关于违规吃喝专项整治工作进展情况汇报：强作风严纪律，树审批清风
关于违规吃喝专项整治工作进展情况汇报：强作风严纪律，树审批清风
习近平总书记强调："作风建设永远在路上，必须常抓不懈，绝不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪。"违规吃喝问题不仅侵蚀公共资源、败坏党风政风，更严重损害党和政府在群众心中的形象。我局作为市行政审批的关键窗口单位，直接面向企业和群众，工作作风的好坏直接关系到政府服务效能和公信力。开展违规吃喝专项整治工作，是贯彻党中央全面从严治党要求的具体实践，也是净化单位政治生态、提升政务服务质量的必然选择。自专项整治工作开展以来，我局高度重视，迅速行动，以坚定的决心、有力的举措扎实推进各项工作，现将进展情况汇报如下。
一、强化组织领导，构建整治工作坚实体系
为确保违规吃喝专项整治工作有序推进、取得实效，我局着力强化组织领导，从责任落实、方案制定、动员部署等方面构建起坚实的工作体系。
（一）压实主体责任，强化领导担当。一是明确"第一责任人"职责。局党组书记切实履行违规吃喝专项整治工作"第一责任人"责任，亲自挂帅、靠前指挥，定期主持召开党组会议，专题研究部署整治工作，对重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。截至目前，已主持召开〔...〕次党组专题会议，研究解决整治工作中的难点问题〔...〕个。二是落实班子成员"一岗双责"。班子成员按照职责分工，对分管科室和领域的整治工作负直接领导责任，将专项整治工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。建立班子成员联系科室制度，定期深入分管科室开展督促指导，确保整治工作不留死角。今年以来，班子成员累计深入科室开展指导〔...〕余次，发现并解决问题〔...〕个。三是层层传导压力。组织全局干部职工签订《拒绝违规吃喝承诺书》，明确承诺内容和责任追究方式，将责任落实到每一位干部职工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。全局共签订承诺书〔...〕份，实现干部职工全覆盖。
（二）精心制定方案，细化工作举措。一是精准把握上级要求。组织专班人员深入学习领会中央、省、市关于违规吃喝专项整治工作的文件精神和会议要求，精准把握整治工作的目标任务、整治重点和工作要求，确保方案制定方向不偏、重点突出。二是结合实际细化措施。在充分调研我局工作实际和廉政风险点的基础上，制定出台《市行政审批局违规吃喝专项整治工作方案》，明确整治工作分为动员部署、自查自纠、监督检查、整改提升四个阶段，细化〔...〕项具体工作举措，每项举措都明确责任科室、责任人和完成时限，确保整治工作有序推进。三是动态调整优化方案。根据整治工作进展情况和上级新要求，及时对方案进行动态调整和优化，确保方案的科学性和实效性。截至目前，已对方案进行〔...〕次调整完善。
（三）深入动员部署，统一思想认识。一是召开全局动员大会。组织召开全局违规吃喝专项整治工作动员大会，传达学习上级有关会议和文件精神，对我局专项整治工作进行全面动员部署，使全局干部职工充分认识到开展专项整治工作的重要性和紧迫性，切实把思想和行动统一到局党组的决策部署上来。二是开展专题学习教育。将违规吃喝专项整治工作相关内容纳入党组理论学习中心组、党支部"三会一课"和干部职工日常学习的重要内容，通过集中学习、个人自学、专题研讨、案例分析等形式，深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述、中央八项规定及其实施细则精神以及违规吃喝相关纪律规定，累计开展集中学习〔...〕次、专题研讨〔...〕次、案例分析〔...〕次，进一步增强干部职工的纪律意识和规矩意识。三是加强宣传引导。通过局官网、微信公众号、工作群等渠道，广泛宣传违规吃喝专项整治工作的意义、内容和要求，及时发布整治工作动态和成效，营造浓厚的整治氛围。共发布相关信息〔...〕条，阅读量达〔...〕人次。
二、聚焦关键环节，推进整治工作深入开展
在违规吃喝专项整治工作中，我局聚焦自查自纠、监督检查、线索处置等关键环节，精准发力，持续推进整治工作向纵深发展。
（一）全面自查自纠，深入查找问题。一是开展拉网式排查。组织全局各科室围绕违规公款吃喝、接受管理服务对象宴请、"吃公函""吃食堂""吃老板""吃下级"等问题，开展拉网式自查自纠，全面梳理20〔...〕年以来公务接待、工作用餐、外出培训等方面的情况，认真填写《违规吃喝问题自查自纠情况登记表》，做到不走过场、不留死角。共排查相关事项〔...〕项，发现问题〔...〕个。二是建立问题台账。对自查发现的问题，进行分类整理，建立问题台账，明确问题表现、具体情形、整改措施、整改时限和责任人，实行销号管理，确保问题整改到位。目前，已完成整改问题〔...〕个，正在整改问题〔...〕个。三是开展个人自查承诺。组织全局干部职工对照违规吃喝问题清单，认真开展个人自查，如实报告个人是否存在违规吃喝问题，并作出书面承诺。全局〔...〕名干部职工均完成个人自查承诺。
（二）强化监督检查，形成有力震慑。一是开展专项监督检查。成立由局纪检监察组牵头，办公室、财务科等相关科室参与的专项监督检查组，采取定期检查与不定期抽查、明察与暗访相结合的方式，对全局各科室违规吃喝问题开展专项监督检查。重点检查公务接待审批程序是否规范、接待标准是否超标、公函使用是否合规、费用报销是否真实等情况。今年以来，共开展专项监督检查〔...〕次，发现问题〔...〕个，已全部督促整改到位。二是加强日常监督管理。充分发挥科室负责人日常监督管理作用，要求科室负责人对本科室人员的工作作风、廉洁自律等情况进行日常监督，发现问题及时提醒纠正。同时，利用信息化手段，加强对公务接待、财务报销等环节的实时监控，及时发现和预警违规吃喝问题。通过办公系统对〔...〕笔公务接待申请进行在线审核，对〔...〕笔财务报销凭证进行电子筛查。三是拓宽监督渠道。设立违规吃喝问题举报电话、举报邮箱和举报信箱，广泛接受社会各界和群众的监督。对收到的举报线索，及时进行登记、核实和处理，做到件件有回音、事事有着落。目前，共收到举报线索〔...〕条，已核查处理〔...〕条。
（三）严格线索处置，严肃执纪问责。一是建立线索处置机制。制定《违规吃喝问题线索处置工作流程》，明确线索受理、登记、初核、立案、审查调查、处理等各个环节的工作要求和时限，确保线索处置规范、高效。对上级交办、群众举报、监督检查发现的违规吃喝问题线索，实行专人负责、台账管理，优先办理、快查快结。二是严肃查处违规行为。对查实的违规吃喝问题，坚持"零容忍"，严格按照有关规定，严肃追究相关人员的责任。同时，坚持"一案双查"，既追究直接责任人的责任，又追究相关领导的责任，以严肃的纪律问责形成有力震慑。截至目前，共立案查处违规吃喝问题〔...〕起，给予党纪政务处分〔...〕人，组织处理〔...〕人。三是强化通报曝光。对查处的违规吃喝典型案例，及时进行通报曝光，用身边事教育身边人，引导全局干部职工汲取教训、引以为戒。今年以来，已通报曝光典型案例〔...〕起，在全局引起强烈反响。
（四）完善制度建设，堵塞管理漏洞。一是全面梳理现有制度。组织对我局涉及公务接待、财务管理、干部作风建设等方面的制度进行全面梳理，共梳理制度〔...〕项，查找制度漏洞和薄弱环节〔...〕个。二是修订完善相关制度。针对梳理出的问题，结合工作实际，对《市行政审批局公务接待管理办法》《市行政审批局财务管理制度》《市行政审批局工作人员作风建设规定》等〔...〕项制度进行修订完善，进一步规范公务接待审批程序、接待标准、费用报销等环节，加强对干部职工的日常管理和监督，从制度层面堵塞违规吃喝问题滋生的漏洞。三是加强制度执行监督。建立制度执行情况监督检查机制，定期对制度执行情况进行检查，确保各项制度落到实处。对执行制度不到位的科室和个人，进行严肃批评教育，并责令限期整改。今年以来，对制度执行情况开展检查〔...〕次，督促整改问题〔...〕个。
（五）深化警示教育，增强廉洁意识。一是开展专题警示教育活动。组织全局干部职工观看违规吃喝问题警示教育片，学习典型案例通报，邀请专家学者进行廉政专题讲座，通过反面典型案例的警示作用，教育引导干部职工深刻认识违规吃喝问题的严重危害，增强廉洁自律意识。共开展专题警示教育活动〔...〕次，参与干部职工〔...〕人次。二是开展廉政谈话。局党组书记与班子成员、班子成员与分管科室负责人、科室负责人与科室工作人员之间广泛开展廉政谈话，围绕违规吃喝问题，谈认识、谈问题、谈责任、谈整改，做到早提醒、早预防。今年以来，共开展廉政谈话〔...〕人次。三是营造廉洁文化氛围。在局机关办公区域设置廉政文化宣传栏，张贴廉政标语、宣传画，利用电子显示屏滚动播放廉政警示语，营造浓厚的廉洁文化氛围，使干部职工在潜移默化中接受廉洁教育。共设置廉政文化宣传栏〔...〕个，张贴廉政标语、宣传画〔...〕幅，滚动播放廉政警示语〔...〕条。
三、巩固整治成果，推动工作长效化常态化
违规吃喝专项整治工作是一项长期而艰巨的任务，必须持之以恒、常抓不懈。我局将以此次专项整治为契机，持续巩固整治成果，建立健全长效机制，推动整治工作长效化常态化。
（一）持续加强教育引导，筑牢思想防线。一是丰富教育形式。创新开展违规吃喝问题警示教育活动，通过举办廉政知识竞赛、演讲比赛、主题征文等形式多样的活动，增强教育的吸引力和感染力，使干部职工在参与活动的过程中，进一步加深对违规吃喝问题危害性的认识，自觉抵制违规吃喝行为。计划今年举办廉政知识竞赛〔...〕次、演讲比赛〔...〕次、主题征文〔...〕次。二是突出教育重点。将新入职人员、年轻干部、关键岗位人员作为教育重点对象，有针对性地开展违规吃喝问题专题教育，帮助他们系好廉洁从政的"第一粒扣子"。今年以来，已对新入职的〔...〕名人员和〔...〕名关键岗位人员开展专题教育。三是建立常态化教育机制。将违规吃喝问题教育纳入干部职工日常教育培训体系，作为党组理论学习中心组、党支部"三会一课"、干部职工培训的必学内容，定期开展学习教育，不断强化干部职工的纪律意识和规矩意识。每年组织开展违规吃喝问题专题学习教育不少于〔...〕次。
（二）持续强化监督检查，保持高压态势。一是加大监督检查力度。进一步整合监督力量，加强局纪检监察组与办公室、财务科、督查科等部门的协作配合，形成监督合力。增加监督检查频次，采取"四不两直"方式，不定期对全局各科室违规吃喝问题开展明察暗访，对发现的问题严肃查处，绝不姑息迁就。计划每月开展明察暗访不少于〔...〕次。二是拓展监督检查范围。在加强对公务接待、工作用餐等传统领域监督检查的基础上，将监督检查范围拓展到招商引资、项目审批、政务服务等重点领域和关键环节，查找可能存在的违规吃喝问题线索，及时进行处置。今年以来，已对招商引资、项目审批等领域开展监督检查〔...〕次。三是建立监督检查长效机制。制定《市行政审批局违规吃喝问题监督检查长效机制》，明确监督检查的主体、对象、内容、方式、频次以及问题处置、责任追究等方面的规定，确保监督检查工作常态化、规范化、制度化。
（三）持续完善制度建设，健全长效机制。一是加强制度评估和修订。定期对我局涉及违规吃喝问题的相关制度进行评估，根据上级政策要求和工作实际变化，及时对制度进行修订完善，确保制度的科学性、合理性和有效性。每〔...〕年对相关制度进行一次全面评估和修订。二是建立制度执行反馈机制。畅通制度执行反馈渠道，鼓励干部职工对制度执行过程中发现的问题及时提出意见建议。对反馈的问题，及时进行研究分析，采取有效措施加以解决，不断提高制度执行力。今年以来，共收到干部职工关于制度执行的反馈意见〔...〕条，已采纳并整改〔...〕条。三是推进制度信息化建设。利用信息化手段，将涉及违规吃喝问题的相关制度嵌入办公系统、财务系统等信息化平台，实现制度执行的自动化、智能化监控，提高制度执行效率和监督管理水平。目前，已完成部分制度的信息化嵌入工作，计划在年底前实现相关制度信息化全覆盖。
通过开展违规吃喝专项整治工作，我局在作风建设方面取得了阶段性成效，干部职工纪律意识明显增强，违规吃喝问题得到有效遏制，政治生态持续向好。但我们也清醒地认识到，作风建设永远在路上，违规吃喝问题具有顽固性、反复性和隐蔽性，稍有松懈就可能反弹回潮。在今后的工作中，我局将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚决贯彻党中央关于全面从严治党的决策部署，以永远在路上的坚韧执着，持续深化违规吃喝专项整治工作，不断巩固和拓展整治成果，推动我局作风建设取得新成效，为市行政审批事业高质量发展提供坚强保障。
