区政协办公室省级文明单位复查报告

区政协办公室省级文明单位复查报告

政协**区委员会办公室自2019年通过"省级文明单位"审批以来，坚持以"省级文明单位"的高标准、严要求指导单位工作，坚持把精神文明建设作为推动政协工作创新发展的精神动力，积极践行社会主义核心价值观，着力把单位精神文明建设提升到一个新的更高水平，实现了精神文明创建工作与人民政协协商民主建设工作相互促进、协调发展的良好局面，为建设文明城市与维护社会和谐稳定做出积极贡献。

一、单位基本情况

1984年7月19日，中国人民政治协商会议涧西区委员会成立。涧西区政协办公室，为政协涧西区委员会的内设机构，正科级行政单位。政协涧西区委员会下设"五委一室"：政协办公室、经济委员会、委员联络和提案委员会、文化和文史委员会、社会和法治委员会、科教卫体委员会。涧西区政协办公室领导职数两名，配备科级干部两名。同时，由于区政协的单位性质，机关还有6名科级干部，分别是政协专职常委1名、二级主任科员2名、四级调研员3名。2019年底，涧西区政协成立了政协委员综合服务中心，为股级事业单位，核定事业编制8名，目前在编在岗5人。区政协积极发挥自身优势，用实际行动营造出了浓厚的创建工作氛围。

二、做法与成效

（一）加强组织领导，健全工作机制，夯实了文明创建基础

一是加强组织领导。我单位文明创建工作领导小组成立多年来，始终坚持党组书记亲自抓、总负责，党组成员分线抓、重落实、分工协作、互信互助，拧成一股绳齐抓共管。并在办公室设立领导小组办公室，负责文明建设工作的日常协调、督查和落实。

二是提升创建思路。坚持围绕创建省级文明标兵单位的工作目标，大力加强人才队伍建设、思想作风建设、单位文化建设，大力改善办公环境条件，实现"道德风尚良好、文体卫生先进、内外环境优美、工作实绩显著"都有新突破。

三是落实常规制度。建立了目标责任机制、表彰奖励机制、督查考评机制、资金保障机制，把文明创建列入了重要议事日程、贯穿于业务工作始终，实现了文明创建与业务工作同部署、同检查、同考核，每年初结合整体工作制定文明建设工作计划，并将创建目标、任务分解下达到各委室，做到了年中有检查、年终有总结，并将各委室文明创建任务落实情况列为年度考核的重要内容。我单位形成了领导、干部、职工齐心协力抓创建、促发展的良好局面。

（二）加强教育引导，提高职工素养，增强了文明创建实力

一是加强理论学习，提高政治素质。以学习型党组织建设为契机，深入开展中国特色社会主义理论体系的教育普及，力求用党的创新理论和崇高的理想信念统一全站干部职工的思想和行动。坚持举办"道德讲堂"活动，定期邀请省内知名党史专家给党员职工上党课，讲解党的光辉历史和科学理论；坚持举办"委员讲堂"活动；坚持党员干部每周学习制度，做到年度有计划、月月有安排、每周有具体内容，并通过召开学习心得交流座谈会、举办主题答题比赛等来加强学习效果，营造了"尚学、为学、勤学"的浓厚氛围，切实增强了干部职工的理论素养，坚定了共产主义理想信念，提高了经受各种风浪考验、破解工作难题和应对复杂局面的能力。

二是加强道德教育，提高思想素质。以社会主义核心价值观为主线，将社会主义道德教育贯穿于各项文明建设活动之中，大力倡导社会公德、职业道德、家庭美德，引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观。举办了以"主席讲党课"为主题的中心组学习（扩大）会议，摘读相关文章论述，全体人员积极参与学习讨论发言；邀请法律界委员为职工开展普法专题讲座；利用涧西区政协微信公众号向广大党员不定期发送道德教育主题信息；大力发掘和宣传身边的道德典型、道德案例，激浊扬清、扶正驱邪，着力使外在的道德规范内化为职工的行为自觉，为构建和谐政协、实现可持续协调发展提供坚实的思想道德支撑。2021年以来，我单位干部职工和政协委员通过省慈善总会和红十字会等各种渠道为抗洪救灾、防疫抗疫捐赠货值约51.551万元，钱款约29.428万元。

三是加强业务培训，提高委员职能。业务水平是单位发展的基础。我单位高度重视业务培训工作，建立了定期业务培训制度，由各委室轮流为全体职工培训业务知识，同时要求各委室每季度内部业务培训不少于一次；积极开展交流学习，组织机关人员、政协委员参加党史培训、组织业务骨干到兄弟单位走访交流。

（三）加强硬件提升，美化人居环境，彰显了文明创建形象

按照"基础设施完善，环境整洁优美"的要求，每年投入大量资金对基础设施进行完善、改造，对办公设备进行维护、更新，对环境卫生进绿化、优化。

一是强化综合治理保和谐。坚持"预防为主、防重于治、防治结合"的方针，认真做好防火、防盗、防破坏、防治安灾害性事故工作，全面落实人防、物防、网络防护、保密措施，将不安全因素消除在萌芽状态。

二是美化办公环境悦心情。近两年，对办公环境进行整修改造。增加了一个办公室、一个会议室、一个职工图书角，室内外所有版面全部更新，制作善行义举榜、党务政务公开栏、文明创建领导小组、省级文明单位创建标准、省级文明单位服务承诺、活动掠影墙等宣传版面。办公室进行分室规范管理，使办公区域面貌焕然一新，营造了一个窗明几净的办公环境，愉悦大家的心情,提高了工作效率。

三是更新技术设备促发展。良好的办公硬件设备是加强单位核心能力建设、提高科技服务水平的重要保障，我单位为提升视察调研、专题协商、民主监督等科学化水平，办公室配备一台户外扩音器、一架照相机并及时对使用年限较长、运行速度较慢的电脑等设备进行升级或置换更新。先进的技术装备，为事业发展提供了坚实的科技保障。

（四）加强软件支撑，营造和谐氛围，巩固了文明创建成果

一是以先进文化为引领。优秀的单位文化可以起到凝心聚力的作用，是一种无形的、潜力巨大的、强大的生产力。我单位高度重视培育单位文化，因刚建立委员综合服务中心，对事业单位文化建设还需更深探索和完善，目标是具有鲜明的政协特色、符合新时代社会主义发展要求、适应事业发展需要的事业单位文化理念，并成为广大职工自觉信守的共识，成为"和谐政协"建设的强劲推手。在宗旨上，我们确定了"为社会尽责任，为涧西区委区政府作支撑，为单位图发展，为职工谋福利"的"四为"立站宗旨，在精神方面我们倡导"能共事、能干事、能吃苦"的"三能"总站精神。

二是以廉政建设为根本。严格落实从严治党各项规定，加强政协党员干部和委员廉政教育，每月召开党组（扩大）会议，将从严治党和廉政学习列为常规性议题；严格按照要求召开专题民主生活会，认真开展廉政党课，深入开展以案促改；利用春节、清明、端午、中秋等传统节日，大力开展家风家训教育。通过横向到边、纵向到底的廉政建设，在政协机关营造出了浓厚的廉洁工作氛围。

为加强党风廉政建设责任制，强化干部职工廉洁自律意识，牢固树立廉政防线，我们组织全体干部职工系统学习了《廉政准则》，领导干部还召开了专门的中心组学习会议进行讨论交流，牢固树立了"8个禁止、52个不准"意识；明确工作纪律、违纪处罚等内容，并建立了举报立功机制，实现了对各级廉政风险的有效管控，形成了一派风清气正的良好氛围。由于严密的廉政监管机制、严厉的处分制度和深入的廉政宣传教育，近年来，我单位未发生一起违法违纪事件。

三是以创先争优为载体。我单位以创先争优活动为载体，建立了文明创建评比的长效机制，注重在创建活动中发现典型、树立典型，通过先进典型带动活动的深入开展。每年创建活动，开展"三能职工"和"优秀职工"评选活动，"七一"前夕开展"先进党支部"、"优秀共产党员"、"优秀党务工作者"评选活动。切实激发了广大干部职工"知荣辱、讲文明、创先进"的积极性和活力。

四是以信息化建设为依托。信息化是当今社会发展的必然趋势，也是现代社会文明的重要标志。我单位加快信息化建设步伐，力求通过信息化建设成果深化文明创建成效，更好地履行委员管理的职责。今年投入建设"智慧政协"信息化平台项目，为更好开展视察调研、专题协商、民主监督、委员管理、委员履职等工作提供了保障。

五是以文体娱乐活动为平台。我单位以提高职工身体素质、活跃职工文化生活为目的，积极开展健康有益的文娱活动，建立了文明创建常态文娱活动制度，包括每年组织开展义写春联活动、职工运动会，"三八"妇女职工活动、"七一"党史培训活动、防疫抗疫活动、抗洪救灾活动。在党组"积极开展健康向上的文体娱乐活动，增强职工素质"思想的指导下，各委室在繁忙的业务工作之余坚持开展文娱活动。丰富多彩的文娱活动，为工作增添了活力与热情，使干部职工以更加抖擞的精神状态投入工作。

（五）多形式推进精神文明创建工作

一是开展"抗击疫情义务捐赠"志愿服务活动。开展分包小区执勤志愿者服务。强化社会责任，发挥政协的独特资源，政协机关全体人员和政协委员组织开展疫情防控志愿服务。坚持抗疫捐赠防控一线，抗洪救灾、防疫抗疫捐赠货值约51.551万元，钱款约29.428万元。

二是开展"万人助万企"服务活动。涧西政协把疫情管控与服务企业结合起来，深入企业，召开行业座谈会，提升落实力执行力穿透力，到基层一线，助推企业科学发展。

三是开展"慰问帮扶"志愿活动。区政协开展深入到困难群众家中走访慰问，关注社会民生、反映百姓诉求、解决实际困难。年初开展义写春联活动。开展"爱心微心愿"活动。

四是核心价值观宣传。多次参加文明交通活动，助力全国文明城市建设。发出《文明餐饮制止浪费倡议书》，贯彻习总书记重要指示精神，弘扬勤俭节约的传统美德。在"中秋节""国庆节"双节假期来临之前，开展文明旅游教育活动。通过多种活动，推动核心价值观融入日常生活。

五是文明风尚活动。通过微信公众号、短信提醒的方式，引导政协机关干部发挥示范性引领作用，保证安全、有序、文明参加祭扫悼念活动。严格落实《涧西区政协办公室文明上网制度》，结合工作实际，调整网络文明传播小组成员，开展"文明上网"活动，在微信公众号