支部班子党史专题组织生活会剖析材料（税务，含上半年总结）

税务局党支部组织生活会检视剖析材料

根据党史学习教育统一安排，下面，结合此次专题组织生活会主题、第*党支部党史学习教育情况和工作实际，现将机关党支部检视情况报告如下。

一、上半年党支部工作情况特别是开展党史学习教育情况

（一）开展党史学习教育情况

一是精心安排部署，学习教育扎实有序。支委会专题研究党史学习教育方案、计划，在党员干部自学为主的基础上，开展党小组学习、党员集中学习*次，开展知识竞赛*次，参观纪念场馆*次，开展祭英烈活动*次，开展专题教育党课*次，开展"奋斗百年路，一心跟党走"主题健步走活动*次，重温入党誓词**次。

二是丰富活动形式，学习教育成效明显。一是配备党史学习教育书籍，运用学习平台和各类媒体，组织党员干部进行线上党史教育学习，并通过微信群推送专题学习内容。二是结合主题党日开展党史知识竞赛、健步走等趣味性活动，以活动促学习，以活动固党性，引导干部厚植爱党、爱国、爱社会主义的情感。三是组织党员干部前往烈士陵园进行祭扫、参观***纪念馆，在活动中进一步激发党员爱国热情，弘扬优良革命传统，提升党史学习教育的实效性。四是联合**有限公司第二党支部，开展"铭记光辉百年、砥砺奋进前行"主题党日活动，切实将学习党史与为群众办实事紧密结合，不断推动党史学习教育走深走实。

（二）党建工作开展情况

一是牢牢把握正确的政治方向。第一党支部始终坚持以党的领导为核心，将一切工作任务的开展和落实都置于中国共产党的全面领导下，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的中共中央保持高度一致。

二是严格落实主体责任。加强对支部党员的党性党风党纪教育，确保了落实全面从严治党主体责任的常态化和长效化。严格落实区局保密制度、干部职工请销假制度、宣传报道工作规定等制度办法，做到用制度管权管人管事，规范工作流程，提高工作效能。

三是健全完善工作机制。把党建工作纳入重要议事日程，按照年初签订的目标责任书，进一步细化和规范党建目标责任，确定了党建工作重点。坚持民主集中制原则，决定重大问题均召开支部委员会议或党员大会，充分听取意见后形成决定报请机关党委审议。支委会对全面从严治党工作、意识形态工作、组织生活会等事宜进行了专题研究。积极推行党务公开，认真执行党内重要情况通报和报告制度，不断增强领导干部廉政勤政意识和自觉接受监督的意识。

四是严肃党内政治生活。严格执行党支部建设标准化工作实施方案，按照党支部政治建设、党支部组织设置、班子队伍建设、党内组织生活、党员教育管理、基础保障建设、考核评价机制"七个标准化"的要求落实各项目标任务。严格落实"三会一课"、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话、支部主题党日等各项组织生活制度，并及时上传甘肃党建。

五是加强党员教育管理。持之以恒推进党风廉政建设，在元旦、春节、元宵节、端午节等重要节点，通过会议、短信提醒等方式，加强对党员干部的廉政教育监督，严防节日腐败。完善约谈工作机制，建立了约谈台账，支部书记共开展约谈*次，及时做好提醒告诫工作，切实做到警钟长鸣。强化警示教育，通过学习税务系统关于违纪案件的通报，观看警示教育片等方式，提升了警示教育效果。

二、检视查找的问题

按照会议要求，对照党章党规和党史学习教育要求，在深入学习研讨、广泛征求意见、全面谈心谈话的基础上，通过支委会成员找、大家提、互相点、集体议等方式，经认真梳理，仔细对照，深入剖析，主要存在以下问题。

（一）组织开展党史学习教育方面。一是理论学习系统性上还有差距。学习安排上，集中开展理论学习时，有计划、有目的、有针对性的集中研讨较少；学习方法还比较单一，学书本、学文件、学讲话多，拓展学习形式，向实践学、向基层学相对较少。二是理论知识的转化运用上还有差距。理论与实践联系不够紧密，还不能充分有效运用党的理论成果分析工作中存在的问题矛盾，"学而信、学而用、学而行"上下的功夫还不够，离学深悟透、融会贯通、推动工作还有差距。三是党建与业务工作结合不够紧密。党建工作在落实"三会一课"等硬性指标上做得较好，但对党员教育管理方面还需提高，党建工作统领全局的作用发挥得还不够充分。

（二）联系服务党员群众方面。一是"我为群众办实事"实践活动不够深入。习惯根据上级党组织的安排开展服务群众工作，没有积极主动了解群众困难，同时支部党员主动到社区开展党员志愿服务成效不明显。二是联系服务党员有差距。对支部党员重在加强教育监督管理工作，忽视了人文关怀和困难帮助，没能够及时了解支部党员的实际困难并加以帮助。三是支部政治功能发挥还存在差距。虽然在党的政治建设方面出台了制度办法，有效提高了政治站位，强化了责任担当。但是在制度执行中监督不够严格，导致部分党员在发挥党员先锋模范作用，推动工作落实上还有差距。

（三）力戒形式主义官僚主义方面。一是组织生活制度执行上还有差距。虽然能严格按照党章党规，组织开展"三会一课"、主题党日，但组织生活的开展质量还不够高，党员教育管理效果还需提升，党员干部之间谈心谈话不够经常，有时谈工作多，谈思想少。二是工作方法还需改进，工作执行力仍需加强。对一些难点工作存在畏难情绪，工作按部就班，主动研究不够，措施办法不多，创新落实党史学习教育要求不够，结合工作实际不够，虽然制订了党史学习教育安排计划，但是落实力度不够，也缺少相关督导问责机制，影响了党史教育成果。

三、存在问题的原因剖析

针对上述问题，经过深刻剖析，认为产生原因是多方面的，既有客观原因，更有主观原因，主要有以下几个方面：

（一）理论学习不够深入。政治理论学习和思想政治建设抓的还不够牢固，把更多的精力放在了具体业务工作落实上，存在为完成任务而学习的现象，深入研讨较少，没有很好地把加强思想理论建设与坚定理想信念紧密结合起来。

（二）宗旨意识亟需加强。密切联系群众的作风不够深入，为人民服务的意识还需强化，有时存在怕麻烦、图省事的思想，不能把税收工作和服务群众的工作有机结合起来，对群众需求了解掌握不深、不透、不全，服务群众的能力还不够强，为群众解决的困难和问题相对较少。

（三）党性锻炼不够经常。个别支委会成员没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界，部分