2024年镇政府工作报告-50篇(第36/58页)

（七）推进乡村治理，突出"责"字守好底线。

一是平安建设持续推进。以推进群众诉求办理工作为着力点，以强化矛盾纠纷排查化解为发力点，全年调处矛盾纠纷193起，司法调解案件393件，调解成功392件，调解成功率99.7%。有序推进常态化扫黑除恶斗争工作，共进行了6次线索摸排。扎实开展群众安全感满意度双提升工作，张贴发放"平安建设一封信"1万余份，进组入户召开宣讲会600余场。镇村开展常态化治安巡逻，累计出动人员1500余人次，出动车辆150余车次。有序推进反电诈宣传，累计发放宣传资料2万余份，入组召开宣讲会600余场次，大大降低了我镇电诈案件发生率。二是着力加强安全生产监管力度。通过安全生产宣传教育、常态化检查、集中检查等形式加大监督检查力度，做到每月必检、重大节假日必检、每季度主要领导带队检查，全年共开展安全隐患排查20余次，对发现的隐患问题进行责令限时整改，确保安全生产"零事故"目标。三是应急工作取得明显成效。组织2次应急演练，进一步增强各部门之间的协作能力。对全镇的灾害隐患进行了全面排查，制定了应对自然灾害的预案。围绕"三个狠抓"专项行动，排查隐患，建立台账，进行闭环管理。四是统筹推进食品药品安全工作。开展食品市场"四打击四规范"专项整治行动。对全镇餐饮服务业进行全方位宣传，检查督查，专项整治，取得明显成效。持续巩固食品药品示范镇创建成果。抓好医疗机构"规范药房"建设，全镇"规范药房"巩固率100%。五是推行殡葬改革。实行"镇负责、村为主"的管理机制，建立镇干包村、村干包片包组、中心户长包户的三级包保责任。全年无一例"偷埋遗体"现象发生。

（八）依法履行职能,突出"强"字转化作风。

一是强化企业服务保障。深入开展为企优环境活动，定期走访辖区内企业，及时掌握企业诉求和发展问题，建立"一企一策"工作台账，明确责任、限时解决。全年镇包保责任人分别走访企业4次，为企业企业发展提振了信心、增强了活力。二是扎实推进小微权力"监督一点通"平台建设。全年平台访问量200多万人次，平台活跃度3058 人，平台信息公开2.28万份15.9万条，平台投诉件24件，已全部办结，投诉件群众评价满意率为98%以上。三是主动接受人大法律监督。广泛听取各方面意见，累计办理人大代表建议15件。四是群团工作迈上新台阶。工会、共青团、妇联、残联、关工、商会等群团组织围绕中心，服务大局，在思想引领、助力发展、服务群众和自身建设方面取得了新成效，为全镇经济社会持续健康发展和社会大局和谐稳定做出了积极贡献。

各位代表，这些成绩的取得,是在县委、县政府和镇党委的坚强领导的结果,是镇人大以及各位人大代表、政协委员和社会各界的有效监督、鼎力支持的结果，是党政领导班子勇于担当、真抓实干的结果,更是全镇广大干部群众奋发有为、团结拼搏的结果。借此机会，我谨代表汤池镇人民政府,向各位代表,向奋战在全镇各条战线上的广大党员干部群众,向所有关心、支持、参与汤池镇经济社会发展的各界人士,表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意!

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，全镇经济社会发展和政府工作还存在一些困难和问题。一是基础设施还存在短板。道路交通、乡村发展配套设施等对农旅融合发展的支撑不足；二是社会治理任重道远。群众法治观念还比较淡薄，信访不信法的现象依然存在；三是群众自强意识不够。少数群众还存在"等靠要"的思想；四是民生短板仍然突出。教育、医疗卫生等基本公共服务均衡发展水平与群众期盼差距较大。五是干部的队伍建设还有待加强。部分镇村社干部观念、作风、能力、担当与新形势、新要求还不相适应，干事创业的精气神和无私奉献的坚定力有待进一步加强。针对这些问题，我们将高度重视，采取有力措施，切实加以解决。

二、2024年工作安排

2024年，我镇将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和上级党委、政府的决策部署，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚定不移实施创新驱动发展战略，坚定不移走以"生态立镇、旅游兴镇、文化塑镇"的新路子，始终保持全镇经济持续健康发展和社会大局稳定。结合我镇实际，重点抓好以下几个方面工作。

（一）坚持厉行节约，绷紧"过紧日子"之弦

要始终坚持"过紧日子"的思想，加强财政资源科学统筹和合理分配，合理确定预算收支规模，严控和压缩"三公"经费支出，不搞"政绩工程""面子工程"，不乱花冤枉钱，真正把钱花在刀刃上、紧要处，让有限的财政资金更好服务经济社会发展大局，办实事、惠民生，将政府"紧日子"转化为老百姓的"好日子"。

（二）抓好重大项目建设，推动高质量发展

重点项目是高质量发展、现代化建设的"硬支撑"、"强引擎"、"动力源"。今年的十大重点项目分别是：1、林业国储林项目建设；2、饮用水工程提升项目；3、农田灌溉提升项目；4、移民新村建设项目；5、龙眠寨旅游观光项目；6、110千伏变电站建设；7、沙埂污水处理设施建设；8、龙潭河山洪沟治理项目；9、刘河村下河桥建设项目；10、千万工程及和美乡村建设项目。牢固树立"项目为王"理念，围绕这些重点项目建设，紧抓快干、真抓实干，全镇上下全面掀起项目建设热潮。

（三）巩固拓展脱贫攻坚成果，推进乡村振兴战略

一是紧紧围绕中央和省市县决策部署，坚持脱贫不脱政策，重点关注脱贫监测户、边缘户和老弱病残困难群体，突出问题导向，强化帮扶举措，持续巩固我镇脱贫成果，为深入实施乡村振兴战略奠定坚实基础。二是高位推动"千万工程" 建设，把人力、资金、项目向示范村聚集，全面创建精品示范村。

（四）促进农业发展，强化农业基础地位

一是做好高标准农田建设工作。推进高标准农田项目建设，做好项目协调、配合等工作，切实提升我镇耕地地力。加大主要粮食作物耕种面积，为粮食安全筑牢根基。二是强化卫片执法力度，确保永久性基本农田不被侵占。是加快现代化农业发展。按照"做大做强主导产业、培育壮大特色产业、加快发展新兴产业"的思路，大力培育茶叶、油茶等优势产业，不断做大做强做优。四是培育种养大户，让全镇家庭农场、农民合作社成为农业生产中的主力军。

（五）强化社会治理，推动社会和谐稳定

一是全面净化社会环境，持续开展常态化扫黑除恶，继续巩固平安乡村建设，依法严厉打击各类违法犯罪活动。深入开展防邪反邪斗争，筑牢基层反邪防线。完善司法调解工作体系，强化矛盾纠纷化解调处工作。抓好信访维稳工作，对合理诉求，依法及时答复解决问题，对不合理诉求，依法依规耐心详细解释政策，做好思想疏导工作，确保矛盾不激化。二是全面落实安全生产责任制，坚决遏制重特大安全生产事故发生。强化食品药品安全监管工作，确保人民群众饮食用药安全。三是全面建立应急管理体系，建立健全应急管理预案、责任分工和值班制度，抓好防灾救灾和应急处突能力建设。

（六）保护生态环境，深入推进绿色发展

一是持续改善人居环境。加大力度持续推进人居环境整治行动，组织村党员干部、公益性岗位，充分发动群众，常态化开展人居环境整治工作，提升人居环境水平。二是加大执法监管力度。严厉打击非法占用林地等违法违规行为，坚决禁止乱采滥挖砂石和破坏野生动植物违法犯罪行为。三是全面落实河长制和林长制，全面加强境内河道、林地和生态红线管理保护，深入推进生态优先、节约集约、绿色低碳发展理念。四是全面推进全域旅游建设，把美丽乡村串珠成链，推动乡村旅游发展。

（七）改善民生福祉，提升群众幸福指数

一是全面做好民生工作，认真做好城乡居民养老保险工作，严格低保审核，把好进口关，疏通出口关，做到应保尽保；认真做好临时致困人员的救助工作；认真做好五保、特困人员、孤儿的供养工作，落实各项优抚政策。继续抓好计划生育服务管理，全面落实计划生育"奖优免补"政策。二是强化民生工程建设质量监管。健全长效管养机制，加大民生工程审计监督力度，严格绩效考评，切实做好民生项目建设工作。

（八）坚持统筹协调，推动社会事业发展

一是推进文化事业发展。实施农村电影"2131"工程，开展"送电影下乡"和"送戏下乡"活动。积极推进农家书屋工程建设，持续加大对综合文化站免费开放力度，丰富广大村民业余文化生活。安排专人对文化站进行全天候开放。二是保障群团工作发展。足额拨付群团工作金费，确保妇联、共青团、老年、关工、残联、"双拥"等工作扎实有序开展。

各位代表，奋斗铸就辉煌，实干赢得未来。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在县委、县政府和镇党委的坚强领导下，凝聚全镇人民的智慧和力量，牢固树立新发展理念，推动高质量发展，为加快建设和美新汤池而努力奋斗！

2024年桃源镇政府工作报告

各位代表：

我代表镇人民政府向大会作工作报告，请予审议，请各位列席同志提出意见。

2023年工作回顾

过去一年，是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是三年新冠疫情防控转段后经济恢复发展的一年。我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记对广东系列重要讲话和重要指示精神，坚决贯彻党中央决策部署，认真落实市委、市政府的工作部署，完整、准确、全面贯彻新发展理念，服务和融入新发展格局，守正创新、苦干实干，坚持党建引领，狠抓党风廉政建设，把落实党风廉政建设责任制纳入经济社会发展和党的建设总体布局，紧抓"双区"和两个合作区建设重大机遇，深入实施"百千万工程"，全力推进制造业当家"一把手"工程，被确定为鹤山市政府主要领导定点联系镇，桃源镇蟠光村入选省"百千万工程"首批典型村。

过去一年，我们坚决扛起经济体量进一步扩大的责任担当，全力以赴拼经济、抓项目、促发展，全镇经济在攻坚克难中回升向好。2023全年规模以上工业总产值119.81亿元，规模以上工业增加值增速8.7%（核定数）；完成固定资产投资16.27亿元，其中工业投资13.45亿元；工业技改投资7.54亿元，同比增长9.68%；限额以上批发业增速40.21%；限额以上住宿、餐饮、零售业增速15.48%。外贸进出口增速3.9%。地方公共财政收入（市库）约1.59亿元。呈现出韧性强、活力足的良好势头。

一、以"奋进的姿态"全力推进制造业当家"一把手"工程

长江工业园"工改工"成效显著。全力推动长江工业园"工改工"改造，将"低效地"变"高产田"。项目于2023年7月正式开园，改造总面积301.57亩，首期改造面积139.49亩，首期改造的第一阶段厂房已售罄，并新引入6个项目，预计新增产值约8亿元，创税超2000万元。首期第二阶段厂房建设已完工，成功引入德锐新材料项目，并有多个意向项目正在洽谈中。

招商引资卓有成效。充分利用列入省产业有序转移主平台的契机，研究吃透有关土地、资金、环保等政策，加强平台建设，为制造业发展提供更加完善的承接载体。围绕新材料、装备制造、电子信息3大产业链开展招商，成功引进9个项目并通过江门评审，总投资21.81亿元，其中2个超5亿元（含）项目。储备多个意向供地招商项目。优质项目的引入，将进一步优化改善我镇产业结构，为我镇经济持续健康发展注入新活力。

重点企业实现新突破。 一是重点企业呈现向好态势。德兴环球积极开拓新客户扩大销售，成功新开拓美芝大客户拉动销售增长，2023年产值45.84亿元，同比增长23.78%。泰美斯深耕欧洲和俄罗斯市场，2023年订单保持继续增长，全年产值1.7亿元，同比增长37.23%。联塑新引进关联项目缓冲房地产市场不利影响。北丰组团外出积极开拓市场。二是重点项目进展顺利。恒保安防二期已投产并上规；长江工业园云胜新材料、森茂工艺品、嘉钡电子已投产；冠聚一期、托肯已试产；龙堡预计2024年第二季度试产；欧克特一期预计第三季度试产；伊帕思新材料、亿盟医疗、亿昌模具、预计上半年可试产。以上项目达产后将为我镇创造超10亿元工业产值。

全力全速推进低效用地整治提升。2023年鹤山市下达低效整治任务地块面积544.03亩，经联合整治，完成整治地块面积624.48亩，完成率为114.8%，超额完成市下达任务。在推动低效地块整治过程中，协助工改地块招商选资，严把企业准入关，优中选优。其中冠宇地块已引入佳维铝业，锦涛地块已引进隆辉包装，华钲地块拟引进永泰纸塑，金榜鞋材地块拟引进国通电子，为桃源经济社会高质量发展提供坚实要素保障。

二、以"头号的力度"推动"百千万工程"落地见效

乡村振兴提质增效。一是推动蟠光村蓝龙虾产业发展扩面提质。通过"党组织牵头＋养殖能人示范"模式，推动蓝龙虾养殖规模从5亩发展到305亩，实现亩产超6万元；成立金峡水产养殖农民专业合作社，打造"鹤山金峡蓝龙"品牌，成功引入预制菜企业诚兴荣食品公司，推动蟠光村三产融合发展，为集体经济发展、农民增收致富蹚出了一条可持续发展的路子。二是深入开展"百村共兴"行动，发展壮大村集体经济。根据每条村的资源禀赋制定"一村一策"，深入开展"百企扶百村"专项行动，推动两新党组织与村党组织结对共建，用好企业资金、技术、信息等资源，帮助经济薄弱村发展壮大集体经济。三是坚决守住粮食安全底线，完成粮食种植任务9172亩，巩固15亩以上连片撂荒耕地复耕复种整治成果。四是积极培育新型农业主体。成功申报1家江门市级示范性家庭农场。五是积极推进河长制工作。认真做好河道保洁工作、水库水浮莲清理等日常管护工作；落实镇村领导两级巡河工作，继续加大水库山塘巡查力度，大力整治水库违规钓鱼、野泳等乱象。

城乡风貌持续提升。积极推进农房风貌管控提升，完成全镇"四沿两重点"及六类人员共83间农房进行美化改造。开展圩镇提质增效改造，加强圩镇环境全面提升，将绿化纳入空间规划、城镇规划；强化精细规范管理，加强园林绿化日常管护；挖掘生态潜力，建设绿色生态小公园。对乡道竹禾线（圩镇至桃源中学）的路边绿化进行升级改造。深入开展国道G325桃源段沿线路域整治行动，完成37处整治提升，最大程度美化和改善提高沿线环境。

绿美桃源进展顺利。开展全民插绿行动，大力推进美丽圩镇、绿美乡村建设，在各村（社区）"五边""四旁"种植岭南特色果树、绿化树，有机衔接义务植树和生态修复、乡村振兴，筑起绿美生态建设新格局。以推进"四小园"建设为切入点，全面激活农村闲置园地，因地制宜"见缝插绿"。发动超13家企业参与支持植树活动。落实江肇高速公路沿线林分优化提升工作，我镇高速路两旁桉树林共488亩，已清桉358.98亩，其中完成改造268.58亩，超额完成市政府下达的138亩改造任务；积极引导企业投资发展"林下经济"，种植沉香约100亩；大力推动乡村生态旅游项目建设，加快推进心月岛、苏星花木露营地等生态旅游项目建设，打造具有绿美水美相结合风格的千里步道，推动绿水青山变成金山银山。

三、以"过硬的作风"全面加强党的建设

突出理论武装。深入开展主题教育，推动理论学习面向支部、党员全覆盖；推动基层党员全员培训，用好镇级党校阵地，举办村（社区）党组织书记、年轻干部、选调生、村民小组长等培训班22期。全面落实意识形态工作责任制，全镇意识形态大局稳定。

加强队伍建设。培养优秀年轻干部，推行编外人员职务与职级五级管理，完善村级实绩考核，激发全镇干部职工干事创业热情。发动5名村"两委"干部报读学历提高班，发展13名党员小组长，补齐学历、党员比例等短板。坚持"一村一策"储备后备干部，为换届做足准备。用好驻村第一书记和驻镇帮镇扶村工作队，安排金融"村官"担任驻村副组长，壮大村级工作力量。