学院党总支（党支部）工作手册
学院党总支（党支部）工作手册
为了切实搞好学院基层党组织建设，充分发挥党总支的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用，根据《中国共产党章程》和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》以及党内有关法规文件精神，结合学院实际，特编印本手册。
第一章党总支（党支部）的地位、作用和组成
第一条高校党总支（党支部）是中国共产党在高校的基层组织，是开展党的活动的基本单位，是党联系广大干部、师生的桥梁和纽带。
第二条党总支（党支部）在学校基层各项工作中起政治核心作用和战斗堡垒作用。
第三条党总支部（党支部）分别设立党总支部委员会和支部委员会，其设置的原则是：
1、党员50人以上的单位成立党总支委员会，党员不足50人以上的单位根据工作需要，经校党委批准，也可以成立党总支部委员会。党的总支部委员会由党员大会选举产生。
2、正式党员人数超过3名的单位，应当成立党支部，正式党员不足3名的，可与其他单位成立联合党支部。党员7人以上的党支部，应设立支部委员会，支部委员会由党员大会选举产生。
3、成立党总支、党支部由校党委批准。
第四条党总支部委员会、支部委员会委员职数设置
1、党员不足7人的党支部，不设支部委员会，只设书记1人，必要时增设副书记1人。
2、党总支部委员会一般由3～5人组成，最多不超过7人，其中设书记、副书记各1人，组织委员、宣传委员、纪检委员、统战委员各1名。
3、党支部委员会一般由3人组成，最多不超过5人，党员人数少的支部，支部委员会成员人数不得超过正式党员人数的一半。
4、党支部书记候选人的应报校党委批准后再进行选举。
第五条党总支（党支部）委员会任期
1、党总支部委员会每届任期三年。
2、党支部委员会和不设委员会的支部书记、副书记每届任期三年。
第二章党总支（党支部）的主要职责
第六条党总支的职责
1、组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想，科学发展观，习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习科学文化和业务知识。加强班子的组织、思想和作风建设，具体指导党支部的工作，保证监督党和国家的方针、政策及学校各项决定在本单位的贯彻执行。
2、参与讨论和决定本单位发展规划、专业设置、学科建设、教学科研、师资培养、经费分配、职称评定、招生就业、行政管理等工作的重要事项。支持本单位行政领导在其职责范围内独立地行使职权。
3、负责本单位的党务和思想政治工作，抓好政治理论学习和党员教育与管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯；协调处理工作中出现的矛盾和问题，创造良好的政治环境和育人氛围；做好稳定工作，防止发生严重违纪和各类事故。
4、负责本单位干部教育、管理及干部选拔、培训、考核、监督工作。对本单位行政领导的配备和干部的选拨可以向党委提出建议，并协助党委组织部进行考察考核。
5、贯彻发展党员工作方针，加强对党员发展工作的调查研究，做好所属党总支部发展党同工作计划，指导支部发展党员工作，向上级党组织反映发展党员工作的经验和存在的问题；及时对所属支部大会的接收问题、决议和有关材料进行审议；做好有关发展党员的政治审查和集中培训工作。
6、负责民主监督工作。建立监督机制，畅通监督渠道，督促院务公开，增强工作的透明度。
7、参与讨论决定本单位干部教师出国（出境）访问、进修等方面的工作，并负责政治审查。
8、学习宣传统战工作理论和知识，做好民主党派和无党派人士以及"三胞"的协调工作，调动党外人士参与学校改革、建设的积极性。
9、领导本单位工会、共青团和学生会等群团组织，围绕学校中心工作开展丰富多彩的思想教育、文艺体育、社会实践等活动。
10、做好退休教职工的工作，关心老同志的学习和生活，为他们排忧解难。鼓励老同志关心教育下一代，传授科学文化知识，参与学校改革与建设。
第七条教师党支部主要职责
1、宣传、执行党的路线、方针、政策和校党委、党总支的决议，团结干部、教职工，保证教学、科研及学校改革发展各项任务的完成。
2、加强对党员的教育、管理和监督。坚持每周半日政治学习制度，定期召开党员组织生活会，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯，向党员布置工作任务，并检查执行情况。
3、坚持党员发展标准，对入党积极分子进行培养教育，做好经常性的发展党员工作。
4、经常听取党员和群众的意见和建议，了解分析干部、教职工的思想状况，有针对性地做好思想工作，充分发挥党员和群众的积极性、创造性，维护学校的稳定。
5、做好统一战线工作，充分发挥民主党派、无党派人士及党外高级知识分子的作用。
6、会同本单位行政领导加强对干部、教职工的管理，关心和支持工会、共青团、学生会等群团组织的工作。
第八条学生党支部的主要职责
1、加强对党员的马克思主义基本理论、基本路线的教育，提高理论素养，坚定理想信念。
2、落实党的组织生活各项制度。加强对党员经常性的教育、管理和监督。
3、了解和关心学生的思想状况，反映他们的意见和要求，做好学生的思想工作和稳定工作。
4、按照"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的方针和有关规定，制订发展党员工作年度计划，做好党员发展工作。不断壮大入党积极分子队伍，每年对要求入党的积极分子队伍状况进行一次分析；按程序确定入党积极分子和发展对象，做好对入党申请人、入党积极分子、发展对象的培养、教育、考察工作，严格按要求做好党员发展的政治审查工作。
