县委书记在违反中央八项规定精神典型案例警示教育总结会上的讲话

县委书记在违反中央八项规定精神典型案例警示教育总结会上的讲话

同志们：

今天，我们召开违反中央八项规定精神典型案例警示教育总结会，主要任务是深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述，通过剖析典型案例、总结教育成效，进一步教育引导全县党员干部以案为鉴、警钟长鸣，持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果，以优良作风推动全县各项事业高质量发展。下面，我讲五个方面的意见。

一、以案为鉴敲警钟，常思贪欲之害守初心

"以铜为镜，可以正衣冠；以史为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。"开展警示教育，就是要让全体党员干部从典型案例中汲取教训，时刻保持对纪律规矩的敬畏之心，坚守初心使命。

（一）剖析案例特点，找准作风问题"风险点"

从近年来查处的违反中央八项规定精神典型案例来看，既有老问题的顽固表现，也有新动向的隐形变异，呈现出一些值得警惕的特点。一是享乐主义、奢靡之风禁而未绝。有的党员干部无视纪律规定，依然在违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规配备使用公务用车等方面心存侥幸、顶风作案。比如，有的干部借调研、检查之名，接受管理服务对象安排的高档宴请；有的利用节假日等时机，收受下属或企业老板赠送的高档烟酒、购物卡等。二是形式主义、官僚主义积弊犹存。一些单位和干部在落实党中央决策部署和上级工作要求时，表态多调门高、行动少落实差，存在"走过场""做虚功"等问题。有的会议过多过滥，文件冗长空洞，督查检查考核流于形式，给基层带来沉重负担。三是隐形变异、花样翻新问题时有发生。随着监督执纪力度的不断加大，一些违规行为从"地上"转入"地下"，从公开转向隐蔽。比如，有的干部通过微信红包、电子礼品卡等方式收受贿赂；有的利用企业食堂、私人会所等场所搞违规聚餐。这些案例警示我们，作风问题具有顽固性和反复性，稍有松懈就可能反弹回潮，必须时刻保持高度警惕。

（二）深挖思想根源，筑牢理想信念"防火墙"

剖析这些典型案例，背后都存在着思想认识上的偏差和理想信念的动摇。一是宗旨意识淡薄。一些党员干部忘记了为人民服务的根本宗旨，把个人利益凌驾于党和人民利益之上，追求个人享受，搞特权思想。他们心中没有群众，对群众的疾苦漠不关心，对待群众态度冷漠、简单粗暴，严重损害了党群干群关系。二是纪律意识不强。有的干部对党的纪律和规矩缺乏敬畏之心，认为只要不触犯法律就没事，对一些小打小闹的违规行为不以为然。他们不认真学习党纪党规，不严格遵守纪律规定，在思想上存在侥幸心理，在行为上放松自我约束，最终导致小错酿成大错。三是价值观扭曲。受不良社会风气的影响，一些干部价值观发生偏移，把权力当作谋取私利的工具，追求金钱、地位和享受，讲排场、比阔气，热衷于搞关系、走后门，丧失了共产党人应有的政治本色。理想信念是共产党人的精神支柱和政治灵魂，一旦动摇，就会迷失方向、误入歧途。我们必须从这些案例中深刻反思，加强理论学习，坚定理想信念，始终保持对马克思主义的信仰、对共产主义和中国特色社会主义的信念。

（三）明确危害后果，敲响纪律规矩"警示钟"

违反中央八项规定精神，看似是小事小节，实则危害巨大。从个人层面来看，一旦触犯纪律规矩，就会受到党纪政纪处分，不仅会影响个人的政治前途和职业发展，还会对家庭和个人声誉造成严重损害。从组织层面来看，作风问题会破坏党内团结，影响党组织的凝聚力和战斗力，导致工作效率低下，各项任务难以落实。从社会层面来看，不良作风会损害党和政府的形象，降低群众对党的信任度，影响社会风气，破坏社会和谐稳定。我们要深刻认识到，作风建设关系到党的生死存亡，关系到国家的长治久安。每一名党员干部都要时刻牢记自己的身份和职责，严格遵守中央八项规定精神，自觉抵制各种不良风气，以良好的作风赢得群众的信任和支持。

二、压实责任链条强担当，常扛作风之责筑根基

"有权必有责，有责要担当，失责必追究。"巩固作风成效，必须压紧压实各级党组织和党员干部的责任，形成齐抓共管、层层落实的工作格局。

（一）牵住主体责任"牛鼻子"，种好作风建设"责任田"

各级党组织要切实履行好作风建设的主体责任，把加强作风建设作为全面从严治党的重要内容，纳入党的建设总体布局，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。党组织书记要履行好第一责任人职责，带头遵守中央八项规定精神，带头改进工作作风，亲自研究部署作风建设工作，亲自协调解决突出问题，亲自督促检查责任落实情况。领导班子成员要履行好"一岗双责"，既抓好分管领域的业务工作，又抓好分管领域的作风建设，加强对分管部门和党员干部的教育、管理和监督，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要建立健全责任清单，明确各级党组织和党员干部在作风建设中的具体职责和任务，确保责任落实到人、到岗、到位。

（二）紧盯监督责任"关键点"，筑牢作风建设"防护网"

纪检监察机关要切实履行好监督责任，加强对作风建设的监督检查，严肃查处违反中央八项规定精神的行为。要突出监督重点，聚焦关键领域、关键环节、关键岗位，加强对权力运行的制约和监督，坚决防止权力滥用。要创新监督方式方法，充分运用大数据、信息化等手段，提高监督的精准性和实效性。要建立健全监督合力机制，加强与组织、宣传、财政、审计等部门的协作配合，形成全方位、多层次的监督体系。要坚持挺纪在前，对发现的问题线索，要及时调查核实，严肃处理，绝不姑息迁就。同时，要加强对典型案例的通报曝光，发挥警示教育作用，形成强大的震慑效应。

（三）夯实"第一责任""硬任务"，当好作风建设"领头雁"

"火车跑得快，全靠车头带。"各级领导干部作为"关键少数"，要以身作则、以上率下，带头遵守中央八项规定精神，带头改进工作作风，为广大党员干部树立榜样。要带头加强学习，提高政治站位，增强纪律意识和规矩意识，始终保持对作风建设的清醒认识。要带头深入基层、深入群众，了解群众的所思所想所盼，解决群众的实际问题，坚决反对形式主义、官僚主义。要带头廉洁自律，严格遵守廉洁从政各项规定，坚决杜绝违规吃喝、违规收送礼品礼金等行为，保持共产党人的政治本色。要带头担当作为，树立正确的政绩观，勇于开拓创新，敢于攻坚克难，以良好的作风推动各项工作任务的落实。

三、深化教育引导润心田，常补精神之钙固根本

"欲事立，须是心立。"加强作风建设，必须把教育引导作为基础性工作，不断提高党员干部的思想觉悟和道德水平，从思想深处筑牢抵制不良作风的防线。

（一）创新教育形式，让警示教育"活"起来

要丰富教育载体，开展形式多样的警示教育活动，增强教育的吸引力和感染力。一是开展案例剖析式教育。选取本地本部门查处的典型案例，进行深入剖析，召开警示教育大会、组织专题研讨等，让党员干部从案例中吸取教训，引以为戒。二是开展现场体验式教育。组织党员干部参观廉政教育基地、监狱、看守所等，让他们实地感受违纪违法的严重后果，增强直观感受和心灵震撼。三是开展互动交流式教育。通过举办廉政讲座、廉政文化活动、廉政知识竞赛等，让党员干部积极参与，在互动交流中增强廉洁意识和纪律观念。四是开展线上线下融合式教育。利用微信公众号、微博、短视频等新媒体平台，发布警示教育内容，开展线上学习交流活动，实现警示教育的常态化、便捷化。

（二）突出重点对象，让警示教育"准"起来

要根据不同对象的特点和需求，开展有针对性的警示教育，提高教育的实效性。一是对新入职党员干部，要加强岗前廉政教育，引导他们扣好职业生涯的"第一粒扣子"，树立正确的权力观、价值观和政绩观。二是对新提拔领导干部，要开展任前廉政谈话，提醒他们牢记职责使命，严格遵守纪律规矩，做到廉洁从政、干净干事。三是对关键岗位党员干部，要结合岗位特点，开展专项警示教育，加强对权力运行的制约和监督，防止出现违规违纪问题。四是对全体党员干部，要开展经常性的警示教育，通过组织学习党纪党规、观看警示教育片、通报典型案例等，让廉洁自律成为党员干部的自觉行动。

（三）注重教育实效，让警示教育"实"起来

要坚持问题导向，把警示教育与解决实际问题结合起来，做到学用结合、知行合一。一是要引导党员干部对照典型案例，深入查摆自身存在的问题，列出问题清单，制定整改措施，认真加以整改。二是要建立健全警示教育长效机制，把警示教育纳入党员干部教育培训计划，作为党组织生活的重要内容，定期开展、常抓不懈。三是要加强对警示教育效果的评估，通过开展问卷调查、个别访谈、实地考察等方式，了解党员干部对警示教育的接受程度和实际效果，及时调整教育内容和方式方法，不断提高警示教育的质量和水平。

四、靶向纠治顽疾促整改，常除作风之弊净生态

"作风建设永远在路上，永远没有休止符。"我们要坚持问题导向，聚焦突出问题，靶向发力、精准施策，坚决整治违反中央八项规定精神的顽瘴痼疾。

（一）紧盯"关键少数"，以上率下转作风

各级领导干部作为"关键少数"，其作风状况直接影响着一个地区、一个部门的风气。要加强对领导干部的监督管理，督促他们带头遵守中央八项规定精神，带头改进工作作风。要建立健全领导干部作风建设考核评价机制，把作风建设纳入领导班子和领导干部考核体系，作为干部选拔任用、评先评优的重要依据。对作风问题突出的领导干部，要严肃问责追责，形成强大的震慑效应。同时，要引导领导干部发挥示范引领作用，带动广大党员干部转变作风，形成以上率下、上下联动的良好局面。

（二）聚焦"突出问题"，精准发力治顽疾

要针对当前作风建设中存在的突出问题，开展专项整治行动，集中力量加以解决。一是持续整治享乐主义、奢靡之风。紧盯重要节点、关键场所，加强对违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴等问题的监督检查，对顶风违纪行为发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。二是坚决整治形式主义、官僚主义。聚焦贯彻落实党中央决策部署不用心、不务实、不尽力，口号喊得震天响、行动起来轻飘飘等问题，加强对文件会议、督查检查考核等方面的监督管理，坚决破除形式主义、官僚主义的滋生土壤。三是着力解决群众反映强烈的突出问题。坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众关心的教育、医疗、就业、社会保障等民生领域，加强对侵害群众利益行为的查处力度，切实维护群众的合法权益。

（三）坚持"长效常治"，建章立制固成效

要注重从制度层面解决问题，建立健全作风建设长效机制，巩固和拓展作风建设成果。一是完善制