在2025年春节收假收心会上的讲话（公司）

在2025年春节收假收心会上的讲话

同志们：

大家好！

春节的喜庆氛围还未消散，我们已然迎来了新的工作征程。今天在此召开春节收假收心会，旨在让大家尽快从节日的悠闲状态中回归，以更加充沛的精力和更加积极的态度，全身心投入到新一年的工作中。在此，我代表公司管理层，向全体员工致以新春的问候，同时也向节日期间坚守岗位的同事们表示衷心的感谢！接下来，我将就如何收心归位、扎实推进新一年的工作，谈几点意见。

一、收心定神，积极投入工作

（一）调整状态，全心回归。春节是我们与家人团聚、放松身心的美好时光，但假期已经结束，我们要迅速调整心态，将心思从节日的欢乐中转移到工作上来。摆脱"节后综合征"的影响，摒弃慵懒松弛的状态，以崭新的精神风貌和饱满的工作热情，开启新一年的工作之旅，确保各项工作顺利进行。

（二）明确方向，坚定前行。2025年是公司发展的重要一年，我们面临着诸多机遇和挑战。在新的一年里，我们要清晰地认识到自己的工作目标和职责，以坚定的信心和决心，朝着既定的方向奋勇前进。只有目标明确，信心坚定，我们才能在复杂的市场环境中站稳脚跟，实现公司的持续发展。

（三）严守纪律，端正作风。纪律是公司正常运转的保障，作风是工作成效的关键。我们要进一步增强纪律意识，严格遵守公司的各项规章制度和工作纪律，做到言行一致、令行禁止。同时，要弘扬严谨务实、勤奋努力的工作作风，注重工作细节，追求卓越品质，确保每一项工作都能经得起检验。

二、精心规划，全力推进工作

（一）合理安排，有序推进。针对新一年的工作任务，我们要进行科学合理的规划。明确各项工作的轻重缓急和先后顺序，制定详细的工作计划和时间表，确保各项工作按计划、有步骤地推进。加强部门间的协作配合，形成工作合力，共同推动公司各项工作的顺利开展。

（二）抓住关键，突破难点。在工作推进过程中，我们要善于抓住重点和关键环节，集中精力攻克难点问题。对于影响公司发展的重大项目和关键任务，要加大投入力度，采取有效措施，确保取得实质性进展。同时，要勇于面对工作中的困难和挑战，敢于担当，善于作为，以坚韧不拔的毅力和勇气，推动工作不断向前发展。

（三）创新引领，提升品质。创新是公司发展的动力源泉。我们要始终坚持创新驱动的发展战略，不断探索新的工作思路和方法，推动工作创新发展。鼓励员工积极提出新的想法和建议，勇于尝试新的工作方式和技术手段，提高工作效率和质量。通过创新，打造公司的核心竞争力，提升公司的市场地位。

三、加强管理，确保工作落实

（一）强化领导，压实责任。各级领导干部要切实履行职责，加强对所属部门和员工的管理和指导。明确工作责任和目标任务，将责任层层分解，落实到每一个岗位和每一个人。加强与员工的沟通交流，关心员工的工作和生活，激发员工的工作积极性和创造力。

（二）加强监督，推动落实。监督是确保工作落实的重要手段。我们要建立健全监督检查机制，加强对各项工作的跟踪和检查。及时发现工作中存在的问题和不足，督促相关部门和人员及时整改。对工作落实不力的部门和个人，要进行严肃问责，确保各项工作落到实处，取得实效。

（三）团结协作，凝聚力量。团结是公司发展的基石。我们要大力弘扬团结协作的精神，加强员工之间的沟通与合作。尊重员工的个性和特长，充分发挥员工的优势和潜力，营造良好的工作氛围。让大家在相互支持、相互配合中，共同完成公司的各项工作任务，实现公司的发展目标。

同志们，新的一年，新的起点，新的希望。让我们以更加饱满的热情、更加坚定的信心、更加扎实的作风，迅速投入到工作中去，为实现公司的发展目标而努力奋斗！相信在大家的共同努力下，我们一定能够在2025年取得更加优异的成绩，创造更加美好的未来！

谢谢大家！