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申报材料:精神文明建设三年工作总结

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************精神文明

申报材料

在*党委的高度重视和支持下,在*文明办的具体指导下,*****精神文明创建工作坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实十九大精神、十九届三中全会精神和兵师有关会议精神,按照精神文明"重在创建,贵在坚持"的原则,围绕转变作风,提高服务质量,不断拓展创建思路,深化创建活动,突出创建重点,强化创建措施,扎实推进精神文明建设工作,有力地促进了各项工作的开展。现将**三年来精神文明建设工作情况总结如下:

一、基本情况

*******为独立运行的、全额拨款副处级事业单位,办公地点设在交通大厦二楼。核定编制9人(其中3人为参公事业编制)。现有工作人员15人,其中在编人员9人,聘用人员6人。内设工程交易科、政府采购科、行政管理科、信息技术科4个科室(支部书记1名,主任1名,3名副科长)。

中心自成立以来,始终坚持"公开透明、公平竞争、廉洁高效、利民便民"的理念,以打造公开、公平、公正和诚实守信的阳光交易平台为目标,不断强化制度建设,提升管理水平,完善交易平台功能,塑造了管理规范、勤政廉洁、务实高效、服务优良的公共资源交易新形象。

二、主要做法

(一)高度重视,组织健全

中心领导班子高度重视精神文明建设工作,将精神文明建设工作列入中心重要议事日程,与业务工作、党建工作一起规划、一起部署、一并落实。成立了由中心主任任组长,各科室负责人任成员的精神文明建设工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责精神文明建设日常工作,切实加强对精神文明创建工作的组织领导。为创建工作有序开展,领导小组根据每年的工作情况,制定了精神文明建设实施方案、创建计划等,对神文明建设工作做出全面安排。领导小组成员、各科室负责人认真对照创建计划和实施方案中各项具体安排,明确职责和任务,各司其职,各负其责,统筹兼顾,协调配合,形成"中心领导亲自抓,小组成员主动抓,工作人员参与抓"的良好局面,确保了精神文明建设工作有效开展。

(二)形式多样,措施得力

1、加强思想教育,提高综合素质。一是深化理论学习。以党的群众路线教育、"三严三实"专题教育、"两学一做"学习教育为契机,坚持每周一次政治学习制度,深入推进学习型党组织建设,全面提升中心工作人员的理论水平素质、业务水平和责任意识。二是强化思想教育。组织开展了"红色教育""缅怀革命先烈、弘扬兵团精神、建设美好家园"等形式多样的主题教育。通过参观师廉政教育警示基地、红星二场地窝子遗址,观看纪念抗战胜利影视片等一系列活动;在每年春节、"三八""七一"等节庆点,组织工作人员开展丰富多彩的文体活动,丰富了中心人员的业余生活,传承拓展了节日文化内涵;组织干部职工学习*********历史教育,开展*******法律知识测试。保持了中心党员干部热爱事业、锐意进取、团结向上的良好精神面貌。

2、文明建设深入,道德风尚良好。一是深入开展社会主义核心价值体系学习宣传活动。中心认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,把社会主义核心价值体系标语制作成牌悬挂于墙上,在全中心开展以说文明话、办文明事、做文明人为主要内容的文明礼仪教育活动,着力抓好社会公德、职业道德、家庭美德教育,把道德教育融于道德实践中,引导工作人员自觉遵守"爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献"的基本道德规范,树立正确的世界观、人生观和价值观。二是发挥先进人物示范引领作用。在创建活动中,开展向向**********等先进同志学习活动,组织中心人员聆听先进人物事迹,观看模范人物纪录片,通过典型引领,榜样示范,切实增强了党员干部的理想信念、宗旨意识和党性修养。这些措施和办法,丰富了创建内容,有效地促进了中心文明工作的全面建设。

3、改善办公环境,营造和谐氛围。一是在办公室、楼道等配置花卉、垃圾箱等,免费为办事群众提供饮水机、沙发座椅等服务设施,在墙上张贴"文明用语""文明忌语"等标语牌,教育和引导中心工作人员增强文明意识,营造舒适和谐的服务环境;定期进行办公区大扫除,打造优美的环境,做到办公区域内资料摆放整齐有序,桌面无灰尘,地面无痰迹,窗明几净,打造优美的环境;认真贯彻落实中央、兵师有关党风廉政建设若干规定,签定党风廉政责任书和党员公开承诺书,领导干部做榜样,主动为***对象服务,提高服务意识,带头拒绝*******的吃请和给予中介服务费等行为;在中心内部广泛开展以"优美环境、优良形象、优质服务"为建设标准的"文明窗口"活动,实行办事公开和服务承诺,将岗位职责、办事流程、监督电话等面向社会全面公开,并在外墙上设置举报箱,接受群众监督,切实增强服务意识,转变工作作风,改进服务态度,塑造了中心热情服务、快捷高效、公正廉洁的良好形象。

4、抓好团结共建,密切干群关系。以"******"干部下基层活动为抓手,力所能及地解决连队生产,职工生活中的难点、热点困难,对贫困群众和党员进行物质和精神上的慰问,走进基层召开"访惠聚"座谈会,多次到帮扶**********多次帮助职工干农活,帮助白血病患者、党员*********开通个人购药"绿色通道",使其药费降低90%。冬季,为确保****渡过一个温暖的寒冬,中心每年为其送去了4顿采暖煤,将党的温暖送到了职工心中,搭起了干部同职工群众的桥梁。

5、加快平台建设,提供满意服务。一是完善内部制度建设。按照管理制度化、操作规范化、工作阳光化的原则,依据法律法规,先后出台了****************等一系列规章制度,规范、统一公共资源交易平台的操作程序,使各项交易活动有章可循。二是切实规范***,从源头上预防腐败问题发生。三是构筑阳光平台,确保公平公正。********保证了活动的公平、公正。四是开辟"绿色通道",实行"一站式"办公服务,确保重大项目*******不拖后腿、不误工期。

精神文明建设创建以来,我中心年度经济社会发展重要指标任务全面完成,社会治安综合治理、计划生育等工作全部达标,中心领导班子成员无严重违纪行为,未发生不良社会公共安全事件,各项交易活动规范进行,为*******经济社会发展营造了良好的投资环境。XX年共完成各类项目**********。

三、今后努力方向

尽管我们在精神文明建设方面做了大量卓有成效的工作,但与上级的要求相比,与人民群众期望相比,还有一定差距。在今后的工作中我们将不断创新,扎实工作,把文明单位创建工作引向深入,为构建和谐社会贡献力量。

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