文似观山不喜平 — — 观山文库◆记住我,来上我~

2023年第一季度工作总结-32篇(第2/12页)

admin 分享 时间: 加入收藏 共计31621个字,预计阅读时长106分钟

成立了XX区林业和草原局公平竞争审查工作领导小组。领导小组由局党总支书记、局长任组长,副局长任副组长、局属各科室负责人为成员。领导小组下设办公室,具体负责全局公平竞争审查工作的推进落实。

结合区林草局实际,制定了《XX市XX区林业和草原局公平竞争审查工作制度》,为公平竞争审查工作提供了明确的制度性指引。

二、本单位自查清理情况

按照通知要求,区林草局认真开展了自查,未发现现有政策措施中涉及地方保护、市场壁垒及指定交易的内容。共清理文件2件,其中2019年制定的1件,2022年1件,具体情况如下:

2019年制定的1件,其他政策措施《关于转发的通知》经清理,未发现涉及地方保护、市场壁垒及指定交易的内容。

2022制定1件,XX市XX区林业和草原局关于印发《XX市XX区林业和草原局工程建设和物资采购招投标管理制度》的通知,经清理,未发现涉及地方保护、市场壁垒及指定交易的内容。

三、工作亮点

暂无

四、存在的问题与下一步打算

由于工作人员业务水平限制,可能存在对相关政策措施理解的偏差。在下步工作中,区林草局将加强对相关法律、法规及业务的学习,及明全面传达相关文件精神,督促全局干部职工深入领会公平竞争审查要求,认真执行公平竞争审查机制,做好审查工作,杜绝在政策措施中出现地方保护、市场壁垒及指定交易的内容。

XX区林业和草原局

2023年3月14日

XX区应急管理局2023年第一季度公平竞争审查工作总结

按照XX市XX区公平竞争审查工作联席会议办公室印发《关于2023年开展公平竞争审查工作的通知》和《建立健全公平竞争审查长效机制开展政策措施清理审查三年(2022-2024)工作方案》要求,现将2023年第一季度公平竞争审查工作开展情况总结如下:

一、加强组织领导与制度建设情况

为认真落实好公平竞争审查制度,专门成立了以主要领导为组长,分管领导为副组长,各科室(队、中心)负责人为成员的审查清理工作领导小组,负责近年来所有下发文件的清理工作,同时将此项工作纳入常态化管理,建立长效机制,保证清理工作有序推进。

二、自查清理情况

严格落实XX市XX区公平竞争审查工作联席会议办公室印发《建立健全公平竞争审查长效机制开展政策措施清理审查三年工作方案》文件要求,紧密结合市联席办抽查检查反馈、开展妨碍全国统一大市场建设规定等工作,并结合实际情况,对2023年1月至3月制定印发的文件进行了清理,均不存在妨碍统一市场和公平竞争的政策文件;现有文件的政策措施中不存在有涉及地方保护、市场壁垒、指定交易的内容。

(一)经审查修改出台的文件数量及具体情况:截止目前,本级印发文件均不属于涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件、其他政策措施以及"一事一议"形式的文件,审查文件总数为0,存在违反审查标准种类为0;

(二)适用例外规定出台的文件数量及具体情况。1月至3月份出台的文件都不属于例外规定范畴内的文件,文件数量为0。

三、工作亮点

无。

四、下一步工作打算

下一步,将按照公平竞争审查工作的相关要求,继续开展自查自理工作,严格落实"谁制定、谁清理"的原则,严格规范性文件及政策措施的公平竞争审查工作,并切实加大宣传培训力度,通过政府门户网站、政务微信等方式,加强《实施细则》宣传解读,扩大知晓度、参与度,营造良好的社会氛围。

XX镇公平竞争审查工作2023年第一季度工作总结

根据XX市XX区公平竞争审查工作联席会议办公室印发的《建立健全公平竞争审查长效机制开展政策措施清理审查三年工作方案》的通知要求,结合我镇实际,按要求开展公平竞争审查工作,现将2023年第一季度公平竞争审查工作有关情况总结如下:

一、组织领导与制度建设情况

XX镇高度重视公平竞争审查相关工作,建立了公平竞争审查领导机制,清理工作由镇主要领导亲自抓,负总责,统筹协调领导公平竞争审查机制运行。分管领导具体抓落实,督促各责任部门严格按照"谁制定、谁清理"、"谁起草、谁审查"的原则具体落实清理、审查工作。各责任部门在草拟文件时严格对照《中华人民共和国反垄断法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》的有关规定,以及《公平竞争审查制度实施细则》规定进行自我审查,防止排除、限制市场竞争,审查结束后形成书面审查结论,随相关文件一并按行文审批程序报批。

二、自查清理情况

XX镇严格执行公平竞争审查制度有关规定,严把文件审查关,按相关要求开展了自查,经审查,XX镇未发现有政策措施中涉及地方保护、市场壁垒的内容的清理废除情况,未发现对现有政策措施中涉及指定交易内容的清理废除情况,也未发现存在妨碍统一市场和公平竞争政策文件。

三、工作亮点

1.XX镇采用平台短信提醒制度推进全镇各部门开展自查工作。

2.设立举报微信平台和举报电话XX,让更多人加入监督行列。

四、工作中存在的问题

一是在审查过程中,因缺乏专业性指导,可能会造成审查工作不够准确规范;二是审查范围不够全面,仅局限于党委、政府、人大、纪委、党政办五类文件的审查;三是审查质量有待提升,因人员变动快,交接工作方面,对制度规定不够熟悉、不够了解,可能存在文件经过审查后把握不准的地方。

五、下一步工作

在今后的工作中,XX镇将按照公平竞争审查工作制度的相关要求,扎实推进公平竞争审查制度落实,破除地方保护和市场壁垒,严格规范文件及政策措施的公平竞争审查工作,确保XX镇制定的有关文件、政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求,防止出现排除、限制竞争的情况。

民政局2023年第一季度文化振兴工作总结

一、工作开展情况

一是充分发挥村规民约自治作用。截至目前,全县294个村(社区)村规民约(居民公约)已全部修订完毕并张贴上墙。为充分发挥村规民约(居民公约)在规范日常行为、化解矛盾纠纷和推进移风易俗等方面的积极作用。一方面是加大宣传。通过宣传教育进一步引导居民自觉遵守村规民约修订内容,让以尊老爱幼、邻里和睦、遵守公德等文明观念深入人心,成为社会意识主流。另一方面是抓好落实。结合"好媳妇"、"好婆婆"评选、"美丽庭院"评选等活动,为先进典型人员颁发证书或给予一定物质上的奖励。通过讲真事、树典型等方式,引导广大居民讲文明树新风。对于违反村规民约规定人员,列入黑榜予以公示,同时结合信用村评价体系,列入低信用度人员。同时要求各乡镇(街道)每月及时总结利用积分制、道德评议会、红白理事会和村规民约等形式开展的移风易俗,破除陈规陋习先进经验和典型事例,县级民政部门通过协调融媒体中心予以报道宣传。

221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享