2023年度工作总结和2024年度工作计划（18篇）(第3/16页)

XX县公安局XX派出所2023年工作总结及2024年工作计划

2023年以来，XX派出所在XX县公安局党委、XX镇党委、政府的坚强领导下，紧紧围绕各项公安中心工作，以习近平新时代中国特色社会主义为指导，全面贯彻落实党的二十大精神、习近平总书记在全国"两会"期间的重要讲话精神和全国"两会"精神，深入贯彻落实公安部、省厅、市局和县局系列会议精神要求，埋头苦干，力争上游，为建设平安XX奉献力量。

一、加强政治理论学习，政治忠诚凝心铸魂

1、在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，XX县公安局XX派出所深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作，深入学习贯彻习近平法治思想特别是习近平总书记关于新时代公安工作的重要论述，贯彻落实新时代党的建警治警方针，牢牢把握对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明总要求，坚持统筹发展和安全，以政治建设为统领，忠实履行捍卫政治安全、维护社会安定、保障人民安宁的新时代新使命任务，XX派出所紧密结合周二夜学和所里集体学习时间强化政治建设、做到两个维护，忠诚警魂进一步铸牢。为续写经济快速发展和社会长期稳定"两大奇迹"新篇章做出新贡献。

二、打击成效重大突破

2023年XX派出所绩效考评成绩暂居全局前列。已完成公诉21人，全年目标任务18人我所已超额完成16.7%。完成判决18人，刑事立案2起比2022年降低700%，刑事拘留18人，取保候审7人,监视居住5人。治安案件42起比2022年降低76%，我所行政处罚15人、其中行政拘留9人、警告6人，罚款9人。

三、全面推进维护国家安全和社会稳定

牢固树立维护社会稳定新理念。坚持和发展新时代"枫桥经验"，走好新时代群众路线，树牢矛盾纠纷重在排查、维稳防线关口前移、信访案件综合治理、风险隐患精准拆弹、个人极端可防可控等理念，坚决守牢社会稳定防线。XX派出所积极排查安全隐患，始终坚持"三个第一"理念，以"三零"平安创建为载体，深入开展"四大"行动，深化矛盾纠纷排查化解机制，全力推动基层社会治理现代化，发挥警力下沉和新招录辅警充实"一村（格）一警"的作用，围绕涉疫就医、上学就业、婚恋纠纷、家庭矛盾、邻里冲突、劳资债务等矛盾纠纷隐患，全方位、不间断细致摸排，全面提高问题发现能力，及时发现和化解风险隐患，坚决做到问题见底、风险起底、心中有底，XX辖区全年未发生"民转刑""刑转命"案件和个人极端案事件。积极发挥"群防群治、联防联控"作用，整合综治、司法、民政等部门资源，协同发动乡办、两委等基层组织，建立健全民调、法调、警调相结合，多部门协同、法理情融合的矛盾纠纷多元排查化解机制，真正把矛盾纠纷排查于萌芽、化解在基层。

四、构建公共安全治理新格局

加强重点物品管控，加强对涉爆、涉危单位检查力度，开展非法生产、销售、存储、运输烟花爆竹等违法犯罪专项整治，查获非法储存、销售烟花爆竹窝点1处。加强重点人员管控方面，对严重精神障碍患者1人定人负责看管。加强重点场所重要部位管控，对"九小"场所安全、娱乐场所安全、消防安全、校园安全和食品卫生安全等方面全面监督检查，确保消除辖区的安全隐患。

提升街面防控效能。常态化保持社会面巡逻防控力度，最大限度把警力摆上街面，严格落实公安武警联勤武装巡逻等"四项机制"，按照"1、3、5 分钟"快速响应要求，加强应急力量、预案、保障准备和实战演练，对暴恐、个人极端、聚众斗殴等突发案事件和警情做到第一时间及时发现、第一时间妥善处置。健全完善由情报指挥部门统一调度、各类应急力量协同配合构建"动中备勤、精准防控、有警处警、无警巡逻"主动勤务模式，坚持每天巡逻至夜晚24时，全面覆盖街道、村庄、人员聚集场所，重点单位场所，快速妥善应对各类突发案事件，全力维护社会大局持续平稳。

五、严管厚爱锻造铁军

坚持发扬彻底自我革命精神，坚持标本兼治、推进以案促改工作，使广大民辅警真正把党纪国法、制度规矩作为行动的标尺，切实做到遵规守纪，敬畏纪法，不踩底线、远离红线、不碰高压线。严管厚爱结合、激励约束并重，多方面为民辅警解决后顾之忧，始终坚持用足用好从优待警各项政策。让值班备勤民辅警吃上热饭、喝上热汤、洗上热水澡、睡上温暖觉，加强表彰奖励机制，使民辅警职业荣誉感、自豪感、归属感明显增强。

六、目前存在的问题

一是当前我所的综合打击工作成绩还没有取得绝对领先的地位。二是一标三实部分信息录入还不够全面、准确。三是警务室和警务工作站建设还不够完善。四是作风能力建设有待加强。

七、当前工作面临的形势任务

坚持群众第一、基层第一、民警第一。以加强党的政治建设为统领，以实现公安工作现代化为目标，以防范化解重大风险为重点，以强化公安基层基础为根本，以规范执法为牵引，以深化改革创新为动力，以锻造过硬公安队伍为保证，抓严抓实抓细十项具体工作。

八、2024年的工作目标任务

1、始终坚持讲政治顾大局。坚决捍卫"两个确立"、忠诚践行"两个维护"，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，将政法队伍教育整顿和党史学习教育成果转化为公安工作成效。把公安

工作置于全县大局中研究谋划，以政治标准审视业务工作，以业绩成效检验政治自觉强化党员队伍思想建设。加强学习教育，深入学习党的二十大会议精神及党章，省厅、市局、县局会议精神，党风廉政建设制定，法律、法规以及各项工作要求。采取集中学习和个人自学相结合的方式，每月组织集中学习一次，个人自学坚持理论联系实际，学以致用的原则，按照县局确定的学习专题和文件，记好学习笔记，不断提高解决实际问题的能力。创新载体开展有针对性的思想政治教育工作。利用内网学习、读书活动等形式，教育民辅警用正确的人生观、价值观看待工作、生活中遇到的难点问题，以加强职业教育为重点，教育全所民辅警爱岗敬业、廉洁奉公。

2、锚定全面当先作表率，保质保量完成县局安排部署的工作任务，创优争先。丰富"豫祝平安"行动，扎实有效地维护辖区社会政治稳定，加强情报信息工作。深入排查各种不稳定因素，物建一批信息员、联络员，并加强指导与联系，努力获取情报信息。做好破解电信网络诈骗治理，对宗教人员和重点人员进行掌握，做到及时发现问题，及时打击。建立健全矛盾纠纷排查调处工作长效机制，配合镇党委、政府开展矛盾纠纷大排查，尽能力将不稳定因素解决在基层，不将矛盾上交，落实信访包案制度，以良好的服务态度和极大工作热情，妥善处置信访问题，减少信访案件的发生。提高处置与预防群体性、突发性事件的处置能力，在党委、政府的领导下及时妥善处置各类群体性事件。

3、加强派出所和警务室工作"一号基础"，全面贯彻落实公安部印发的《加强新时代公安派出所工作三年行动计划》。紧紧围绕加强基层、基础工作、基本能力建设的整体思路，以落实派出所工作标准化建设为牵动，坚持分类指导、实战导向、预防警务、科技支撑，强化主防理念、落实主防责任，组织实施基层提振、基础提质、基本能力提升三大行动。通过三年不懈努力，进一步增强派出所实力、激发活力、提升战斗力，到2025年，在更高水平上实现基础牢、出事少、治安好、党和人民满意的工作目标。奋力推进警务室和警务工作站建设。推进一标三实信息录入工作的开展，完善各种信息数据收集。

4、切实有效加强社会面管控，加强实有人口管理，对社会人要全面纳入管理，在坚持质量前提下，做好基础信息采集录入工作。加大对黄、赌、毒查处力度，净化社会风气，实现社会效益和经济效益双赢的局面。配合司法行政机关做好刑满释放解矫人员和矫正对象的安置工作。有效维护治安稳定，严厉打击各类违法犯罪活动，坚持严打方针，积极配合政府做好精神病人的管理工作，坚持有警出警，无警巡逻，努力将发案数下降，破案数上升。继续坚持追逃工作常抓不懈，确保抓获逃犯数较去年提高。

5、严格执法、规范执法行为、提高执法水平，严格执行县局制定的执法办案规定，始终把执法质量放在头等位置，严格案件办理、审核、审批关，积极争创办案先进单位，定期开展学法活动，提高单警素质，做到队伍整体执法能力和水平的提高，努力建设更高水平的平安中国。

6、强化能力作风建设"一号保障"，建设一支能力强、作风优良的公安队伍。落细爱警暖警政策"一号关怀"，让民辅警无后顾之忧，在工作中创优争先。

乘势而上开新局，砥砺奋进谱新篇。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻习近平法治思想特别是习近平总书记关于新时代公安工作的重要论述和重要训词精神，坚持以人民为中心，结合XX公安实际工作，继续保持谦虚谨慎的态度，坚持创新思维、改革驱动，把党建引领贯彻乡村振兴和基层治理全过程各方面，竭力实现新一届局党委年初提出的整体绩效考评工作"保二争一"的工作目标，扎实开展好维护XX社会和谐稳定的工作，全力开创新时代新征程XX公安工作现代化建设新局面，以优异的成绩夺取全面建设社会主义现代化国家而不懈奋斗。

反不正当竞争股2023年工作总结和2024年工作计划

一、2023年工作开展情况

（一）价格监管工作

1.转供电价格收费专项检查；（XX县鸾宇国际贸易有限公司、XX县建民房地产开发有限公司2家转供电主体）。

2.开展了"五一"、中秋国庆"两节"期间市场价格专项检查。

3.4月份在全县开展了医疗服务价格专项检查。

4.按照省《关于印发2023年全省价格监督检查工作要点的通知》《安庆市2023年涉企违规收费专项整治行动实施方案》，持续开展专项整治行动。

5.对高、中考期间价格监管，重点对考点周边餐饮、住宿、交通行业开展日常巡查检查。

6.办理了2件信访回复（朱晓林反映婚庆、婚车租赁价格高、反映XX县港华燃气公司克斤扣两等问题）。办理和回复了XX县检察院对我局物业收费检查建议。

7.教育收费专项检查。我县四部门制定了《关于印发XX县教育收费专项检查工作实施方案》的通知。

（二）开展公平竞争审查工作

今年共审查21份政府部门规范性文件及其他政策措施；召开全县公平竞争审查工作联席会议，并对成员单位人员进行业务培训。

（三）开展反不正当竞争工作

1.制定了《关于开展打击传销"皖剑-2023"行动的通知》，在全县范围内开展打击传销"皖剑-2023"行动，扎实开展"两创"工作。

2.开展了"企业商业秘密保护能力提升服务月"活动，组织学习了2期省企业开展企业商业秘密保护能力提升大讲堂活动。

3.开展了医药领域腐败问题商业贿赂专项行动，成立了医药领域腐败问题集中整治商业贿赂专项整治工作领导小组。

（四）其他工作

1.制定了《XX县综合整治 **行动实施方案》，正在开展清理**综合整治行动。

二、存在的主要问题

（一）价格监管中存在的问题

1.认识不到位。不少人认为市场调节价既然由经营业主根据成本和市场供求状况制定，政府部门就没必要再进行任何形式管理。这种认识是片面的，市场经济是法治经济，市场存在竞争，必然要进行监管，即便是市场调节价，可能存在价格垄断、价格欺诈等违法行为，更需要监管。

2.价格监管的法律法规滞后、价格法律体系不健全。现行的《价格法》是1998年5月国务院颁布实施的，至今20多年，一些法律条款早已不适应快速的经济发展水平，而且《价格法》自实施以来一直缺少其他配套法规对其进行补充和完善。

3.价格监管力量与繁重的价格监管工作不匹配，监管无法做到全覆盖。机构改革中价格监管职能由发改部门划入市场监管部门，职能虽然划转了，但人并未随事走，监管人员并未划入。随着市场经济发展，价格违法行为表现形式越来越多样化，难以应对日常繁重且多样化的价格违法行为，难以起到有效遏制价格违法行为的作用。

（二）公平竞争审查工作中存在的问题

1.传统管理理念与方式根深蒂固。有的部门市场意识不强，在管理方式上习惯采取限制准入、指定交易、着重扶持、选择性补贴等手段干扰市场。这种理念和方式的形成有着深刻的历史原因，短期内难以彻底扭转。

2.审查质量有待提高。公平竞争审查工作仅仅停留在程序上留痕，对一些具体政策内容拿捏不准，有的没有严格按照规定流程进行审查。从执行情况看，大部分单位没有按照要求落实到位，没有做到应审尽审，有的存在漏审，有的审了而没有书面审查结论。

3.对自我审查机制理解不够到位。公平竞争审查相关制度体系中明确了在政策制定过程中，按照"谁起草、谁审查"原则，对现行存量政策措施也是"谁制定、谁清理"的原则。在实际开展过程中，部分单位审查人员变动，造成审查不严，回避问题，还有审查人员对审查标准了解不深不透，专业知识和业务能力难以满足工作要求，使审查流于形式。

三、2024年工作计划

1.继续开展公平竞争审查工作：一是调整完善联席会议和内部审查机制，强化审查制度落地落实。只要涉及市场主体经济活动的政策措施均需要进行公平竞争审查。二是加强基层人员业务培训。主要是各单位工作人员对公平竞争审查工作理解不够，对需要进行公平竞争审查的形势把握不准等，影响了公平竞争审查工作的开展。三是引入第三方评估。鼓励支持政策制定机关在公平竞争审查工作中引入第三方评估，提高审查质量，确保审查效果，推动公平竞争审查制度深入实施。

2.继续开展对打击传销、规范直销监管：积极配合公安部门核查研判打击传销违法活动、同时做好规范直销工作。

3.继续开展价格监督检查工作：一是强化日常价格监管。密切关注粮、油、米、面、蔬菜等居民生活必需品价格和重要生产资料、原材料价格走势。二是开展专项价格检查。规范教育收费、加强医疗卫生服务机构价格收费管理、转供电主体价格收费"回头看"、涉企违规收费专项检查、粮食市场秩序专项整治等。三是落实价格和收费公示制度，明码标价。

街道2023年度工作总结及2024年度工作计划

2023年以来，XX街道以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引，在区委、区政府的正确领导下，牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育总要求，创新工作举措，厚植为民情怀，较好地完成了区委、

区政府下达的各项任务。

一、2023年度经济社会发展预期目标完成情况

1.工业：1-9月工业产值XX万元；

2.固定资产投资：1-9月入库上报3个新开工项目，累计上报XX万元；

3.限上商贸：限上商贸企业29家，1-9月销售额X亿元，完成总量居各乡镇第二；

4. 重点项目建设：在建项目9个，其中新开工项目1个，续建项目8个，今年截止到10月，总计完成X万元，占全年计划投资87.84%。

二、2023年度重点工作推进情况、工作亮点或创新举措、获得的国家、省级、市级表彰(称号)情况

1.2023年度重点工作推进情况

一是做好各项民生工作。坚持以人民为中心，摸清底数，靶向服务，今年来，新增城乡低保18人，特困供养41人，救助6人，为8名儿童提供助学资金，殡葬改革工作在全区完成任务数排名第二，开设8个老年助餐点，累计服务11411人次，为居家老人上门服务750余人次。企业用工岗前培训完成总任务数的