在区总工会2026年重点工作部署会议上的讲话

在〔*〕区总工会2026年重点工作部署会议上的讲话

同志们：

今天，我们召开全区工会2026年重点工作部署会议，主要任务是深入学习贯彻党的二十届五中全会精神和上级工会工作部署，总结回顾去年工作，分析当前形势任务，对2026年重点工作进行再强调、再部署、再落实，动员全区各级工会组织和广大工会干部凝心聚力、真抓实干，奋力开创工会工作新局面。

刚刚过去的2025年，全区各级工会组织紧紧围绕区委、区政府中心工作，认真履行维权服务基本职责，在思想政治引领、职工建功立业、维权帮扶服务、工会改革创新等方面取得了明显成效。各镇、开发区和区直各单位工会主席履职尽责、担当作为，为推动全区工会事业高质量发展作出了积极贡献。在此，我代表区总工会党组，向奋战在全区工会工作一线的各位同志表示衷心的感谢！

成绩属于过去，奋斗成就未来。2026年是"十五五"规划的开局之年，也是全面深化改革的关键之年，工会工作面临新形势新任务新要求。全区各级工会要准确把握形势，增强责任担当，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措，推动各项工作任务落地见效。下面，我就做好2026年重点工作讲四点意见。

一、提高政治站位，深刻认识做好新形势下工会工作的重要意义

工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，是职工利益的代表者和维护者。全区各级工会要从政治和全局的高度，充分认识做好工会工作的重要性和紧迫性。

要深刻把握工会工作的政治属性。工会是党领导的群团组织，政治性是工会的第一属性。各级工会要始终坚持党的全面领导，把讲政治贯穿于工会工作全过程各方面，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。要把加强对职工的思想政治引领作为重要任务，引导广大职工坚定不移听党话、跟党走，夯实党执政的阶级基础和群众基础。

要深刻把握工会工作的时代要求。当前，数字技术深刻改变着经济社会发展和职工生产生活方式，工会工作必须主动适应数字化发展趋势，加快工作理念、工作方式、工作手段的创新变革。"职工之家"APP作为中华全国总工会重点打造的一站式服务平台，自2024年7月上线试运行以来，已吸引885万余用户注册，活动参与量达2.7亿人次，总访问量达3.7亿人次，提供25个服务模块，涵盖学习、维权、就业、技能提升、法律咨询、福利申领等多项功能。这是新时代加强工会组织建设、提升服务效能、凝聚职工群众的重要载体，是工会数字化转型的标志性成果。

要深刻把握工会工作的职责使命。维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会的基本职责。各级工会要始终坚持以职工为中心的工作导向，把职工群众满意不满意作为衡量工作成效的根本标准，着力解决职工群众急难愁盼问题，不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。

二、聚焦重点任务，全力推动"职工之家"APP推广应用工作取得实效

会议强调，"职工之家"APP是新时代加强工会组织建设、提升服务效能、凝聚职工群众的重要载体。全区各级工会要把推广应用"职工之家"APP作为2026年的重点任务，扎实抓好各项工作，不断扩大服务覆盖面，增强服务精准度，提升职工满意度和获得感，切实增强工会组织的吸引力、凝聚力和影响力，真正把"职工之家"APP打造成为广大职工便捷实用、信赖依靠的线上服务平台。

要明确目标任务，压实工作责任。各镇、开发区、区直各单位工会要将"职工之家"APP推广纳入年度工作重点，制定具体实施方案，明确时间节点和任务指标。河北省总工会已建成"职工之家·河北"客户端，整合网上学习、网上办公、网上宣传三大功能，形成省、市、县三级服务平台。截至2024年底，全省已有16780家基层工会入驻，APP下载量达23.9万次，项目数量位居全国各省第一。我们要对照省市要求，结合本地实际，确保在规定时限内完成既定的推广任务指标。

要丰富服务内容，提升平台吸引力。"职工之家"APP已上线"冀高一筹"职业技能大赛、冀工学堂、工匠学院、学习日历、河北工人报、积分商城、VR展等特色栏目，提供就业帮扶、法律服务、困难帮扶、劳动保护、爱心互献、技能学习、图书阅读等全方位服务。各级工会要积极引导职工下载使用，通过线上线下相结合的方式，让更多职工了解平台、使用平台、信赖平台。要充分利用平台开展"云讲述"、"五小"成果展示、知识竞赛等活动，丰富职工精神文化生活，增强职工归属感和认同感。

要强化宣传推广，扩大覆盖面和影响力。要充分发挥基层工会组织网络作用，深入企业、车间、班组开展多形式的推广宣讲，优化APP下载注册流程，推动数字化服务触手可及。要针对不同行业、不同群体的特点，采取差异化推广策略，确保新就业形态劳动者、农民工、困难职工等重点群体能够便捷获取服务。要及时总结推广先进经验和典型案例，形成比学赶超的良好氛围。

三、紧扣年度要点，统筹推进工会各项工作任务落地见效

全区基层工会要紧扣时间节点，围绕近期工作重点，强化统筹推进、细化工作举措，切实提升推广"职工之家"APP覆盖面与职工使用率，确保工作落地见效；要对照年度工作要点，逐条梳理工作清单，紧盯重点、破解难点、疏通堵点，以务实作风全力攻坚冲刺，高质高效完成各项工作任务。

要在思想政治引领上展现新作为。各级工会要把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入开展"中国工人大思政课"等宣传教育活动，引导广大职工深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。要充分发挥工人文化宫、职工书屋、工会驿站等阵地作用，广泛开展主题鲜明、形式多样的宣传教育活动，讲好工人故事、工会故事，凝聚团结奋斗的磅礴力量。

要在服务发展大局上作出新贡献。要围绕全区经济社会发展目标，深入开展劳动和技能竞赛，广泛开展"五小"等群众性创新活动，激发广大职工的劳动热情和创造活力。要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，做好劳模先进选树宣传工作，营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的社会风尚。要扎实推进产业工人队伍建设改革，加快建设一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍。

要在维权服务上取得新成效。要健全完善职工权益保障机制，加强劳动关系三方协调，推进集体协商提质增效，维护职工劳动经济权益。要深化困难职工帮扶工作，精准识别、精准施策、精准帮扶，确保困难职工应帮尽帮。要加强对新就业形态劳动者的维权服务，推动解决劳动报酬、社会保障、职业培训等实际问题。要畅通职工诉求表达渠道，发挥12351职工服务热线作用，及时回应职工关切，化解矛盾纠纷。要深入开展"送温暖""送清凉""金秋助学"等品牌活动，把党和政府的关怀送到职工心坎上。

要在改革创新上实现新突破。要持续深化工会改革，着力解决"机关化、行政化、贵族化、娱乐化"问题，增强工会的政治性、先进性、群众性。要加快推进工会数字化转型，积极融入"职工之家"APP平台体系，推动工会工作线上线下融合发展。要加强基层工会建设，推进新就业形态劳动者入会工作，扩大工会组织覆盖面。要加强工会干部队伍建设，提升能力素质，转变工作作风，打造一支忠诚干净担当的高素质专业化工会干部队伍。

四、强化责任担当，以过硬作风确保各项工作任务圆满完成

一分部署，九分落实。做好2026年工会工作，关键在于抓落实、见成效。全区各级工会要切实增强责任感和紧迫感，以更加有力的举措、更加务实的作风，推动各项工作落地见效。

要压紧压实责任链条。各镇、开发区、区直各单位工会主席是本单位工会工作的第一责任人，要亲自