领导干部在主题教育民主生活会上发言汇编（7篇）(第4/5页)
（二）履行全面从严治党"两个责任"和廉政风险管控方面。
一是作为分管xx工作的班子成员，在履行xx"一岗双责"方面的的监督主体责任落实尚不到位，亲自参与监督检查的较少；二是个人在日常管理中或多或少存在好人主义思想，以至于对一些轻微触犯制度的行为往往口头批评教育，存在执行制度不严肃问题；三是对干部职工的廉政管理方面还停留在制度管控层面，平时对公司党员和干部的廉政监督不够紧密，廉政警示教育存在内容单一、形式单调的问题，未能完全达到警示教育目的与效果。
（三）践行新时代党的组织路线及干部人才队伍和基层党组织建设方面。
一是在组织党员干部开展党性教育方面的学习形式比较单一，集中学习多，深入研讨交流少；二是对新时代新形势下国企党建工作要求研究把握不深，导致党建品牌建设与实际工作契合不紧密，党建引领作用发挥不明显；三是对干部人才队伍建设不够重视，近年来因疫情及工作任务繁忙等原因，未及时安排干部职工外出进行业务能力和素质培训。
（四）巡视反馈问题整改和建立常态长效工作机制方面。
一是对巡视反馈问题整改工作站位不够高，有时存在'一改了之'的思想，总觉得问题整改了就行了，对后续的跟踪问效缺位，未能持之以恒做好整改"后半篇"文章；二是对巡视反馈的问题尚未完全做到"举一反三"，聚焦已反馈的问题多一些，深挖潜在的问题不足少一点，导致整改工作的辐射成效不明显。
二、存在问题的原因剖析
（一）理想信念方面。个人对党的政治理论学习的重要性认识不足，日常埋头工作事务多，潜心理论修养少，日常政治理论学习只局限于"规定动作"，缺乏学习广度和深度，自我学习的主动性不强，导致个人不能从党的思想政治理论学习中汲取更多的营养和动力，以至于在日常工作中践行党的思想政治理论存在不到位现象。
（二）党性修养方面。个人对加强党性修养不够重视，总认为把本职工作干好是唯一的前提标准，从而忽略了自身党性学习修养，间接弱化了作为党员干部应尽的责任义务，导致个人在落实上级重大决策部署方面站位不够高，在履行全面从严治党"两个责任"方面主动性不够强，对新时代下如何践行党的组织路线方面发展思路不够宽、在践行为民服务方面举措还不够扎实、在落实巡视整改工作方面主体责任意识有所淡化。
（三）履职尽责方面。个人对分管的部分领域工作的日常监督管理不够全面，深入指导检查不多，存在履职尽责不到位现象。如对工程项目管理方面难以实现全面有效指导，对资产管理方面难以实现全覆盖监督检查，主要原因是日常工作事务繁杂，难以做到全面兼顾，此外，个人在工程项目管理等方面专业能力受限，指导项目管理的能力有很多欠缺。
三、努力方向和改进措施
（一）强化政治理论学习与修养，进一步坚定理想信念和宗旨意识。一是要加强党的政治理论武装，着力提高自身政治素质，不断增强政治意识，强化个人党性修养，牢固树立"四个意识"、增强"四个自信"、做到"两个维护"；二是要站位全局，提升政治判断力和政治领悟力，确保党中央和省市县各级党委政府的重大决策部署和工作要求在公司得到全面有效落实，进一步彰显好国企责任和担当。
（二）强化专业领域知识学习，进一步提升管理能力和监督能力。一是要加强工程管理、安全生产等专业知识学习积累，不断提升分管领域工作的监督管理能力；二是要创新管理思路，结合新时代下国企转型发展的新要求，持续推进国企改革三年行动计划，不断强化公司内控管理，推动巡视巡察整改工作长效化和常态化。
（三）强化廉政建设主体责任，进一步推进廉洁自律和廉政监督。一是坚持原则不放松，强化底线思维，严格遵守党纪国法和公司规章制度，做到"打铁自身硬"，在职工群众中切实发挥好党员干部的模范带头作用，带头营造风清气正的工作环境；二是压紧压实个人在廉政建设工作中的主体责任，创新廉政警示教育思路和方式，积极引导党员干部遵章守纪守底线；三是要建立健全党风廉政监督管理体系，发挥好个人与组织的廉政监督作用，在公司上下形成"不想腐、不能腐、不敢腐"的高压态势。
以上是我本人的自我剖析，不妥之处，请大家批评指正。
党员干部2023年度主题教育专题民主生活会会前研讨发言提纲
按照有关要求，聚焦本次主题教育，本人通过会前集中学、自学等方式，深入学习了党的二十大精神，《习近平著作选读》（第一卷、第二卷）《习近平谈治国理政》等重要书籍，习近平总书记关于全面从严治党等重要论述，进一步深化了思想认识，为开好民主生活会打牢了思想基础。结合实际，谈几点学习体会：
一是修身要做到笃学实诚。习近平总书记指出："党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。"因为有了党的领导、坚持了党的领导，中华民族才能从开天辟地的救国之路，走到改天换地的兴国之路，走上翻天覆地的富国之路，再走上惊天动地的强国之路。每一名共产党员在入党时都宣誓过：对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身。对党忠诚，是中国共产党人首要的政治品格，是由党的根本性质决定的，是党的理想信念所决定的。作为党办干部，必须做到笃学实诚，用心用情学习领会习近平总书记在每个阶段的重要讲话，把对党绝对忠诚刻进骨子里、融入血液里，贯彻到每一次参谋服务、每一次督办落实、每一次综合协调当中。要把全市中心工作同与办公室工作结合起来，找准坐标、定位和立足点，在文稿起草、信息报送、政务服务和推动重点工作抓落实过程中做到见事早、动作快、举措优，在领会上先行、先晓，在贯彻上更快、更深，在宣传上跟进、跟稳，凝心聚力，推动工作。
二是工作要做到脚踏实地。习近平总书记指出，要转变工作作风，坚持实事求是，尊重客观规律，把更多力量和资源向基层下沉，在务实功、求实效上下功夫，力戒形式主义、官僚主义。新时代十年，以习近平同志为核心的党中央团结带领中国人民攻坚克难、笃行不怠，我国经济社会发展取得一系列重大成就，人民生活得到全方位改善。在各行各业奋斗者的砥砺奋进下，我们如期打赢脱贫攻坚战，全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标，开启了全面建设社会主义现代化国家新征程。比如在打赢脱贫攻坚战中，一大批脚踏实地、苦干实干的优秀党员干部，毛相林、李玉、张小娟、黄文秀......他们同贫困群众想在一起、干在一起，让脱贫成效真正获得群众认可、经得起实践和历史检验。虽然我们深处办公室，平时基层一线下得少，但服务是办公室第一职责，要把高效运转精准保障贯穿始终，要立足全局谋大事，脚踏实地干小事，一步一个脚印，一步一个台阶，这样才能攀登成功的顶峰。要完善岗位目标管理责任，把年度目标分解到每个时段，把整体目标分解到每个岗位。创新举措要具体可行，从办公室实际和自身特点出发，从不足和薄弱环节上求突破，从经验探索上找亮点。
三是作风要做到廉洁自律。习近平总书记在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上指出，要廉洁奉公树立新风，教育引导广大党员、干部增强纪律意识、规矩意识，做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、亲清统一的新型政商关系，当好良好政治生态和社会风气的引领者、营造者、维护者。廉洁奉公既是对广大党员干部的明确要求，也是共产党人理应保持的政治本色。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，毫不动摇地推进党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。习近平总书记强调，办公厅（室）工作无小事，必须做到恪尽职守、认真负责。市委办的干部，一定要严格要求自己，把廉洁自律作为抓工作的基础和根本，强化自我修炼、自我约束、自我塑造，严格遵守各项制度规定，按规矩办事，不变通、不越线、不搞下不为例。要自觉遵守党的组织纪律、保密纪律、廉政纪律等相关规章制度，严格履行岗位职责，按程序办事，树立廉洁形象。要始终保持健康的生活情趣，净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈，严于律己、秉公办事，决不能打着领导旗号办私事、决不能借工作之便谋私利，真正筑牢思想防线、守住行为底线，努力把自己塑造成为一名忠诚、干净、担当的党办干部。
党工委书记2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料
根据中共x纪委机关、中共x委组织部、x委主题教育办公室《关于认真开好主题教育专题民主生活会的通知》要求，聚焦此次民主生活会主题，会前认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、党章。同时，按照x委相关要求，紧密结合个人思想和工作实际，紧紧围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面和习近平总书记在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面提出的"十二个方面"的具体要求，同党工委班子成员、下级党组织书记、基层党员群众等有关方面同志进行谈心谈话，广开言路、征求意见（共征集对本人意见x条），深入查摆了存在的问题，剖析了问题产生的根源，明确了下步整改的方向。现对照检查如下：
一、有关问题整改情况及个人重大事项报告
（一）上一年度民主生活会存在问题的整改情况
针对上年度民主生活会自己查摆的x个方面x个问题和同志们批评提出的问题，我先后制定了x条整改措施，坚持对标对表、举一反三，统筹抓好各项整改，目前已基本整改完成，部分措施需长期坚持。
（二）个人事项报告中有关重点事项说明
..............................。
二、存在的主要问题
（一）在"理论学习"方面的对照检查情况。通过认真检视，存在以下问题：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深入。存在理论学习不深入，学习时间投放不均衡。如本人主要以x党工委会、理论中心组学习等集中学习多，但会后自主研读、精读细读少，有时仍存在"知其然、不知其所以然"等不深不透现象。又如：系统研读《习近平新时代中国特色社会主义思想纲要2023年版》《习近平著作选读》（第一卷）等理论知识不深不细，不同程度在学习上还存在时差温差落差。二是运用新思想新观点新论断指导工作实践尚有差距。在运用理论指导实践与改革发展需要上有差距，尤其是在用习近平新时代中国特色社会主义思想来指导x群众x工作，筑牢x建设上，存在学用"脱节"现象。如，习总书记高度重视x群众x工作，作为x党工委书记，在抓分管领导、抓具体督导上缺乏"一抓到底"的韧劲，在x用工与群众x"牵线搭桥"上措施不具体。
（二）在"政治素质"方面的对照检查情况。通过认真检视，存在以下问题：一是政治决策水平还有待提高。落实"三重一大"事项民主集中制不规范，主持召开x党工委会前，对部分议题把关不严，会前征求意见、可行性调研做得不好，导致极少部分"三重一大"事项决策不科学、不精准。如，会前对研究事项前思考不深、征求意见不广，就召开党工委同意x，既当"裁判员"又当"运动员"，存在主持议事决策不科学、会前调研不深入问题。二是政治执行力有差距。在贯彻x委的安排部署落地见效上不好，在落实x委领导重要指示的时效性和精准性上有差距。如：x委对x提出了x建设的示范点、实体经济发展的主战场目标定位，x群众x资源不足、教育资源缺少、民生保障水平不强x短板日趋严重，在招商引资、重大项目上下力不深，创新的亮点做法不多，离x委的要求和标准有差距。
（三）在"能力本领"方面的对照检查情况。通过认真检视，存在以下问题：一是贯彻落实"项目为王"的本领不强。对辖区x产业谋划不深，投入产业发展精力不足，x产业项目实施短板较多。2023年实施了x个x产业项目，但由于工作落实有差距，导致部分项目实施进度较慢，特别是在资金报账相对滞后，产业x效果不显著，这些x仍有x风险，需要严防死守、盯紧盯牢。二是坚持系统化思维的能力不强。党的二十大召开后特别是省委x届x全会召开后，上级会议精神内涵丰富、思想深邃、博大精深，本人在学习上还有差距，在知行合一、系统谋划x"高质量"规划上还有差距。尤其在如何当好施工员、打好"组合拳"，落实好高质量推进x个方面部署，突出创新x的思考不深、谋划不足，有力衔接乡村振兴上也还需下大力。三是防范化解风险的水平不高。主要体现在部分x底问题仍有发生，存在x不稳定风险。其次，在守好安全生产底线上，对x的安全教育不到位。缺乏行之有效教育管理措施，导致安全事故仍有发生。对辖区历史遗留问题摸排还不全面，处理突出问题的方法和措施还不多，对x等纠纷没有形成行之有效的矛盾联合调处机制，这些问题实则是本人防范化解风险思维不系统、措施及方法不多导致的。
（四）在"担当作为"方面的对照检查情况。通过认真检视，存在以下问题：一是对待工作中的"艰难险阻"迟疑观望。作为党工委书记，在落实保护x第一责任人责任上存在差距，特别是对x的老大难等问题没有主动积极作为。如：带头对辖区的x、x巡查不到位，导致辖区x安全生产事故仍有发生；对违规x的宣传责任压得不实，导致x辖区x违反《x保护条例》在x违规x的情况发生。二是率先垂范抓党员引领的担当激情不足。作为x抓政治建设、思想建设"一把手"，在抓x干部学习辅导、学习进度、学习成效上盯得不牢，导致少部分党员干部在学习上"掉了队"。如：按照x委宣传部要求，在x每月实行通报制，但由于本人没有盯紧、辅导缺位，未采取有力措施监督好辖区干部开展政治学习，导致x等同志未定期完成线上学习结业，被全x通报批评。
（五）在"工作作风"方面的对照检查情况。通过认真检视，存在以下问题：一是正确的政绩观梳得不够牢固。没有深刻认识到"抓好党建就是最大的政绩"，对照新时代党的建设总要求，存在压实责任层层递减的现象，对x基层党组织党的建设督导力度不足。如：本人未压紧压实x党工委副书记党的建设责任，导致分管党建的班子成员未履行好发展党员程序把关责任，发展党员程序环节存在失准、错误的情况。二是对保持严肃的党内政治生活氛围认识不足。有时因参加上级相关会议，在参加机关党支部"主题党日"活动时中途就离了场，没有带头严格执行好组织生活制度。其次，在抓x基层党组织生活落实上力度不强，安排多、指导少、关心不足，导致部分x基层党支部在过支部组织生活时敷衍了事、走过场，组织生活内容单一、不研究部署具体工作，泛泛而谈、流于形式。
（六）在"廉洁自律"方面的对照检查情况。通过认真检视，存在以下问题：一是党风廉政主体责任有落实没有落细。作为x党工委书记，没有及时召开党工委会对2023年上半年党风廉政建设工作进行专题研究部署。x纪委督查反馈，2023年党风廉政建设工作计划未经班子会研究，也未按照正式文件下发。二是党员干部监督管理松软、少数干部违纪行为仍有发生。对辖区党员监督管理力度偏软，日常警示教育做得不好，导致x，违反党的、纪律，造成不良影响，受到x处分。如，对干部管理松软，导致x会时，辖区x干部未按要求及时参加，受到全x通报。
三、产生问题的原因分析
针对摆出的问题，有一定的客观因素，但更多的是主观方面的因素所导致，是个人思想认识层面出现偏差的具体体现。认真检视剖析，产生问题的原因主要有以下几点：
