公司纪委近期重点工作汇报

公司纪委近期重点工作汇报

2022年以来，公司纪委认真落实集团公司党委、纪委各项会议、文件精神，积极协助督促公司党委抓好党风廉政建设工作，严格落实党风廉政建设监督责任，着力强化对权利的制约和监督，狠抓作风建设，为公司健康发展提供了有力保障。现将近期公司纪委履行监督责任落实情况报告如下，不妥之处请各位领导、同志们批评指正。

一、近期监督工作开展情况。

（一）抓思想建设力推作风转变。

公司纪委始终将提高干部职工思想认识作为作风建设的首要任务，组织党员干部职工深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述和视察时的重要指示批示精神、省第十四次党代会精神及国资委、集团公司党委关于加强作风建设的部署要求，引导干部职工彻底摒弃作风建设形式论、无用论等错误思想，牢固树立"作风建设永远在路上"的正确思想，坚持从政治和全局的高度积极推进公司作风建设行动取得实效。

（二）抓责任落实力推作风转变。

充分认清管党治党新形势，准确把握全面从严治党新要求，不断压紧压实党委主体责任、纪委监督责任、党委书记"第一责任人"责任和班子成员"一岗双责"，着力构建"四责协同"的责任体系。深入落实省委《关于加强对"一把手"和领导班子监督的二十条措施》，突出对领导班子特别是"一把手"落实全面从严治党责任、执行民主集中制、依法依规履职用权等情况的监督，强化对权力集中、资源富集、资产聚集的重点部门和要害岗位的监督，切实做到管好关键人、管到关键处管住关键事、管在关键时。

（三）抓制度建设力推作风转变。

结合旅游发展公司实际，今年以来公司纪委先后修订完善了《作风监督制度》《婚丧嫁娶报备制度》等制度5项工作方案1项，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。

（四）抓工作落实力推作风转变。

坚持从疫情后复工复产实际出发，科学谋划工作思路，合理制定工作计划，并按照"责任到人"的原则，有效扭转了人人都在负责、人人都不负责的工作状态，从而推进应收账款催缴进度、确保助企纾困各项措施见实效。同时还建立了工作谋划、部署、推进、落实的"闭环"机制，确保各项工作件件有落实、事事有回音、凡事有交代。

（五）抓督促检查力推作风转变。

一是始终将督促检查作为促进干部作风建设不断深化的重要手段，贯穿于干部作风建设的全过程。结合"能力作风建设年"及《党委推动党建领域减负增效工作的实施细则》相关要求，进一步强调作风纪律、工作纪律，修订实施《关于加强会议纪律改进会风会纪进一步强化监督检查的工作方案》，重点加强对关键岗位人员的督促检查、提醒警示，既确保生产经营稳步恢复，又确保干部职工廉洁上不出问题。二是紧抓关键节点和关键岗位人员，在中高考录取节点、中秋节前积极开展廉政建设宣传工作，及时进行思想动员，分批与党员干部进行谈心谈话，提高党员干部思想认识。年度共计开展集体廉政谈话〔…〕次，个人谈话〔…〕人。三是持续开展党员领导干部《廉政档案》更新工作并督促公司党委及时做好各法人单位、部门、党支部的廉政风险排查工作。

二、疫情防控及汛期监督工作开展情况。

（一）强化组织领导，坚持监督检查常态化。

公司纪委立足"监督的再监督"这一职责定位，扛牢疫情防控监督责任，以"快一步""严一分"的政治敏锐性，采取"四不两直"方式，紧盯值班值守、公共消杀、酒店宾馆码查验等情况，重点针对主体责任落实、防控措施落实等内容，对所属六家法人单位开展监督检查，用铁的纪律筑牢疫情防控安全屏障。同时，与公司安全技术部门建立信息共享机制，根据疫情形势变化，及时更新监督工作重点，针对新政策、新要求，做到快速响应、高效组织、精准监督。

（二）积极开展汛期专项监督检查，形成有力震慑。

针对公司所属法人单位近期出现的安全事故及汛期值班落实不力现象，公司组