2024年度基层党支部书记抓党建述职报告
2024年度基层党支部书记抓党建述职报告
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
2024年,作为本基层党支部书记,我始终牢记党建工作职责,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕中心工作,扎实推进党支部的各项建设,努力提升党建工作水平,为单位发展提供了坚强的政治保障。现将本人2024年度抓党建工作情况述职如下:
一、主要工作及成效
(一)加强政治理论学习,提升党员队伍政治素养
1.制定系统学习计划
年初,结合上级党组织要求和支部实际情况,制定了详细的年度政治理论学习计划,明确了学习内容、学习方式和学习时间。将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神等作为重点学习内容,确保党员干部在思想上、政治上同党中央保持高度一致。
2.丰富学习形式
采取集中学习与个人自学相结合、专题讲座与研讨交流相结合的方式,组织党员开展学习活动。全年共组织集中学习〔X〕次,邀请专家举办专题讲座〔X〕次,开展研讨交流活动〔X〕次。通过多样化的学习形式,激发了党员的学习积极性,提高了学习效果。
3.强化学习成果检验
为检验党员的学习成果,定期开展知识竞赛、学习心得分享等活动。在党的理论知识竞赛中,支部党员踊跃参与,取得了较好的成绩,进一步巩固了所学知识,提升了党员队伍的政治素养。
(二)规范党组织建设,增强党支部凝聚力
1.严格落实"三会一课"制度
按照规定,认真组织召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。全年共召开支部党员大会〔X〕次,支部委员会〔X〕次,党小组会〔X〕次,上党课〔X〕次。通过"三会一课",及时传达学习上级党组织的指示精神,研究部署支部工作,加强了党员之间的沟通与交流。
2.加强党员发展与管理
重视党员发展工作,按照党员发展程序,积极培养入党积极分子,严格考察发展对象。2024年,共培养入党积极分子〔X〕名,发展党员〔X〕名。同时,加强对党员的日常管理,规范党员组织关系转接,严格执行党员纪律,确保党员队伍的纯洁性和先进性。
3.完善党组织活动阵地建设
积极争取资源,对党支部活动阵地进行了完善和升级。配备了必要的学习资料、办公设备等,为党员开展学习、交流和活动提供了良好的环境,进一步增强了党支部的凝聚力。
(三)推动党建与业务深度融合,助力单位发展
1.找准党建与业务结合点
深入分析本单位业务特点,找准党建工作与业务工作的结合点。例如,在〔具体业务项目〕中,将党员的先锋模范作用发挥与项目推进相结合,成立党员突击队,带头攻坚克难,确保项目顺利完成。
2.开展主题党日活动服务业务工作
围绕业务工作开展主题党日活动,如组织党员到业务一线开展调研帮扶活动,了解一线员工的需求和困难,为他们提供技术支持和政策解读。通过这些活动,不仅增强了党员的服务意识,也促进了业务工作的开展。
3.以党建引领创新工作开展
鼓励党员在业务工作中发挥创新精神,通过设立党员创新项目,为单位发展提供新思路、新方法。在2024年,由党员牵头的创新项目〔具体项目名称〕取得了显著成果,为单位带来了一定的经济效益和社会效益。
(四)加强党风廉政建设,营造风清气正的工作环境
1.落实党风廉政建设责任制
作为党支部书记,我认真落实党风廉政建设主体责任,与支部党员签订党风廉政建设责任书,明确各自的责任和义务。定期召开党风廉政建设专题会议,传达学习上级有关党风廉政建设的文件精神,研究部署支部党风廉政建设工作。
2.开展廉政教育活动
组织党员开展廉政教育活动,如观看廉政警示教育片、参观廉政教育基地、举办廉政专题讲座等。全年共开展廉政教育活动〔X〕次,通过这些活动,使党员干部深刻认识到党风廉政建设的重要性,增强了廉洁自律意识。
3.加强监督检查
建立健全监督检查机制,加强对党员干部日常工作和生活的监督检查。重点关注党员干部在公务接待、物资采购、项目招投标等方面的行为,及时发现并纠正存在的问题,确保党员干部廉洁从政。
二、存在的问题
(一)党建工作创新力度不够
在党建工作中,虽然能够按照常规要求完成各项任务,但在创新工作方式、方法上还存在不足。党建活动形式较为单一,缺乏吸引力和感染力,不能充分调动党员参与的积极性和主动性。
(二)党员教育管理深度不够
对党员的教育管理主要停留在表面,未能深入挖掘党员的内在需求,在个性化教育方面做得不够好。部分党员对党的理论知识理解不够深刻,在实际工作中不能很好地发挥党员的先锋模范作用。
(三)党建工作与业务工作融合不够紧密
虽然在推动党建与业务融合方面做了一些工作,但在实际操作中,有时还存在"两张皮"的现象。党建工作对业务工作的引领作用发挥不够充分,业务工作对党建工作的反馈和促进作用也不明显。
三、改进措施
(一)加强党建工作创新
积极探索党建工作新方式、新方法,结合时代特点和党员需求,开展形式多样、富有创意的党建活动。例如,可以利用互联网+党建的模式,开展线上党建知识竞赛、线上主题党日活动等,提高党建活动的吸引力和感染力。
(二)深化党员教育管理
深入了解党员的内在需求,制定个性化的教育管理方案。针对不同年龄、不同岗位的党员,采取不同的教育方式和管理措施。加强对党员理论知识的深入解读,通过案例分析、实地调研等方式,帮助党员更好地理解和运用党的理论知识,充分发挥党员的先锋模范作用。
(三)进一步推动党建与业务融合
深入分析党建工作与业务工作的关系,找准深层次的结合点。建立健全党建与业务融合的长效机制,通过制度建设、目标管理等方式,确保党建工作与业务工作相互促进、相互支撑。在制定业务计划时,充分考虑党建工作的引领作用;在开展党建活动时,充分结合业务工作的实际需求。
四、总结与展望
2024年,通过努力,党支部在党建工作方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。在今后的工作中,我将继续认真履行党支部书记的职责,针对存在的问题采取有效措施加以改进,不断提高党建工作水平,为单位发展提供更加强有力的政治保障。
相信在上级党组织的领导下,在全体党员的共同努力下,本基层党支部的党建工作将会取得更加优异的成绩,为实现单位的发展目标做出更大的贡献。
谢谢大家!
如果你还有其他需求,比如增加特定案例等,可以随时告知我。
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