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2023年带头学习坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定、带头坚持和加强党的全面领导等“6个带头方面”专题对照检查材料-18篇(第13/28页)

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一、整改落实的情况说明

2022年民主生活会中,我个人查摆出理论学习有待深化、纪律规矩意识有待提升、担当精神有待提高、作风建设有待加强、组织生活有待规范5个突出问题。一年来,对查摆出的问题,我坚持问题导向,逐条制定整改措施,目前,问题全部得以整改并将长期坚持下去。

(一)针对理论学习有待深化的问题,坚持积极参加县委理论学习中心组和各类培训班集中学习,坚持自学,时刻保持了学习的主动性,在学懂弄通基本原理及精神实质上下功夫,认真撰写学习体会和收获,并转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

(二)针对纪律规矩意识有待提升的问题,按照《准则》《条例》和中央八项规定严格要求自己,坚决做到要求别人做到的自己首先做到,要求下属做好的自己首先做好,进一步增强了自律意识,坚持原则,恪尽职守,树立自身的良好形象。

(三)针对敢于担当精神有待提髙的问题,按照"五个坚持"的要求,围绕全县中心工作,由被动服务向主动服务、等待服务向超前服务、常规性服务向创造性服务转变,做到了政务上懂全局、议好事、当参谋,事务上快节奏、高效率、不添乱,全面提升了办公室的"三服务水平。

二、存在的主要问题

(一)在带头深刻感悟"两个确立"的决定性意义,增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"方面。一是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部,对党绝对忠诚是基本的政治要求。在这方面,我能够做到忠诚老实,在党的会议和实际工作中,实事求是地建言献策,讲实话真话。但对照剖析,仍存在一些不足。比如,虽然与班子成员间能够开展经常性谈心谈话,但工作碰头、谈具体事务多,敞开心扉谈思想、讲问题少,在这方面仍需改进加强。

二是视野上的开阔度还有差距。虽然能够统筹站在全局高度思考问题,但在吃透中央精神、准确把握中央和省市工作的重心和节奏上,自己的思考深度、站位高度、工作力度还不够,缺乏更近一步、更深一层,比如,开展的一些招商引资项目,还没有真正围绕全市、全省的发展大局去统筹摆布。

(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是指导实践还不到位。能够自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中找观点、找立场、找方法,解决发展实际问题。但在具体实践中,还存在薄弱环节,比如,全市的城市建设仍需加强、服务业发展仍需提速、公共服务水平仍需提升等问题,这些长期积累的深层次矛盾必须用发展的视角逐一破解,不断推动全市健康向好发展。二是内化转化还不够到位。对于*提出的一系列新思想、新理论、新战略,尤其对全面推进中国式现代化的中国特色、本质要求、重大原则和社会主义现代化建设战略部署等重大理论实践问题,虽然能够认真理解领悟,努力内化为科学的世界观、方法论,但有时还存在学用脱节的现象,眼界不够宽广、思维不够开拓,缺少管用有效的办法举措。

(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。一是主动与班子成员沟通还不够经常。从工作实践看,和班子成员交流多是谈工作,很少进行思想沟通,存在重业务、轻廉政的问题,对班子成员8小时以外的生活圈、社交圈、家庭圈掌握还不是非常清楚,关心不够、关注不多。二是批评与自我批评武器运用不充分。虽然在调研和专项会议中能够指出全市经济工作一些倾向性问题,但抱有怕影响班子团结、怕失去亲和力的思想,缺乏有力的批评和自我批评,对同志的缺点和错误没有一针见血地加以批评指正、提醒警示,需要增长实事求是的作风。

(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想方面。一是涉及民生服务主动解难还不实。全心全意为人民服务的宗旨意识还没有真正树立起来,今年组织分管部门坚持以群众满意为标准,统筹开展12项专项行动,聚力解决群众关心的教育、安居、环保、养老等急难愁盼问题,但个别工作受疫情影响进度受限,有的虽然已经开展,但覆盖面不大、群众知晓率不高、针对性不强。二是涉及民生工作制度规范还不多。平时能够针对分管工作狠抓各项制度建设,但工作上重布置轻督查。虽然在开会部署工作上提出了强化落实,但在后续督查上还不能及时跟进,一些职能部门在落实会议上还留在书面上、报告上、形式上。制度落实还需要拿出更加得力的办法和举措。

(五)在带头发扬斗争精神方面。还有两个方面不足:二是敢于创新开拓精神还有不足。尽管在工作上努力的想了一些办法,出了一些实招,但创新措施还不够多,缺乏深入思考和有效创新,变中求新、变中求进、变中突破的要求还没有落实到位。比如,对如何切实做大经济总量,我们推进速度不够快。目前看,经济发展效果还有没有达到最好的水平,一些运营的纳稅大户、产值大户,还没有及时入统,表现在我们对有些问题办法不够多、效果不够明显。

(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面。一是弘扬艰苦奋斗精神还有差距。工作生活中能够按照党员领导干部廉洁自律的标准严格要求自己,切实遵守中央关于党风廉政建设的有关规定,坚持做到慎小节、慎交友、慎处事。平时在工作中能够按照上述要求执行,但是平时在个人消费、出行标准上感到离艰苦朴素、过紧日子的作风还存在一定差距,需要在今后的工作中加以提升。二是履行党风廉政建设责任还有差距。始终严格遵守《准则》《条例》,并要求党员干部特别是领导干部要切实加强廉洁自律、务必落实好"一岗双责"。但从实际情况看,"一岗双责"落得还不够实,抓业务工作多,抓党风廉政建设少,廉政教育、谈心谈话等方式比较单一、氛围不够浓,触及干部灵魂不够深。

二、产生以上问题的原因

一是思想上缺乏对党性锤炼的高度认识,在党性锻炼方面未保持足够的重视,有时会忽视党性锤炼,永久保持进取精神上不强。二是担当作为能力提升方面不足。在敢于担当、善于担当方面的举措落实得不够,破解难题和履行职责方面的能力和勇气欠缺。三是时刻保持宗旨意识方面不足。对"一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去"的群众路线的领会不深,没有时刻将为人民服务作为开展一切工作的根本目标。

三、下一步整改措施

一是不断提升党性修养,充分发挥好党员先锋模范作用。在平时工作、生活中提高自我要求,带头严格遵守党章党规,把各项要求和上级指示精神牢记于心,不断增强"四个意识",坚定"四个自信",时时处处体现共产党员的先进性。

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