县融媒体中心2022年巡察整改进展情况报告(第2/3页)

一是落实学习贯彻习近平关于新闻舆论工作的重要论述和对融媒体工作的重要指示精神，切实履行好党的意识形态政治使命。二是坚持立破并举，调整关停一批受众少、影响力弱的新闻平台，提升新媒体产品影响力。三是以洱海保护治理、乡村振兴等为宣传重点，营造良好的舆论氛围。

（二）关于"全面从严治党主体责任履行不到位，执行财经纪律和中央八项规定精神有偏差"的问题

针对"党风廉政建设工作重视不够"问题的整改进展情况。

一是按照量化考核要求制定好XXXX年工作计划，按要求完成好规定的工作内容。二是按照"一岗双责"的要求，将党风廉政建设工作列入重要议事日程，同新闻宣传工作同部署、同落实，同检查，同考核。三是细化任务分解，层层落实责任，推动党风廉政建设各项工作任务的落实。

针对"领导班子成员履行'一岗双责'意识不强"问题的整改进展情况。

一是健全完善各项工作制度，严格执行客事报备审批制度，对重点岗位、关键环节加强监督管理。二是领导班子成员与分管的股室和人员开展一对一的廉政提醒谈话，不定期对落实情况进行督促检查。三是深入开展党性教育、廉洁从政教育和警示教育，将纪律挺在前面。

针对"廉政风险防控体系不健全"问题的整改进展情况。

扎实开展廉政风险排查和防控工作，对照自身工作岗位认真查找风险点，结合实际制定防控措施，突出对管钱、管人的重要岗位重点监管，层层审核把关后确认，确保岗位廉政风险防控措施规范有效。

针对"公务用车管理制度执行不严"问题的整改进展情况。

落实专人负责申请、调度和审核等工作，进一步完善并规范执行《驾驶员及车辆管理制度》。加强公务用车管理，落实派车审批和节假日封存等要求。严格控制公务用车费用支出，加强对公务用车使用范围、停放地点的规范化管理。

针对"上下班签到签退制度执行不严，管理存在宽松软现象"问题的整改进展情况。

一是健全完善内部管理制度，用制度管人管事，做到严管厚爱，常管常严。制定下发了《考勤制度》和《关于进一步明确上下班签到签退相关要求的通知》，进一步规范考勤管理工作。二是进一步明确干部职工去向，严格落实上下班签到签退要求，严禁迟到早退等。

针对"播音员服装费、化妆品费支出无依据"问题的整改进展情况。

一是结合融媒体工作特点，召开专题会议研究下发《主持人、播音员工作管理制度》并严格执行。二是对于工作实际确有开支需要的，由领导班子研究制定相应的制度作为开支依据，规范财务开支。

针对"工会经费管理使用不规范"问题的整改进展情况。

一是XXXX年工会费已于XXXX年X月X日收缴并存入工会账户。支出项目已规范使用"XX县融媒体中心基层工会"。二是加强原始凭证审核，严格执行《中华人民共和国会计法》等规定，目前已整改完成。三是严格按照《工会会计制度》设立和登记会计账簿，正确使用会计科目对已经发生的经济业务进行核算。

针对"节约意识不强"问题的整改进展情况。

一是弘扬艰苦奋斗精神，进一步加强节俭宣传教育，切实培养节约习惯，营造浪费可耻、节约为荣的氛围。二是倡导节约、从小事做起，做到人走关灯、关电脑、所有材料双面打印。

针对"存在无函接待、多餐接待、代结住宿费等"问题的整改进展情况。

进一步修订完善《公务接待制度》，规范公务接待，严格执行《XX县党政机关国内公务接待管理办法》，把接待函作为接待的前提，杜绝超标准、超范围接待和超员陪同等情况发生。

针对"项目建设资料缺失"问题的整改进展情况。

严格落实项目建设要求，在项目建设过程中，进一步规范项目建设程序，加强项目管理、服务和资料归档工作。

（三）关于"党组织建设弱化，从严从实推进机关党建工作有差距"方面

针对"党费日制度和党员积分制管理等执行不严格"问题的整改进展情况。

按要求严格执行党费日制度和党员积分管理制度，熟练掌握操作流程，推进党员教育管理精细化、规范化、科学化发展。

针对"执行会议制度不严肃"问题的整改进展情况。

一是严格落实例会学习制度，进一步提高全体干部职工思想站位，凝聚发展共识，奋力开拓进取，勇于担当作为。二是严格会议签到制度，按时参会，不得迟到、早退，未经批准不得缺席会议。三是严肃会议纪律，保持精神集中，严禁在会场玩手机、交头接耳等行为。

针对"组织开展'双报到双服务双报告'活动不扎实"问题的整改进展情况。

加强对XX先锋APP的学习和使用，熟悉系统操作方法，按要求完成规定次数和时间，有效发挥双服务双报到双报告作用。

针对"民主评议党员制度执行不规范"问题的整改进展情况。

严格执行民主评议党员制度，规范评议程序，弘扬党员正气，克服党内消极因素，全面提高党员队伍素质，增强党组织的凝聚力和战斗力。

针对"民主生活会和组织生活会质量不高"问题的整改进展情况。

一是按照制度和标准组织召开民主生活会，认真开展批评与自我批评。二是严肃党内政治生活。精心准备会前工作，高质量撰写材料报告。三是认真落实党员领导干部个人有关事项报告制度，形成提醒与相互提醒的良好氛围。

（四）关于"'一把手'履行第一责任人职责有差距"方面

针对"政治理论学习抓得不紧，在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上存在差距"问题的整改进展情况。

深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，以理论学习中心组为龙头，坚持重点学与一般学相结合，集体学和自学相结合，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，筑牢理想信念根基。

针对"工作中'见子打子'，统筹协调能力有待加强"问题的整改进展情况。

一是推进"四零"工作制度落实，完善工作专班，加强策划，敢于牵头抓总，提升统筹协调能力，善于谋划，强化工作保障，科学谋划各项工作。二是发挥"一盘棋走到底"作用，指导好各部门工作开展，解决好工作推进过程中遇到的困难问题。