镇党委关于巡察组反馈意见巡察整改落实情况的通报(第2/3页)

（1）在最近一次中层干部调整中，已通过分管领导、村支部书记、科室同事等多渠道了解考察对象的情况，丰富考察谈话内容，注重从个人品德、工作表现、履职能力、领导能力、廉洁自律、工作作风等多方面综合了解被考察对象的情况，后续有中层干部调整时将长期坚持，确保谈话范围合理、不断丰富谈话内容、提高谈话质量、使用专本记录。

（2）严格按照《XX区区镇机关、事业单位中层干部选拔任用实施细则》文件要求，做好谈话推荐、民主测评、考察谈话等程序。在最近一次中层干部调整中，已进行谈话推荐，考察前制定考察工作方案，在一定范围内发布了干部考察预告并对考察对象政治素质进行民主测评、考察谈话，在考察中预留充足的时间，多方听取意见，全面细致地了解考察对象的综合情况。

（3）规范考察报告内容，将基本情况、综合印象、政治表现、主要不足、民主推荐、民主测评情况、考察建议等列为书面材料必备内容，组织科室内分工人事的同志开展考察报告业务培训，通过学习优秀案例、找出自身存在不足，学习考察报告撰写的方式方法。

（4）组织学习《XX区区镇机关、事业单位中层干部选拔任用实施细则》，并对照通知要求抓好贯彻落实。根据通知第二十三条，经备案同意的中层干部，其任职时间自单位党（工）委（党组）决定之日起计算，已于20XX年X月X日依程序进行任前报告，报送《中层干部选拔任用任前报告》、《中层干部职务调整审核表》。下一步将严格按照有关规定进行任命，同时做好相关资料留存。

18.关于"领导班子组织生活不够严肃。班子民主生活会会前准备不够充分，征求意见方式少、范围小，查摆问题不够准确全面。"双重"组织生活会制度执行不到位，领导班子成员以普通党员身份参加基层组织生活会少"问题的整改。

（1）2022年X月XX日召开巡察整改专题民主生活会，会前做好充分准备，形成会议方案，明确班子民主生活会的时间为X月XX日、参会对象为党政负责人、流程为批评与自我批评，会议前通知到位，组织参会人员结合工作实际认真撰写对照检查材料。

（2）2022年X月XX日召开巡察整改专题民主生活会前，已通过函询、座谈等方式广泛征求党员群众的意见建议。

（3）制定了机关支部主题党日年度计划，机关支部X月召开了"疫情防控我在岗"主题党日活动，安排了缴纳当月党费、学习习近平总书记关于疫情防控方面相关的讲话、学习党章党规、《"'吾论'如何"成长讲坛|向阳而生，青春自有光芒》交流、观看固定学习日视频、XX中心卫生院工作人员为机关党员开展防疫知识宣传讲座、学习防疫宣传资料等丰富的议程，将长期坚持，做好"三会一课"、主题党日等活动。各党政负责人已到各关联村参加专题组织生活会。

19.关于"教育党员按时交纳党费薄弱。部分村向巡察组提供了不实的党费收取记录，部分村（居）不少党员全年甚至连续多年不交纳党费，部分预备党员不交纳党费，有的村在职党员干部不交纳党费，部分村全年一次性收取党费"问题的整改。

（1）组织各村进行摸底排查，并及时迁入迁出组织关系，并对含预备党员在内的XXXX多名党员进行了党费核算，并形成了党员党费应交底册。

（2）开展专题培训，对村党组织书记、村分工党建工作人员进行专题辅导，下发工作提示及党费核算标准文件，督促各村做好党费核定、收缴、X-X月份党费已解缴到位，后期将督查各支部及时收缴、按期解缴党费。

（3）形成党员党费应缴党费一览表、每月实缴党费统计表、解缴统计表、党费收缴责任人X张统计表，并对各村转入和新发展党员收费收缴做了规定，制定了党员组织关系转出、接受规范样式供各村使用。

20.关于"党员日常教育流于形式。参加组织生活的党员人数较少，对在乡外出的年轻党员和流动党员缺乏有效的教育管理措施。主题党日活动以学习文件、上党课、看视频为主，党纪国法和先进典型、反面典型教育较少，活动形式单一"问题的整改。

（1）各村已形成主题党日（固定学习日）党员参学底数清单，已到镇党委进行了备案，各支部已按照要求组织党员开展分类学习，第X类党员，开展"送学"；第X类党员，组织"双学"；第X类党员，开展"云学"；第X类党员，组织线下学习。

（2）各村已建立先锋e家微信群，丰富学习载体，利用党员先锋E家开展"云学"，定期推送学习资料，组织流动党员在线学习。

（3）各村已制定切实可行的主题党日年度工作计划，采取"X+X"的模式开展主题党日，将"缴纳当月党费、学政治理论、学党章党规、吾论如何成长讲坛交流"等作为规定动作，并将"放亮"项目、环境整治等作为自选项目。X月份活动前已形成月度方案，并按期召开主题党日，后续将长期坚持。

（二）正在推进整改的问题

截至目前，共计XX个问题正在整改过程中（含基本完成的问题），仍需深化整改。

1.关于"公共基础设施建设维护不够到位。"易地新建区域中心医院一期工程"尚未启动。一些镇村道路部分路段破损严重，有的村与村之间道路未协调连接，有的河道淤塞影响排灌，有的硬质排水渠多次倒塌引发群众不满"问题的整改。

（1）积极与区卫健委进行了沟通对接，待上级资金到位后，进入立项程序。目前我镇在立项前的相关手续均已基本到位。

（2）针对蒋雅路已制定整改方案，但目前由于疫情原因，尚未开工，待疫情形势稳定，将立即开工。2022年X月至今排查出XX村八、九、十三、十四、十五组渠道涵闸破损；XX村十组主渠漏水；XX村四、十三、十五组道路损坏，以上基础设施维修工程均已进行立项申请。

（3）2022年X月XX日，XX村硬质渠维修工程已进行立项申请，待履行后续程序，即可开工进行维修，其他存在问题的项目也已逐一排查。

（4）于2022年X月在邱刘村办公室，分管负责人牵头镇农业农村局就河道日常巡查事宜进行商议，督促XX村加强日常排查，确保不堵塞。发现问题立即整改。邱刘村已于2022年X月XX日至2022年X月XX日将东南侧淤塞河道进行疏通，并将整治河道名单报至区水利局等相关部门。

（5）督促许庄村已于2022年X月XX日召开村民代表会议，对该道路的建设情况进行讨论，该村一组村民代表集体讨论得出结果为该道路不需要接通。同时该村已安排保洁人员清除道路两侧杂草，并签订道路绿化环境管护协议。

（6）于2022年X月督促盐大村、南港村就该路段是否需要浇筑进行代表会议论证，经研究南港村已对该路段进行浇筑，形成循环。

2.关于"生活污水处理设施建设和运行重视不够。集镇污水管网和农村小型生活污水收集处理设施建设方面，与主管部门和承建单位沟通协调不够，建设速度不快、质量不高，部分已建农村小型生活污水收集处理设施运行不正常。集镇污水处理厂污水收集不多，一度假运行。工业园区生活污水处理设施至今未建设，时有生活污水直排河道"问题的整改。

（1）2021年底已联系建设单位对X座小型生活污水处理设施倒流、反臭问题进行排查与整改，并联系建设单位要求其进行巡查，目前未发现倒流、反臭现象。

（2）已对规划范围内未接入的住户进行了摸排，争取后续接入。工业园区企业接入污水管网事项因疫情影响有所推迟，待疫情形势稳定后，将按照序时进度推进。

（3）2022年以来，已将东姜路东侧、康洁大道、东环路南段企业及周边住户接入管网，集镇污水管网建设进度大幅提升，覆盖范围进一步扩大。

（4）前期未能正常运行的许桥村污水处理设施已于2021年XX月XX日修缮；安排各村环保专员对小型生活污水处理设施进行管理，发现问题立即上报，目前暂未发现问题。

（5）安排各村环保专员加强日常巡查，发现问题立即上报，目前暂未发现相关问题。

3.关于"'厕所'革命不够平衡。有的村未改造的旱厕不少，存在以公厕抵算户厕改造任务现象"问题的整改。

（1）2022年X月召开户厕改造摸排推进会，督促村加强宣传，加强排查。

（2）2022年X月份对相关村进行了抽查，发现朱高村有两处粪坑未加盖，形成问题清单，现场交办给XX村，现已整改到位。

（3）2022年X月与住建局相关部门对接，下一步我镇涉及到的XP项目为XX村和XX村，已与村对接建设站点，以及接入的改造的户数。

4.关于"'河长制''塘长制'执行不严格。有的河道违章建筑长期未拆除，有的河道存在多处拦网"问题的整改。

（1）2022年X月针对XX桥南违章已送达拆违通知书，拆除正在协商中，3月底界河村拦网养殖以及扳罾已进出到位。

（2）2022年X月完善河长制工作意见，调整河长，明确责任到位。同时督促各河长、塘长开展日常巡查，并进行问题交办，已发放交办单X份。

（3）2022年X月已开展督促检查，指导各村完善基础台账，加强"两违"日常巡查。

5.关于"建筑安全监管不够严格。基础管理薄弱，没有做到"一工程一档案"。执法检查不规范，以专家检查代替执法监管。检查频次偏少，发现的问题和隐患没有跟踪督促整改"问题的整改。

（1）已制定《XX镇小微工程全流程监管实施意见》，将小微工程管理职能并入建设和生态环境局，形成立项、论证、实施、验收等各阶段的闭环管理，对每个工程建立"一工程一档案"台账。

（2）制定培训计划，待疫情形势稳定立即组织专家授课。

（3）将《关于落实限额以下建设工程安全监督管理工作及加强手续不全项目处置的意见》转发给各村，要求其认真学习并贯彻执行。

（4）加强与住建安全监管部门沟通对接，安排工作人员参加培训考试，取得执法证，待疫情形势稳定立即组织人员参加培训考试。

（5）第三方专家检查结束后，已按要求出具《排查安全隐患整改意见书》，执法人员依据意见书，及时出具《安全隐患整改通知书》，责令建设和施工主体限期整改，并在X日内对前期下发《安全隐患整改通知书》的工程进行回头看，形成《安全隐患复查通知书》，确保了发现的隐患全部闭环整改。

（6）三月份已联合第三方安全专家进行一次巡查，发现两项隐患，已及时跟踪整改，并按照相关要求，完善"一工程一档案"台账。

6.关于"食品安全工作不够全面。宣传培训活动开展少，无农村集体聚餐管理活动资料"问题的整改。

（1）制定镇食品安全全年重点工作计划，并与各村签订《XX镇2022年食品安全责任书》。

（2）经排查辖区暂不存在无卫生许可证、无营业执照、无生产许可证的生产加工企业、食品制假售假"黑窝点"和使用非食品原料生产加工食品的违法行为；已完善食品和食品相关准入制度、不合格召回、责任追究制度等。

（3）联合市场监管局XX分局每月常态化做好农贸市场的监管和监测；与市场监管局XX分局同时做好食品经营、食品安全方面的排查；受疫情影响，尚未开展农村食品安全整顿月"活动。

（4）联合市场监管局XX分局对镇辖区内企业、集体食堂进行督查，要求企业、集体食堂落实好进货溯源制度，尽量到超市等有进货凭证的商超采购；截至目前，X次暗访排查本辖区不存在无证照经营的饮食摊档、食物中毒事件发生。

（5）建立了食品安全专项工作经费和管理制度，且每月按期召开X次食品安全工作会议。因受疫情影响，培训班未能线下组织。目前主要通过线上微信群等方式为种养殖户、农家宴厨师等推送相关食品安全知识、管理能力等方面的学习链接。

（6）坚持做好提升食品安全意识的教育培训工作；镇村常态化通过开展进村入户宣传活动，利用宣传栏张贴画报、宣传广告、悬挂标语等方式进行实现宣传教育和食品安全意识。

（7）建立了食品安全员日常信息交流群，用于各村食品安全员进行常态化问题的沟通交流；制作了相关宣传广告、横幅和标语悬挂集镇显目位置，各村宣传栏也常态化宣传和张贴。此外经常利用村广播就食品安全方面的知识、不同季节食品安全方面需要注意的内容进行了广泛宣传。

（8）与XX市场监管局建立密切联系，相互协作，共同做好对农村集体聚餐活动的日常监管。

（9）制定每月报送农村集体聚餐活动备案表，各村均按时上报。

7.关于"党建带团建工作不够重视。20XX年以来镇党委对团建工作缺乏研究部署，团组织活动效果不够优，学习教育不够多，困境青少年关爱不够到边"问题的整改。

（1）植树节与新华书店团委共办植树活动。后期疫情好转，将同淤溪团委、大伦团委等共同组织、举办活动。

（2）依托今年书记项目呵护一老一小，关心困境青少年。目前今年的困境儿童梦想小屋改造计划（共计X名）已通过验收。目前已初步摸排困境青少年X名（已报送团区委）。

（3）将青年大学习列为全年对村考核项，严格考核学习情况；借助植树节活动，组织各村团支书到苏维埃公园参观学习。

8.关于"部分村干部作风漂浮。有的村秸秆集中堆放点距离农户主要种植地很远，群众怨言较大。有的村对待群众长期反映的问题解决不力，在巡察关注下才加以重视。路灯维护管理主动性不够强，20XX年X月-2021年X月XXXXX热线接到XX镇路灯问题投诉XX次，巡察发现部分路段路灯不亮。部分村干部不注意自身形象，有的党员干部工作日中午饮酒"问题的整改。

（1）督促农业农村局对邱刘村秸秆集中堆放点设置工作进行指导，同时督促邱刘村结合实际情况重新规划设计秸秆集中堆放点，目前该村已重新选址，镇纪委工作人员到现场进行了查看确认。

（2）镇纪委已对XX村、XX村相关涉及村干部进行谈话提醒，同时正在对其他村可能存在类似问题的情况进行排查。

（3）镇纪委已向镇建设与生态环境局送达专项问题督办单，督促该部门进行调查、处理，并尽快将形成的处理情况报至镇纪委，目前该相关问题及原因正在调查中。同时，已督促属地村安排专人进行常态化巡查。

（4）镇纪委已对涉事村干部进行了调查处理，并对当事人进行了提醒谈话。同时，组织全镇党员干部就市"十条禁令"进行学习，要求一以贯之长期执行。

（5）截至目前，镇纪委已多次通过现场会、微信视频会等途径、方式，召集各村纪检委员进行党纪法规学习，并要求各村纪检委员回本村进行传达宣传。

（6）结合中心工作督查，牵头组织相关部门经常性走村入户展开走访调查，了解村干部作风情况，就目前疫情防控、乡村振兴等中心重点工作开展情况对相关失责人员进行问责提醒，促进基层村干部切实改进工作作风。

9.关于"'机关病'不同程度存在。镇各条线均建有工作群，有的村干部每天需关注XX多个工作群。机关干部下基层调查研究和指导工作少，对上级工作部署不结合实际拿出本地区工作措施，机械地上传下达。对被征地农民社会保障工作指导不力，造成部分村的群众和集体利益受损"问题的整改。

（1）对新桥、仲院两村土地换社保问题进行现场调查走访，掌握实际情况，并做好对相关政策规定的学习研究，分析问题产生的原因，再结合两村的具体情况进行核实，对相关违规操作人员进行问责处理。

（2）通知各部门排查好本部门现有制定微信群数量，及时清理已完成阶段性工作的微信群、合并职能重复或工作内容相近的微信群，要求各部门除因中心工作、重点工作确需建立群外，各职能科室保留群数尽量不要超过X个，若需要综合性大群，需要三个部门以上联合建立。通过排查整顿，截至目前全镇共解散微信群数XX个。

（3）各部门工作人员能结合本部门工作职能，定期下沉基层一线进行了调查走访，通过与群众座谈、与村干部交谈、组织开展培训等方式，详细解读宣传本部门工作相关政策，耐心指导本部门涉及平台、系统等，及时调查解决群众矛盾与基层问题。其中，政法局与社会管理局多次组织对村微网格疫情防控进行指导，定期下沉一线，了解信访人诉求同时深入交流；经济发展局借助"亩均论英雄"政策对相关村企业闲置厂房、低效利用企业进行调研指导，提高亩均效益；党群工作局加强业务培训，规范各村党费收缴、党员发展、主题党日活动开展等；农业农村局对各村农产品运输通行证办理及闭环管理、村级财务会计软件使用等进行了培训，同时对两社联动项目推动、人居环境整治等工作进行了指导；建设与生态环境局每月对各村建筑施工安全进行巡查指导，并对各村建筑工匠进行培训；综合执法局对各企业安全生产检查进行培训，并每月组织安全员进行安全培训；为民服务中心对各村社会救助、江苏省特困群体排查、全国残疾人两项补贴等平台系统使用进行了培训，同时做好疫情防控工作指导。

（4）督促各部门结合本部门工作业务职能，并围绕各项工作开展情况及时制定更新本部门责任清单，同时由部门负责人进行定期督查，对督查中发现的问题进行及时整改，同时上报分管党政负责人，由分管党政负责人对相关工作负责人员进行谈话提醒，做到早发现、早整顿。将有关问题解决在萌芽状态，对问题严重的及时将线索报至镇纪委，由镇纪委进行调查处置，并将调查情况在全镇进行通报，达到处置一个、警示一片的效果。

（5）镇纪委不定期组织人员进行明察暗访，重点督查镇机关及各村工作人员上班迟到早退、节假日值班或工作期间饮酒、值班期间不在岗、上班时间从事与工作无关、有关工作进展缓慢等问题，发现问题及时通报。

10.关于"镇属资产管理职能不明确、管理不到位。国有资产和集体资产界限不清，基础台账和资料不全，有的资产漏登，部分资产出租协议过期多年未重新签约，X个管理部门对租金收缴情况各执一词"问题的整改。

（1）镇财政局第一时间查找凭证账册，将统计在账的国有资产逐一找出，形成了国有资产台账，及时与政府办公室联系，排查了资产入账情况，未发现未入账情况

（2）镇财政局根据国有资产台账，与政府办公室联系，摸排镇国有资产，协同核查国有资产情况，未发现损毁的国有资产。

（3）制定集体资产排查管理实施方案，成立领导小组，与财政局、集体资产管理部门对接，开展排查，收集相关台账资料。待疫情稳定，邀请第三方专业机构会同各村、各部门全面开展清产核资工作。

11.关于"镇小型工程项目招投标管理不规范。镇相关制度规定严于区政府20XX年X号文件精神，但没有严格执行，经常违反镇文件规定故意拆分工程以便采用直接发包方式。20XX年、20XX年分别将XX个、XX个小型工程发包给同一个个人，其中部分工程需要具备相应的资质条件。兑付工程款时没有对预算时税率X%而实际开票X%的情况作出处理，造成事实多支出工程款"问题的整改。

（1）2022年X月组织开展镇村招投标工作培训，对相关人员明确工作纪律，提高思想认识，同时学习招投标规章制度，推进招投标工作有序运行；2022年X月组织对第三方中介机构进行制度宣贯，严格落实招投标相关流程规定，强化规范管理。

（2）2022年X月X日下发《XX镇小微工程全流程管理实施意见（试行）》文件，严格规范招投标工作流程，并组织镇村干部认真学习，做好贯彻落实。

（3）截止2022年X月，镇已组织X轮招投标督查，严格按照合同要求，实地了解施工进展和工程状况。

（4）目前，正对相关事项进行调查核实，并强化小型工程项目招投标的日常监督检查。

（5）已征集并设立镇级小型工程预选承包商库，要求入库企业具有相应资质，强化对小型工程直接发包的监管，同时对被征集的预选承包商进行动态管理，有具体的考核措施，随时对考核不达标的企业进行淘汰增补。

12.关于"村级干部培养使用不够科学。干部培养、储备计划性不强，选人用人视野不宽、思路不活，未形成'头雁''强雁''雏雁'梯队。两个村换届后不久出现各X人辞去委员职务现象。少数村党组织书记能力不强，个别村监委会主任信访较多，缺乏更加合适的人选。有的村干部年龄和文化结构不合理，有的村班子成员能力不强、工作经验不足、干事创业精气神不够高。镇党委明确的村'第一书记'普遍未发挥应有的作用，很少到岗坐班，工作参与度不高"问题的整改。

（1）组织各村加强村干部后备力量的摸排储备，根据各村职数及现有村干部配备情况，按区委组织部要求上报了村官招聘计划，拟按照区委组织部统一部署安排，开展"见习村官"招聘工作，通过"纳新",不断优化村干部队伍年龄和文化结构。

（2）每年组织村干部进行学历提升，组织高中（中专）及以下学历的村干部积极参加党校大专学历提升、组织大专学历的村干部参加党校专转本学历提升。

（3）发放《XX市村干部大比武学习资料》，组织各村村干部定期学习，组织村干部通过先锋XX政策天天练平台开展线上知识测试。组织村干部大比武活动，通过实境仿真，提升村干的能力和素养。各村按要求对年轻干部进行分工，并根据实际情况进行分组，在一线磨炼。

（4）出台对村考核办法，村级增收、两社联动共占XX分、引进税源占XX分、项目建设占XX分，突出经济发展、村级增收等重点任务目标，通过差别化考核，鼓励先进、鞭策后进，提升干事创业精气神。

（5）明确"第一书记"具体岗位职责和任务分工,并进行公示;开展"师徒结对"，将"第一书记"和村年轻干部结对，发挥"第一书记"传帮带的作用，传授工作经验和方法。

13.关于"指导村党组织政治生活不力。'三会一课'制度落实不够到位，有的基层党组织支委会、党员大会没有执行每月、每季度至少一次的规定，有的村活动不实，涂改会议时间情况多见。组织生活会不够严肃，没有开展相互批评或相互批评轻描淡写。发展党员不够严谨，有的村党员大会以未经批准的'党支部'召开，有的村发展两名以上党员没有逐一讨论、表决，有的村参会人数远少于应到会党员数的一半，有的村以两委会审查两名同志入党问题"问题的整改。

（1）组织各村党组织书记及分工党建工作人员开展专题培训X次，讲解"三会一课"召开方式和频次，明确支委会每月召开一次、党小组会每月召开一次、支部党员大会每季度召开一次，党课每季度进行一次的要求。

（2）开展X轮督查，提出了整改意见，后续将常态化开展督查。

（3）各村已展开专题组织生活会，会前做好充分准备，形成会议方案，明确组织生活会的时间、参会对象、流程，提前通知到位，会上严格按照程序开展批评和自我批评，形成了会议记录。

（4）组织各村党组织书记及分工党建工作人员开展党员发展业务培训，形成了《发展党员工作模板》，在后续党员发展过程中将严格程序和标准，并制定党员发展承诺书模板，后续发展过程中将签订责任承诺书。

14.关于"党员身份教育亟待加强。部分党员甚至干部把自己等同于一般群众，有的村多名党员干部带头违法建设，有的村多名党员干部与群众发生争执，有的村党员干部家风不优，部分党员甚至违法犯罪，20XX年以来共有XX人被开除党籍"问题的整改。

（1）部分村结合实际将家风建设、廉政教育融入主题党日中，按照计划开展活动。坚持抓早抓小，从年轻干部抓起，开展廉政教育，简历"青廉档案"、开展"立足岗位提素能"等活动，营造良好家风，树好自身形象。

（2）因疫情原因，XX公园关闭，暂未开展活动，目前已制定活动计划。

（3）各村已按照要求召开专题组织生活会，后续将长期坚持。

15.关于"秸秆禁烧问责力度和成效仍然不大。20XX年至2021年XX月，对XXXXX投诉焚烧秸秆查实的、造成事故的、影响学生上课的、上级督查发现的均未实施纪律或政务处分，有的连第一种形态也未实施，少数村没有按照秸秆禁烧考核制度扣减奖金，露天焚烧秸秆行为仍然多发"问题的整改。

（1）切实加强秸秆双禁工作巡查与监督执纪问责，对巡查中发现的无故不在岗、在岗履职不力等情况的人员开展调查并在全镇进行通报。去年，镇纪委就秸秆双禁工作制发督查通报X期，累计通报XX人，并对其中X人进行立案处置，X人进行问责处理。今年镇纪委将继续加强秸秆双禁工作期间巡查频次，同时加强对涉及违规问题有关人员问责力度。

（2）认真核查两个村20XX年秸秆禁烧考核结果，并对接镇农业农村局，分析研究当年度秸秆"双禁"考核奖惩规定细则，对违规多领取奖金情况进行核查，发现问题及时问责。

（3）对接镇财政局与会计代理中心，调阅相关账册支出与所附凭证依据，发现问题及时问责处理。

16.关于"部分党内政治生活仍然不够严格。2021年党委没有专题研究党建工作，分析研判巡察反馈的基层党建工作中存在问题的持续整改情况，作出加强和改进的部署，并督查推进，部分农村基层党组织的组织生活仍然不够正常，部分非公企业党组织形同虚设，党费收缴不及时甚至长期不交纳党费的现象依然存在"问题的整改。

（1）召开党委会（扩大会）研究党建工作（组织、宣传、纪委），后续将形成年度党建工作要点。

（2）召开党建工作例会X次，培训了主题党日、网格党建、党费收缴、放亮项目等党务知识。

（3）召开座谈会，了解非公企业党员情况，各非公企业党组织已按照党员底册核定党员党费，并及时收缴、解缴一季度党费，后续将长期坚持。

（三）尚未启动整改的问题

截至目前，我镇未有问题尚未启动整改。