组织部长发言合集31篇(第5/6页)

坚守初心使命，激发奋斗动力。初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。当前，第二批"不忘初心、牢记使命"主题教育正在如火如荼开展，组织部门要抓住这一重要契机，推动党员干部把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终，深刻对照反思省委提出的"九个有没有"等问题，自觉做到"守初心、担使命，找差距、抓落实"，努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。推动党员干部把"不忘初心、牢记使命"融入日常，健全学习教育制度，严肃党内政治生活，常态开展"党旗下的经典诵读""我是党课主讲人"等活动，引导广大党员干部从思想深处乐践初心、勇担使命，以人民为中心，以担当为己任，立行立改，苦干实干，用辛勤奋斗书写好高质量发展的时代答卷。

（扬州市委常委、组织部部长江桦）

组织部长言论：以党建"四个维度"引领企业高质量发展

张瑛

2020-09-30

近日，习近平总书记在扎实推进长三角一体化发展座谈会上强调，要加强企业党组织规范化建设，发挥党组织在服务企业决策、开拓市场、革新技术、提高效益等方面的作用，把党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势。苏州高新区坚持从"四个维度"发挥党建引领作用，为企业高质量发展举旗定向、固本培元、赋能加油、凝心聚力。

坚持政治引领，把党的旗帜举得高高的。"政治是统帅，是灵魂，政治工作是一切经济工作的生命线。"推动政治责任压紧压实。建立不忘初心、牢记使命的制度，形成"对标找差、争先进位"常态化机制，梳理排定23项赶超指标任务，"技术进出口""不见面备案"等7项工作走在全国前列、列为全国经验。推动理论武装走深走心。举办《习近平谈治国理政》（第三卷）交流研讨、苏州"三大法宝"实境教育等20余场学习活动，组织企业出资人、党务工作者赴南京、无锡等长三角城市开展学习培训，引导企业党员始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者。推动红色文化繁荣繁盛。高起点打造区级党群服务中心，高品质推进线上线下"政治信仰空间"建设，高标准布局初心公园等"海棠花红"先锋阵地集群，在全社会广泛凝聚"跟党一起创业、跟党一起奋斗、跟党一起圆梦"的共识。

坚持组织引领，把党的根基筑得牢牢的。基层是党的执政之基、力量之源，只有基层党组织坚强有力，党的根基才能牢固，党才能有战斗力。持续扩大"两个覆盖"。持续巩固"党支部建设规范年"成果，深化开展"党支部建设过硬年"活动，扎实开展"两新"党组织覆盖"扩量提质"双百行动，创新推行党支部分类定级、星级管理模式，抓好企业党支部"对标补短"和"晋位升级"。着力建强"两支队伍"。选优配强企业党组织书记和专职党务工作者"两支队伍"，建立专职党务工作者长效管理机制，实施履职能力水平提升工程，提高党务工作能力和群众工作水平，培育成为企业发展的主力军、党员职工的主心骨。切实发挥"两个作用"。出台《苏州高新区非公企业党组织勇担防疫责任十项行动指南》，发起"两新"同心、战"疫"同行的倡议，成立120多个企业疫情防控行动支部，引导广大企业党员恪尽职守、担当作为，站好常态化疫情防控和企业生产的"第一岗"。

坚持发展引领，把服务本领夯得实实的。紧扣高质量发展主题，围绕发展抓党建，抓好党建促发展。点燃党建惠企"红色引擎"。协同做亮"苏州最舒心党建最暖心"红色营商服务品牌，出台苏州高新区党建惠企"十条"，实施"党建先锋在企身边"行动计划，开展"党建惠企营商环境看新区"活动，用党建温度助燃发展热度。搭建村企联建"红色心桥"。深入开展"万企连万村共走振兴路"村企联建结对行动，聚焦"六联"任务，实现全区保留行政村和部分重点企业党组织结对全覆盖，开展"党建惠农云上赶集"等活动，推动资本下乡，助力乡村振兴。筑造人才服务"红色磁场"。深化开展人才企业党建"沧浪初心"行动，成立全省首个院所平台党组织联盟（苏州科技城大院大所党建联盟），率先发布大院大所党建工作标准体系，推动党组织组织力转化为引才生产力、育才续航力和留才吸引力，释放暖心惠企"党建红利"，打通人才服务"最后一百米"。

坚持示范引领，把标兵风采燃得亮亮的。抓典型教育是我们党思想政治教育的重要手段，是党凝聚人心的重要法宝。形成影从云集的雁阵效应。充分发挥江苏省优秀党务工作者周新民等"领头雁"的经验优势、能力优势和威望优势，创新打造"两中心一研院"（党支部书记孵化中心、周周开讲直播中心和高新区"两新"党建研究院），持续提升周新民党建工作室的品牌效益和品牌效应。彰显榜样典型的硬核担当。大力弘扬"团结、拼搏、务实、争先"的苏州高新区精神，广泛宣传高新区老一辈党员干部"拓荒牛"般的先进事迹，积极倡导劳模、工匠和企业家精神，持续实施"先锋群像"培育工程，切实发挥红色企业家和劳模党员的带动作用。掀起大干快上的奋斗热潮。深入开展"走看学做比"活动，广泛设立党员先锋岗、示范带和责任区，鼓励企业党员立足岗位、聚焦问题、主动作为，敢于"过招"、勇于"亮剑"，推动形成比学赶超、争先创优的生动局面。

（苏州高新区党工委委员、组织部部长张瑛）

组织部长言论：以恒心守初心

刘玲

发布时间：2020-01-20

习近平总书记强调，要把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题。集中教育有期限，守初心、担使命永远在路上。要巩固拓展主题教育成果，建立和落实不忘初心、牢记使命的制度。

守初心、担使命，最忌讳方向不明、目标不清、动力不足。要强化新思想武装，深入学习习近平总书记关于"不忘初心、牢记使命"系列重要论述，在坚定理想信念、强化党性修养、端正指导思想中找准"题眼"、明晰方向。要贯彻新理念攻坚，强化"走转改"思维，提高"供给侧"质量，杜绝走老路、炒冷饭，坚持想办法、出实招，把解决基层反映强烈、制约高质量发展的难题作为第一目标。要推动新旧动能转换，下大力气解决文山会海等形式主义突出问题，用好鼓励激励、能上能下、容错纠错"三项机制"，激发党员干部干事创业激情。

守初心、担使命，贵在用"心"把好解题方向。要树牢问题思维，身处百年未有之大变局，有机遇亦有挑战，要善于敏锐地发现问题、敢于直面问题，在不断聚焦问题中抓住机遇、迎难而上。高质量发展的堵点难点在哪里，我们努力攻坚的方向就在哪里；人民群众的呼声和关切在哪里，我们一切工作的重点就在哪里；学懂弄通做实的差距在哪里，我们学思践悟的目标就在哪里。在践行"不忘初心、牢记使命"永恒课题的过程中，时刻对表对标找差，不断创新思路，做好"解答题"。

初心和使命不能驰于空想、骛于虚声，不能学归学、做归做，学做"两张皮"。国际形势风云变幻，不稳定因素日益增多，国内经济形势下行压力增大，发展过程的问题不断涌现，需要我们有赶考意识，跟上时代步伐。各级党组织和全体党员干部要举起实干之手、大兴实干之风，在破解难题、疏通堵点中回应组织期待和群众关切，书写人民满意的时代答卷。坚持当下改与长久立相结合，建立不忘初心、牢记使命的制度，通过建章立制堵塞制度漏洞、强化制度执行，把全面从严治党提升到一个新的水平。

（泰州市海陵区委常委、组织部部长、统战部部长刘玲）

组织部长言论：以使命担当答好初心"三问"

孙爱东

发布时间：2019-11-04

来源：交汇点新闻

为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，是中国共产党人的初心和使命。在"不忘初心、牢记使命"主题教育工作会议上，习近平总书记再次深刻阐明了中国共产党"为了谁、依靠谁、我是谁"的问题。组织部门作为管党治党的重要部门，应在主题教育中审视最初、寻求未来，作为一名组工干部，应以实际行动答好"初心是什么、使命干什么、奋斗比什么"的时代答卷。

突出"人民中心"思想，答好"初心是什么"之问。坚持不忘初心，继续前进，根基在于坚信党的根本是人民、党的力量是人民，坚持一切为了人民、一切依靠人民，讲好"民心"这个最大的政治。组织部门选干部配班子，归根究底是为了更好地服务人民、造福人民；以党建引领推动脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理，件件桩桩连着人民的切身利益，是造福人民的最大政绩；发挥人才智囊作用，持续推动高质量发展，其目的便是要为人民谋幸福。在此基础上，组工干部要牢固树立以人民为中心的发展思想，自觉将其贯彻到党的建设和组织工作中去，以人民为中心，选准为民服务的优秀干部、建好为民服务的基层组织、引领造福社会的高端人才，把群众观点和群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上，筑牢党长期执政最可靠的阶级基础和群众根基。

聚焦"三个五五"要求，答好"使命干什么"之问。今年以来，省委以"五突出五强化"选好用好干部、以"五聚焦五落实"夯实基层基础、以"五坚持五提升"集聚优秀人才，构建了全省组织工作"三个五五"基本布局，这既是贯彻落实新时代党的组织路线的重要部署安排，也是贴合基层组织工作实际的系统化布局，更是新时代邗江组工干部的职责使命。我们应更好地审"时"、度"势"、定"向"、明"位"，将"三个五五"的落地落实放在干事创业首位，紧扣区委战略定位，聚焦主业、精准对接、深入融合，通过强培训提素质、选干部配班子、抓基层打基础、育人才聚贤能，优化配置组织资源，充分发挥组织优势，以实干履行管党职责、用担当诠释对党忠诚，切实把党的组织力转化为邗江发展的推动力。

用好"系统思维"方法，答好"奋斗比什么"之问。思维体现了思考问题的眼界、格局和层次，决定了推进工作的质量、水平和效果。组织工作原则性和专业性强，点多、面广、线长，只有增强系统思维、顺应内在规律、强化整体设计，才能推动各项工作衔接有序、相互促进、相得益彰。要树立问题导向。习近平总书记指出，"坚持问题导向是马克思主义的鲜明特点"。要以开展主题教育为契机，结合巡视反馈意见整改，认真检视反思，找准正视问题、厘清薄弱环节，着力解决基层基础工作不扎实、干部队伍建设有差距等问题，用解决问题的实际成效作为主题教育的衡量标准。要善于统筹协调。充分整合各种资源，善于凝聚各方面力量，掌握组织工作的各个层面和各个环节要求，整体推进领导班子、干部队伍、基层组织建设，努力形成"上下联动、左右互动"的工作格局。要注重典型推动，在整体规范的基础上加大典型培育，及时把组织工作的一些特色做法和成功经验提炼出来、宣传出去、推广开来，打造一批有广泛指导意义富有特色的"党建品牌"，提升组织工作核心竞争力。

（扬州市邗江区委常委、组织部部长、统战部部长孙爱东，首发于中国江苏网组工e评）

组织部长言论：以政治建设塑造组工形象

发布时间：2020-05-15

来源：中国组织人事报

组织部门是政治机关，政治属性是组织部门的根本属性。讲政治是组织部门的根和魂，是组工干部的立身之本、成事之基。加强组织部门自身建设，必须把旗帜鲜明讲政治放在首要位置。

加强理论学习，筑牢思想根基。政治上的坚定来源于理论上的清醒。加强理论学习，是讲政治的基石。习近平新时代中国特色社会主义思想，是马克思主义中国化最新成果，是我们一切工作的行动指南和根本遵循。要带着信仰学、带着使命学、带着问题学，既"知其然"，又"知其所以然"，更"知其所以必然"，深刻把握蕴涵其中的崇高政治理想、鲜明人民立场、强烈历史担当和科学思想方法。真正把自己摆进去、把思想摆进去、把职责摆进去，做到学而信、学而思、学而行，不断廓清思想迷雾，始终把牢政治方向，切实增强讲政治的思想自觉和行动自觉。

严守政治纪律，坚决做到"两个维护"。政治纪律是最根本、最重要的纪律。遵守政治纪律，最根本的就是要做到"两个维护"。坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，做到思想上高度认同，政治上坚决拥护，组织上自觉服从，行动上紧紧跟随。坚决维护党中央权威和集中统一领导，在任何时候任何情况下，都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，真正做到中央提倡的坚决响应，中央决定的坚决执行，中央禁止的坚决不做，以实际行动维护党中央一锤定音、定于一尊的权威。

严肃政治生活，提升政治能力。严肃认真的党内政治生活，是锤炼坚强党性、提高政治能力的"大熔炉"。党要管党必须从党内政治生活管起，从严治党必须从党内政治生活严起。我们要从组织部做起，从组织部严起，切实增强党内生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，敢于直面问题，经常照镜子、正衣冠、去灰尘，经常扶正祛邪、立根固本、补钙铸魂，不断提高政治敏锐性，在大是大非和重大原则问题上始终保持坚强定力。

履行政治责任，树立用人导向。选人用人是政治生态的风向标，端正用人导向是组织部门的政治责任。在选人用人中，要强化政治观念，毫不动摇坚持党管干部原则，坚持好干部标准。考察干部把政治标准放在首位，加强对政治立场、政治素养、政治能力的考察，特别是加强对遵守政治纪律、政治规矩情况的考察，对政治上有问题的干部"一票否决"。民心是最大的政治。老百姓心中有杆秤，群众的眼睛是雪亮的，考察干部要更多了解群众口碑，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。

坚持公道正派，强化责任担当。公道正派是组织工作的生命线，是组工干部的职业魂，是党对组织工作的一贯要求，是组织部门作风养成的永恒主题。用人真正做到了公道正派，其他的都变得简单了。组工干部讲政治，必须大力践行公道正派这个核心价值理念，使之内化于心、外化于形，公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。精准科学选人用人，注重事业需要，坚持因事择人；注重班子结构，增强整体功能；注重人岗相适，把最合适的人放到最适合的岗位。要坚守正道、秉公用权，对积极作为、敢于担当的干部，对埋头做事、遭受不公的干部，要敢讲真话、仗义执言。

严格要求自己，永葆政治本色。一个人廉洁自律不过关，做人就没有骨气，做事就没有硬气。苍蝇不叮无缝的蛋。正气充盈，则百毒不侵；一念放恣，则百邪乘衅。外界对组工干部高看一眼，那是人家尊重这个岗位。要有自知之明，千万不要把平台当本事，更不能把平台当资源，认为一切"理所当然"。任何个人在强大的组织面前，都是非常渺小的。越是热点岗位，越要保持淡泊淡然，越是风口浪尖，越要做到气定神闲，把修身立德、洁身自好，作为内在追求和文化自觉，塑造可亲可敬可信的组工干部形象。

（徐州市委常委、组织部部长季培东）

组织部长言论：以自身过硬推动组织工作提质增效

王铁根

发布时间：2020-06-28

来源：交汇点新闻

事业发展，关键在人。自身建设，是一项常抓不懈的工作，也是一个常讲常新的课题。组织部门要认真落实习近平总书记"讲政治、重公道、业务精、作风好"的总要求，按照陈希部长"政治上绝对可靠、工作上严谨审慎、能力上精通过硬、作风上求真务实、操守上清正廉洁"的具体要求，坚持"更严格、更优秀、更精准"的工作理念，开拓创新、勇于担当、创先争优，推动组织工作提速、提质、提效。

锤炼忠诚品格，提升站位高度

旗帜鲜明讲政治是党的优良传统，是我们必须一以贯之的要求。组织部门是党委主管组织、干部、人才等工作的综合职能部门，是党的组织工作方面的助手和参谋，更应突出强调讲政治，自觉锤炼对党忠诚的优秀政治品格。坚定正确政治方向。政治方向是指南针，是对党忠诚的根本保证，是做好组织工作的先决条件。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党中央决策部署，及时跟进省委指示要求，确保组织工作沿着正确的政治方向前进。营造良好政治生态。自然生态要山清水秀，政治生态也要风清气正。要将营造良好的政治生态作为自身建设的一项长期工作，确保广大组工干部真正从思想上入党，更加坚定理想信念，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始终在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度统一。厚植优秀政治文化。加强政治文化建设是从严治部的治本工程和筑魂工程。要把对党忠诚作为组工文化的精神内核和组工干部的精神标识，有机融入组织工作的全过程和组工干部的日常生活，教育和引导广大组工干部树牢"四个意识"，坚定"四个自信"，坚决做到"两个维护"。

强化担当能力，提升专业精度

"工贵其久，业贵其专"，业务能力是开展组织工作的基本要求，也是组工干部素质建设的重要目标。坚守不断充实提高的专业追求，练就精湛过硬的业务本领。要有高效做事能力。一方面，不断提高工作执行力。围绕党委工作大局，服务中心工作，超前谋划，主动思考，整体安排，统筹部署，讲究效率，注重效果，各项工作都要力求优质高效。另一方面，不断提高组织工作效能。学习借鉴成功经验和好的做法，善于运用科学理念和现代手段改进组织工作，在工作方法、手段、成效等方面不断推进、与时俱进。要有探索创新能力。面向基层，面向实际，以面对的问题为中心，加强学习研究探索，努力解决难题、破解新题，寻求工作创新点、突破口。充分考虑各方面、各层次需求，围绕经济社会发展配干部、强素质、抓基础、管长远；以培育具有自主创新能力的人才为重点，探索人才队伍建设新机制；以增强凝聚力、创造力和战斗力为着力点，探索基层组织建设新格局。要有打造精品能力。善于思考总结提高，努力在某些工作或某些环节上形成特色优势、品牌优势，扩大工作影响，放大工作效应，带动工作开展。增强精品意识、形象意识，对重点创新创优项目要一以贯之、一抓到底，确保抓出成效、形成精品。

弘扬务实精神，提升作风纯度

弘扬求真务实工作作风，是新时代加强组织部门自身建设的应有之义。要有"打破常规、突破常态、不走常路"的工作魄力，把要求定得更高，把标准定得更严，以实际行动为基层干部和党员群众做好样子、当好表率。要有"时不我待、争先恐后"的紧迫意识，在精神上绷紧，在时间上抓紧，在落实上赶紧，以"攻坚克难、一抓到底"的精神状态，把各项组织工作抓上去、抓到底、抓成功。要有"咬定青山不放松、坚定不移勇推进"的毅力，做到"有耐心、急不得，有恒心、躁不得"，扎实做好基础工作、夯实工作基础，确保事事有安排、件件有着落。弘扬"老黄牛"和"安专迷"精神，自觉在求实务实落实上下功夫，做到文风朴实、处事唯实、为人诚实。深入实际、深入基层、深入群众，到基层一线去发现问题、解决问题，了解干部、服务群众。时刻保持清醒头脑，守得住清苦，耐得住寂寞，抵得住诱惑，坚持做到自重自省自警自励，自觉遵守组织纪律"保障线"，严格工作纪律"警戒线"，不触生活纪律"高压线"。净化生活圈和社交圈，坚持正确交往方式，始终保持高尚精神追求，把心思和精力用在工作上，用在党和人民的事业上，维护新时期组工干部的良好形象。

（盐城市盐都区委常委、组织部部长王铁根，首发于交汇点新闻先锋e评）

组织部长言论：在担当作为中砥砺前行

黄磊

2020年10月10日

来源：中共江苏省委组织部网站

成长为一名优秀年轻干部，一靠组织培养，二靠个人努力。个人努力是内因，也是决定因素。广大年轻干部要坚定干事创业的人生追求，系好人生第一粒"扣子"，起而行之，攻坚克难，在担当作为中砥砺前行，尽快成长为国家和社会的栋梁之才。

政治要强，时刻保持"长风破浪会有时，直挂云帆济沧海"的必胜信心。政治标准是衡量选拔干部的第一标准。年轻干部必须坚持政治立身、政治为本，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，牢固树立"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。强化政治历练，谋事时多想政治标准，处事时多想政治要求，做事时多想政治影响，经常检视自己的思想言行，自觉接受政治体检、打扫政治灰尘，把讲政治贯穿于干事创业的全过程，做到政治信仰不变、政治方向不偏，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前永葆政治本色。

求知要勤，时刻保持"问渠哪得清如许，为有源头活水来"的学习习惯。"我们党依靠学习创造了历史，更要依靠学习走向未来。"当今社会知识信息更新迅猛，只有通过不断学习、不断积累、不断开源，才能更好适应工作需要，从容面对各种挑战。一个社会的活力来源于学习、一个干部的成长也来源于学习，年轻干部更应该先学一步、多学一点、深学一层；向书本学、向实践学、向群众学，读原著、学原文、悟原理，全面学、系统学、深入学，真正做到理论精通、知识融通、信息贯通。自觉把学习作为一种生活习惯、一种精神追求，不断通过理论学习充实自己、提升自己、净化自己，做到学以致用、用以促学、学用相长。

干事要实，时刻保持"宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来"的奋斗姿态。多经事方能成大事，犯其难方能图其远。大道至简，实干为要，事无论大小，都是靠脚踏实地、一点一滴干出来的。艰苦奋斗，听似老生常谈，却是年轻同志必不可少的品德，现今年轻同志身上普遍存在着经验不足、方法不多、力度不大等缺陷。破解这一难题的办法，无外乎苦干实干会干。青年习近平在梁家河村不到两年的时间内，就带领群众办沼气、打水井、种烤烟、办铁业社、办代销店，在干事创业的实践中磨练了自己，在此后的每个岗位上，他都保持着这种勤于事、善于做的优良作风。年轻同志要向总书记看齐，把火热的实践作为最好的课堂，勇于走向急难险重的第一线经受考验，达到壮筋骨、长才干的目的。

品格要高，时刻保持"风疾才能知草劲，云开足以见山高"的担当意识。党的十九大描绘了"两个一百年"的壮丽图景，要将蓝图化为现实，年轻干部必须有实干家的担当精神。新时代新征程，敢于担当、善于担当是每个年轻同志的必备品格。新时代的年轻人，不能做好高骛远、不思进取的"井底蛙"，而要做对党、对人民、对事业高度负责、敬业奉献的"小蜜蜂"，把对党忠诚体现在勇于担当、主动作为上。做自己该做的事，把该做的事做好；做自己能做的事，把能做的事做精；做自己想做的事，把想做的事做成。年轻干部就是要通过做一些对人民有益的事，成为一位对社会有用的人，在实际工作中践行初心和使命。

情怀要真，时刻保持"采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜"的奉献精神。年轻干部处在事业上升期，有付出总希望有回报，但在实际生活中，不是所有付出都马上会得到回报，不付出更永远得不到回报。必须正确看待付出与回报，始终抱有奉献精神。哲学讲究能量守恒定律，在付出与回报上亦是如此，只要用心付出，就一定会有收获。俗话说"用心栽花花不开、无心插柳柳成荫"，有时看似付出没有得到回报，但有可能在另一片天地生根发芽、开花结果，也许短期内看不到回报，但积累了经验、得到了锻炼、拓展了人脉、提升了能力。年轻干部尤其要记住"吃亏是福"，铸就不计付出、甘于奉献的大胸怀、大智慧、大格局。

自律要严，时刻保持"千磨万击还坚劲，任尔东西南北风"的坚强定力。越是重要的岗位，面临的情况就越复杂，诱惑就越多；越是年轻的同志，处世的经验就越不足，应对诱惑就越难把控。年轻干部要从注意小事、注重小节开始，时时事事处处严格要求自己，避免在"温水煮青蛙"中逐渐放松要求、丢掉原则。严格按规矩办事，时刻铭记做人做事做官的底线，自觉从心里敬畏规矩、戒惧规矩，从行动上遵守规矩、践行规矩，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，坚决不踩"红线"、不越"雷区"。练就一身正气，锻造过硬作风，培养积极向上的兴趣爱好，以浩然之气抵制歪风邪气，年轻干部只有走得正、行得端，才能走得稳、行得远。

（徐州市贾汪区委常委、组织部部长黄磊，首发于交汇点新闻先锋ｅ评）

组织部长言论：在疫情防控一线精准识别干部

何峥嵘

2020年02月17日

来源：中共江苏省委组织部网站

面对新冠肺炎疫情防控的严峻形势，中共中央专门印发通知，要求在疫情防控第一线考察、识别、评价、使用干部。中央组织部召开电视电话会议，对组织部门坚决贯彻习近平总书记重要指示和中央决策部署，积极主动履职、有效发挥作用作出安排。江苏省委及省委组织部认真贯彻落实，研究制定一系列政策措施，引导激励全省各级党组织和广大党员干部挺身而出、英勇奋斗、担当作为，为打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保证。

疫情防控，是检验党员干部高下真伪品质的"试金石"，也是完善组织部门知事识人体系的"磨刀石"。认真贯彻落实中央精神和省委要求，基层组织部门要着眼于激发一线人员战斗意志、打赢疫情防控阻击战、维护人民群众健康安全，遵循"简便易行、精准有效、务实管用"的原则，通过制定考察清单，实施跟踪纪实，建立战"疫"档案，不断提高识人选人用人的精准度，为夺取疫情防控的最终胜利提供坚强组织保证。