市工业园区2024年党建工作述职报告

市工业园区2024年党建工作述职报告

一、履职工作特色和亮点

（一）聚焦"国之大者"，提高政治站位。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻xxx，不折不扣落实上级各项决策部署，全年召开党工委会研究党建工作专题会议X次，学习习近平最新重要讲话及指示批示X篇，研究讨论各项工作事项X项。压实党建主体责任，制定并印发《X工业园区2024年党建工作要点》《X工业园区2024年党建工作清单》，将年度重点工作任务分解到各部门、各支部，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面，有力推动了中央及省市区各项决策部署在园区落地生根。营造浓厚党建氛围，打造了占地约X平方米的党建文化广场，新建了X．X公里红色骑行道路，配套建设了相应的休息设施，集党建文化、休闲娱乐为一体，全面展示X工业园区党建工作成果。

（二）夯实基层组织建设，提升党建工作水平。一是优化组织建设工作。根据人事变动，及时调整党工委委员、组织委员等岗位人员，确保基层党组织设置合理、领导力量配备到位。二是深化示范支部与党群服务中心建设工作。把支部建在项目上，在园区规模以上企业中培育创建了X个市级示范支部、X个省级示范支部，在小微企业中创建了X个党员先锋岗。按照标准化、规范化建设要求，升级改造了党群服务中心，面积达到了X平方米，完善了便民服务、教育培训、文体娱乐等公共服务设施，真正让党员群众享受到"一站式"服务。三是实现党员教育全覆盖。充分利用"三会一课"、主题党日、"灯塔大课堂""学习强国"、中心组理论学习等形式常态化开展学习教育，全年共组织开展各种学习活动XX余次，党员干部参与率达100％。同时，还精心打造了"不忘初心、牢记使命"党建品牌，创建了"为民惠企争模范"行动品牌和"践行十爱凝聚正能量"活动品牌，先后获得上级各类荣誉X项。

（三）抓好思想政治工作，加强意识形态工作。严格落实"第一议题"制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持读原著、学原文、悟原理，系统把握xxx新时代中xxx的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法。今年以来，组织开展"第一议题"学习XX次，研讨交流X场次。严格落实意识形态工作责任制，建立完善了意识形态工作领导小组工作机制和应急处置机制。对园区微信公众号、微信工作群等注册平台实行动态管理，制定了《网络舆情应急处置预案》，积极开展正面宣传和舆论引导，牢牢掌握了网络意识形态主动权和话语权。保障职工队伍稳定。建立健全劳动纠纷排查化解机制，设立了调解室，聘请了法律顾问，主要领导定期接待职工来信来访，及时协调解决职工切身利益问题。全年园区未发生重大舆情和群体性上访事件。

（四）坚持全面从严治党，营造良好政治生态。一是履行管党治党政治责任。牢牢扛起管党治党主体责任，园区党工委主要负责人切实履行第一责任人职责与管党治党第一责任人职责义务，带头执行党的路线方针政策以及省、市委的各项决策部署；班子成员落实"一岗双责"，坚持问题导向，强化跟踪问效。二是打造廉洁园区。紧盯重点领域、关键环节和重要岗位，通过廉政谈话、警示教育、监督检查等多种方式，扎实开展日常监督和专项检查；深入开展纪律教育月活动、领导干部违规入股企业问题专项整治等工作；集中整治形式主义官僚主义问题，持续深入推进违反中央八项规定精神专项整治。目前共计谈心谈话X人次，廉政谈话X人次，通报批评X人次。

（五）服务园区经济社会发展，助推产业升级。一是全力护航疫情防控大局。统筹做好疫情防控和管理服务工作。在疫情期间，党工委领导班子靠前指挥、一线作战，全体党员干部冲锋在前、全力以赴；同时严防死守各个关口，组建了百余人的志愿者队伍助力社区疫情防控工作。二是推进重点项目建设。加快推进总投资约X亿元的XX新能源项目一期建设进度；完成XX高端装备产业园一期建设项目地勘和环评工作；启动了XX地块场地平整工程及配套设施建设前期准备工作；XX地块项目已经开工建设。三是成立"园小二"营商环境工作团队。成立了由管委会主任任组长、分管领导任副组长的"园小二"营商环境工作团队，下设综合协调组、项目审批组、企业服务组三个小组，负责全方位为企业提供"保姆式""店小二"服务；配备了专职人员XX名、兼职人员XX名，建立了一支专业化的"园小二"队伍。四是开展"暖企行动"。建立了领导干部包联企业制度，深入企业开展走访慰问、政策解读等活动X余次，发放政策宣传资料X万余份；依托"企业家·局长面对面"协商座谈会等平台广泛征求意见建议X条，帮助企业解决难题X个。五是建立企业信息沟通联系机制。通过建立企业信息沟通联系机制，及时把国家和省市区的最新政策传递给企业，加强与企业之间的联系和沟通。6．创建省级文明标兵单位。以培育和践行社会主义核心价值观为抓手，加强基层意识形态阵地建设和管理力度，推进文明创建常态化、长效化。目前，共建成省级文明单位X个、市级文明单位X个、区级文明单位X个。

二、存在的问题及原因分析

（一）存在的问题。一是党建工作第一责任人职责落实还有待加强。虽然能定期研究、开展党建工作并制定工作措落，但在具体工作推进中备促落实方面不够细致深入。比如：在落实"三会一课"制度上做得不到位，存在重工作、轻学习现象；在创新特色党建工作方面思路还不够开阔。二是抓党建思路不够开阔，推动力度不足。面对新形势、新情况、新问题缺乏正确的思考方向和有效的办法举措；对待党建工作有时只满足于完成上级布置的任务，存在着"做了就好"的思想。三是党支部标准化规范化建设工作仍需持续推进。随着企业发展和员工队伍的不断壮大，党员数量增加幅度较大，但在党员信息采集上还不够及时全面。四是作风建设仍需进一步加强。少数同志对于新征程提出的新任务、新要求认识不够到位，工作中还存在着一些惯性思维和经验主义。

（二）存在问题的原因分析。一是思想认识不到位造成的。客观地说，我们在抓基层党建工作时确实没有站在讲政治的高度来看待它，总是想着在日常工作中兼顾即可，导致对党建工作重视程度不够高；二是理想信念树的还不够牢造成的。作为一名共产党员并不是说入党之后就完事了，还需要不断地学习党的理论知识以及党的方针政策才可以永葆党员的先进性。个别党员认为只要听党的话、不说落后的话、不做违法的事就可以了，这种思想的存在也造成了部分党员先进性的缺失；三是宗旨意识淡化的造成的。之所以出现xxx旨意识淡化的问题是因为我们全心全意为人民服务的宗旨还没有真正树立起来并且发挥作用。党员看待个人利益优先、集体利益其次；xxx弱化等问题致使部分党员缺乏责任感和服务意识；四是对党建工作业务不熟练造成的。由于工学矛盾等客观因素的制约造成党务工作人员专业知识水平不高的问题日益凸显出来直接影响到党建工作的质量和效果。

三、下一步工作思路及措施

（一）强化理论武装，增强政治定力。将深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，抓紧、抓实、抓好。持续深入领会党的二十届三中全会精神，确保其成为当前及未来一段时间内的核心政治任务；发挥领导干部在学习中的引领和促进作用；充分利用"学习强国"、"共产党员网"等学习平台，推动党员学习的常态化；积极开展阅读学习活动；结合党史学习教育的常态化和长效化，开展干部教育培训；切实推进"党旗在基层一线高高飘扬"、"两优一先"评选表彰等系列活动，营造浓厚的学习氛围。

（二）强化责任担当，狠抓重点工作落实。进一步强化基层党建工作的投入。根据"完善体系、深化内涵、提升功能"的指导方针，将基层党支部打造成为宣传党的主张、执行党的决策、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚固堡垒；进一步拓展党员教育的形式与内容。通过实施红色教育、党员政治生日庆祝、"三会一课"、民主评议党员等多样化的教育方式，增强党员学习的自觉性和主动性；持续深化"暖企行动"。不断优化领导干部挂点联系制度，并常态化地举办"企业家·局长面对面"协商座谈会，广泛征集意见和建议，帮助解决实际问题，构建和谐透明的政商关系；坚持不懈地正风肃纪。持之以恒地贯彻中央八项规定及其实施细则，持续整治"四风"问题，特别是针对形式主义和官僚主义的突出问题，推进清廉园区建设，筑牢反腐倡廉的思想防线；充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。激励党员干部在急难险重任务中勇挑重担，在招商引资、项目建设等关键领域中争先创优，展现党员干部的责任与担当。

（三）强化从严治党理念不动摇。压实党建责任，强化责任担当，推动全面从严治党向纵深发展；坚持严字当头，强化执纪问责，将纪律规矩置于首位，坚决做到有案必查、违纪必究；持续加强党风廉政建设，不松劲、不停步，与审计等部门联合开展监督检查，强化监督执纪问责力度，形成合力，共同推进X工业园区风清气正的政治生态建设。