招商引资专题工作汇报-45篇(第2/10页)
1、我局人少事多，且工作人员老龄化严重，难以从事外出招商工作，招商力量不足；
2、对产业研究深度不够，有待继续加大产业发展规律和最新发展趋势。
四、20XX招商工作思路和措施
1、加强组织领导，强化招商意识，明确责任加强统筹，形成运转畅通，协调有力，工作高效的工作机制，把握招商引资的重点，搭建好的平台，培育招商骨干，大力引进新企业和新的一批好项目，在总量中不断优化结构；
2、拓宽招商引资渠道，多元化招商，根据我县现有优势和情况特点，加强产业发展规律研究，紧抓产业链招商，招商更有针对性；
3、招商引资工作要坚持两手抓，一手抓存量，一手抓增量，要充分发挥现有招商企业项目的基础和潜能，加强创新驱动，促进做大做强，不断拓展产业链条，对我县已经签约的企业做好落地??等工作，同时利用好我县优势不遗余力积极引进新企业安家落户。
20XX年全区招商引资工作情况汇报材料
今年以来，我区招商引资工作在区委、区政府的正确领导下，紧扣全市招大引强攻坚三年行动计划的各项任务指标，深入开展"拼争项目攻坚年"行动，切实加大招商工作力度、浓厚招商氛围、注重项目落地，全区招大引强工作取得了阶段性成效。今年招引的亿元以上制造业项目中，立思辰项目已投产；夕尔母婴、艾领创矿业、宏电环保、浙江好易点、景迪、恒信业、小丫文创、欧文车业等8个项目已开工建设；京东项目已摘牌，预计明年4月正式开工；美鑫、耐思特、瑞盛等3个项目已完成土地出让前期工作，争取近期实现土地挂牌；卓远电动车项目目前正在选址；其余上海法莱利、代塔宠物食品、中康星恒电源、世纪金光等4个项目正在继续紧盯。
一、招商引资主要工作指标完成情况
主要工作指示完成情况良好，其中多项指标超额完成市对区下达的招大引强三年行动计划中任务数。
（一）签约项目情况
签约3亿元以上重大产业项目22个，总投资333亿元，完成全年目标任务（22个）的100%；1亿元以上制造业项目18个，总投资228亿元，完成全年目标任务（10个）的180%；3亿元以上制造业项目14个，完成全年目标任务（8个）的175%；5亿元以上制造业项目8个，完成全年目标任务（6个）的133%。
（二）招大引强情况
招引20亿元以上重大产业项目6个，完成全年目标任务（5个）的120%，分别夕尔母婴用品全产业链项目、中康星恒电源项目、世纪金光项目、恒信业全智能化包装产业未来工厂项目、京东智能物流及智能制造示范基地项目和顺丰长三角供应链总部基地项目。其中，百亿元京东智能物流及智能制造示范基地项目，已于10月9日土地摘牌；新签约引进3000万元美元以上外资项目4个，完成全年目标任务（3个）的133.33%。
（三）到位资金情况
到位内资92.94亿元，完成全年目标任务（88.5亿元）的105%；产业项目到位资金完成67.05亿元，完成全年目标任务（47亿元）的143%；其中制造业项目到位资金完成31.33亿元，完成全年目标任务（29亿元）的108%；实际利用外资9368万美元，完成全年目标任务（7000万美元）的133%。
（四）落地项目情况
20XX年签约3亿元以上项目已落地16个，完成全年任务133%；2020年签约3亿元以上项目已落地8个，完成全年任务133%。
二、主要工作举措
（一）强化招商领导统筹，提高工作组织化程度。健全工作机构。优化了六大招商工作领导小组，统筹推进全区招商引资和项目建设工作；同时，成立区招商服务公司，通过市场化运作，实现政府主导招商与市场化招商双轮驱动。强化领导责任。坚持将招商引资作为"一把手"工程，要求各级主要领导必须亲自过问、亲自抓。5月，专门印发了《金义新区（金东区）乡镇（街道）、区直单位主要领导招商引资工作评价办法》，每周汇总各级主要领导外出拜访、对接项目情况。截至11月底，各乡镇（街道）外出106次，其中一把手外出87次，上报项目信息55条；各部门外出612次，其中一把外出349次，上报项目信息349个。拜访频次和拜访项目较往年有明显增多。统筹要素配置。实施拟签约项目的评审制度，由相关职能等部门联合做好产业项目签约前的研判和把关，在土地供给、政策扶持等方面向特色产业、优质项目倾斜。今年以来共接受会审供地项目9个，严格把控投资项目投资总额、用地规模、亩均产出等关键要素。
（二）抓好队伍建设管理，提升整体水平。配强招商队伍。通过组织抽调、招聘等方式，持续强化驻外招商力量。全区驻外招商队伍的数量和质量都得到不同程度的提高，驻外人数增至36人，截至11月底，四个分部已累计收集招商线索63条，拜访企业、商会651次。强化培训学习。9月29日，组织全区招商引才干部综合能力培训，重点围绕园区特色、产业趋势、招商礼仪等方面知识开展培训学习，有效提升了招商人员综合业务能力。注重考核激励。积极着手制定《驻外招商引才分部管理办法》和《驻外招商引才人员管理办法》，不断优化信息管理，定期通报驻外分部工作开展情况、对接项目信息、项目跟踪进展等。
（三）拓宽招商信息渠道，提升项目量质。数字赋能招大引强，实现从"招商前"资源整合、信息共享到"招商中"对接洽谈、项目评估再到"招商后"资金到位、政策兑现的项目全生命周期管理，此举得到市委主要领导批示，在全市推广。以重大活动招商，7月19日，我区在上海举办专场招商推介活动，会上对51个重点新兴产业项目进行了集中签约，总投资额涉及495亿元。活动现场邀请到参会客商300余名，人民网等44家国内外媒体参与报道。注重新方式招商。一是组建招商基金，通过市场化运作，搜集一批科技型、龙头型、成长型产业项目，目前，已与盈实基金、中信证券、赛智伯乐等基金公司对接，参与到具体项目招引中。二是建立起第三方专业机构支持矩阵，借助招商中介、飞地公司、平台运营公司优势，畅通信息来源，目前招商中介、商会推送的有效招商信息38条。
（四）强化项目推进机制，狠抓项目服务。优化考核办法，三季度出台了《20XX年全区招商引资工作考评办法》，降低对"签约项目、外出走访"的考核比重，增加对"落地项目"的考核，有效体现了以项目落地开工论英雄。强化服务意识，围绕项目前期用地规划、基础设施配套等重点工作，各乡镇及职能部门，定期上门对企业开展走访，为项目落地建设提供全方位要素保障。定期督查推进。加强对各乡镇、部门、驻外分部的日常招商工作管理，每季度对各乡镇、驻外分部的招商工作进展各进行通报1次，以传递招商压力，增强招商动力。
三、主要存在问题
总体来看，全区招商引资工作从组织推进、队伍建设、活动开展、信息来源、考核督查等方面做了一些工作，也取得了一定成效。但招商引资形势依然比较严峻，招商引资工作仍存在一些问题急需改进。
一是各单位重视程度还参差不齐。部分单位领导尚未充分认识到招商引资工作的紧迫性和重要性，派出的驻外招商力量还有待增强。二是项目落地的瓶颈急需突破。土地资源供给与项目落地需求之间矛盾还比较突出，现有土地资源存余不多，导致部分项目难以落户，落户的项目迟迟无法开工建设。三是工作统筹机制还需优化。各乡镇、部门在项目招引中存在配合不够默契的现象，在跟踪项目信息、接待考察、项目推进等方面存在一定脱节，全区招商资源统筹还需要进一步加强。
四、明年的工作思路
2022年，我中心将紧紧围绕全市招大引强攻坚三年行动计划，力争实现新签约引进3亿元以上重大产业项目24个，其中20亿元以上重大产业项目6个；引进亿元以上制造业项目11个，3亿元以上制造业项目8个，5亿元以上制造业项目6个；实际引进内资98亿元，实际利用外资7770万美元。
（一）突出"三个围绕"抓招商。一是围绕突破百亿级项目招大引强，把信息技术创新、汽车核心零部件、智能家居、高端装备制造业等作为特大项目突破的主攻方向，全力突破五十亿、百亿级大产业项目。二是围绕"三链"抓产业集群培育，着重研究各产业集中度、领先度、完整度、关联度，找出产业缺项、缺环、缺链，有针对性地实施延链、补链、强链、建链，积极培育优势产业集群。三是围绕数字平台抓招商，实现大数据、人工智能、知识图谱、可视化等信息技术与精准招商工作的深度融合，为用户提供招商门户、产业地图、产业链图谱、产业招商雷达、企业精准推荐、榜单企业检索、目标企业画像、招商政策服务、项目督办考核、项目挂图作战等功能。
（二）突出"三个强化"抓招商。一是强化产业招商，利用"招商委、招商委办公室、招商公司"三级工作力量，闭环式运作产业招商工作，增强招商目的性、推介的针对性、推进的实效性。二是强化专业招商，继续发挥区招商服务公司与驻外招商引才分部"先遣队、侦察兵"的作用，不断提高招商队伍的专业化水平。三是继续加强委托招商，选择有实力、有影响、有能力的中介机构和招商顾问进行委托，充分发挥招商中介的作用，拓宽招商渠道。
（三）健全招商推进机制。一是强化"一班人员、一张图纸、一项政策、一个标准、一套机制"的"五个一"推进机制和定目标、定投入、定进度、定责任、定奖惩的"五定"责任机制。二是加大调度督导力度，按照"关键是市外、核心在到位"的原则，定期通报各乡镇（街道）、部门、驻外招商引才分部工作进展情况。三是对重大产业项目实行全过程跟踪服务。进一步加大招商引资和建设推进力度，及时跟踪落实重大产业项目的前期工作及实施进度，协调解决项目进程中所遇到的困难和问题。
20XX年全市招商引资工作情况汇报
市招商和经济合作局
2022年1月11日
按照会议安排，现就20XX年全市招商引资工作情况汇报如下。
一、20XX年工作情况和主要成效
20XX年，全市新引进招商引资合同项目691个，内资到位资金1032.69亿元，同比增长26.24%；实际利用外资13475万美元，同比增长121.77%，其中境外直投（FDI）2978万美元，排名全省第二。内外资增速、完成比例均居全省第一方阵。对照《高质量发展综合绩效评价指标》，经我局自行测算：全市人均实际利用外资54.12美元，省内排名在去年基础上前进了三位，超过汉中、商洛，按照考核分类在Ⅳ类地区排名第一；人均实际引进内资4.15万元，预计排名在全省第一方阵。全年主要开展了以下工作：
（一）推项目--"四个亲自"走出去。20XX年以来，全市上下扎实践行"144520"基本方略，各级领导身先士卒、带队招商，以更大力度"走出去"。市级"四大班子"领导先后带队外出精准招商41人次，县区、部门累计开展各类招商推介、项目对接活动712批次，推进了石泉湾（太阳岛）旅游康养开发等一批重大项目签约落地。我市领导干部"四个亲自"抓招商的工作模式，经分管副省长蒿慧杰同志批示，在全省予以推广。
（二）亮产品--优质资源引客来。先后组织"平安顺利.幸福安康"名优特色产品暨重点合作项目走进苏州、温州、长沙、东莞等目标城市，成功举办"归雁经济"助力高质量发展大会等系列活动，"安康制造"依次亮相丝博会、西洽会等全国性经贸会展平台。20XX年，全市累计接洽来安考察客商团组达820批次,1.2万余人次，优质资源、优势产业和特色产品促成了全年691个签约合作项目及大批投资意向，相关活动招商成效获得省长赵一德同志批示肯定。
（三）搭桥梁--"互利共赢"谋发展。聚焦发展"归雁经济"成功组建安商总会，汇聚全球安康籍会员企业1600余家；新聘何敬麟等6位开放发展高级顾问（累计24名），依托商会、高校、咨询机构，在全国设置10个招商联络处，30个招商联络点，成功签署《全国安康异地商协会共享共建协议》；瞄准长三角、大湾区产业关联城市，常态化开展安康籍在外创业成功人士对接座谈11场次，以商招商和内引外联力度不断加大。
（四）扩影响--"大张声势"聚人气。用好互联网新媒体工具，依托抖音、微信视频号积极开展线上推介，先后策划了重点项目展示、招商动态发布、招商局长邀您参会、直播带项目等一批优质短视频作品，累计点击量突破3000万，线上线下联动，始终保持了安康招商的关注度和热度。12月3日晚，中央电视台新闻频道新闻直播间栏目专题报道了安康市委、市政府组团赴大湾区招商，安康开放合作姿态和"平安顺利，幸福安康"的标志名片首次亮相央视，成功传播到全国。
二、2022年重点工作
（一）实施产业招商攻坚行动。聚焦重点产业延链、补链、强链，围绕市上确定的富硒食品、文旅康养、装备制造等11个重点产业链，夯实行业部门招商责任，推动完善细分产业链"一个工作专班、一项行动方案、一套扶持政策、一批精品项目"的专班招商机制。瞄准重点地域、目标城市，联合部门、县区举办适当规模的专题推介及项目对接活动，力争洽谈引进一批延链补链项目，行成一批产业链招商线索。
（二）实施招大引强攻坚行动。围绕特色优势资源，紧盯国内名强企业及各类优质创新型企业，梳理有可能来安投资合作的重点目标。深度把握目标企业战略布局与投资需求，制定点对点招商方案，统筹市县力量精准对接跟进，协调市级领导牵头实施项目攻坚，推动在安设立区域总部、制造基地、研发中心。
（三）统筹市县联动招商。坚持招商引资全市"一盘棋"，建立招商引资意向线索动态信息库和项目分流对接机制，统筹全市招商资源，强化指导分流，精准洽谈对接，促进签约转化。建全市级集中签约项目台账、重点追踪项目台账和落地项目台账，强化重大项目追踪跟进，定期开展项目排查，全力推进项目履约进资、开工建设。
（四）强化对外宣传推介。巩固提升"大平台+精准定向""产品展销+项目推介"成功模式，创新线上线下联动，重点办好2022丝博会安康"主题市"系列活动，坚持每季度至少一场市级招商引资项目推介活动，每周都有县区、部门"小分队"在全国招商推介，力争每天都有客商来安考察洽谈。
（五）实施工作考核问效。严格落实《招商引资工作考核问效办法》，进一步夯实工作责任，健全评价机制，强化项目"含金量、含新量、含绿量""亩均效应"等方面考核导向，通过季度通报、半年考核、全年考评、专项督查实施常态化跟踪问效，不断凝聚全市招商工作合力。
20XX年上半年全市招商引资情况汇报
一、主要指标及重点工作完成情况
1-6月，全市新建亿元以上省外投资项目178个，完成年度目标任务的55.6%，实际到位省外资金303.8亿元，完成年度目标任务的32%，同比增长49.1%，增幅居全省第一位，比去年同期高90.2个百分点。新开工、新竣工、新投产亿元以上项目分别为182个、145个、139个，形成固定资产投资135.7亿元，分别增长11%、9.8%、27.5%、34.9%。
（一）进一步完善招商机制。聚焦主导产业设立12个市直招商组，聚焦重点区域调优6个驻外招商办事处，聚焦10个商会组织推进以商招商，聚焦3个专业机构探索委托招商，"领导挂帅、全员参与、专业招商、产业招商"统分结合的招商格局进一步深化。举办招商讲堂，开展招商人员培训，受众达300余人。年初，市委市政府召开"新年第一会"，确定"聚焦工业强市，聚力招商引资"的主题，市直各部门主要负责人外出招商521次，12个市直招商组新签约项目19个，协议投资115亿元；6个驻外招商办事处已签约3个项目，签订框架协议2个。制定《宣城市市直招商引资管理办法》，优化招商流程，加强招商信息持续跟进管理，全面、系统、整体规范市直招商引资活动。宣城经开区与市招商合作中心开展一体化招商，落实招商项目"五个一"工作机制。
（二）进一步推进招商选资。出台《宣城市市本级重点产业招商目录》，突出招大引强，制作重点产业招商路线图，增强招商的引导性。成立市直招商引资线索研判工作组，梳理项目线索247条，确定96条有效线索，重点跟踪29条项目线索。市招商合作中心与宣城经开区联合印发《20XX年市直食品产业重点项目招商引资攻坚方案》，确定20户目标企业，制定"一对一"个性化招商方案，强力攻坚，全力提升市本级食品产业集聚水平。在杭州、嘉兴、厦门等地举办6场招商推介会，借助中博会、长三角制造业领军企业论坛、南京华糖夏季糖酒精品交易博览会等活动平台有针对性地推介投资环境。
（三）进一步优化考核奖励。制定《市直招商引资考核奖励办法》，拟定考核负面清单，明确项目不得拆分、挂靠和划拨。严谨考核过程，标注项目标签，实行项目落地与项目线索追溯印证管理。修订完善了招商引资考核奖励实施细则，调整考核指标权重，客观公正评价实绩。开展招商引资项目核查2次，实地查看项目166个，核查率超40%，二季度对宣城经开区项目实现了核查全覆盖。在年初召开的全市工业强市暨招商引资推进大会上表彰了10名市直招商引资先进个人。
二、存在的问题
（一）招商速度不快。全市亿元以上项目到位省外资金完成年度目标任务的32%，滞后时序进度18个百分点，全市8个责任主体单位达到时序进度的只有旌德县和宣城经开区。
（二）招商质量不高。全市上报新建亿元以上项目178个，在全省处在第一位，但10亿元以上项目仅4个。全省累计10亿元以上项目超过144个，平均每市9个。新建项目主导产业契合度仅23%，大大低于年初确定的50%目标任务。
（三）招商力量不足。目前全市招商机构编制179名，实际在岗143人（抽调参加其他工作13人），设立驻外招商办63个，驻外招商人员103人。对标沪苏浙，驻外力量配备还有很大空间。
三、下一步工作安排
（一）围绕主导产业开展精准招商。抢抓长三角一体化高质量发展机遇，开展"强链、补链、建链"招商。一是合理定位，实行"强链"招商。以做大做强主导产业为目标，在招引大企业的同时，将主要精力和重点锁定在成长型企业上，迅速提升产业总量。二是瞄准缺失环节，实行"补链"招商。排查产业链缺失环节，围绕缺失配套项目和生产性服务业项目全力招商，补齐产业链薄弱环节。三是聚焦新兴产业和现代服务业，实行"建链"招商。深入研究国家和省新兴产业发展规划，加大对战略性新兴产业项目的引进力度，争夺新一轮发展的主动权。
（二）打造一流队伍强化专业招商。一是充实力量。把责任心强、业务精的同志充实到一线招商队伍。二是强化管理。细化、量化各办事处的工作目标，组织经常性的督促检查，规范管理，力求派驻招商工作早出成效。三是注重用人导向。把招商一线作为干部锻炼成长的"练兵场"，落实招商有功人员"经济上厚待，政治上优待"政策，树立在招商一线发现识别干部、培养锻炼干部、选拔重用干部的导向。
20XX年上半年招商引资工作开展情况汇报
今年以来，按照区委、区政府的总体定位和谋划部署，全区紧紧围绕硅基电子及装备制造、新型化工及高端医药、商贸物流三大主导产业，密集开展精准招商，招商引资成效显著。上半年，全区招商引资总体情况较好，实现亿元以上项目到资61.97亿元，全市第4位；同比增长86.9%，全市第2位；累计新入库项目9个，新开工项目18个，其中，新开工20亿元以上项目1个。现将全区招商引资工作开展情况汇报如下：
一、总体进展情况
（一）围绕主导产业，开展精准招商。今年以来，全区外出招商30余次，累计走访与接待企业150余家，先后考察并接待了天麦生物、豪森制药、宇培集团、阳光控股集团、盛晟集团、中粮集团、特步集团等一批行业领军企业。同时，设立了三个由县级领导牵头的招商专项工作组，采取"走出去"和"请进来"的方式，有针对性的考察重点企业和邀请重要客商来我区考察，不断增强招商引资实效。
（二）招商成效初显，实现产业集聚。在区相关部门和开发区的密切配合和共同努力下，全区招商引资成效初显。上半年，鞋服生产基地（特步三期）、万豪新能源、盛康药业、汽车电磁离合器、奥莱购物小镇等一批重大主导产业项目签约、落地，项目协议投资额近80亿元。随着安能（皖北）电商物流快递产业园和鞋服生产基地（特步三期）项目的正式签约，奥特莱斯购物小镇项目前期工作的有序推进，我区商贸物流产业集聚优势逐步增强，辐射带动能力将进一步显现。
（三）加强帮办服务，优化营商环境。一是实行"一个项目、一位领导、一套班子、一跟到底"的"首席服务官"责任制。确定一名副科级及以上干部牵头项目帮办，帮办员针对项目审批筹建、开工建设和生产经营三个阶段开展帮办，切实提高帮办服务的主动性、规范性、实效性，建立健全招商引资项目帮办服务长效机制。二是营造公开透明的政策环境和政务环境，出台《创优"四最"营商环境投诉处理实施办法》，强化对区营商环境投诉工作受理、指导、协调和监督，不断提高服务保障水平。
二、下一步工作打算
1.在主导产业招大引强上出实招。一是持续聚焦长三角、珠三角、京津冀等产业集中集聚的区域，借助中博会、世界制造业大会、徽商大会等重大经贸活动平台，开展我区专题招商推介活动，多渠道、多角度、全方位做好宣传推介。二是积极拓宽引资视野。抢抓淮河生态经济带上升国家战略机遇以及蚌埠融入南京都市圈的有利时机，重点引进具有牵动性、带动性的大项目。三是深入实施专题招商、以商招商、小分队招商等，成功探索了中介委托招商，拓宽招商引资信息渠道，将源源不断的信息流转化成项目流、资金流。四是围绕主导产业行业龙头企业，重点引进产业附加值高、核心竞争力强，努力在世界500强工业企业、央企、大型民企以及"隐形冠军"即细分行业市场占有率较高企业的引进上取得实效。
2.在智能终端整机引进上求突破。目前，区内初步形成了手机生产上下游配套企业10余家，整机产品主要是附加值、科技含量较低的功能机，仍缺少附加值高的品牌整机终端企业。下一步将重点依托六二八光电科技给三星、华为、小米等国际国内一线手机品牌配套的有利条件，积极引进智能整机生产项目，努力形成引进一个整机项目，带动一批配套集聚的发展局面。
3.在加快主导产业集聚发展上见实效。辖区内三大主导产业已基本明确，下一步将重点围绕主导产业开展招商，招大引强，加快实现主导产业集聚发展。一是硅基电子产业方面：加快引进东莞联合创科技等产业链缺失环节目标企业；二是高端生物医药产业方面：紧盯天麦生物、豪生制药等研发能力强、产品竞争力强的高端医药企业，积极引进其新药研发、中试以及原料药生产基地。加快推动中科院物质研究院、北京大学化工学院、华东理工大学化工学院等高校院所生物医药研发中心和科技成果转移转化中心落地。三是商贸物流方面：扎实做好奥莱购物小镇项目开工建设前期准备工作，加快推动宇培集团电商冷链产业中心项目、韵达皖北快递电商产业园项目、糯稻电商产业园项目签约落地。逐步形成以安徽六二八光电科技为龙头的硅基电子产业集群，以苏州吉玛生物、合肥利夫生物为龙头的生物医药产业集群，着力增强以万达广场、奥莱购物小镇、"三通一达"为核心的商贸物流辐射带动力。
4.在项目审核评估履约上谋新招。一是规范签约协议文本。严格参照市级招商引资协议范本，明确项目投资额、税收等指标，明确项目经营期限、违约责任和退出机制。二是加强效益评估测算。强化招商项目联评联审制度，在项目签约前，加强对行业前景、企业实力评估以及项目经济效益指标测算，确保项目可行、指标科学、政策合理。三是加强政策风险防控。为解决企业履约不到位、追责难度大问题，建议协议约定的各类投资补贴采取借转补方式给予，补贴资金可从企业实际交纳的税收中进行抵扣。
5.在开发区体制机制改革上挖潜力。一是摸清家底。利用合署办公人员下沉各产业集聚管理部的优势，加强与开发区各产业集聚区管理部和相关职能部门的联系，尽快摸清区内闲置土地、厂房以及僵尸企业情况，为引进新项目提供必要的载体支撑。二是盘活资源。在做好新项目引进的同时，全面摸排区内企业生产经营情况，对经营中遇到问题和困难的企业，积极引进战略投资者，以入股、并购等方式推动双方合作，解决企业在市场、资金、技术等方面的问题，提升现有企业经营效益。
2022年XX湾区招商引资工作进展情况汇报
根据《关于下达乌海市2022年招商引资工作任务的通知》（乌招商组发〔2022〕1号）要求，计划XX湾区全年引进签约项目总额达200亿元，现我区计划引进项目投资约316.7亿元。
一、以东方希望光伏全产业链项目链主优势为依托，招商落地光伏逆变器、光伏玻璃、光伏支架、光伏开发应用等光伏产业集群
乌海东晶新材料光伏产业链项目：2021年11月3日签订战略协议，11月3日完成项目备案，其他开工要素已基本完善，7月4日已与市区两级签订了投资协议，投资额183亿，预计八月初举行开工仪式。株洲中车光伏逆变器项目：投资5亿元，于5月10日签订了合作协议，近期完成项目备案，计划于7月28日举行揭牌仪式。龙源电力光伏开发应用、风光储车小镇项目：已签订战略合作框架协议，项目投资额约28亿元。企业已在XX湾区注册了公司，现所有项目均在有序推进当中。乌海中玻新能源材料光伏玻璃生产项目：年产能39万吨（780万重量箱）光伏玻璃，预投资23亿元。该公司已提交《乌海中玻新能源材料项目建设方案》，已向自治区提供相关资料，申请光伏玻璃生产产能指标。光伏支架项目：7月7日参观江苏国强兴晟能源科技有限公司，7月8日参观中信博能源科技有限公司并举行座谈会议，项目持续跟进中。
