总工会2024年上半年主要工作总结及亮点

〔…〕总工会2024年上半年主要工作及亮点

2024年上半年，〔…〕总工会在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕区委"四提升、三攻坚、一优化"工作思路，以"听党话、跟党走，建功新时代"、"十百千万"系列活动为载体，深入贯彻落实党的二十大精神和群团工作会议精神，认真履职，担当实干，不断开创工会工作新局面。

一、上半年主要工作

（一）旗帜鲜明讲政治，教育引导广大职工听党话跟党走。

强化理论武装。以集中学习、专题研讨、中心组学习等形式，深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、全国两会精神、中国工会十七大精神等12次，通过学习牢固树立"四个意识"，坚定"四个自信"，践行"两个维护"。

坚守意识形态斗争主战场。以"听党话、跟党走，建功新时代"为主题，组织全区职工群众开展承诺签名活动7场次，参与人数累计1.1万人。积极投身扫黑除恶专项斗争，组织开展"扫黑除恶弘扬正气"支部"主题党日"活动及各类宣传活动，悬挂横幅标语16条，发放宣传册200余份，张贴宣传画60余张。利用各类工会媒体平台和宣传阵地，加强正面宣传和引导，截止目前在各类媒体发布正面工会信息63条，被市级以上新闻媒体采纳33条。

抓好党风廉政建设和干部队伍建设。坚决贯彻落实上级党委决策部署，严格落实向区委请示、报告重要事项制度，严肃党内政治生活，抓好中央巡视反馈意见整改落实，落实意识形态工作责任制，力戒形式主义、官僚主义。贯彻落实中央"八项规定"精神，强化抓早抓小、防微杜渐，上半年开展廉政谈话18次。继续做好工会干部的培养管理工作，组织工会干部参加自治区、市级培训18期64人次。

（二）主动作为，用责任担当推动工会工作扎实开展

以服务为中心，唱好唱实"四季歌"。服务职工是工会工作的核心，我们采取实实在在的措施，把惠及职工的各项政策落到实处。在春节期间，我们扎实开展"送温暖"活动，慰问困难职工8770人，慰问资金46.6万元；在春季，我们开展了2024年就业创业援助月活动，在城南"老乡家园"、迁江镇等地举办各类招聘会7场次，83家企业到场招聘，提供岗位信息6313个，达成就业意向480多人，发放维权资料1200余份，为农民工提供职工维权咨询121人次。在夏季，我们筹集资金9.5万元，为40多个基层工会的从事高温工作一线职工送去绿豆、凉茶饮料等消暑物品，40多个基层工会3000多一线职工受益。

组织开展劳动竞赛，助力职工成长。努力营造大比武、大练兵、比学赶超的良好氛围，在湘桂小平阳公司组织吊车、焊工劳动竞赛，在都满选果场开展了选果竞赛。上半年，组织开展劳动技能、职工竞技活动6场次，参加的职工达730多人。

弘扬"劳模""工匠"精神，凝聚发展正能量。一是积极推荐工会集体和职工个人参加五一劳动奖状、五一劳动奖章和工人先锋号、"最美职工"和"工匠"评选、道德建设标兵单位和个人评选。由我区推荐的祥和小学校长黄玲玲被评为2024年全国五一巾帼标兵。二是打造劳模创新工作室，充分发挥劳模示范引领作用。在良江镇广龙村市级劳动模范卢德星创业基地创建劳模创新工作室。三是大力宣传"劳模"的先进事迹。上半年开展"劳模"先进事迹宣讲活动6场次，累计700多名职工群众聆听宣讲报告。四是关心关爱劳模，组织三批次共59名全区一线优秀职工参加疗休养活动，组织21名劳模参加健康体检活动。

繁荣职工文化体育生活，激发职工活力。我们本着"全面开花、百花齐放"的宗旨，开展丰富多彩形式多样的文体活动。上半年职工文艺演出31场，参与的职工达4000多人；举办趣味游园活动1500多场，8万多名职工参与。在总工会层面，我们致力于开展有影响力的大型文艺汇演及体育竞技比赛。如：在春节期间开展"欢度新春，快乐游园"机关职工新春大游园活动、在五一举办全区职工庆"五一"系列活动、承办2024年〔…〕"党建引领·同心同向"政企党群共建·助力脱贫攻坚文艺晚会等，以提高工会的影响力。同时，我们还广泛号召各基层工会举办形式多样丰富多彩的春游秋游或趣味小游园活动，工会吸引力不断增强。为展示我区职工精神风貌，我们还精心组织高水平队伍参加〔…〕首届职工运动会上取得好成绩：我区选送的女子健美操项目和女子气排球项目夺得冠军，男子篮球项目获第二名，男子乒乓球单打项目获第二名和第四名，男子组拔河项目获第四名。

聚焦主业强维权。继续深化工资集体协商工作，上半年，〔…〕签订工资集体协商专项合同58份，其中25人以上规模企业签订39份，区域性合同16份，行业性合同3份。健全法律机构，聘请援助律师团法律顾问，切实做好农民工维权工作，上半年为职工提供法律咨询共计6次。开展农民工平安返乡返城暖流行动，共服务农民工800余人次。继续做好困难职工建档立卡及帮扶工作，〔…〕37户困难职工全部录入广西困难职工信息管理系统，建档立卡困难职工229名中已脱困115名。持续扩大职工医疗互助保障工作，截止目前〔…〕共有5300人参保，468人获得补助共计81万元。

主动参与脱贫攻坚战。紧紧围绕全区扶贫攻坚总目标，扎实开展"春季攻势"十大行动，有效开展帮扶工作。落实以奖代补政策，结对帮扶贫困户40户中19户符合奖补条件，全部按照时间节点落实到位。筹措资金2万元助力联系点五同村开展春修水利，组织开展"三方"见面会和书记遍访活动，全面掌握贫困户思想动态及发展需求，激发脱贫信心，实现精准引导。

二、上半年亮点工作

工会基层组织建设创出兴宾模式。上半年我们把基层组织建设作为工会工作的大任务、硬任务、重任务来抓，采取党建引领、服务引领、行业引领、示范引领方式，今年上半年建立工会14家，新增会员714人。一些示范点创出亮点特色，得到市总工会的肯定。有三个示范点入选〔…〕总工会2024年基层组织建设现场会参观点：广西鄂中肥业有限公司"党工共建"示范点、鄂中肥业货车司机职工之家、〔…〕米粉行业工会联合会。

三、存在的困难及问题

（一）工会经费不能足额拨付，影响了会员的福利和工作的开展。截止今年6月底，2018年财政预算应拨付总工会的工会经费800万元只到位580万元，而2024年上半年预算的850万全区工会经费还没有拨付。在一定程度上影响了总工会和基层工会"党工共建"示范点、职工之家、文化阵地创建和职工活动的开展，也影响了全区干部职工福利的发放。

（二）工会改革涉及体制机构的两大任务没有完成。自治区总工会有文件要求，一是县级工会的性质要由自收自支的群团机关改为财政全额拨款的群团机关，经费来源形式由自收自支改为财政全额拨款。二是县级工会要成立职工服务中心并落实编制和人员。我们已经向相关部门打请示，但是没有得到审批落实。

（三）工会职工"机关化"问题依然存在。深入基层服务职工意识不强，举措还不够精准有力，职工建功新时代活力不足，影响力不大。

四、下半年工作打算

着力推进十大重点工作

（一）打造工人文化宫标杆。按照市总工会指示，〔…〕要建成广西功能最齐全、服务最完善、作用最彰显的标杆性县级工人文化宫。我们对文化宫的打造设想是：打造五大功能中心和办公区：东楼一楼是体育健身中心、二楼是文艺活