某纪委书记纪检监察干部队伍教育整顿党课讲稿(第2/3页)
三、惩治腐败是自我革命的利剑，纪检监察机关必须坚持"三不腐"一体推进，保持反对和惩治腐败的强大力量常在
习近平总书记在二十届中央纪二次全会强调，"要把不敢腐、不能腐、不想腐有效贯通起来，三者同时发力、同向发力、综合发力，把不敢腐的震慑力、不能腐的约束力、不想腐的感召力结合起来"。二十届中央纪委二次全会公报提出"坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，更加有力遏制增量，更加有效清除存量。"习近平总书记的重要讲话，对一体推进"三不腐"作出战略部署，为坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战提供了根本遵循。一体推进"三不腐"，是以习近平同志为核心的党中央在反腐败斗争中总结形成的规律认识，既是重要的方法论，也是有力的实践论，必须把一体推进"三不腐"理念思路贯穿于对纪检监察干部监督全过程、各方面，准确把握和运用"全周期"管理理念方式，坚持"惩、治、防"一体联动，不断提升纪检监察干部监督工作质效。一要刀刃向内严惩治，形成"不敢腐"的震慑。建设忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍，加强纪检监察干部监督，最基本的就是要坚持刀刃向内，持续高压，敢管敢查敢处，从严整肃。近年来，我们聚焦"关键少数"，紧盯纪委监委内设机构、派驻机构、镇街纪工委严肃查处纪检监察干部违纪违法问题，敢于较真碰硬，毫不手软，共立案查处纪检监察干部违纪违法案件XX件XX人，对"苗头性""倾向性"问题，不回避、不迁就，咬耳扯袖、红脸出汗，先后对XX名纪检监察干部就反映问题较为集中的执纪办案、工作作风、个人廉洁自律等方面问题进行了提醒谈话，以谈明责、以谈加压，不断传递和释放从严高压信号。二要强化监督重治本，构筑"不能腐"的防线。一体推进"三不腐"要求推动制度优势转化为治理效能，推进优化制度环境的前提，是纪检监察机关自身制度机制和方式方法的优化。要加强干部监督，针对存在问题，补齐工作短板，堵塞制度漏洞，健全内控机制，探索破解监督难题。要做好调研监督，牢固树立政治意识和大局观念，常态化开展调研监督，发现问题，督促整改，促进纪检监察干部深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"，坚定"四个自信"，做到"两个维护"，准确把握干部监督阶段性特点和面临的风险挑战，切实做到知责于心、担责于身、履责于行。要做好动态监督，严格落实请示报告制度，综合分析检举控告情况，结合审查调查和监督检查动态研判分析政治生态状况和干部队伍建设情况，查找制度缺失和监管漏洞。聚焦廉政档案有效性、实用性，去年以来，我们突出加强了廉政档案电子信息化建设，已累计更新档案XX份。通过电话回访、面对面交流谈话等方式，向相关人员了解纪检监察干部履职情况。通过抽查初核了结卷、审查调查卷等，排查线索研判不规范、处置不到位、取证不扎实、程序不严谨等方面问题，边检查、边反馈、边整改，既精准发现问题"抽鞭子"，又助力改进工作"搭梯子"。要做好协同监督，通过建立开展内部监督职能部门沟通协作机制，加强干部监督室、组织部、案件监督管理室和机关党总支等部门的信息互通和监督互动，推动形成监督合力，共同开展考核、调研、检查、回访，强化协作贯通、协同联动。要结合开展"政治能力业务本领作风形象"提升年活动，深入开展严守政治纪律规矩、工作跑风漏风、纪律涣散松懈"三个专项整治"，从制度层面加大严管严治、自我净化力度，力推机关转作风、树新风。三要严管厚爱重预防，提高"不想腐"的自觉。一体推进"三不腐"，不想腐既是目标，也是根本，在对纪检监察干部从严惩处加强监督的同时，需要着力加强教育管理，把严管厚爱、激励约束并重体现在日常监管中。2023年，要通过统筹推动委机关内部主体责任的有效落实，持续深化内部监督管理，强化"全链条""全方位"管控，将内部监督主体责任落实情况纳入年度考评，作为年度述职述责述廉的重要内容，严格落实"三个区分开来"，精准运用"四种形态"，做实做细日常监督，注重把握节奏和时机，体现关爱和激励、体现精准和有效、体现教育和挽救。
四、作风建设是自我革命的坚守，纪检监察机关必须以永远在路上的执着，打好作风建设持久战
习近平总书记在二十届中央纪委二次全会讲话中强调，"制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举，必须常抓不懈、久久为功，直至真正化风成俗，以优良党风引领社风民风。"二十届中央纪委二次全会公报提出"坚持纠'四风'树新风并举，教育引导党员干部牢记'三个务必'，推进作风建设常态化长效化。"新时代十年，以习近平同志为核心的党中央以前所未有的勇气和定力推进党风廉政建设和反腐败斗争，刹住了一些多年未刹住的歪风邪气，解决了许多长期没有解决的顽瘴痼疾。但也要必须清醒地认识到，"四风"问题具有顽固性、反复性，"四大考验""四种危险"将长期存在，作风建设永远在路上。
风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。在全面建设社会主义现代化国家的新征程中，面临一场场啃"硬骨头"、涉"深水区"、攻"桥头堡"的硬仗，需要更加坚强的党，也需要更加优良的作风。日前，中央纪委办公厅下发了《关于贯彻党的XX大部署要求锲而不舍落实中央八项规定精神深化纠治"四风"工作的意见》，省委也出台了《锲而不舍监督落实中央八项规定精神纠"四风"树新风的工作措施》。作为纪检监察机关，要以钉钉子精神打好作风建设持久战。一要强化政治意识。习近平总书记强调，全面从严治党首先要从政治上看，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。抓作风建设也必须从政治上认识和把握，切实提高政治站位，充分认识不正之风的政治本质、政治危害，要结合开展"深学习、实调研、抓落实"工作年活动，重点整治"庸、散、怕、浮、奢"作风问题，积极履行协助职责和监督责任，建立健全监督台账，制定作风建设调研监督和检查督导方案，挂图作战、全程监督，督促各级党组织和党员干部履职尽责，不折不扣落实党中央决策部署。二要强化问题导向。习近平总书记强调，抓作风建设要针对不同时期、不同地区、不同层级突出问题，全面检视、靶向纠治。2023年，我们要全面落实习近平总书记关于作风建设重要论述精神，按照各级纪委监委部署的重点任务，紧密结合工作实际，进一步突出问题导向、明确工作重点，坚持从"小切口"入手，推动工作落实落细落到位。三要强化贯通协同。习近平总书记强调，要从系统观念出发解决发展不平衡不充分问题以及经济社会发展中的错综复杂矛盾。抓作风建设也要体现系统思维，打通堵点、形成体系，协调各方、形成合力，综合施治、彰显实效。要推动责任主体共同抓，发挥纪委监委协助引导推动功能，促监督责任主体履行职责，对纠治"四风"形成合围之势；要"四项监督"贯通抓，建立健全"四项监督"有效衔接工作机制，制定《党风政风监督统筹监督检查工作规程》，对监督工作作出整体安排，定期汇总分析，研发监督工作信息管理系统，有效整合监督工作各方信息和力量，推动"四项监督"统筹衔接。要以查促改促建深化抓，针对监督执纪工作中发现的反复出现、带有一定普遍性的问题，加强分析研判，找准症结，督促相关职能部门建章立制、堵塞漏洞、优化治理。四要强化纠树并举。去年我们出台了《关于建立容错纠错机制激励干部担当作为的办法》《激励干部担当作为容错纠错十条》等制度规定，旗帜鲜明地为担当者担当、为干事者撑腰，营造干事创业的良好氛围。2023年，我们将坚持党建引领，坚持破举并立，加强统筹协调，大力培树"严新细实"新风，以"严"保持高压，以"新"改革攻坚，以"细"精益求精，以"实"巩固深化。
五、锻造队伍是自我革命的要求，纪检监察机关必须坚持打铁必须自身硬，敢于刀刃向内
习近平总书记在二十届中央纪委次二次全会上指出，"纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量，使命光荣、责任重大，必须忠诚于党、勇挑重担，敢打硬仗、善于斗争。"二十届中央纪委二次全会公报也对"锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍"做出部署安排，为进一步推动新时代新阶段纪检监察队伍建设指明了方向、提供了遵循。不受监督的权力是危险的。纪检监察权是"治权之权"，是纪委监委最重要的权力，也是容易被滥用、出问题的环节，随着纪检监察体制改革深入推进，纪委监委监督范围扩大、监督对象增加、权限更加丰富，纪检监察干部被"腐蚀""围猎"的风险更加凸显。XX以来，全国纪检监察系统共有XX人受到党纪政务处分，XX人被组织处理，涵盖各级纪委监委、巡视巡察机构和派驻纪检监察组，查处了XX等一批蜕化变质的"内鬼"，更加凸显从严管理、从严监督的必要性和紧迫性。
执纪者必先守纪，律人者必先律己。推动全面从严治党向纵深发展，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，离不开一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察干部队伍。一要永葆忠诚老实的政治品格，做到信仰如山、信念如磐。人之忠也，犹鱼之有渊。忠诚是纪检监察干部的命脉与灵魂，灵魂在，则立场坚定，一往无前；灵魂丢，则魂不守舍，坠向深渊。警示教育片《永远吹冲锋号》中曝光的违纪违法典型案例，对党不忠诚、不老实，当面作人，背后成鬼，说到底就是党性出了问题，最终一步步走向党和人民的对立面，沦为"阶下囚"。这些惨痛教训警示我们必须永葆对党忠诚的政治品格，坚守初心使命、坚定理想信念，把"四个意识""四个自信""两个维护"融注灵魂血脉，在党言党、在党忧党、在党为党，把对党绝对忠诚体现在时时事事，落实到一言一行，贯穿于一生一世，任何时候都不改其心、不移其志、不毁其节。必须筑牢对党忠诚的思想基础，牢牢把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想之旗、精神之钙、力量之根，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，带着信念学出绝对忠诚，带着感情学出衷心拥戴，带着使命学出政治责任，切实做到常学常新、常悟常新、常用常新，以"跟进学"推动"跟着走"。必须增强对党忠诚的行动自觉，要忠实履行党章和宪法赋予我们的神圣职责，把讲政治、铸忠诚内化于心、外化于行，带头严守政治纪律、政治规矩，胸怀"国之大者"，以强有力政治监督确保习近平总书记重要指示批示和党中央各项决策部署条条落实、件件落地、事事见效。二要坚守绝对纯洁的从政底线，做到一身正气、一尘不染。唯无瑕者可以戮人，唯自净者可以净人。作为纪检监察干部，我们只有自己站得稳、立得端、行得正，才能在监督执纪问责中挺直腰板，才能在形形色色的"围猎"和诱惑面前立于不败之地。省纪委制定的"五条禁令"，每一条都是铁规矩、硬杠杠，是"紧箍咒"，更是"护身符"，必须坚决执行，做到不含糊、不越线、不变通。纪检监察机关任务之重、责任之大，全社会对我们关注度、期望度之高，我们这支队伍任何一个人出现了问题，持身不正、作风不硬，不但难以理直气壮正风肃纪反腐，还会影响全面从严治党向纵深推进，影响党在群众中的威望和形象，必须以更高的标准、更严的纪律要求自己。要把一体推进"三不腐"理念带头贯彻到纪检监察机关自身建设中来，全面梳理自身权力运行机制和管理监督薄弱环节，进一步完善务实管用的内控制度，纪法的"戒尺"先量自己，再量别人，作风的"镜子"先鉴自身，再照别人，常敲思想警钟、常思贪欲之害，常怀律己之心，以党性立身做事，勇于自我革命，砥砺品格操守，在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面。三要夯实务实重干的政治定力，做到内强素质、外塑形象。为官避事平生耻。担当精神是百年来共产党员历经磨砺赓续传承的宝贵财富，纪检监察干部作为党的忠诚卫士，更要敢字为先、干字当头，以大无畏的精神、百折不挠的坚韧，把全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。要强化担当胆魄，坚持与各种歪风邪气和违规违纪违法行为作斗争，做到纪法面前不为私心所扰、不为人情所困、不为关系所累、不为利益所惑，在困难挑战面前不绕道、不回避，在尖锐矛盾面前敢负责、敢碰硬。要增强担当本领。坚持干什么学什么，缺什么补什么，抓好全员培训，用好用活"清风大讲堂""青年干部论坛""跟案实战"等载体，推动培训规划化、制度化、常态化，把专业化能力培训与重点工作、重点任务相结合，与岗位特点、工作职责相贯通，与弥补知识弱项、能力短板相契合，切实将锻炼成果转化为履职能力。