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二〇二三年度安全生产工作总结

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二〇二三年度安全生产工作总结

在xxx党委正确指导和各科室密切配合下,通过中心全体职工共同努力,顺利完成了二〇二三年度的各项安全生产任务。中心始终秉承"安全第一、预防为主、综合治理"和"人民至上、生命至上"的理念,认真落实上级有关部门关于安全生产的系列决策和部署,牢固树立红线意识,现将二〇二三年度安全生产工作汇报如下:

(一)领导重视、部署周密。

中心党委高度重视安全生产工作,坚决贯彻xxx关于安全生产工作的系列决策和部署,把安全生产工作纳入了重要议事日程,定期开展安全生产会议,认真落实安全生产有关政策,确保各项安全生产工作落到实处。根据时间节点和重大活动需求,及时召开安全生产专题会议,对元旦、春节等节日以及"两会"等重大活动安全生产工作进行部署,明确安全生产工作重点和责任分工,确保节假日和重大活动期间中心安全生产工作和谐稳定。

(二)认真落实安全生产主体责任。

1、全面落实安全生产责任制度,按照一岗双责的工作机制,及时调整中心及所辖企业的安委会人员机构;结合日常工作分工,调整修订了全员安全生产责任制,完善全员安全责任清单,明确主要负责人为单位第一安全责任人,其他分管负责人为分管领域的直接责任人,明确其他各部门负责人的安全责任;结合中心的各项管理制度和应急管理制度,制定《2023年度安全生产检查工作计划》、《2023年度应急演练计划》,督促安全生产责任落实,明确各阶段工作目标及任务;督促通达服务处层层签订《安全目标承诺书》、《禁酒承诺书》,把安全生产工作目标层层分解,形成责任到人、不留死角的工作格局,实现了责任全覆盖,推动了安全生产责任落实,促使中心安全生产形势趋于好转和稳定.

2、为进一步规范蓬莱中心安全生产工作,中心邀请第三方安全专家对中心生产工作开展安全诊断,安全诊断主要采取现场查阅资料和实地查看的方式,从组织架构、安全生产责任制、制度规程落实、教育培训、隐患排查治理、应急管理、有限空间管控措施等方面对企业和在建工程进行全方面安全体检。本次安全体检以发现问题、分析问题、解决问题、全面提升为目标,突出评查质效,针对存在隐患,专家现场提出治理措施建议,中心领导立即部署,形成整改台账,确保整改落实到位,进一步推动中心安全生产工作向着更加规范、精准、高效的方向迈进。

(三)开展安全生产大检查。

1、在坚持经常性检查的基础上,根据时间节点,采取综合安全检查、专项安全检查相结合的方式,开展综合大检查,做好元旦、春节等节日和"两会"等重大活动以及春季防火、夏季防汛、冬季清雪防滑等工作的安全检查,尤其是在"两会"期间,严格落实"一岗双责"制度,带班领导每天带队深入基层一线、施工现场、管养路段,从安全生产、现场管理、每日晨会制度、危险作业、环境保护等方面进行检查,同时结合"查问题除隐患防事故"安全生产专项行动、消防专项行动、三个专项活动整治等工作,做好问题隐患排查整改工作,截止目前为止,共出动人员260余人次,开展安全检查活动120余次,查出各类安全隐患42条。对查出的安全隐患,明确责任人和整改期限,建立台账,所有隐患已全部整改完毕,并制定行之有效的防范措施,实施闭环管理,闭环率达到100%。

2、充分发挥自身职能作用,积极排查xxx安全隐患,巡查里程共计87300余公里,排除涉路隐患300余处。作为交安委成员单位,中心承办了交安委10月和12月轮值会议,协调有关单位进行隐患整改,共计处理涉及道路安全的重点、难点隐患24处,为营造良好的公路行车环境提供了有力支撑。

(四)加强职工安全教育。

1、落实安全生产"开工第一课"制度,xxx带领中心全体干部职工,学习习近平总书记关于安全生产的指示、批示精神,分析中心当前面临的安全形势,阐述了安全和生产的定义,结合中心实际工作,部署下一步安全生产工作,切实提高全体职工的安全责任意识;

2、开展三级(中心、科室、岗位)教育,组织职工学习《八抓20项"创新举措》《反恐怖法》《山东省安全生产条例》《岗位操作规程》等法律、法规和安全生产知识;观看安全警示教育片专题直播,使全体职工深刻体会到在当前新形势下安全生产的重要性;对新入职和转岗的员工进行岗前安全培训,告知本岗位的主要职责、安全技术操作规程和注意事项,累计开展专题培训26次,累计培训1000余人次;

3、开展2023年"安全生产月"活动,结合"人人讲安全个个会应急"主题,蓬莱公路中心组织应急救护培训活动,此次活动以专业知识教学和现场实操相结合方式展开,邀请红十字会应急救护专家谢娟负责授课。应急救护技能实操培训活动提高了广大干部职工的急救意识,掌握了急救技能,增强了紧急情况下的应变能力、协调能力。参与心肺复苏培训的75人全部通过考核,并拿到了培训证书,切实做到"人人讲安全、个个会应急"。

4、邀请消防大队专家,开展消防安全知识专题培训,观看火灾警示案例、学习灭火器的使用,如何扑救初期火灾等知识,同时在理论学习的基础上,进行火灾应急疏散逃生演练和灭火器现场操作;通过采取多样的培训方式,做到丰富全体职工安全知识的同时,提高职工安全思想意识,增强安全防范技能。

(五)开展安全生产宣传活动。

1、为进一步加安全知识宣传,弘扬安全文化,提升全员安全素质,提高全员安全水平,在全中心范围内开展"全员讲安全"专项活动,组织全体职工参与拍摄《安全宣传短视频》,采取人人参与的形式,向大家普及安全知识;利用中心一楼的电子大屏、滚动屏循环播放《安全用火用电》、《防治一氧化碳》、《酒后驾车的危害》、《交通安全》、《防火攻坚一百天》等安全知识,营造了人人讲安全、人人重安全的良好氛围.

2、为进一步提高一线施工人员安全责任意识,xxx持续开展"安全教育进基层"活动。活动灵活利用下雨、工地停工等业余时间,形式由"你来学"转变成"送去学",把安全警示教育扩展到工地施工、国省道保洁等一线工作人员身边,让施工一线强化安全责任意识,严格履行操作规程,杜绝违章作业,助推公路高质量安全发展。累计开展活动6次,培训一线职工和管理人员140余人次。

二、科室工作中存在的不足及改进计划

(一)办公室摄影摄像人员不足,工作视频、照片素材留的太少,各科室的拍照人员,良莠不齐,摄影技术不过关,导致素材质量不高,特别是视频留存不到位。

改进建议:组织一次摄影、摄像专项培训,对照片的拍摄角度、如何拍出一张好照片,影片剪辑等方面进行培训,解决人员不足和素材质量不高的问题,购置一个到两个手机摄影摄像支架,每次举办活动时,多频次、多角度进行摄影录像,解决视频数量过少的问题。

(二)新进员工和转岗员工安全培训工作滞后。

改进建议:新进员工和转岗员工,必须进行岗前安全培训,并考核合格后方能上岗,单位内部人员调动,没有调动通知,导致安全培训工作滞后,建议以后内部人员调动时,科室之间加强协调,发一个内部通知,安全科负责做好调岗和新进人员的岗前安全培训。

三、个人存在的不足及改进计划。

(一)安全理论水平不高。在日常工作中,虽然重视安全生产工作,却忽视了自身理论水平的不足,导致自己的工作受到了限制,未能达到想要的效果。

(二)工作中满足于常态化,缺乏主动性和开拓精神,缺乏打破规则的勇气,放松自己的要求和标准。

在今后的工作中,我决心在以下几个方面进行改进:

(一)加强安全理论知识的学习,提高自己的理论水平,加强理论知识的应用,在日常工作中,遇到问题时,多查阅相关资料,熟悉相关知识,从而提高自己解决实际问题的潜力。

(二)做好意识形态工作,深化我们的研究中,努力提高思想理论水平,加强我们的职业和责任感,用新思想武装我们的头脑,提高我们的能力,提高潜在的控制工作,坚持理论与实际相结合,注重学习应用程序。

(三)在实际工作中,要更加认真主动地向领导请教遇到的问题,并与同事沟通,学习他们处理实际问题的方法和工作经验。通过多学习,多提问,多思考,不断提高自己的实际工作潜力。

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