纪委监委纪检监察组2021年上半年工作总结

县纪委县监委驻发展和改革局纪检监察组2021年上半年工作总结和报告

按照纪检监察工作的要求，驻发改局纪检监察组认真学习中纪委十九届五中、省纪委十届六次全会精神，忠实履行纪检监察的职责使命，推动驻在单位工作高质量发展提供坚强的政治监督保障，现将我组上半年工作开展情况报告如下：

一、工作开展情况

（一）突出抓好政治监督。提高政治站位，强化政治监督，加强对党中央、省委、州委和县委关于巡查整改落实情况的监督检查，督促在驻单位和联系单位党组和党员干部不断增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，毫不放松抓好其部门履职尽责，确保党中央、县委重大决策部署落地落实、见行见效。

1.督促学习，提高政治思想意识。通过督促驻在单位及联系单位党组和党员干部及员工，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及习近平总书记关于党风廉政工作的重要论述，通过政治理论的学习，使党员干部认清政治身份、强化政治意识、坚定政治立场、严守政治规矩、担当政治责任。比如：参与驻在单位及联系单位的党组理论学习中心组学习会、党史学习会、通过与班子成员交谈、查看办公室会议记录和学习记录、对科室长进行谈话等方式了解掌握各单位的政治理论学习情况和对党风廉政工作的重视程度。

2.督促整改，落实政治巡视巡查。根据中央第〔…〕巡视组巡视〔…〕省反馈意见和县委第〔…〕轮巡查反馈意见，了解和掌握对各单位的反馈意见和认领情况，督促驻在单位及联系单位对巡视巡查反馈意见进行整改落实。检查了解〔…〕局、〔…〕等单位的巡视反馈意见、县委巡查反馈意见有哪些问题，针对中央巡视反馈意见、县委巡查反馈意见，查检各单位是否制定切实可行的工作整改方案、整改时间表、整改路线等，整改任务是否做到了逐条剖析，是否做到了事事有回音、件件有落实，资料归档管理是否完善。比如：通过走访〔…〕集团、〔…〕集团、〔…〕厂等重点企业了解掌握整改是否有成效、是否存在假整改情况等，从侧面掌握〔…〕局在〔…〕督察检查反馈意见整改落实情况；查阅〔…〕的巡查整改台账掌握其整改落实情况等等。

（二）突出抓好纪律监督。作为党内监督和国家监察专责机关，依照党章党规党纪和宪法法律法规，强化对监督驻在单位及各单位的全体党员、干部和行使公权力的公职人员贯彻执行纪律、法律情况的监督检查，确保纪律、法律刚性约束。

1.强化法律法规培训学习，增强守法意识。我组在教育监督驻在单位过程中，督促各单位进行《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中国共产党问责条例》培训学习，督促观看警示教育视频。比如：〔…〕月〔…〕日到〔…〕日督促各单位学习了《中国共产党问责条例》；查阅台账资料、查看职工学习笔记了解学习培训情况，了解党员干部及职工学法、知法、守法、遵法意识及廉洁自律意识，通过查看掌握各单位全体干部职工的思想、工作、学习状态。

2.强化日常纪律监督检查，增强纪律意识。通过参加驻在单位党组会、采取关键节点检查、不定期抽查督查等方式，多频次地对各单位的廉洁自律和作风建设等情况进行明查与暗访，发现问题及时通报，做到早提醒、早警示。比如："五一节"向联系的各单位发送"廉洁过节提醒"，提醒节日落实中央八项规定精神，强调该什么，不该做什么；5月11日晚还参加安置办党组会议，会议上对全体干部员工进行了廉政谈话，通过谈话不断提高其廉洁自律意识和工作纪律意识。

（三）突出抓好作风建设。扎实开展好联系部门督促作风建设，提高各项工作落地落实见效，坚决破除"庸、懒、散、推、拖、浮"等作风顽症，扎实推进"严、准、细、快、担、实"的良好的工作作风。比如：督促〔…〕局、〔…〕等各位单位制定完善内部控制制度，即议事制度、财务制度、项目管理制度、工会管理制度、请休假制度、各科室岗位职责等一系列内控制度，通过督促制定制度，让各位单位的全体干部职工工作运行按程序、按制度执行，各项工作的落实都有章可行、有据可依，提高岗位工作人员履行岗位职责的自觉性，使作风建设有实质性的进步。

（四）重点抓好监督履职。发改局纪检监察组在工作中探索有效日常监督机制，准确掌握〔…〕局、〔…〕局、〔…〕局、〔…〕等单位的职能职责，结合其职能特点和实际，紧盯驻职能运行关键点和环节、内部管理"薄弱点"，通过参加驻在单位党组会、"三重一大"会议等形式开展履职履责常规督查，保证重大事项决策执行合法合规。比如：走访、检查农贸市场了解掌握〔…〕局的履职情况、疫情防控、环境整治等工作开展情况；参与〔…〕局的项目招标会，监督其程序及合法性；参与〔…〕局党组会，了解掌握对企业服务情况、项目建设情况，督促整改〔…〕项目在实施过程中项目资金超过招标额的问题；参与〔…〕党组会了解掌握在项目立项申请、可研、招投标、实施等各个环节，了解否是依法依规按程序推进项目，如，向〔…〕部门（科室）了解〔…〕项目建议启动情况、〔…〕建设项目、〔…〕工程、〔…〕工程等一些项目。通过了解各位单位的重要岗位履职情况和项目基本情况，及时发现掌握履职过程中存在的问题及薄弱环节和风险所在，并及时督促整改落实及纠正执行偏差和错误。

二、存在的问题

（一）自身素质建设有待提高。目前，我们还存在自身建设薄弱，监督能力不足的问题，特别是对各单位履行职能相关的法律掌握不够全面，对各单位监督工作业务开展经验积累不多，对各单位的重点领域和环节的一些新矛盾和问题，拿不定主意、抓不住规律，提不出好的对策；存在不会专项监督、监督业务掌握不够的情况；自身的监督水平和发现问题的能力还有待进一步提高。

（二）开展监督检查方法有待创新。监督的措施手段掌握不够多，监督的针对性、实效性还有待提高。虽然纪检组通过参加党组会议、"三重一大"、明察暗访、开展个别谈话、督促制定制度等方式履行监督职责，但主要还是采取常规传统手段，当前在监督方式、监督内容、监督途径还缺少好的经验和做法。

（三）监督责任落实有待进一步改进。纪检组问责意识、问题意识还有待加强，不能主动发现问题、不能带着问题去监督，在各项监督措施落实中存在不彻底的情况，特别是各单位的履职情况及对服务对象服务情况，跟踪督促少，监督松，未形成时时监督常态，对各单位尚未形成监督促进工作的常态。

三、下一步工作计划

（一）坚持政治监督，不断强化政治落实。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步增强"两个维护"的自觉性坚定性，坚持从政治、全局高度审视纪检监察工作，认真落实中央巡视和县委巡查反馈意见，督促以巡视巡查整改为促进工作的目的，围绕中央、省、州、县委的重大决策部署和全县十四五经济社会发展规划中涉及到各单位的职能落实推进情况进行政治监督。加强对贯彻民主集中制原则、执行"三重一大"决策制度和履职尽责、遵纪守法、廉政从业、秉公用权、作风建设等情况进行落实制度监督，从而强化纪检监察的政治监督和权力运行监督。

（二）聚集监督重点，不断提高监督实效。结合各单位的工作特点、职能职责