2025年国有企业巡视（巡察）整改工作落实情况总结

2025年国有企业巡视（巡察）整改工作落实情况总结

根据中央及省市委关于深化巡视巡察工作的决策部署，2025年〔*〕月至〔*〕月，市委第〔*〕巡察组对〔*〕国有企业开展了专项巡察。此次巡察反馈了〔*〕类〔*〕项问题，公司党委高度重视，将其作为践行"两个维护"的经验交流，全面推进整改落实。现将整改工作情况总结如下。

一、强化组织领导，构建责任体系

公司党委迅速成立由党委书记任组长的巡察整改工作领导小组，下设综合协调、政策解读、问题线索处置等专项工作组。抽调各部门业务骨干组成专班，构建起"党委统筹、专班推进、部门联动、全员参与"的责任体系。党委书记切实履行第一责任人职责，多次主持召开专题会议研究整改工作，班子成员严格落实"一岗双责"，深入分管领域督促整改，确保整改工作有序推进。

针对巡察反馈的〔*〕项问题，公司党委制定《巡察整改落实方案》，细化分解为〔*〕项具体任务，明确责任领导、责任部门和完成时限，形成"问题-责任-任务"闭环链条。同时，建立整改台账，实行销号管理，确保整改工作事事有回音、件件有着落。

二、聚焦重点领域，推进整改落实

（一）加强党的领导与党的建设

严格执行"第一议题"制度，2025年以来共召开党委会〔*〕次，系统学习党的二十大精神、二十届三中全会精神及习近平总书记关于国企改革发展的重要论述。组织专题研讨〔*〕次，撰写心得体会〔*〕篇，推动党的创新理论入脑入心。修订《"三重一大"决策制度实施办法》，明确党委前置研究重大经营管理事项清单，规范决策程序。2025年上半年，党委前置研究重大事项〔*〕项，有效发挥了党组织把方向、管大局、保落实的领导作用。

（二）深化全面从严治党

组织各部门梳理廉洁风险点〔*〕个，制定防控措施〔*〕项。开展"以案说纪"警示教育〔*〕次，观看警示教育片〔*〕部，撰写观后感〔*〕篇，干部员工廉洁意识显著增强。修订《中层领导人员管理办法》，严把干部选拔任用政治关、廉洁关。开展"微腐败"专项整治行动，查处问题〔*〕起，处理〔*〕人，形成了有力震慑。

（三）推动企业改革与高质量发展

完成〔*〕子公司整合重组，组建〔*〕集团，优化管理层级〔*〕级，压缩法人户数〔*〕户，企业运营效率大幅提升。制定《企业发展战略规划管理办法》，谋划"十五五"战略规划，明确企业向质量效益型转型的发展方向。动态调整外部董事人才库，引入专业领域专家〔*〕名。优化职业经理人选聘程序，完成〔*〕名职业经理人聘任，激发了企业市场活力。2025年上半年，企业营业收入同比增长〔*〕％，利润总额同比增长〔*〕％，主要经济指标实现稳步增长。

三、评估整改成效，巩固整改成果

从量化成效来看，反馈问题〔*〕项，已整改到位〔*〕项，整改完成率〔*〕％。建章立制〔*〕项，其中党建类制度〔*〕项、管理类制度〔*〕项，为企业规范管理提供了制度保障。从质性成效分析，企业政治生态持续净化，干部员工廉洁意识显著增强，管理效能大幅提升，企业凝聚力、战斗力进一步增强。

四、正视存在问题，明确改进方向

（一）存在问题

部分部门对整改标准理解不深，导致整改措施落实不到位，存在"打折扣"现象。监督机制尚需完善，对整改责任人的约束不够有力，存在整改进度滞后的情况。责任传导存在"上热中温下冷"现象，基层单位整改积极性有待提高