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关于巡察集中整改进展情况的通报-43篇(第59/127页)

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(27)针对"机构职责不匹配。在履行园区发展管理职能方面存在职责权限不明确和在履行粮油产品质量检测职能方面,市发改委粮油产品质量检测中心无单独编制、无专技人才、无机构检测检验资质"的问题。

整改情况:①园区发展管理职能已向市委市政府提出申请明晰管理职能。②粮油产品质量检测中心已进专技(中级)人员1名,已于8月1日正式开展检测工作。

12.选人用人不够规范

(28)针对"选人方面,2021年2月制定的《四级调研员职级晋升评分细则》不够科学合理,干部对评比结果认可度不高的问题。

整改情况:2021年4月2日召开第八次党组会议研究重新制定四级调研员评分标准,①军转干部任正科级问题按部队计算,地方安排领导职数计算,再任实职的按实职计算;②国企任的按实职计算,离开后按非领导职务计算;③新提拔的正科级领导职务按完成考察后,党组研究决定后,走任命程序的党组会议定为准;④因机构改革等问题以视同正科级实职计算;⑤因个人单位调动的视同非领导职务;⑥免去正科级的视同非领导职务,重新任命的以党组会决定之日起计算;⑦同时兼任两个职务的按一个正科级职数计算。新标准制定较为科学合理,得到了广大干部职工的较好认可。

(29)针对"用人方面,四级调研员'协管协管,样样不管'的现象较为严重,单位人员紧张和部分人员闲置的矛盾并存"的问题。

整改情况:2021年9月28日第18次党组会议明确刘跃华协助赵芳管理粮食资产,彭艺槿继续抓乡村振兴工作;2022年1月25日第三次党组会议明确向宏勇协助分管领导抓粮食工作,向彪协助分管领导抓"一港一园一中心"工作,杜军协助分管领导抓发展战略和规划工作,充分调动四级调研员的积极性,解决部分人员闲置的问题。

13.干部队伍建设有短板

(30)针对"干部队伍深入融合不够,仍然存在"三张皮"现象"的问题。

整改情况:通过采取发改、物价、粮食人员对换岗位办法,加强人员流动,加大人员融合力度。2021年12月30日召开2021年第三十次党组会议,议定刘志标等4名同志平级交流,2022年1月25日召开2022年第三次党组会议,议定李志彪等10名同志职务职级任免;2022年3月24日召开2022第八次党组会议,议定伍振亚等2名同志平级交流;2022年4月20日召开第十一次党组会议,议定苏莉娟等9名同志职务任免,2022年5月30日第十二次党组会议,议定李相如等5名同志职务任免。

(31)针对"混编混岗现象突出"的问题。

整改情况:2022年8月11日召开第十六次党组会议,将重点项目事务中心人员回归本岗位,逐步解决混编混岗现象。

(32)针对"干部结构不够优,后备力量特别是专技人才不足"的问题。

整改情况:截止8月底,已公开招考方式引进专技人员4名,市直部门调入专技人员2名。

(四)落实巡察、审计发现的问题整改不到位

14.《对雷绍业同志任XX市人民政府市长期间的经济责任审计》中1个没有整改到位问题

(33)针对"市发展改革事务中心(市粮油检测中心)专技人员仍没有配备到位"的问题。

整改情况:目前已调入1名具有中级职称的专技人员,7月份已经办理入编,8月份已正式报到上班。

15.五届XX市委涉粮问题专项巡察2个没有整改到位问题

(34)针对"'成品粮轮换企业选定不公开'问题整改不到位"的问题。

整改情况:①5月20日出台《XX市人民政府办公室关于规范成品粮储备管理有关事项的通知》,对成品粮储备粮权归属、承储企业、贷款服务、轮换方式和周期进行明确。②以粮食、财政、农发行三家名义联合行文《XX市1500吨市级成品粮落实工作方案》。③委托专业的采购代理机构拟定XX市1500吨市级成品粮储备服务项目竞争性磋商文件,近期将公开挂网,10月中旬选定中标代储企业,落实储备规模。

(35)针对"'企业基层党组织机构不健全'问题整改不到位"的问题。

整改情况:请示市委组织部党管科,企业待岗党员组织关系由社区进行管理,在社区开展党组织生活。

三、深化巩固巡察整改成果

我委虽然在落实巡察整改方面做了一些工作,取得一定成效,但我们清醒地认识到整改工作非一日之功,有些问题需要我们持之以恒地关注,从长远考虑,想方设法整改,力求实效。

一是强化跟踪督查。坚持目标不变、力度不减,对巡察整改工作紧抓不放。对已完成的整改任务,适时组织"回头看",巩固整改成果;对尚未整改到位的问题,切实加大跟踪督查力度,确保各项整改措施快速落地、目标尽早实现。

二是强化责任追究。进一步严明党的纪律,加强整改工作督促检查,对整改过程中出现的不作为、慢作为、乱作为现象,坚决整改、严肃问责。

三是构建长效机制。坚持整改问题与建立长效机制相结合,将巡察整改工作贯穿于全年的党建工作始终,以整改工作实效推动发改工作上台阶、上水平。

中共XX市工业和信息化局党组关于巡察整改进展情况的通报

根据市委巡察工作统一部署,2022年6月29日至8月3日,市委巡察四组对市工信局党组开展了巡察,并于9月26日反馈了巡察意见,按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。

一、加强对巡察整改的组织领导情况

市工信局党组以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚持从增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"的政治高度抓巡察整改工作,切实对照巡察反馈的问题和意见,以高站位、严要求、强措施狠抓各项工作落实,确保各项整改任务按时按质完成。

(一)以高站位深刻认识巡察整改工作。

接到巡察反馈意见后,领导班子一致认为,市委巡察指出的问题切中要害、精准到位,提出的整改要求对症下药、精准深刻。作为整改落实第一责任人,党组书记代表局党组在巡察反馈会上表态,要把切实整改作为重大的政治任务,不回避、不遮掩,带领全体干部职工以刀刃向内、自我革命的决心和勇气,坚决扛起巡察整改主体责任,把落实整改与党风廉政建设、与干部队伍建设、与工信工作高质量发展结合起来,高质量做好做实巡察"后半篇文章"。随后,局党组召开专题会议学习贯彻习近平总书记关于推动巡视巡察工作的重要论述精神,传达市委主要领导在十三届市委第二轮第一批巡察情况综合汇报会上的讲话精神,并对个别单位履行巡察整改主体责任不到位的典型案例进行通报,及时以党内文件形式印发巡察反馈意见、在市委巡察四组巡察市工信局党组情况反馈会上市委巡察工作领导小组有关领导的讲话和党组书记的表态发言。全局上下深刻领会市委关于巡察工作的部署要求,深刻认识到抓好巡察整改工作的重大政治意义,从讲政治、讲党性的高度推动落实整改,化压力为动力,真查真改、立行立改。

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