市力量。

(一)全面履行领导小组办公室统筹协调职责。理清领导小组成员单位工作职责,制定成员单位年度工作计划,明确领导小组办公室和成员单位工作重点。定期召开领导小组办公室、联络员会议,定期会商、协调退役军人工作存在问题,为市委市政府决策提供依据。持续提高退役军人工作在全市大党建"党管武装"、平安xx、综合考评等重要考核比重,压实工作职责。

(二)全面推进新时代枫桥式退役军人服务站建设。健全"四级五有"服务保障体系,围绕"数字智治",结合全域推进全生命周期服务管理工作,加快城市大脑智慧老兵等智慧平台建设,完善退役军人驾驶舱和各类应用场景,拓展"老兵码"功能,实现一人一码,凭码享受交通、医疗、旅游等优先、优待、优惠待遇,实现一人一库,完善退役军人电子档案管理,建成线上线下双服务体系,拓展服务退役军人工作的广度、幅度、深度。

(三)全面推进《退役军人保障法》落地落实。围绕主职主业,规范退役军人移交接收、退役安置、教育培训、就业创业、抚恤优待、服务管理等6大工作,健全分工协调运行机制,明确部门间退役军人工作责任划分,将退役军人工作任务分解到部门、落实到组织、量化到岗位,共同维护退役军人合法权益。按照上级部门要求,开展"政策制度落实年"工作,积极与人大对接,研究出台地方条例的可行性。

(四)全面提升防范化解风险能力。建全工作机制,提高社会风险防范、社会矛盾化解、破难解难和应急处突的专业化科学化水平。建立市县镇街三级包案化解制度,重点化解历史遗留问题。建立风险预判预研制度,重点解决"两参"可能引发的群体性事件。建立定期下访走访制度,结合新时代枫桥式服务站建设,努力实现"零进京",赴省、来xx信访量明显下降,把矛盾化解在基层。

(五)全面推进思想政治建设。以党建为引领,全面加强政治、思想、组织、纪律、作风建设。抓好退役军人思想政治教育,规范退役军人党员组织关系管理,引导广大退役军人党员归队归位归心。抓好干部队伍建设,经常性开展宗旨教育、理想信念教育、理论学习教育等活动,坚持党建与业务相结合,提升学用结合本领。营造争先创优氛围,发扬基层首创精神,敢打敢拼,勇于创新,探索多种形式退役军人服务品牌。

市退役军人事务局工作总结

今年以来,在市委、市政府坚强领导下,全市退役军人事务系统主动作为,积极履职,扎实推进政策制度完善、数字化改革、服务保障、安置就业、管理保障、关心关爱退役军人等各项工作,全市退役军人事务服务保障能力持续加强。现将今年工作完成情况和明年工作思路汇报如下:

一、今年工作完成情况

(一)完善政策制度,退役军人事务工作基础更加夯实。一是健全完善体制机制。根据中央、省委文件要求,制定《关于加强我市新时代退役军人工作的实施意见》,编制完成《关于xx市退役军人事业发展"十四五"规划》,出台《xx市退役军人人事档案管理办法》、《关于加强困难退役军人帮扶援助工作的实施办法》。二是提升依法行政能力。在市委党校举办由成员单位、全市退役军人事务系统人员参加的《退役军人保障法》培训班,邀请退役军人事务部政策法规司同志到现场作专题辅导讲座。三是深入推进党史学习教育。举办xx市军休干部庆祝中国共产党成立100周年文艺汇演,开展百位军休干部口述历史活动。我局英烈讲解员参加省、市各类主题比赛,2次获省级特等奖,3次获市级一等奖。

(二)深化数字化改革,退役军人事务治理效能不断提升。从全市退役军人系统层面进行顶层设计,在全国率先打造"智慧老兵系统",建设"1个中心+2个支撑+N个场景,即:以老兵码为中心,以数据驾驶舱、一人一档信息库为支撑,建设就业援助、困难帮扶等N个应用场景,打造xx市退役军人一体化综合服务平台、社会崇军拥军平台、优抚政策数字平台。退役军人凭"老兵码"即可享受医疗、养老、就业、教育、消费等各类优先优惠优待服务,目前"老兵码"申领量近xx万人,中国石化、物美超市等崇军商家已突破xx万家。武警医院、xx红会医院等xx家崇军志愿定点医院提供就诊全程"一码通办",全市4万余名残疾军人、三属及军队离退休干部可凭码享受xx个景区的扫码免费游园服务。我市"智慧老兵"云上工作法列入中央退役军人事务工作领导小组全国十大工作法,xx老兵码被市党史学习教育列为"民呼我为"优秀案例。

(三)建设服务保障体系,退役军人满意度不断提高。持续推进"示范型""枫桥式"退役军人服务中心(站)创建行动,建设集走访慰问、帮扶解困、权益保障、就业创业扶持为一体的服务阵地。目前已申报全国示范型服务中心(站)xx家,占全市总数的xx%,争创率居全省第一;xx家退役军人服务中心(站)被评为省"新时代枫桥式退役军人服务中心(站)";xx家退役军人服务站被评为省"百家红色退役军人服务站",居全省第一。开展"服务保障能力提升年"活动,全市已有xx余名退役军人走上"轮值站长"岗位。创设志愿服务品牌,鼓励引导xx万余名退役军人投身乡村振兴、生态建设、应急救援等基层社会服务,招募xx名退役军人志愿者助力亚运会。

(四)推进安置就业,着力解决退役军人"三后"问题。一是积极提升安置质量。2021年安置军转干部xx人、转业士官xx人,接收并审核随军随调家属安置档案xx名。xx名官兵子女就近就便入学照顾,xx名享受中考加分优惠政策。接收军休干部(士官)xx人,占全省xx%。优化军休机构布局,购置军休服务管理用房xx平方米。二是拓宽就业培训渠道。全市xx家承训机构组织超过xx人次的职业技能培训,投入教育培训资金xx万元。全市共开展退役军人专场招聘会xx场,提供就业岗位xx万余个。利用就业援助云服务平台,主动发现xx名失业退役军人并精准解决就业问题。三是有效深化创业服务。举办"建行杯"退役军人创业创新大赛。建行总授信额达xx亿元,其中xx个项目将代表我省参加全国总决赛。落地xx家xx市首批退役军人就业创业基地,为军创企业的科技、人才、金融和市场赋能。

(五)健全管理保障措施,退役军人获得感不断提升。一是提升优抚优待能力。持续完善重点优抚对象待遇保障动态增长机制,xx标准继续高于全省平均水平。认定核查xx名优抚对象,2021年新(补)评残疾军人xx人,认定带病回乡xx人,伤残关系转移xx人,为xx名残疾军人发放新版残疾军人证。实施每年为现役义务兵父母、享受定期抚恤补助的烈属进行一次免费体检,惠及xx余人次。在全省率先推进县级以下纪念设施建设整修工作,完成xx处烈士纪念设施校核普查,启动xx处纪念设施的修缮提升工作。二是办好拥军百件实事。高质量完成战区组织的拥军支前演练。拨付2021年度"慈善拥军情"专项资金补助经费75万元。建立健全"双清单"制度及拥军优属"百件实事"活动,提报并办理xx个部队、军人军属事项,省下达实施清单15项任务已全部完成。支持黔南州武警支队扶贫项目xx万元。三是健全信访工作机制。制定出台《关于加强退役军人思想政治工作的实施意见》、《xx市退役军人事务局机关处理信访事项暂行办法》、《关于建立xx市退役军人信访工作部门联动机制的工作意见》。2021年共接待退役军人xx批次xx人次,共收到和办理信访和咨询投诉平台来件xx件。xx件国家、省、市重复积案全部化解,全市涉军群体总体稳定。

(六)关心关爱退役军人,尊崇尊重导向更加鲜明。创设主题为"擦亮崇军之光"的崇军周主题宣传活动,集中展示xx退役军人和双拥工作成效。举办xx市第三届"最美退役军人"选树宣传活动,评选发布xx名"最美退役军人"。市四套班子领导亲自带队慰问部队和退役军人,各级走访退役军人xx余人次,慰问xx籍边海防士兵家庭xx户,发放慰问品xx元,解决各类问题余xx余个。

二、明年工作思路

一是加快推进数字化改革。全面推动数字化改革在全市退役军人事务领域的应用,完善退役军人驾驶舱和各类应用场景,拓展"老兵码"应用服务功能,提升码上服务管理效能,加快落地码上医疗、码上游园、码上出行、码上安置、码上思政等场景应用,力争"老兵码"申领全覆盖,切实做出xx数字领域服务强军拥军的特色。

二是提升双拥工作质量水平。根据我省最新修订的双拥模范城(县)创建办法和考评细则要求,推动全市所有县(市、区)开展省级双拥模范城创建。持续开展拥军优属"百件实事"工作。实施烈士纪念设施提质改造,开展丰富多彩的烈士褒扬纪念工作。完善军地互相支持、互办实事"双清单"制度,努力形成军地齐抓备战打仗的整体合力。

三是加强服务保障体系建设。推进全国"示范型"、全省"新时代枫桥式退役军人服务中心(站)"创建工作,发挥好服务中心(站)作用,加强与党群服务中心、农村文化礼堂、红色教育基地等融合共建,在高校、企业创设退役军人服务站,提升服务能级。加强品牌建设,用好乡村振兴、社会综治、国防动员等平台,引导退役军人主动发挥优势、积极投身社会治理。

四是全面做好安置就业工作。高质量完成军转干部、转业士官及随军随调家属移交安置工作,稳妥推进中央、省部署的军队离退休干部、退休士官、伤病残士兵三年集中移交任务。探索建立退役军人"就业库、培训库和军创园"建设模式,统筹推进学历教育和职业技能培训,创新推广"互联网+退役军人"就业服务新模式,以创业带动就业,努力推动有就业意愿退役军人实现充分就业。

五是加强信访防范化解工作。目前退役军人新老矛盾问题交织、不同利益群体攀比、线上线下相互影响的风险仍然存在,仍需持续关注、加强研究,扎实做好信访稳定工作。加强与"矛调中心""基层治理四平台"融合对接,推动矛盾问题得到妥善化解,确保省市信访量明显下降和零进京。

市退役军人事务局工作总结

2022年市退役军人事务局在市委、市政府的坚强领导和省厅的悉心指导下,紧紧围绕省、市工作部署,以"法律政策落实年"为抓手,坚持政治立局、担当兴局、创新强局、依法治局,统筹落实服务保障退役军人和发挥退役军人作用两方面工作,有力有序地推进各项任务落实,打造亮点,取得明显的工作成效

一、上半年工作开展情况

(一)开展党史学习教育,认真抓好政治建设。一是坚持学做结合开展党史学习教育。市退役军人事务局及时动员部署、对标明确任务、做实规定动作。二是落实"政府能力提升年"工作部署。印发《xx市退役军人事务局"政府能力提升年"实施方案》,围绕"七比七提升"制定提高政治三力、强化法治思维和法治方式、强化廉政风险防控等xx项工作措施。

(二)坚持民生为上,大力促进就业创业。一是认真谋划做好退役军人安置工作。撰写《xx"零待安置期入编安置"工作法》。二是积极开展退役军人就业创业服务。举办线下退役士兵专场招聘会。

(三)严格落实政策,做深做细优抚褒扬。一是抓好优抚政策落实。二是广泛开展帮扶援助。今年以来开展入户走访、电话回访、投入资金"解三难"。三是做好褒扬纪念工作。清明期间全市烈士陵园共接待现场祭扫群众xx余万人,网上祭扫参与人数达xx余万人。四是开展"爱心献功臣"重点优抚对象短期疗养活动。2022年以来,已开展xx期"爱心献功臣"重点优抚对象短期疗养活动。

(四)推动双拥创建,创新拥军优属举措。一是常态化推进双拥创建。印发《关于命名xx年度"双拥合格单位"的通报》,命名了xx市2020年度"双拥合格单位"。二是切实为驻宣部队和优抚对象排忧解难。发挥"现役军人驿站"引领示范作用,市双拥办开展送党史进军营活动、xx县为现役军人发放免费医疗卡、xx县与驾校共建"双拥驾校"、部分县区为驻军官兵协调接种疫苗。

(五)深化法治建设,持续夯实基层基础。一是进一步完善服务保障体系建设。在"三合"基础上,会同xx军分区政治工作处建立"一统一联四结合"的工作机制。二是深入开展"法律政策落实年"活动。设立法律援助室,派驻专业律师开展援助,为退役军人提供法律咨询、调解和调。三是积极开展示范争创,加强退役军人事务电子政务建设。2022年继续对标全国示范型服务中心(站xx项创建标准,确保今年的示范创建工作再次取得好成绩。

(六)加强思政引领,维护退役军人合法权益。一是做好志愿服务和"老兵永远跟党走"系列活动。组建新时代文明实践"爱心送进光荣门"志愿服务队,定期上门为优抚对象提供义务性志愿服务。二是组建信息专班,加强典型宣传。编纂印刷《老兵故事·第一辑》xx册。组建全市退役军人事务系统通讯员队伍,学习宣扬"最美退役军人""十佳重点优抚对象""优秀兵妈妈、好军嫂"等人物典型。

(七)积极打造特色亮点,推动工作提质增效。一是成立全省首家市级退役军人企业家协会。搭建我市退役军人就业创业平台,提升业务水平。二是开展革命英烈遗迹调研和保护。指导各地进一步落实"四有"措施,确保零散烈士纪念设施维修管护工作整体水平全面提升。三是落实一人一策,加强在乡复员军人服务保障工作。组织调研组赴各县市区开展在乡复员军人生活状况实地调研,建立服务清单,分类提供"一人一策"精准服务。

二、下半年主要工作安排

下半年,全市退役军人工作部门继续按照省、市工作部署,认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,以推动高质量发展为主题,聚焦服务保障退役军人和发挥退役军人作用,在市委、市政府坚强领导下,勇于创新,合力攻坚,重点抓好以下七方面工作。

一是强化政治引领,始终坚定践行"两个维护"的政治自觉。坚持有令必行、有禁必止,自觉同党中央精神对标对表,贯彻落实习近平总书记重要指示批示,进一步学深悟透习近平总书记关于退役军人事务工作的重要论述和指示批示精神。

二是继续推进党史学习教育走深走实。紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论,坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通,努力为退役军人办实事。

三是持续抓好双拥创建。召开全市创建全国双拥模范城(县)活动总结暨新一轮全省双拥模范城(县)创建活动推进大会,争创省级双拥模范城取得好成绩,稳步开展年度"寻找xx最美退役军人"学习宣传活动,浓厚尊崇军人的社会氛围。

四是做好移交安置和就业创业工作。做好安置人员接收服务,组织开展岗前适应性培训,高质量完成年度安置任务。举办第二届退役军人创业创新大赛和创业特训营,收集编纂《xx市退役军人创业故事》。

五是扎实做好优抚褒扬工作。全面推进普惠加优待政策落实,做好9·30烈士纪念日公祭仪式的服务工作,继续开展重点优抚对象短期疗养工作,全面开展"爱心送进光荣门"志愿服务。

六是扎实做好退役军人服务保障体系建设。深入开展"法律政策落实年"活动,扎实开展退役军人全要素建档立卡工作,持续开展"矛盾攻坚化解"工作。

七是从严从实抓好机关作风建设。围绕"政府能力提升年"中"七比、七提升"中心内容,加强效能建设,落实"八项制度",做好"为基层减负",培塑"忠诚担当、崇军报国"的机关文化,努力打造工作一流的退役军人事务机关,推动全市退役军人工作再创佳绩。

市退役军人事务局工作总结

2022年,在市委、政府和市退役军人事务局的领导下,退役军人事务工作有序推进,完成了年度目标任务,现将一年来工作思路汇报总结如下:

一、强化思想建设,抓好示范引领,把握正确政治方向

(一)抓好理论学习,加强自身建设。重点围绕学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习习近平总书记重要讲话精神、习近平总书记关于贯彻新发展理论的重要论述、党的十九届六中全会及省委xx届xx次全会精神等内容,通过红色宣讲、红色讲坛、宣树典型等,引导退役军人事务系统不断增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。组织老英模、老战士深入机关、学校、部队、企业、社区开展党史教育宣讲报告xx余场次,受众人数达xx余人。

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