国企负责人2022年度党员领导干部民主生活会个人对照检查材料(第2/3页)

主要有三个"不够"：一是对全面从严治党理解不够到位。有时单纯的把从严治党理解为反腐败，没有认识到党的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设也是重要任务，导致光有口号而缺乏成效。二是廉洁教育不够扎实。抓廉洁教育方式方法比较单一，只注重于会议上案件通报、文件传达、观看警示教育片等形式，以发生在身边的反面典型案例开展警示教育，深入剖析根源、触及思想灵魂还不够。三是自我要求不够严格。内心深处认为自己对党纪国法始终心存敬畏、遵规守纪，在廉洁自律方面做得不错，有一种自我满足的心态，无形中就放松了对自身的要求，导致廉洁风险防控意识有所松弛。

二、原因剖析

（一）理论学习不够扎实。面对当前的新形势新要求，把更多精力放在了公司业务发展上，忽视了理论学习，学习的自觉性、主动性不强，对贯穿习近平新时代中国特色社会主义思想的灵魂和精髓理解把握领会还不够到位，运用马克思主义的立场、观点、方法来看待和分析新情况新问题的能力水平还有待提高，对深层次的问题研究考虑还不够，精神"篱笆"扎得不够牢。

（二）党性修养不够自觉。认为自己受党教育多年，党性修养坚定，便放松了党性锻炼，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，对世界观、人生观、价值观的"总开关"拧得不紧，对权力观、地位观、利益观审视不够，进取意识在一定程度上有所放松，艰苦奋斗优良传统弱化，干事创业、发挥作用的内生动力不足。

（三）宗旨意识不够牢固。对"一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去"的群众路线的领会不够，为人民服务的宗旨意识不够牢固。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为衡量标准，换位思考还做的不够，在公司利益与群众利益相冲突时，往往从公司的角度出发，考虑公司的得失较多，而忽略了群众的想法，侧面也反映出平时对基层情况了解不深，解决群众性问题缺乏高招妙手的问题。

（四）担当精神不够强烈。虽然在推进公司的各项业务工作中也能冲锋在前，锐意进取，但随着时间的推移，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱。特别是面对新业务新发展，还欠缺一点攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气，有时面对困难和矛盾，存在瞻前顾后，患得患失的思想。

三、整改措施和努力方向

（一）强化理论武装，提高政治站位。坚持把党的政治建设摆在首位，提高政治站位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，武装头脑、指导实践、推动工作，带头真学真懂真信，切实把党的二十大精神与工作实际紧密结合，往深里走、往实里走、往心里走，做到学思用贯通，知信行统一。以正确的认识和行动，牢固树立"四个意识"、不断增强"四个自信"、坚决做到"两个维护"。

（二）主动谋事创业，强化使命担当。始终保持奋力拼搏的工作热情和昂扬向上的精神状态，用着眼大局的视野，创造性地解决问题。把主要精力用到谋大事、抓大事上，把工作放在大局中去思考、定位，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。持续激发干事创业精气神，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，做到知责于心、担责于身、履责于行，以"咬定青山不放松"的韧劲和抓铁有痕、踏石留印的狠劲，抓好党建引领、项目建设、资产运营、自身建设等重点工作，努力实现各项业务齐头并进，业绩多点开花，公司发展再上新阶。

（三）加强作风建设，筑牢廉洁防线。严格落实党风廉政第一责任，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏、政治原则不弱，永葆共产党人政治本色；自觉接受党规党纪的规范和约束，政治上讲忠诚，组织上讲服从、行动上讲纪律，永葆共产党员的先进性；大力弘扬诚实忠信、实事求是、公正道义、清正廉洁的价值观，时刻做到自重自律自警自省，慎独慎微慎始慎终，永葆共产党人的纯洁性。以身作则、以上率下，带领全体干部员工不断提升综合素质，为推动企业可持续、高质量发展提供优质环境和有力保障。

四、按有关规定需要作出说明的有关问题

（一）上年度民主生活会存在问题整改情况

一是认真落实意识形态工作责任制。自觉扛起政治责任，持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想和党史学习教育，并作为自己行动指南，突出抓好党的二十大精神学习宣传贯彻，坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。认真落实意识形态工作责任制，坚持"一岗双责"，切实履行从严治党主体责任，坚持党风廉政建设与业务工作同部署同落实同考核。

二是持续深化理论武装。坚持把学习作为一种生活态度、一种政治责任和工作习惯。认真参加集体学习和个人自学，扎实抓好"读原著、学原文、悟原理"系列活动开展，进一步夯实了理论基础；坚持学以致用、知行合一，自觉把学习成果转化为谋划事业发展的思路、推动工作的举措,进一步提高了理论素养；自觉将个人自学与集体研讨相结合，积极参加集团组织的各类学习研讨活动,进一步学习先进方法经验。

三是全面提升党性修养。坚决贯彻执行党的路线方针政策和各项决策部署；深入推进党史学习教育走深走实；扎实开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动，带头领办落实民生实事8件，以实干实绩促作风转变，努力为群众排忧解难。同时加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，着力提升党性修养，不断增强"四个意识"，坚定"四个自信"，做到"两个维护"。

四是务实做强履职能力。配齐配强公司领导班子，持续加力"五好班子"建设，形成"头雁领飞、雁阵齐飞"局面；专题开展"三问叩初心三答担使命"员工整训活动，提升能力素质；厘清党总支研究讨论前置权责边界，完善议事规则，优化"三重一大"事项决策程序，坚持民主集中制，规范权力运行；强力推行合同规范文本，优化法律审查制度，公司经营安全稳健、目标可及、风险可控；深入实施"四企战略"，创新工作思路，公司发展持续向好。