市财政局领导班子2022年落实全面从严治党主体责任工作情况报告(第6/8页)

六、加强党的纪律建设，坚持刀刃向内，持续深化正风肃纪

（一）持之以恒正风肃纪。一是严肃执纪问责，局党组坚决整治纪律、作风方面存在的问题，2022年，先后对3名干部运用诫勉、批评教育、提醒谈话等方式进行了处置，切实达到了问责一人、教育一批、震慑一片的效果。二是紧盯防范化解债务风险等重大决策部署落实，驻局纪检监察组通过列席党组会、工作提示、监督约谈、抽查落实情况等方式开展监督。全年共开展检查77次，发现问题59个，主动约谈40人次。三是坚持纪律"约束"，局党组把基层党组织书记运用第一种形态情况，作为开展党建述职必谈内容，形成了经常红脸、震慑常在的浓厚氛围。四是完善监督制度，制定《XX市财政局党组关于运用监督执纪"第一种形态"工作实施细则》，进一步压实各级党组织管党治党主体责任。

（二）开展经常性警示教育。一是组织召开财政系统全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败斗争工作推动会，推动财政系统全面从严治党往深里走往实里走。二是在党组党校建立财政系统警示教育基地，强化纪律宣传引导，运用典型案例开展警示教育。三是扎实开展主题警示教育月活动，研究制定工作方案，组织开展"八个一"系列活动，制定一份年度政治监督任务清单，收看一部警示教育片，组织一次反面典型案例剖析警示教育会，参观一次全面从严治党主题教育展，启动一次廉政风险防控专项检查，书写一封廉政时空胶囊信件，举办一次"铁心向党铸忠诚、担当作为创业绩"主题微视频拍摄活动，组织一次应知应会知识测试。四是坚持警钟长鸣。局党组班子成员经常性开展谈心谈话，对苗头性倾向性问题提示提醒。紧盯节庆节点发布廉政提醒，教育引导财政系统党员干部增强纪律意识，恪守纪律底线。

（三）筑牢监督制约藩篱。一是加强财政部门廉政风险防控机制建设，组织局机关各处室、直属各单位对《财政部门廉政风险防控清单》进行修订完善，新增岗位职责52项、廉政风险点9个，修订防控措施27项，不断织密廉洁从政防护网。二是建立"1＋9＋N"的三级内控制度体系，构建廉洁安全"防火墙"，防范廉洁风险发生。三是推进市、区两级预算管理一体化系统上线运行，实现财政资金从预算源头到使用末端的全过程流向明确、账目可查的闭环管理，推动构建财会监督与派驻监督联动机制，发挥财会监督专业优势，促进与党内监督贯通协调。四是认真落实市委组织部工作部署，结合我局管辖范围、职能职责和廉政风险点，研究修订局级领导干部禁业范围，为日常加强管理提供合理依据。五是认真落实市委组织部工作部署，研究制定公务员辞去公职后从业限制规定，明确禁业平台企业名单，建立跟踪管理监督机制。

七、领导、支持和监督基层党组织落实全面从严治党主体责任

（一）支持配合纪检监察机关工作。一是组织召开财政系统2022年度全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败斗争工作会议，印发落实全面从严治党主体责任工作要点及"两个清单"，并依托监管平台实现主体责任清单化管理。二是党组书记坚决扛起管党治党第一责任人责任，定期与驻局组互相通报情况、会商党风廉政建设工作。2022年，先后主持召开全面从严治党暨党风廉政建设主体责任领导小组会议15次，研究、听取、推动党建工作30余次，多次到所属基层党组织座谈调研，推动工作。领导班子成员认真落实"一岗双责"，定期听取分管单位、部门负责同志的情况报告并提出要求。三是对驻局纪检监察组以《纪律检查建议书》《监督建议书》《提示函》等方式提出工作意见，照单全收，指导相关部门制定措施，改进工作。

（二）加强对基层党组织干部从严管理监督的指导。一是督促基层党组织坚决贯彻落实新时代党的组织路线，坚持民主集中制，落实"三重一大"相关制度规定。二是监督基层党组织把准正确选人用人导向，严格执行选人用人政策规定，严格程序、标准、资格条件。坚持做好方案预审，对基层单位上报的选任方案，严把选人用人导向关、程序关和职数关，推动基层党组织树牢正确用人导向。三是开展经常性监督检查，督促基层"一把手"不直接分管人事、财务等工作，严格落实个人有关事项报告制度、干部家访制度、离任交接等制度。四是开展谈心谈话，严格执行任前谈话制度，局领导与新任职的处级干部开展任职谈话，谈话中明确指出缺点不足，提出改进要求。有效落实提醒函询诫勉制度，针对直属单位选人用人工作存在好人主义倾向问题以及对应休未休假补贴政策把握不准确的问题，对时任领导给予提醒谈话。

（三）压实各级党组织党建工作责任。一是认真落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，班子成员定期听取分管部门主要负责同志落实主体责任情况汇报，提出工作要求，层层压实责任。二是严格落实中央《关于加强对"一把手"和领导班子监督的工作意见》，局党组主要负责人切实履行第一责任人责任，其他成员按照"一岗双责"要求抓好职责范围内党建工作。三是开展基层党组织书记抓党建工作述职，进行现场评议，并向基层单位和处室反馈测评结果及需要整改的有关事项，督促整改落实。

（四）落实审计问题整改。认真落实审计工作制度，审计报告的整改情况和审计决定的执行情况在规定时间内书面报告市审计局，并提供相关佐证材料。对于未在规定期间完成整改的问题和事项，在规定时间内向审计机关报告持续整改进度。年内，单位主要负责人未被审计机关约谈。

八、加强统一战线工作，找出最大公约数，画好最大同心圆

（一）筑牢思想基础。一是认真学习贯彻中央和市委统战工作会议精神，局党组认真学习贯彻落实习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，牢牢把握"十二个必须"的丰富内涵和实践要求。及时传达学习2022年中央统战工作会议和市委统战工作会议精神，准确全面理解习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想。二是局党组认真落实统一战线工作责任，坚持把统战工作列为抓基层党建工作的重要内容，在2022年党建工作要点中，列出条目对统战工作进行安排部署。将统战工作纳入党建工作考核，推动局直属党组织强化统战意识，落实主体责任。加强对基层党组织书记和从事统战工作同志的教育培训，提高工作能力和水平。三是对照《中国共产党统一战线工作条例》的内容，联系财政工作实际，研究印发《XX市财政局关于贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例（试行）》加强统战工作的实施办法》，进一步阐明加强统一战线工作的重要意义，明确统一战线的工作对象范围和重点内容，及时调整我局统一战线工作领导小组组成部门，压实相关处室和直属单位的工作职责。