龙岗区教育局2018年工作总结

龙岗区教育局2018年工作总结

一、定规划，做好新时代龙岗教育发展顶层设计

出台三年行动计划。按照国家、省、市深化教育体制改革相关要求，区委区政府编制印发龙岗区《新时代加快教育发展的若干意见》（深龙发〔2018〕9号），为推动龙岗教育现代化立柱架梁。开展深度调研。区人大牵头加快新时代龙岗教育发展调研工作，助力破解教育发展中存在的不平衡不充分问题。深化依法治教。编制《龙岗区学校管理服务规程》，出台教育执法"双随机一公开"工作方案，着力营造良好的教育发展环境。编制第三期学前教育发展行动计划。根据省、市有关文件要求，加快编制《龙岗区学前教育发展行动计划（2018-2020年）》，构建普惠优质多样化学前教育公共服务新体系。

二、深改革，在重点领域和关键环节取得新突破

推进教育集群化发展。龙城高中教育集团宝龙外国语学校正式开学；经区府常务会审议同意，组建龙岗区外国语学校集团。加快基础教育品牌办学集聚区建设。出台《龙岗区引进名校办名校办学指引》，华中师大附属龙园学校正式开办，成功举办华中师范大学合作办学全国年会。推进新型公办幼儿园建设。翰邻城、保利上城、麓城、天誉幼儿园等新型公办园正式开园，全面完成市里下达的任务目标，建成数量为全市各区最多。获评全国义务教育质量监测先进集体。龙岗PLSA测试和区域教育质量绿色评价体系被推荐为改革先进典型，获教育部点赞，连续三年获评全国义务教育质量监测先进单位（全市唯一）。"新型公办学校试点改革"项目获南方日报"深圳教育改革卓越奖"，龙岗中专建成"国家中等职业教育改革发展示范学校"。

三、惠民生，多管齐下提升教育服务能力

加快公办学位建设。依托区长挂帅的"龙岗区学位建设推进工作领导小组"，推动同心实验学校、麓城外国语小学等7所新建改扩建工作，新增学位15600个，创建区以来新高，再次位列全市第一，荣获"南都教育年度最受欢迎教育实事"，宝龙EPC配套学校项目获区民生实事评议满意度最高分。合理优化招生政策。推进公民办小一、初一统筹招生，完成5.8万名义务教育新生招录工作（小一38161人，初一19802人），相较2017年增加23%，学位供需总体平衡，"阳光招生工作"得到市巡察组和市教育局高度肯定。推进义务教育阶段午餐午休工作。提供午餐午休服务学校由2017年的9所试点校，增至142所，惠及7万余名学生。加大学生资助力度。发放资助经费3456余万元，区学生资助中心获评全国学生资助工作"推荐学习单位"。规范校外培训机构。联合区城管局、龙岗公安分局等部门，大力度、大范围开展专项治理，共摸排校外培训机构652所，整改完成率100%。

四、优队伍，大力培育新时代"四有"好老师

持续加强师德师风建设。启动"师德师风提升九大专项行动"，开展"万千教师进家庭（社区）"活动，全区教师家访率、义务教育阶段起始年级学生普访率均达到100%，据最新的32万家长参与的专项调查显示，全区师德师风满意度为99.56%。大力引进优秀教师。赴外招聘、公招选聘优秀教师近1200名，力度全市第一；新引进以正高、特级为主的21名高端教育人才引领示范作用正日益凸显。全市率先开展"四有"好教师评选活动。共评选出戴荣笠等20名[戴荣笠、吴兴莉、欧阳丽萍、李建群、张丽亚、李勇、李腊华、陈怡、幸颖、徐凤英、魏胤君、罗奕雅、邵银、金旋、李菊样、陈璐瑶、刘雨峰、鞠文峰、叶志威、刘丹。]龙岗"四有"好教师，塑造新时代龙岗教师新形象。加快学校管理队伍建设。举办校长分享学习会8期，开展两轮公办学校领导班子建设专题调研，启动首批31名公办学校优秀年轻学校管理后备人才选拔培养工作。扎实开展培训工作。完成省外市外区内培训项目951个，培训13.8万人次，总学时81万个。加大支教帮扶力度。21名教师赴广西、新疆、西藏及省内河源、海丰等地区支教[广西百色、靖西4名，河源支教3名，新疆、西藏支教8名，海丰4名，另有2名退休教师赴广西支教。]，人数居全市各区第一。组织四批次各学科骨干教师赴广西那坡、靖西开展教学指导，各结对学校（幼儿园）开展交流活动达17次。

教师专业发展百花齐放。3名[教研室：张静、平冈中学：张怡春、六约学校：吴小金。]教师晋升为正高级教师，2名[龙城高中：方静、平安里学校:王继华。]教师获评广东省第十批特级教师，全区正高级教师增至17名、特级教师增至24名。7人获"南粤优秀教师"[横岗高级中学段小华、龙岗职业技术学校揭光明、安良小学钟映红、花城小学马琳、龙城小学孙安懿、龙城初级中学贺文华、区机关幼儿园方英。]，1人获"南粤优秀教育工作者"[龙岗区外国语学校唐文红。]。区教研员孙春成荣获国家级教学成果二等奖，如意小学胡红梅获评深圳教育改革先锋人物[包括港中大（深圳）徐扬生校长在内，全市仅三人。]，平冈中学王雪娟、平湖中学苏科获省"五一劳动奖章"。区实验学校赵查获评深圳"年度教师"，横岗高级中学孙伟琼、平安里学校毛展煜获评"深圳十佳校长"。3名教师[深中龙初罗砚馨老师、横岗高级中学王伟老师、信义假日名城小学的蔡旭聪老师分获初中物理组、高中化学组、小学科学组第一名。]获全国中小学实验教学说课比赛第一名。18名教师[高中组：华师龙岗附中5人、平冈中学2人、横高1人；初中组：深中龙初2人、新亚洲学校2人、平安里1人；小学组：横岗中心2人、千林山小学1人、木棉湾小学1人、布吉中心小学1人。]斩获深圳教师技能大赛一等奖，获奖量居全市前三。

五、促普惠，加快发展学前教育水平

扩大普惠、优质学前资源。审批民办幼儿园20所，新增学位5460个。认定普惠性民办幼儿园21所，普惠园总占比大幅度提升至76.2%。推进托底改薄专项行动。制定《龙岗区薄弱园提质升级专项行动方案》，加快58所托底改薄幼儿园工作，全区等级园和规范性幼儿园比例进一步提升，其中，新增市一级幼儿园12所，增量居全市第二。做好"成长补贴""从教津贴"的发放工作。发放儿童健康成长补贴经费1.74亿元，惠及在园儿童117028人；保教人员长期从教津贴共发放7464万元，同比增加1048.41万元，惠及16319人（次）。开展家园共育公益指导活动。委托市学前教育协会评审出14家符合条件的承办单位，第一批10家承办单位已进社区开展公益指导活动。不断提升幼教队伍素质。通过建立专业发展研究室、推进"优才培养工程"等措施，极大提升了幼教队伍素质，在深圳首届幼儿园园长德育能力大赛及市幼教基本功比赛中，一等奖获奖数量占全市1/3，机关园龙城分园方英园长获省赛综合一等奖（全市唯一）。

六、聚高端，全面推进教育国际化现代化

稳步推进国际大学园建设。召开驻区高校联席会议2次，开展"名教授进校园""中小学进高校"超百场，深圳北理莫斯科大学永久校区加快建设。积极推动教育国际化。加快深圳外国语学校（龙岗）国际部校区及深港国际中心配套国际学校项目建设，其中，深外国际部永久校区已动工建设。积极引进国际高端教育资源，哈罗公学落户龙岗，深圳枫叶学校正式开办。加快推进优质课程资源库建设。完成智慧教育四期项目建设，共建成74所学校935个班级的互动数字教育环境，龙岗教育云覆盖全区所有公民办学校。优质课程资源库建设稳步推进，征集教学资源1800余件；龙城高级中学、平冈中学、平安里学校、龙城初级中学、梧桐学校等5所学校获评"广东省中小学信息化中心学校"。

七、强扶持，不断提升民办学校办学水平

实施质量提升工程。开展设施设备达标检查，共发放奖励金1672万元；评出优质民办学校10所，发放奖励金1230万元，各类等级学校达93%。发放民办学校学位补贴7.1亿元，同比增加0.6亿元（2017年共发放6.5亿元），发放从教津贴约6000万元。持续开展公、民办学校结对帮扶工作。进行教学研讨260次，公办教师上公开课、示范课1201节，稳步提升民办学校教学水平，建文外国语学校高考进步率高居全市第一。着力提升民办学校师资队伍水平。奖励教师提升学历，民办学校教师本科学历占比达60.6%，同比增加7.3%；加快培育名优师资，评选出第三批名校长5人、学科带头人15人、骨干教师30人、教坛新秀24人。

八、出实招，多措并举强化督政督学

首次政府教育履职评价获省督导组高度评价。在广东省政府对市县级政府履行教育职责试点评价中，我区作为推荐单位接受了省督导组的实地核查，得到了省督导组高度评价，履职考核总分位列全省第四、全市第二。责任督学挂牌督导龙岗模式日臻完善。以高分获评第二批全国中小学校责任督学挂牌督导创新区，《中国教育报》等媒体进行了专题报道；深入学校开展督导14次，发布督导报告14份，整改落实解决问题1012个，问题的整改率为96%。依法治校工作取得显著成效。分两批次赴学校专项检查章程落实、队伍建设等工作，督促各学校依章程办学、依法治校，横岗高级中学和天成学校获评省级依法治校示范校。目前，市级依法治校示范学校35所，省级依法治校示范学校13所，各项指标均居全市前列。

九、保平安，抓紧抓实抓牢校园安全

落实责任制全覆盖督查检查。以季度为单位，开展专项安全工作总结及研判安全工作风险点。局班子成员挂点街道教育办和学校，不定期组织综合、专项和交叉检查，实现安全督查全覆盖。创新形式强化安全教育实效。开展"小手拉大手"安全宣传教育活动，录制防溺水、防灾害天气、交通消防、食品安全等6大主题安全知识宣讲微视频，全区共享优质视频180个。强化交通安全管理。组建159所学校"家校警"护航队，开展学生家长骑摩托电动车情况摸排及"戴头盔"安全宣传，完成学校门口"防汽车冲撞"建设工作。推动校园安全信息化建设。联合公安部门完成第二批共300多所学校、幼儿园校园公共安全发布平台建设，实现一键报警、视频监控和安全信息发布等功能。

十、提质量，教育质量创造建区以来最好成绩

高考、中考成绩尤为显著。高考本科上线人数