乡2022年组织工作情况汇报 (1)

乡2022年组织工作情况汇报

2022年，XX乡党委在市委的坚强领导下和市委组织部的精心指导下，围绕基层党建工作"三项清单"开展工作，突出重点，强化措施、抓好落实，有效推进各项工作有序开展。根据会议要求，现将XX乡组织工作2022年工作总结和2023年工作计划汇报如下：

一、2022年工作总结

（一）强化党建引领，发挥战斗堡垒作用。一是提升理论学习质效。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记考察安徽重要讲话指示批示精神和党的XX大精神作为首要政治任务，完善乡党委理论中心组学习制度，全年开展学习17次，集中交流研讨17次。牢牢守住意识形态主阵地，组织班子成员在联系村上党课，邀请党校专家授课，带领乡、村干部到兄弟乡镇学习，促进干部转思想、勇担当；利用组织生活和学习强国平台等途径，推动学习教育走深走实。二是规范党建工作流程。坚持问题导向，扎实开展农村发展党员违规违纪问题排查整顿、软弱涣散村级党组织整顿等工作；每季度召开党建工作调度会，细化党建工作任务和目标，促进基层党建工作提质增效。三是强化思想政治引领。"七一"表彰34名"两优一先"和42名"八大先锋"，为5位老党员颁发"光荣在党50年"纪念章；组织包村干部在春节前、"七一"前对辖区困难党员、老党员、老干部等群体调查摸底，全年慰问党员102人次，让基层党员、干部、群众切实感受到党组织的关心关爱。

（二）强化组织建设，夯实队伍基础。一是深入实施书记项目。全年完成24个"书记项目"及"书记领办事项"，实施"老年助餐"基层党建书记项目，实现党建工作与暖民心行动融合共促。二是加强队伍建设。举办入党积极分子、发展对象培训班和党员培训班，高质量发展党员6名；举办村干部培训班和村党组织书记乡村振兴"擂台比武"活动，选聘3名乡村振兴专干；规范开展公务员平时考核；派驻1名专职党建指导员指导非公党建工作。

（三）统筹中心工作，做好结合文章。一是壮大村级集体经济。对村集体经济工作加强指导和督促，帮助谋划产业发展。2022年完成年初制定的经营性收益50万以上强村任务2个。二是推进"党建＋信访"机制。落实信访"一把手"工程，定期研究部署信访工作，及时处置群众投诉请求，努力实现"最多访一次"。目前无进京访和赴省访情况。三是深化党建引领信用村建设。高标准建设全乡党建引领信用村建设服务平台，完成6个村、4777户农户及112个新型农业经营主体的数据更新维护和申报，初评A级以上信用户3687户，信用户数占总农户数比例达77.2％。四是筑牢疫情防控防护墙。落实"四个一"包保制度，成立疫情防控小分队，开展应急处置、大规模核酸检测和疫苗接种工作，保障弱势群体的人文关怀，做好重点领域、场所疫情防控。

二、存在的问题

一是党员教育管理不够严格。对党员队伍缺乏严抓严管的韧劲，思想动态掌握不及时，个别党员先锋模范作用发挥不够，参与产业发展、人居环境整治、乡村治理等重点任务不够积极主动。二是村级集体经济发展不够均衡。部分村主动谋划发展意识不强，在发展壮大村级集体经济上缺乏实招硬招，体量较小、收入形式单一，稳定增长亟待巩固。三是基层组织建设不够扎实。村级后备干部储备不足，个别村党组织凝聚力、战斗力有待进一步增强，缺乏敢想敢干、敢闯敢试的勇气和魄力。

三、2023年工作计划

一是抓好党员教育管理工作。积极探索党员学习教育管理机制，创新学习教育工作方法，加强对外出务工党员参加组织生活的管理；严格按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》，确保发展党员质量；认真做好党员党籍管理，及时转接，规范完成党内统计工作；按规定及时督促党员按月主动、足额交纳党费。

二是优化基层党组织体系。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》，全面推进"质量党建""智慧党建""活力党建"和党员活动阵地建设工作，解决机关党建"灯下黑"问题，提高党组织标准化、规范化建设水平；切实加强对非公党建工作指导和督促，深入推进"两个覆盖"，尽快完成2023年度新组建一个非公党支部的目标，跟进完善群团组织建设任务，推动非公企业党组织规范建设和规范运作。

三是从严执行党组织生活制度。严格督促执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，强抓"三会一课"、组织生活会、民主评议党员、主题党日和谈心谈话等党内政治生活"五项"制度，开展组织生活专项检查，将检查结果作为各党组织抓党建工作述职评议考核的重要内容。

四是强化干部培育管理。多开展村级业务培训，鼓励村干部提升学历，提高知识层次和素质能力，增强致富带富本领，真正培养一批懂政策、懂市场、懂科技、懂管理的新型农村干部；加大后备干部培养和在优秀农村青年中发展党员力度，发挥好党员队伍在服务乡村振兴主战场作用。

五是强化乡村应急管理体系建设。深化党建＋信访工作机制，主要领导亲自抓信访，领导干部带头干信访，基层党建重点考信访，着力解决群众急难愁盼问题，准确把握信访矛盾阶段特点，强化源头治理，推进积案化解。加强新时代精神文明建设，拓展文明实践工作内涵，为服务高质量发展营造和谐稳定的社会环境。