2022年度民主生活会对照检查材料汇编（10篇）(第6/17页)
（三）带头坚持和加强党的全面领导方面。一是创造性落实抓得不紧。虽然能够不折不扣落实党中央决策部署，但是工作多数按部就班、缺乏创新，先行先试打造典型亮点的较少。比如，在统筹规划、谋篇布局上做得不够，破解项目安征迁、推动乡村振兴等工作上大胆试、大胆闯劲头不足。二是党员干部教育管理抓得不严。在干部管理方面存在重使用轻管理、重考核轻激励等现象。比如，在教育党员干部勇担重任敢吃苦、能吃苦方面办法不够多，下的功夫不够，导致干部创新创造不够，部分重点项目进度迟缓。三是意识形态工作抓得不细。牢牢掌握意识形态领域的领导权重要性，但在更好地维护党的形象、宣传党的政策主张等方面，办法不多。比如，对社会上或者网络上出现的一些错误言论未能及时制止、据理力争，敢于发声亮剑不够，旗帜鲜明抵制批驳不坚决。
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。一是群众意识不到位。虽然时刻牢记全心全意为民服务宗旨意识，但对新形势下做好群众工作缺乏深入思考和研究，破解难题的办法措施不多。二是调查研究不深入。平时坐办公室的多，真正沉下身子深入群众、深入一线体察民情少，对发展中的新形势新情况新问题分析研究不够深入，对如何发挥x县资源优势，推动一二三产业发展、提高群众收入等方面，调研思考的不够。三是为民服务不扎实。对群众的上访多是把问题交办给主管部门、属地乡镇（街道），亲自跟踪解决问题力度不够。
（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。一是发扬斗争精神不足。对待工作不够积极主动，有时只停留在满足于完成上级交办的任务，没有从更高的标准、更严的要求、更好的成效去破解工作中深层次的问题。比如，部分项目建设进度缓慢，把问题归结于缺乏资金和上级政策的支持，"施工队长"的作用发挥不够。二是化解风险能力不足。危机意识还不够强，缺乏足够的忧患意识，对经济社会发展领域的"黑天鹅""灰犀牛"问题，发现不够及时、预案准备不够充分。比如，疫情转段阶段，对药品储备、孤寡老人基本需求、医务人员培训等没有及时谋划准备。三是持续攻坚意识减弱，自己的干劲和进取意识出现了一定程度的减退，缺乏迎难而上、一往无前的韧劲和闯劲。
（六）带头落实全面从严治党政治责任方面。一是落实主体责任不严。落实全面从严治党主体责任不够有力、压力传导不够，"一岗双责"履行不到位，有时存在制度执行力度一般化，出现重形式、轻实效的问题。比如，对分管的单位廉政提醒不够，有针对性地咬耳朵、扯袖子少。二是工作作风不够扎实。当好作风建设表率作用不够，有时仅满足于完成上级交办的工作任务，存在以会议部署当落实的问题，跟踪督导检查不够精准到位。三是纪律规矩没有从严。自觉做好主体责任践行者、引领者和示范者不够到位；在工作生活中的小事、小节上没有用更高的标准来要求自己，有时在公务接待中厉行节约不够。
二、存在问题的原因分析
对照上述问题，从深层次分析原因，根源主要在于以下几个方面：
（一）在思想方面。时刻牢记自己是一名党员干部，时刻以党员的标准来要求自己，但对习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的马克思主义立场、观点、方法理解不够深刻，推动学习往深里走、往心里走、往实里走还一定欠缺，导致创新意识不够强，指导实践、谋划工作的眼界不够开阔。究其原因是理论学习、思想武装还有差距。
（二）在政治方面。认为自己入党多年，经过组织多年培养，党性修养已经基本达标，放松了思想政治建设，党建工作、意识形态工作、党风廉政建设还有所欠缺。根本原因是政治判断力、政治领悟力、政治执行力还不够高。
（三）在能力方面。本领恐慌的危机感和紧迫感上有所欠缺，没有持续加强思想观念更新，主动适应社会发展新形势方面力度有所不足，战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维还有待加强。
（四）在作风方面。平时忙于具体事务，真正扑下身子深入基层群众一线的时间还不够多，掌握实情、了解民情不够。对照先进典型、身边榜样，发挥表率作用不够，工作中存在按部就班思想，进取意识仍显不足，缺乏"弱鸟先飞""久久为功"的工作作风。
（五）在纪律方面。对管党治党、履行"一岗双责"思考不深入，对分管领域内的全面从严治党责任落实抓得不到位，满足于自己不犯错误、守住底线，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐力度有待加强。究其原因在于在落实党风廉政建设责任制和执行党的纪律与党章要求方面标准还不够高。
三、今后努力方向及改进措施
下一步，我将针对查摆出来的问题，逐一制定整改措施，形成整改清单，扎实有效整改，确保取得实效。
一是把牢政治方向，做到对党忠诚。坚持以思想政治建设为引领，牢固树立终身学习意识，结合个人实际，认真制定学习计划，坚持理论联系实际，突出学用结合，不断丰富理论体系，提升工作能力。提升党性修养，始终牢记"两个确立"，坚决做到"两个维护"，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持续深化对意识形态工作重要性的认识，集中精力抓好分管领域意识形态问题。
二是牢记为民宗旨，厚植为民情怀。持续强化全心全意为人民服务宗旨，坚持每月定期到乡镇、项目、企业调研，特别是到乡村振兴产业薄弱村、边远乡村等地调研，扎实推进新一年城市基层设施建设、民生补短板项目，切实解决好群众急难愁盼问题，不断提升人民群众获得感幸福感安全感。
三是认真履职尽责，主动担当作为。强化作风建设，突出能力培养，时刻保持本领恐慌的危机感和紧迫感，努力加强综合修养，强化思想教育、能力培训和实践锻炼，着力补齐能力短板和经验盲区，增强执行上级决策部署的能力，提高改革创新的能力，重点加快推进海上社区建设，努力打造基层治理的x县样板。全面推进乡村振兴，加快打造乡村振兴样板村、样板路、样板园。
