街道纪工委2022年工作总结和2023年工作思路
街道纪工委2022年工作总结和2023年工作思路
2022年，XX街道纪工委在县纪委和街道党工委的领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照中央、省、市、县纪委全会部署，高质量推动全面从严治党向纵深发展，为全力打造XX"小而精、特而美"XX新城区提供坚强政治保障。
一、2022年工作总结
（一）政治监督坚强有力。坚定不移践行"两个维护"，全力保障上级重大决策部署贯彻落实和街道党工委、办事处的工作落地，主动强化监督检查，严明政治纪律规矩，督促转作风、提效能、强服务，创优发展环境。今年重点对落实习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署等进行专项监督检查，其中开展新冠肺炎防控检查29次，积极开展城乡区域协调发展、收入分配制度改革、生态保护、减船转产、文明城市创建、农村产权交易等专项监督工作。协助党工委严格落实"三重一大"议事制度，对全街道重大资金、项目、工程、人事进行集体研究决策，全年提交县级备案"三重一大"事项件。开展县委巡察反馈问题持续整改的对账销号工作，并配合县委巡察办开展农村信访领域专项巡察，梳理近三年农村信访领域突出问题，督促XX村、XX村老协会资金纳入村集体管理。
（二）主体责任压紧压实。坚定不移执行街道党工委履行党风廉政建设主体责任及党工委主要负责人履行"第一责任人"职责情况报告，协助党工委制定《2022年度党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工》，明确责任主体，细化责任范围和对象。严格落实"三书三查两报告"制度，督促街道做好关于县委全面从严治党主体责任检查反馈问题的整改，开展农村基层党组织落实党风廉政责任清单检查等，通过各类检查发放监督提醒通知书18份。
（三）廉政教育常抓不懈。利用党政班子会议、周二夜学、党员"三会一课"等组织党员干部学习中央及省市纪委全会精神、违反《中央八项规定精神通报》、观看《醉与罚》警示教育片等党风廉政教育培训活动约20次，签订《党员干部、公职人员拒绝酒驾醉驾承诺书》。6月15日，邀请县纪委宣讲团对村社主职干部开展农村党纪党规政策培训，并开展党纪党规测试，进一步提高党员干部廉洁从政意识。
（三）正风肃纪从严从紧。持之以恒贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，抓住关键时间节点，实行常态化管理。坚持每月开展1次以上"正风肃纪"检查，在元旦春节、端午、中秋、国庆期间开展"四风"问题专项检查，共开展各类正风肃纪及作风检查16次，下发监督提醒通知书7份，发现并整改各类问题13个，提醒谈话16人。
（四）监督执纪强势推进。坚定重遏制、强高压、长震慑，保持反腐惩恶力度不减、节奏不缓。全年受理问题线索26件，完成信访复核答复1件，党纪立案10件，处理违纪党员11名、问责1人，提醒谈话3人，党风廉政意见审查159人。坚持惩前毖后、治病救人，综合把握监督执纪"四种形态"的转化运用，着力抓早抓小抓苗头。深化开展"三会一补两访"工作，下发以案促改通知书1份，督促召开专题组织生活会1次，对1名受处理人员开展回访教育工作，做深做细做实审查调查"后半篇文章"，真正体现严管厚爱精神。
（五）基层基础持续巩固。组织6名村社主要干部开展廉情报告，进行清廉指数测评2次，对行政村、股份经济合作社开展基层权力规范运行督查，发现问题20个，下发监督提醒通知书12份，提醒谈话4人。5月9日，组织召开基层公权力在线审批应用平台业务培训会，进一步推进该平台应用使用，目前所有行政村均已通过监督平台实现村级工程、劳务用工、资产资源、印章管理的在线审批，股份经济合作社已启动前期工作。深化农村基层小微权力规范运行，开展定期分析会商，上报村级重大事务决策报备表71份，开展"三务"公开情况检查3次，下发通报3期，发现并整改问题5个。充分发挥村务监督委员会作用，召开村监委主任工作例会3次，对重大村务决策、"三资"管理、工程项目等实行"三报告一记录"，规范村监委监督方式。推进村民说事"三级监督"体系建设，加大村级事务公开力度和监督力度。
二、2023年工作重点
（一）压实管党治党主体责任。一是协助党工委不断健全全面从严治党工作体系，切实履行监督责任。二是全面落实"三书三查两报告"、"一岗双责"、"一案双查"等制度，重点抓好监督提醒通知书和函告书的执行情况，全面执行领导干部重大事项报告、述职述廉、廉政谈话等制度。三是深入推进全面从严治党向基层延伸，进一步压紧压实基层党组织的主体责任，加强对下属单位及村（社）党组织落实党风廉政建设主体责任情况的监督检查。
（二）深化清廉村居阵地建设。一是做好清廉指数测评和清廉村居建设工作，督促基层公权力在线审批平台正常使用，推进村级监察工作联络站标准化建设。二是开展清风宣讲活动，推动党纪法规、警示教育进基层工作，宣讲活动覆盖至所有行政村。三是加强对小微权力规范运行情况的日常监管和专项检查，做到监督检查全覆盖，针对检查发现问题，要强化责任追究。
（三）强化监督执纪"四种形态"。一是保持反腐高压态势，坚持有贪肃贪、有腐肃腐，紧盯重点领域、关键岗位及群众反映强烈的突出问题，持续强化震慑效应。二是注重抓早抓小，把握运用"四种形态"，狠抓涉纪信访办理，完善村干部、联村干部的信访考核机制，将初信初访工作纳入信访工作考核，把问题解决在初始，把矛盾化解在基层。三是全面实施"森林康复工程"，通过"现身说纪""重拾初心""回访教育"，加强对受处理人员的教育帮助和思想转化，真正体现严管厚爱精神。
