2022年工作总结、工作汇报、经验材料-74篇(第12/21页)
项目建设
发展活力持续增强
这是一幅幅由大项目描绘的添彩画卷：
2019年7月开工建设的沿洮河经济带东乡段项目，创造了"达板模式""达板标准""达板速度"，不仅保障了东乡全县如期脱贫，而且为永续发展探索了新路；2021年12月全线开工建设的兰合铁路，将结束我州不通铁路的历史，圆了临夏人民多年的高铁梦。
这是用数字谱写的跳动音符：
2012年，全州实施500万元以上的重点项目479个，总投资733亿元，完成投资253亿元；2021年，全州实施500万元以上的重点项目685个，总投资1881亿元，完成投资378亿元。十年来，共实施500万元以上的重点项目4110个，完成投资2713亿元。
放眼临夏，项目建设的热潮一浪高过一浪。十年来，全州上下牢牢扭住重大项目这个稳定经济的"压舱石"、绿色发展的"火车头"、转型升级的"破冰船"，按照州委、州政府"五个十项目集中突破行动"的安排部署，抓准用好政策机遇，研究把握投资导向，以前所未有的力度谋划争取实施项目，呈现出你追我赶、大干快上的"临夏速度"，演绎了临夏高质量发展的"速度与激情"。
一个个打基础、利长远的重点项目投资建设，一大批投资体量大、科技含量高、产业带动强的项目集中上马，为临夏的长远发展提供了有力支撑。开工建设临大高速、临康广高速、安临一级和临夏市环城北路，双达高速、旅游大通道和折红、康冶二级公路建成通车，兰永临高速、永积高速有望年内动工建设；实施了引黄济临、和广两县水源保障、南阳渠水系连通及提质增效、鸣鹿水库、石门滩水库等重大水利工程......
多年来，随着我州基础设施建设的全面推开，机场逐渐成为临夏综合交通基础设施"木桶"中"最短的一块板"。2020年8月3日，甘肃省人民政府与西部战区空军正式签订新建临夏机场军地协议，标志着概算总投资16.3亿元的临夏机场项目正式进入审批立项阶段。这一刻起，临夏人民在家门口乘飞机的梦想即将变为美好的现实，临夏立体交通枢纽的蓝图上即将添上最关键、最动人的色彩。
如今的临夏，每一片土地都升腾着干事创业、高质量发展的滚滚热潮，一张张图纸正兑现为实实在在的大项目，为临夏"十四五"发展蓄积了弯道超车的新动能。
产业驱动
聚势转型跨越发展
秀美风光多次走进国家级媒体视野，成功打造5A级景区，世界地质公园申报稳步推进，多部剧作精品荣获省级大奖......临夏，人文与自然交相辉映，正为文旅产业发展注入强劲动能。
生态环境好，城乡面貌优，一项项举措使我州旅游业蓬勃发展，黄河三峡、松鸣岩、莲花山、大墩峡等景区景点游人如织，八坊十三巷、大夏河三十里风情线等旅游新地标人气爆棚；临博会、牡丹文化月、杏花节、梨花节等节会影响力不断提升，我州已成为中国西部重要的休闲度假旅游胜地。全州旅游接待游客人数从2012年的440.8万人次增长到2021年的1592.6万人次，全州旅游综合收入从2012年的17.9亿元增长到2021年的74.6亿元。
发展文旅产业是我州积极调整产业结构，努力打造"五个百亿级产业"，构建一二三产业融合发展体系的有益探索。十年来，我州紧扣高质量发展要求，继续大力发展特色农业产业经济，在保证耕地面积、粮播面积、粮食产量"三个不减"基础上，以打好农业产业结构调整攻坚战为抓手，以绿色化、优质化、特色化、品牌化、市场化为导向，以标准化、规模化、集群化为目标，积极引导群众发展"牛羊菜果薯药菌花"特色产业，研究谋划新产业，抓好"一县一业、一乡一特、一村一品"，全力推进文旅、美食、工业等产业，加快构建现代产业体系、生产体系、经营体系。
文旅优势加快释放，炳灵寺世界文化遗产旅游区晋级5A级景区，新增4A级景区6个，创建国家级、省级旅游村25个，世界地质公园创建取得重大进展，引进普乐方五色谷、华谊兄弟星剧场、临夏市酒店群博物馆群等重大带动性项目，旅游人数、旅游收入连年保持高位增长。
工业经济蓄势发展，推进龙头企业培育和工业园区建设，出台支持中小微企业和东西部产业发展政策措施，装备制造、电子元件、纳米材料、灯饰雨具、箱包制鞋、医用防护等企业从无到有、从小到大，皮革城、灯饰城、电商城、箱包城等产业集群正在形成。
现代农业加速发展，农业产业结构调整持续推进，广河县创建为国家农业绿色发展先行区、临夏县创建为国家农村产业融合发展示范园，建成中荷国际鲜花港、食用菌循环农业示范基地、金银花藜麦产业园等州级农业园区。
临夏美食美名远扬，成立临夏美食产业发展中心和行业协会，建起"五个十"美食名品，集中资金资源出台优惠政策，制定发布临夏美食标准，引导临夏籍群众在全国开办特色餐饮门店3万家，东乡手抓、盖碗茶等特色饮食享誉西北。
产业结构调整步伐的加快让临夏"脱胎换骨"。现在的临夏特色产业遍地开花，文旅优势加快释放、工业经济蓄势发展、现代农业加速发展、临夏美食香飘四海......
站在新的起点，临夏经济社会发展已按下"快进键"。我州各族儿女将按照州第十三次党代会确定的打造"五个区"、建设"六个临夏"的奋斗目标，以更加坚定的决心，更加有力的举措，努力建设"经济发展、社会进步、民族团结、山川秀美"的幸福美好新临夏。
厚植沃土聚英才引领振兴谋突破-党的十八大以来辽宁人才工作综述
"年轻一代要坚定创新超越、产业报国的远大志向，为发展壮大实体经济多作贡献。"2013年8月30日，习近平总书记在辽宁考察时，夸赞企业年轻人才打破国外长期垄断，长了中国人志气。
"要多方面采取措施，创造拴心留人的条件，让各类人才安心、安身、安业。"2018年9月28日，习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上，强调东北地区要优化人才环境，做好人才工作。
党的十八大以来，习近平总书记提及人才频率之高，对人才事业思虑之远，对人才发展谋划之深，凸显了人才事业和人才工作在党和国家工作全局中分量之重。
辽宁牢记殷殷嘱托，不负使命担当，全面贯彻中央人才工作会议精神，坚持党管人才原则，实施人才强省战略，完善人才政策体系，加大人才投入力度，人才资源总量稳步增长，人才队伍结构不断改善，人才发展环境持续向好，人才服务经济社会发展作用得到较好发挥。
千帆竞发立潮头，万舸争流我自强。站在第二个百年奋斗目标新的历史起点上，辽宁将深耕人才沃土、发达人才根系，全力打造国家重要的人才中心和创新高地，奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的辽宁篇章。
一、强化组织"牵引力"，健全人才"新机制"
百年大党，风华正茂；全面振兴，人才为先。
从"确立人才优先发展战略布局"到"紧扣振兴发展需求，释放人才效能"再到"实施兴辽英才计划"辽宁省委深入贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，把人才工作放到全省工作大局中去谋划、去推动，切实将人才工作紧紧嵌入全省经济社会发展大局。
今年2月，省委人才工作会议在沈阳召开，鲜明提出全力打造国家重要的人才中心和创新高地目标，发出了深入实施新时代人才强省战略的动员令，彰显了高度的政治自觉和强烈的使命担当。
办好辽宁的事情，关键在党，关键在人，关键在人才。坚持党对人才工作的全面领导，是做好人才工作的根本保证。省委调整设立省委人才工作领导小组，省委书记任组长，省长任第一副组长，5位省领导任副组长，吸纳教育、科技、工信、人社等27家省中直部门作为成员单位，加强党对人才工作的全面领导。
今年5月，省委常委会召开会议，审议《辽宁省"十四五"人才发展规划》，提出统筹创新生态、创新平台、创新人才"三位一体"推动，为推进新时代人才强省建设提供政策支持、作出全面部署，彰显了辽宁集四海之气、借八方之力，聚天下英才而用之的坚定决心。
志同则心同，心同则力同。"一把手"抓"第一资源"，有力推动了各级领导干部树立强烈人才意识，构建起党委统一领导、组织部门牵头抓总、成员单位齐抓共管的工作格局。沈阳发布"沈阳人才新政4.0版"，大连市加大人才政策整合集成和执行贯彻落实力度，各地积极探索、创新实践，形成新时代大抓人才工作新局面。
一个接一个的重磅文件、一项接一项的有力措施、一次接一次的改革创新，激活一池春水、激励万千英才、激昂创业斗志，构建起人才资源汇聚、人才活力迸发、人才工作联动的大格局。
二、汇聚政策"向心力"，打造人才"强磁场"
振兴事业能否快速发展关键在人才，人才活力能否充分释放关键在政策激励。
省委积极推动全省人才政策优化整合，系统重构"兴辽英才计划"，制定出台《深入实施"兴辽英才计划"加快推进新时代人才强省建设若干政策措施》，建立靶向精准、务实高效的人才政策体系，形成全方位培养引进用好人才的竞争优势，着力建设国家重要的人才中心和创新高地。
拿得出"真招实策"，舍得花"真金白银"。围绕产业所需，瞄准技术所求，"兴辽英才计划"提出培养集聚支撑科技自立自强的战略人才力量、成建制引进加快"三链融合"的"带土移植"团队、支撑智造强省建设的产业人才、符合振兴发展需要的重点领域专门人才等，既给"政策优惠"、又给"发展机会"，既给科研经费、又给个人奖励，各类人才在辽宁大有可为、大有作为。
棋局布定，落子有声。在"兴辽英才计划"的引领带动下，辽宁创新人才评价机制，是不是人才，让用人主体说了算。各地及企业、高校、科研院所纷纷制定实施符合政策要求、契合自身实际的人才举措。
沈阳推进"人才认定"政策再升级，不唯帽子、头衔、称号、论文、职称、学历、奖项等，以实际需求为导向，建立实事求是的行业评价机制。
鞍山市发布"钢都英才计划"若干政策2.0版，围绕集聚壮大人才规模、激励人才发挥作用、打造一流人才发展生态等方面，出台了25项具体支持举措，对引才聚才留才系统推进。
航空工业沈飞发布"人才新政30条"，从事业立人、待遇留人、文化塑人、素质育人、感情化人五个方面制定了30条人才政策，强力支撑员工成才、人才成长。
谋定而后动，奋进而有得。以2018年557名"兴辽英才"为例，3年多来共获得国家科技一等奖4项、二等奖16项，省级科技奖125项，在新材料、航空航天等领域破解"卡脖子"技术542项，在智能制造、精细化工等领域研发产品504个，转化科技成果440项，为辽宁经济社会发展注入了新动能。
三、创造留才"好服务"，营造爱才"好生态"
人才能否留得住，关键要看环境和服务。
每年为近1000名高层次人才提供健康体检服务，一次性为291名重点产业领域骨干人才解决子女入学问题，累计向人才和人才企业发放低利率、无抵押贷款1.2亿元。
近年来，我省始终把人才工作紧紧嵌入经济社会发展大局，目标任务瞄准战略需求来确立，政策措施围绕战略实施来制定，工作成效根据战略成果来检验，国家重大战略部署到哪里，人才工作就跟进到哪里、服务保障就落实到哪里。
制发高层次人才专用健康证，持证可在医疗保健定点医院干诊科门诊和省属医院普通门诊就诊和住院，享受就医和预约转诊"绿色通道"，其父母、配偶、子女享受同等待遇-国家级人才计划入选者、"兴辽英才计划"杰出人才、领军人才、青年拔尖人才等高层次人才可根据个人意愿，分层分类解决子女入学问题-急需紧缺人才、海外引进高层次人才、科技成果转化成绩优异人员、在企业工作的博士后等，可破格申报或直接认定专业技术职称一系列政策措施、保障服务，发出了广聚天下英才的积极信号，对提高人才创新能力、增强人才竞争力发挥了重要作用。
广大人才深切地感受到融入感和归属感不断增强、后顾之忧持续减少、干事创业劲头更加充足，积极参与辽宁"揭榜挂帅"科洽会，实施"揭榜挂帅"科技攻关项目101项，集聚200余名省内外高层次人才团队，集中智慧攻克关键核心技术160余项、开发重大创新产品180余个。
栽下梧桐树，引得凤凰来。近年来，辽宁不断加大投入力度、积极搭建平台、强化服务意识，完善科研任务"揭榜挂帅""赛马"机制，激发人才创新活力，把感情留人、事业留人、待遇留人真正体现在实际行动上，"近者悦、远者来"的引才用才格局进一步形成，各类人才选择辽宁扎根、来到辽宁圆梦，生活更加舒心、工作倍加安心。
四、搭建平台"提效能"，赋能振兴"新引擎"
向中心聚焦，为大局助力。人才最看重的不仅是优待的政策、优质的服务，更需要创新创造的平台、干事创业的舞台。
当前，辽宁已开启全面建设社会主义现代化国家新征程，全面振兴全方位振兴要取得新突破，维护国家"五大安全"的能力显著提升，形成对国家重大战略强有力支撑，加快推进沈阳材料科学国家研究中心、国家机器人创新中心、国家肿瘤区域医疗中心建设、争创一批国家重点实验室、着力建设国家级技术创新中心一项项事关振兴发展大局的重点项目、一个个推动高质量发展优势的塑造，为各类人才发挥作用、施展才华提供了广阔天地。
东北大学姜周华教授团队，瞄准国际科技前沿和国家重大需求，在高端特殊钢材料领域获得一系列突破性成果，为单机容量世界最大的白鹤滩水电站等重大工程，解决了"卡脖子"关键材料制备难题。中科院金属研究所马宗义团队，研制出高强韧铝基复合材料挤压棒材、锻件和厚壁管材，解决了月壤钻杆"无材可用、有材难加工"的困难，为"嫦娥五号"钻采任务顺利完成提供了重要支撑。沈鼓集团自主研发的跨音速风洞主压缩机，打破了大型风洞"心脏"设备被国外长期垄断的局面，为我国迈向航天强国打造国际一流的"人造天空"梯次跃进，雁阵高飞。一支支高层次人才大军各得其所、各展所长，正在源源不断地将人才优势转化为澎湃不竭的发展优势。与此同时，辽宁聚焦重点人才重点管理、高层次人才流动动态监测，努力实现人才流失风险早发现、早预警、早报告、早处置，形成了从人才培养引进到人才用好留住全链条闭环管理。
踏上新征程，启航向未来。辽宁已经拿出识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，求贤若渴寻觅人才、各尽其能用好人才、无微不至服务人才，把各方面优秀人才集聚到振兴发展的伟大实践中来，让更多千里马在辽沈大地竞相奔腾，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
用好改革"关键一招"推动高质量转型发展-淮北全面深化改革综述
党的十八大以来，特别是十八届三中全会以来，我市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央及省委改革决策部署，用足用好改革"关键一招"，推动多领域实现历史性变革、系统性重塑、整体性重构，全市改革呈现全面发力、多点突破、蹄疾步稳、纵深推进的生动局面。
立柱架梁，制度优势转为深化改革效能
我市应时代之变迁、立时代之潮头，牢牢把握全面深化改革总目标，坚持把全面深化改革作为重大政治责任走深走实，紧密出台《关于全面加强改革落实工作的意见》等一系列改革措施。召开市委深改委（组）会议46次，讨论审议重要改革事项245件，出台各项改革举措510多项。建立健全市委深改委成员领衔推进落实重大改革项目机制，市委书记、市长带头落实改革主体责任，市委常委、专项小组组长领衔推进重点领域改革，构建了全市上下一盘棋、合力推进促改革的工作格局。
坚持一手抓改革方案出台，一手抓改革任务落地，推动改革事项干一件成一件。分层级建立"四本台账"，实行挂图作战，逐项对账销号。在全省率先建立"互联网+改革督察考核"系统，设立"高质量转型发展奖"，树立改革鲜明导向，充分调动基层改革热情。扎实推进改革试点，创新推行"一地一策"牵引性改革，及时总结推广基层经验做法。《以改革思维推动资源型城市新旧动能转换》《根治"难办证"问题推动治理现代化》等荣获中国改革年度优秀案例，成功举办全国资源型地区转型发展暨采煤沉陷区综合治理经验交流现场会，采煤沉陷区综合治理经验全国推广。市委改革办获评全国通联工作先进单位，作为全省唯一地级市代表在全国新时代体制机制创新引领高质量发展高层研讨会上介绍改革经验做法。《人民日报》《光明日报》分别在头版头条刊发重磅报道，全面展示淮北以改革创新促进高质量转型发展的生动实践。
攻坚克难，敢为善为推动经济社会发展
始终保持战略定力，把握正确方向，坚定不移推动各项重大改革举措落实。创优营商环境是稳经济、稳增长、稳市场主体的关键支撑。我市构建"清单+闭环"和"倒查+问责"工作机制，不断激发市场主体活力，督促各县区各部门切实担起抓改革、促发展、保稳定的政治责任。全面落实"十做到""十严禁"要求，常态化举办企业家沙龙，设立"企业家接待日"，切实为企业纾困解难，让企业安心扎根、放心投资、专心创业、省心办事。在全省率先出台降低企业用电成本"10条"，不动产登记开启"交地即发证"服务新模式，营商环境持续优化。
担当和斗争是一种责任，敢于负责才叫真担当、真斗争。难办证一直是各地"老大难"问题，我市坚持创新引领，妥善解决房地产历史遗留"难办证"问题，截至2021年底，累计完成涉及的188个项目、11.93万套房屋不动产登记工作。根治"难办证"问题推动治理现代化创新做法入选全国创新社会治理典型案例，房企破产和解"淮北模式"写入最高法工作报告。
我市还立足高质量转型发展新阶段，抓住长三角一体化发展机遇，围绕"五群十链"实施战新产业倍增和强链补链工程，转型发展迈出坚实步伐，推动城市能级向更高台阶跃升。今年以来，全市签约10亿元以上重大项目数量较以往大幅增加，与国内钛白粉行业上市龙头企业签订战略合作框架协议，招大引强成效之好、增幅之快多年未有。持续巩固拓展脱贫攻坚成果，深化农村"三大革命""三大行动"，全域列入全省城乡融合发展试验区范围，探索"一村一块田"改革，夏粮生产实现"十九连丰"。现行标准下农村贫困人口全部脱贫，贫困村全部出列，与乡村振兴有效衔接，绘就乡村振兴新画卷。
人民至上，实事办好切实增进民生福祉
我市坚持以人民为中心，树牢服务群众改革理念，办好群众牵肠挂肚的民生大事，做好群众天天有感的关键小事，群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。
老旧小区和棚户区改造，既是顺应百姓期待的德政工程，也是加快城市建设、提升城市品质的民生工程。我市创新实行"一会制""一表制"工作法，加大老旧小区改造和棚户区住房建设，越来越多的居民群众彻底告别"脏乱差"，圆了"小房变大房、旧房变新房"的梦想。《人民日报》深度采访二里社区典型做法，《二里社区动迁记》在全国产生积极影响。
真正将"双减"落到实处，让校园"活"起来，让学生"动"起来，让德智体美"强"起来。对全市校外培训机构开展专项整治，全市384所义务教育阶段学校全部落实课后服务"5+2"，为1300余名乡村学生提供综合课程及托管服务。推行"四方"承诺制度，成立"淮北市劳模工匠创新工作室教育联盟"，结对帮扶薄弱学校，实施劳模名师带高徒计划，推动"双减"政策落地落实、见行见效。
站在新起点，扬帆新征程。全面深化改革的新一轮大潮正在澎湃涌动，我市将完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚持依靠改革应对变局，以斗志昂扬的气势、舍我其谁的担当、一往无前的姿态，坚定不移推动改革走深走实，推动经济社会更高质量转型发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
让绿色成为高质量发展的底色-宣威市全力打好污染防治攻坚战综述
近年来，宣威市以降碳为宗旨，突出精准治污、科学治污、依法治污，全力打好污染防治攻坚战，推进生态环境持续改善，让绿色成为高质量发展的底色。
聚焦系统治理
抓好污染防治
该市坚持方向不变、力度不减，延伸深度、拓宽广度，持续巩固污染防治攻坚战成果，不断提高生态环境质量。
该市全面推进蓝天保卫战，组织16家重点企业开展降碳承诺和碳排放申报工作，通过能源资源节约倒逼产业转型升级。对年综合能耗达1000吨标准煤或电力消耗超500万千瓦时以上的项目开展专项节能审查，完成城市建成区33个燃煤小锅炉和11家"散乱污"企业的整治工作，地区生产总值能耗平稳下降。
该市持续打好碧水保卫战，全面落实河长管理制度，推进城镇污水处理提质增效。完成宣威市污水处理厂提标改造工程，启动第二污水处理厂建设工程，填补城市建成区管网空白3.5平方公里，消除污水直排口65处，建成城区雨污混流排水管64公里、改造12公里。扎实抓好北盘江、牛栏江等重点流域水环境综合整治PPP项目，投资6.7亿元，完成东河示范段景观工程建设，铺设雨污管道89.6公里。
该市稳步推进净土保卫战，抓好固体废弃物整治和风险管控工作，完成89个历史遗留锌废渣堆置点和1059.97万吨锌废渣风险管控工作。建成1741个自然村生活污水处理项目，生活垃圾无害化处理率100%。
坚持问题导向
整改突出问题
该市坚持"管行业必须管环保、管生产必须管环保、管发展必须管环保"和"属地管理"原则，扎实抓好生态环境突出问题整改工作，着力提高生态环境治理能力。
该市围绕中央生态环境保护督察反馈的97条意见，实行清单式销号管理。围绕省级生态环境联合执法检查反馈的940个问题抓整改，现已整改908个问题。围绕曲靖市生态环境问题大排查反馈的688个问题抓整改，现已整改682个问题，其余问题正在按照整改时序强力推进。围绕"回头看"发现的155个问题抓整改，对重点区域、重点部位、重点行业，开展隐患防控工作。
坚持绿色优先
推动绿色发展
该市以"绿美宣威"建设为抓手，持续推进山、水、林、田、湖、草、沙综合治理，用实际行动践行绿色发展理念。大力发展百亿级绿色能源产业，目前，宝山三尖山4.8万千瓦风电、晶科公司羊场3万千瓦光伏发电等项目已建成投产，磷酸铁锂正极材料及文兴、西泽、羊场风电场、抽水蓄能电站等项目建设正在加快推进，正威（宣威）新能源材料科技产业城系列项目建设取得实质性进展。
该市推进"森林宣威"建设，培植和保护森林、草原、湿地资源，修复生态环境。全面建立市、乡、村三级林长制，划定市级林长责任区31个、乡级林长责任区402个、村级林长责任区344个。确定村级专管员344个，管护网格1400个，义务植树330万株，新建市、乡、村三级义务植树示范基地（示范点）399处1020亩，修复1万亩草原生态，林地资源保有量517.9万亩，全市森林覆盖率54.5％。创建国家级森林乡1个、省级森林村10个、绿化示范单位9个。
该市加强河湖生态治理，推进"河长制"向"河长治"转变，持续开展"清河行动"和"清四乱"行动，推动"退、减、调、治、管"各项措施落地生效。清理河道275条，解决"碍洪"问题15个，为河畅、水清、岸绿、景美打下坚实基础。
党建引领聚合力科技赋能兴产业-普洱市抓党建促乡村振兴工作综述
秋日的普洱，草木葱茏，生机勃勃。
一间间崭新民居错落有致，一条条村组道路直通农家，一个个产业风生水起，一张张幸福笑脸灿烂绽放广大党员干部冲在前面、干在实处，普洱处处都能感受到乡村振兴一线的新变化、新气象。
近年来，普洱市深入贯彻落实习近平总书记关于"三农"工作的重要论述，按照党中央、国务院决策部署和省委、省政府工作要求，紧紧围绕"四个不摘"和五年过渡期的部署要求，紧盯守住不发生规模性返贫这条底线，坚持党建引领，强化科技赋能，落实帮扶政策，集聚各方力量，有力有效推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作，走出了一条抓党建促乡村振兴的新路径，绘就了一幅产业兴、乡村美、农民富的美丽画卷。
筑牢战斗堡垒
点燃"红色引擎"
火车跑得快，全靠车头带；集体强不强，全靠"领头羊"。实施乡村振兴战略，基层党组织这个"车头"强不强，往往影响着一个地方的发展，只有不断加强党的领导，方能凝聚起实施乡村振兴的磅礴力量。
宁洱哈尼族彝族自治县梅子镇建设村，曾经戴着"软弱涣散"的帽子，村级集体经济为零，全村没有像样的产业，党组织在群众中的威信较低。2016年，有着2年军旅生涯的王刚被推选为村党支部书记后，抓党建、塑班子，建起周例会制度，带领大家学政策、学技术，结合本村实际因地制宜发展产业。6年过去了，如今建设村在产业发展、疫情防控、乡村治理等方面均取得了较好的成绩，不仅摘掉了"软弱涣散"的帽子，还先后获得云南省卫生村、云南省农民专业合作社示范社、宁洱县先进基层党组织等荣誉称号。
这只是普洱市抓党建促乡村振兴的一个缩影。一直以来，普洱市采取注重持续发力、注重理论武装、注重选优配强、注重夯基提质、注重人才引培、注重治理有效"六个注重"举措，按照构建"全域覆盖、全域规范、全域提升、全域引领"的"全域党建"目标，激励引导广大党员干部主动担当、积极作为，为巩固拓展脱贫攻坚成果、开创乡村振兴战略新局面提供了坚强保障和有力支撑。通过筑牢基层战斗堡垒，选优配强"领头羊"，普洱广大农村焕发出勃勃生机。2021年，农村常住居民人均可支配收入较十年前增长了3.2倍，全市993个村的村级集体经济经营性收入全部达5万元以上。
